Решение от 14.03.2019 по делу № 33-1589/2019 от 07.02.2019

Судья Родионова Т.А.

Судья-докладчик Сальникова Н.А. по делу № 33-1589/2019

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

14 марта 2019 года г. Иркутск

Судебная коллегия по гражданским делам Иркутского областного суда в составе:

судьи-председательствующего Губаревич И.И.,

судей Черемных Н.К., Сальниковой Н.А.,

при секретаре Назаренко Н.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Козлюк И.А., Трошиной Н.В., Белоусовой О.Р., Лапердиной (Андрияновой) О.О., Степановой Л.В., Бенько Л.Г., Зайченко В.К. к МБДОУ «Центр развития ребенка - детский сад №12 «Золотая рыбка» о взыскании недополученной заработной платы

по апелляционной жалобе муниципального учреждения Департамент образования администрации Нижнеилимского муниципального района на решение Нижнеилимского районного суда Иркутской области от 3 декабря 2018 года,

у с т а н о в и л а:

Козлюк И.А., Трошина Н.В., Белоусова О.Р., Лапердина (Андриянова) О.О., Степанова Л.В., Бенько Л.Г., Зайченко В.К. обратились в суд с исками к МБДОУ «Центр развития ребенка - детский сад №12 «Золотая рыбка», указав в обоснование, что работают в детском саду и полагают, что ответчик неверно начисляет им заработную плату.

Истцы просили взыскать с МБДОУ «Центр развития ребенка - детский сад №12 «Золотая рыбка» в пользу Козлюк И.А. недоначисленную заработную плату в размере 234 861 руб.; в пользу Бенько Л.Г. – 349 038,61 руб.; в пользу Трошиной Н.В. – 329 645,73 руб.; в пользу Степановой Л.В. – 434 941,12 руб.; в пользу Лапердиной (Андрияновой) О.О. – 278 109,60 руб.; в пользу Белоусовой О.Р. – 291 296,93 руб.; в пользу Зайченко В.К. – 77 746,86 руб.

Решением Нижнеилимского районного суда Иркутской области от 03.12.2018 исковые требования частично удовлетворены. Суд взыскал с МБДОУ «Центр развития ребенка - детский сад №12 «Золотая рыбка» в пользу Козлюк И.А. недополученную заработную плату за сентябрь – декабрь 2017 года в размере 47 308,38 руб., в удовлетворении требований о взыскании зарплаты в размере 187 552,62 руб. - отказал; в пользу Трошиной Н.В. недополученную заработную плату за сентябрь – декабрь 2017 года в размере 32 431,81 руб., в удовлетворении требований о взыскании зарплаты в размере 297 213,92 руб. – отказал; в пользу Белоусовой О.Р. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 57 714,95 руб., в удовлетворении требований о взыскании зарплаты в размере 233 581,98 руб. – отказал; в пользу Лапердиной (Андрияновой) О.О. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 41 668,95 руб., в удовлетворении требований о взыскании зарплаты в размере 236 440,65 руб. – отказал; в пользу Степановой Л.В. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – март 2018 года в размере 57 714,95 руб., в удовлетворении требований о взыскании зарплаты в размере 377 226,17 руб. – отказал; в пользу Бенько Л.Г. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 68 562,93 руб., в удовлетворении требований о взыскании зарплаты в размере 280 475,68 руб. – отказал; в пользу Зайченко В.К. недополученную заработную плату за октябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 30 458,91 руб., в удовлетворении требований о взыскании зарплаты в размере 47 287,95 руб. – отказал.

Кроме того, суд взыскал с ответчика в доход местного бюджета госпошлину в размере 6 558,61 руб.

В апелляционной жалобе представитель муниципального учреждения Департамент образования администрации Нижнеилимского муниципального района Валевич О.М. просит решение суда отменить, вынести другое решение.

В обоснование доводов жалобы указывает, что при начислении истцам заработной платы работодатель руководствовался Региональным соглашением о минимальной заработной плате в Иркутской области на 2017 год, утвержденным 26.01.2017. Произвести перерасчет заработной платы истцу с учетом конституционно-правового смысла норм трудового права, выявленного Конституционным судом Российской Федерации в Постановлении от 07.12.2017 № 38-П, возможно только с момента провозглашения указанного Постановления, поскольку оно распространяется на правоотношения, возникшие после указанной даты.

Письменных возражений относительно апелляционной жалобы не поступило.

Лица, участвующие в деле, о времени и месте судебного заседания суда апелляционной инстанции извещены надлежащим образом. Судебная коллегия в соответствии с ч. 3 ст. 167 ГПК РФ полагает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Заслушав доклад судьи Сальниковой Н.А., изучив дело, проверив законность и обоснованность принятого судебного акта по правилам ст. 327.1 ГПК РФ, судебная коллегия приходит к следующему.

В соответствии с ч. 1 ст. 129 ТК РФ заработная плата работника определена как вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в особых климатических условиях на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) и дает понятия тарифной ставки, оклада (должностного оклада), базового оклада (базового должностного оклада), базовой ставки заработной платы.

Согласно ч. 3 ст. 133 ТК РФ месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда.

На основании статьи 1 Федерального закона от 19.06.2000 № 82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» (в ред. Федерального закона от 02.06.2016 № 164-ФЗ), минимальный размер оплаты труда с 01.07.2016 установлен в сумме 7 500 руб. в месяц, (в ред. Федерального закона от 19.12.2016 № 460-ФЗ) с 01.07.2017 составил 7 800 руб. в месяц.

В силу ч. 1 ст. 133.1 ТК РФ в субъекте Российской Федерации региональным соглашением о минимальной заработной плате может устанавливаться размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации.

Размер минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации может устанавливаться для работников, работающих на территории соответствующего субъекта Российской Федерации, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета (ч. 2 ст. 133.1 ТК РФ).

Согласно Региональному соглашению о минимальной заработной плате в Иркутской области на 2017 год (заключено в г. Иркутске 26.01.2017, зарегистрировано министерством труда и занятости Иркутской области 26.01.2017 №329) размер минимальной заработной платы для работников государственных и муниципальных учреждений, осуществляющих деятельность в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, Иркутской области, в частности в г. Железногорске-Илимском, с 01.01.2017 составляет 10 754 руб., с 01.04.2017 – 11 369 руб., с 01.07.2017 – 12 000 руб.

В соответствии со статьями 146, 147, 148 ТК РФ работа в особых условиях является самостоятельным основанием для установления повышенной оплаты труда.

Согласно ст. 315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.

При рассмотрении настоящего дела суд апелляционной инстанции установил, что Козлюк И.А., Трошина Н.В., Белоусова О.Р., Лапердина (Андриянова) О.О., Степанова Л.В., Бенько Л.Г., Зайченко В.К. проживают и работают в г. Железногорске-Илимском Иркутской области, состоят в трудовых отношениях с МБДОУ «Центр развития ребенка - детский сад №12 «Золотая рыбка», им установлена заработная плата, состоящая из оклада, компенсационных выплат в виде районного коэффициента 60 %, процентной надбавки за работу в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера в размере 50 %, стимулирующих выплат.

Трудовыми договорами и приказами о приеме работников на работу, дополнительными соглашениями, приказами о доплатах истцам установлен должностной оклад в соответствии с занимаемыми должностями, при расчете заработной платы на оклад истцов начисляются районный коэффициент; надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в установленных законом размерах, а также иные надбавки и доплаты, в том числе, стимулирующие выплаты, производится начисление за работы по совместительству.

Учитывая, что с 26.01.2017 на территории Иркутской области действовало Региональное соглашение «О минимальной заработной плате в Иркутской области», заработная плата истцов за отработанную норму рабочего времени должна составлять с 01.01.2017 не менее 20432,6 руб. (10 754 руб. + 40% + 50%), с 01.04.2017 - не менее 21601,10 руб. (11369 руб. + 40% + 50%); с 01.07.2017 - не менее 22 800 руб. (12000 + 40% + 50%).

Проанализировав справки о начисленной заработной плате, табеля учета рабочего времени, расчетные листки за период с июля 2016 года по апрель 2018 года, суд пришел к выводу, что размер заработной платы Козлюк И.А., Трошиной Н.В., Белоусовой О.Р., Лапердиной (Андрияновой) О.О., Степановой Л.В., Бенько Л.Г., Зайченко В.К. не отвечает требованиям статьи 133.1 ТК РФ, размерам, установленным региональным соглашением.

Принимая во внимание заявление ответчика о пропуске истцами установленного законом срока обращения в суд за разрешением возникшего индивидуального трудового спора, суд пришел к выводу о том, что срок обращения в суд с исками о взыскании недоначисленных заработной платы за январь, февраль, март 2017 года истцами пропущен.

Проверив расчет задолженности по невыплаченной заработной плате, суд установил, что заработная плата Козлюк И.Л. в сентябре 2017 года должна быть не ниже 25 200 руб., с учетом начисленной истцу заработной платы в сумме 13 435,31 руб. ей недоначислено – 11 764,69 руб.

Согласно аналогичному расчету, Козлюк И.Л. недоначислено в октябре 2017 года – 13 200 руб., в ноябре 2017 года – 10 732 руб., в декабре 2017 года – 11 611,69 руб.

Таким образом, за период с сентября 2017 года по декабрь 2017 года Козлюк И.Л. недоначислена заработная плата в размере 47 308,38 руб., данную сумму суд счел возможным взыскать с ответчика в пользу истца.

Заработная плата Трошиной Н.В. в сентябре 2017 года должна быть не ниже 25 200 руб., с учетом начисленной истцу заработной платы в сумме 9 343,57 руб., ей недоначислено – 8 656,43 руб.

Согласно аналогичному расчету, Трошиной Н.В. недоначислено в октябре 2017 года – 1 600 руб., в ноябре 2017 года – 11 349 руб., в декабре 2017 года – 10 826,38 руб.

Таким образом, за период с сентября 2017 года по декабрь 2017 года истцу Трошиной Н.В. недоначислена заработная плата в размере 32 431,81 руб., данную сумму суд счел возможным взыскать с ответчика в пользу истца.

Заработная плата Белоусовой О.Р. в сентябре 2017 года должна быть не ниже 25 200 руб. (по основной работе), с учетом начисленной истцу заработной платы в сумме 15 387,30 руб. по основной должности, 3 270,25 руб. по совместительству, ей недоначислено – 9 812,70 руб. по основной должности, 3029,75 руб. – по совместительству.

Согласно аналогичному расчету, Белоусовой О.Р. не доначислено в октябре 2017 года – 13 200 руб. по основной должности, 3300 руб. по совместительству, в ноябре 2017 года – 10 732 руб. по основной должности, 2 683 руб. по совместительству, в декабре 2017 года – 11 966 руб. по основной должности, 2 991,50 руб. по совместительству, в январе – апреле 2018 года заработная плата начислялась в полном объеме.

Таким образом, за период с сентября 2017 года по апрель 2018 года истцу Белоусовой О.Р. недоначислена заработная плата в размере 57 714,95 руб., данную сумму суд счел возможным взыскать с ответчика в пользу истца.

Заработная плата Лапердиной (Андрияновой) О.О. в сентябре 2017 года должна быть не ниже 25 200 руб., с учетом начисленной истцу заработной платы в сумме 6 229,05 руб., ей недоначислено – 5 770,95 руб.

Согласно аналогичному расчету, Лапердиной (Андрияновой) О.О. не доначислено в октябре 2017 года – 13 200 руб., в ноябре 2017 года – 10 732 руб., в декабре 2017 года – 11 966 руб., в январе – апреле 2018 года заработная плата начислялась в полном объеме.

Таким образом, за период с сентября 2017 года по апрель 2018 года истцу Лапердиной (Андрияновой) О.О. недоначислена заработная плата в размере 41 668,95 руб., данную сумму суд счел возможным взыскать с ответчика в пользу истца.

Заработная плата Степановой Л.В. в сентябре 2017 года должна быть не ниже 25 200 руб. (по основной работе), с учетом начисленной истцу заработной платы в сумме 15 387,30 руб. по основной должности, 3 270,25 руб. по совместительству, ей недоначислено – 9 812,70 руб. по основной должности, 3029,75 руб. – по совместительству.

Согласно аналогичному расчету, Степановой Л.В. недоначислено в октябре 2017 года – 13 200 руб. по основной должности, 3300 руб. по совместительству, в ноябре 2017 года – 10 732 руб. по основной должности, 2 683 руб. по совместительству, в декабре 2017 года – 11 966 руб. по основной должности, 2 991,50 руб. по совместительству, в январе – марте 2018 года заработная плата начислялась в полном объеме.

Таким образом, за период с сентября 2017 года по март 2018 года истцу Степановой Л.В. недоначислена заработная плата в размере 57 714,95 руб., данную сумму суд счел возможным взыскать с ответчика в пользу истца.

Заработная плата Бенько Л.Г. в сентябре 2017 года должна быть не ниже 25 200 руб. (по основной работе), с учетом начисленной истцу заработной платы в сумме 10 589,38 руб. по основной должности, 5 294,69 руб. по совместительству, ей недоначислено – 9 810,62 руб. по основной должности, 4 905,31 руб. – по совместительству.

Согласно аналогичному расчету, Бенько Л.Г. недоначислено в октябре 2017 года – 13 200 руб. по основной должности, 6600 руб. по совместительству, в ноябре 2017 года – 10 732 руб. по основной должности, 5 366 руб. по совместительству, в декабре 2017 года – 11 966 руб. по основной должности, 5 983 руб. по совместительству, в январе – апреле 2018 года заработная плата начислялась в полном объеме.

Таким образом, за период с сентября 2017 года по апрель 2018 года истцу Бенько Л.Г. недоначислена заработная плата в размере 68562,93 руб., данную сумму суд счел возможным взыскать с ответчика в пользу истца.

Заработная плата Зайченко В.К. в октябре 2017 года должна быть не ниже 25 200 руб., с учетом начисленной истцу заработной платы в сумме 6 545,45 руб., ей недоначислено – 7 200 руб.

Согласно аналогичному расчету, Зайченко В.К. недоначислено в ноябре 2017 года – 11 292,91 руб., в декабре 2017 года – 11 966 руб., в январе – апреле 2018 года заработная плата начислялась в полном объеме.

Таким образом, за период с октября 2017 года по апрель 2018 года истцу Зайченко В.К. недоначислена заработная плата в размере 30 458,91 руб., данную сумму суд счел возможным взыскать с ответчика в пользу истца.

При таких обстоятельствах, суд пришел к выводу о наличии оснований к частичному удовлетворению требований истцов и взыскал с МБДОУ «Центр развития ребенка - детский сад №12 «Золотая рыбка» в пользу Козлюк И.А. недополученную заработную плату за сентябрь – декабрь 2017 года в размере 47 308,38 руб.; в пользу Трошиной Н.В. недополученную заработную плату за сентябрь – декабрь 2017 года в размере 32 431,81 руб.; в пользу Белоусовой О.Р. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 57 714,95 руб.; в пользу Лапердиной (Андрияновой) О.О. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 41 668,95 руб.; в пользу Степановой Л.В. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – март 2018 года в размере 57 714,95 руб.; в пользу Бенько Л.Г. недополученную заработную плату за сентябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 68 562,93 руб.; в пользу Зайченко В.К. недополученную заработную плату за октябрь 2017 года – апрель 2018 года в размере 30 458,91 руб., отказав при этом в удовлетворении исковых требований о взыскании зарплаты за период с 01.07.2016 по 31.08.2018 в связи с пропуском срока исковой давности.

░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░. ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░.

░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ 07.12.2017 № 38-░ «░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ 129, ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ 133, ░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░, ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ 133.1 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░, ░.░. ░░░░░░, ░.░. ░░░░░░░░░ ░ ░.░. ░░░░░».

░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 07.12.2017 № 38-░, ░░ ░░░░ ░ 07.12.2017, ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 07.12.2017 № 38-░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ 129, ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ 133, ░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░, ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ 133.1 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ (░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░) ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ (░░░░░░░░░░░░░) ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░░░░░.

░ ░. 2 ░░░░░░░░░░░░░ ░░ 07.12.2017 № 38-░ ░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ 129, ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ 133, ░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░, ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ 133.1 ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░ 08.11.2012 № 25-░ ░░░░░░░░░░, ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░ (░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░) ░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░. ░░░░ - ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ 125 (░░░░░ 6) ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ 79 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ «░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░» - ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░, ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░, ░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░. ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░-░░░░ ░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░-░░░░ ░░░░ ░░░░░░ (░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 21.01.2010 № 1-░, ░░ 26.02.2010 № 4-░ ░ ░░ 21.12.2011 № 30-░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 11.11.2008 № 556-░-░, ░░ 16.07.2009 № 957-░-░, ░░ 01.06.2010 № 755-░-░ ░ ░░.).

░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░ 27.02.2018 № 252-░-░, ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ 07.12.2017 № 38-░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ 07.12.2017, ░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░-░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ 07.12.2017 № 38-░.

░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░░ ░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ ░. 1 ░░. 327.1 ░░░ ░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ 328, 329 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░

░░░░░░░░░░:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ 3 ░░░░░░░ 2018 ░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ - ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░-░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░

░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░

                                         ░.░. ░░░░░░░░░░