Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-882/2021 (2-7918/2020;) ~ М-8482/2020 от 24.12.2020

ЗАОЧНОЕ Решение

Именем Российской федерации

18 марта 2021 года

Раменский городской суд Московской области

В составе: председательствующего судьи Уваровой И.А.

При секретаре Гостинцевой А.А.    

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-882 по иску Измайловой Н. Н. к ООО «Финвестро» о взыскании невыплаченной заработной платы и денежной компенсации за просрочку выплаты заработной платы,

Установил:

Измайлова Н.Н. обратилась в суд с иском, которым просит взыскать с ООО «Финвестро» задолженность по заработной плате в сумме <...> руб. за период с марта 2018 года по октябрь 2018 года, а также компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с <дата> по <дата> в сумме <...> руб.

В обоснование требований ссылается на то, что <дата> между нею и ответчиком был заключен Трудовой договор <номер>, в соответствии с которым она была принята на работу к ответчику в Отдел капитального строительства (ОКС) на должность специалиста ОКСа с окладом <...> руб., что подтверждается соответствующим трудовым договором. Дополнительным соглашением от <дата> <номер> внесены изменения в трудовой договор от <дата> <номер>: пункт 1.1. трудового договора изложен в следующей редакции: «Работник принимается на постоянную работу в Отдел капитального строительства (ОКС) на должность ведущего специалиста ОКСа»; пункт 2.5. трудового договора изложен в следующей редакции:
«Работнику устанавливается должностной оклад в размере <...> рублей ежемесячно. <дата> трудовой договор <номер>, заключенный между истцом и ответчиком, расторгнут, что подтверждается приказом о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) от <дата> <номер>. По состоянию на <дата> задолженность ответчика перед истцом по уплате заработной платы составила <...> руб., что подтверждается банковской справкой о состоянии счета за период с <дата> по <дата>. На основании судебного приказа от <дата>, выданного мировым судьей судебного участка № 387 Басманного района города Москвы ФИО4, с ответчика в пользу истца взыскана неоспариваемая ответчиком сумма задолженности по заработной плате в размере <...> руб. судом сумма задолженности по заработной плате составляет <...> руб. До настоящего времени задолженность не погашена. За нарушение срока выплаты заработной платы ответчик обязан выплатить компенсацию за задержку выплаты заработной платы в сумме <...> руб.

В судебном заседании истец Измайлова Н.Н. поддержала заявленные требования и просила их удовлетворить.

Ответчик ООО «Финвестро» не явился. О слушании дела извещен по юридическому адресу. Направленная судебная повестка возвращена за истечением срока хранения. По смыслу ст. 54 ГК РФ юридическое лицо несет риск негативных последствий неполучения адресованной ему корреспонденции, если при требуемой от него степени заботливости и осмотрительности не примет мер, направленных на получение этой корреспонденции по месту своего нахождения. Кроме того, в соответствии с частью 2.1 статьи 113 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации юридические лица, являющиеся сторонами и другими участниками процесса, могут извещаться судом о времени и месте судебного заседания лишь посредством размещения соответствующей информации на официальном сайте суда в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", в связи с чем, ответчик не лишен был возможности получить информацию о движении дела на официальном сайте Раменского городского суда в сети "Интернет".

С учетом изложенного, а также мнения истца суд вынес определение о рассмотрении дела в порядке заочного производства.

Заслушав истца, проверив материалы дела, суд приходит к следующему выводу.

Согласно положениям статей 21, 22 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы, а работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии с ч. 6 ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.

Статьей 140 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

В соответствии с ч. 1 ст. 142 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и иными федеральными законами.

Установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела, что <дата> между Измайловой Н.Н. и ООО «Финвестро» был заключен трудовой договор <номер>, в соответствии с которым она была принята на работу к ответчику в Отдел капитального строительства (ОКС) на должность специалиста ОКСа с окладом <...> руб. (л.д.9-11).

Дополнительным соглашением от <дата> <номер> внесены изменения в трудовой договор от <дата> <номер>: пункт 1.1. трудового договора изложен в следующей редакции: «Работник принимается на постоянную работу в Отдел капитального строительства (ОКС) на должность ведущего специалиста ОКСа»; пункт 2.5. трудового договора изложен в следующей редакции: «Работнику устанавливается должностной оклад в размере <...> рублей ежемесячно» (л.д.12).

<дата> трудовой договор <номер>, заключенный между истцом и ответчиком, расторгнут, что подтверждается приказом о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении) от <дата> № <номер> (л.д.14).

В соответствии с частью 1 статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В возникших трудовых правоотношениях ответчик должен доказать отсутствие своей обязанности по выплате работнику заработной платы.

Доказательств выплаты Измайловой Н.Н. причитающихся ей сумм ответчиком представлено не было. По сообщению налоговых органов ООО «ФИНВЕСТРО» сведений о доходах физических лиц по форме 2-НДФЛ за 2018 год в налоговой орган ответчиком не представлено (л.д.59).

Согласно представленного истцом расчета, задолженность заработной платы ответчика перед истцом составляет <...> руб. за период с марта 2018 года по октябрь 2018 года с учетом суммы 48935 руб., взысканной судебным приказом мирового судьи судебного участка № 387 Басманного района города Москвы (л.д.39). Расчет взыскиваемых сумм ответчиком не опровергнут.

В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

За период с <дата> по <дата> компенсация будет составлять в <...> руб. Расчет истцом представлен в материалы дела (л.д.8), судом проверен и признан арифметически верным.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ООО «Финвестро» в доход государства подлежит взысканию госпошлина в сумме 6200 руб.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Измайловой Н. Н. удовлетворить.

Взыскать с ООО «Финвестро» в пользу Измайловой Н. Н. задолженность по заработной плате в сумме <...> руб. за период с марта 2018 года по октябрь 2018 года, а также компенсацию за задержку выплаты заработной платы за период с <дата> по <дата> в сумме <...> руб.

Взыскать с ООО «Финвестро» в доход государства госпошлину в сумме <...> руб.

Заочное решение может быть пересмотрено Раменским городским судом по заявлению, поданному ответчиком в 7-дневный срок со дня получения копии решения суда, а в случае отказа в пересмотре, может быть обжаловано в Московский областной суд в апелляционном порядке в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья

Мотивированное решение составлено <дата>