№2-1508/16
З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
18 мая 2016 года Первореченский районный суд г.Владивостока Приморского края в составе:
Председательствующего: судьи Симоновой Н.П.
при секретаре: Степановой Е.С.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Симоновой ФИО5 к ООО «<данные изъяты>» о взыскании пособия по уходу за ребенком, компенсации морального вреда, возложении обязанности
у с т а н о в и л :
Симонова Е.А. обратилась в суд с названным иском, указав в обоснование, что заключила трудовой договор с ООО «<данные изъяты>» с 06.05.2013г. С 06.04.2015г. по настоящее время находится в отпуске по беременности и родам. С октября 2015 г. по февраль 2016 г. работодатель не выплачивает ей пособие, а также не выдает справку о начисленных пособиях, которая необходима ей для подтверждения статуса ее семьи как малоимущей.
Просила суд взыскать задолженность по выплате пособия по уходу за ФИО6 с октября 2015г. по февраль 2016г. включительно, стоимость услуг адвоката в размере 7 000 рублей, компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей, почтовые расходы в размере 500 рублей, а также возложить на ответчика обязанность выдать справку о получаемых пособиях на ФИО7
В ходе рассмотрения дела истец увеличила требования в связи с увеличением периода задолженности по алиментам, просила взыскать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет за период с 01.10.2015 по 30.04.2016г. 47 494 рубля, пособие на 3 ребенка с 01.01.2015 по 30.04.2016 год 53 756 рублей, за назначением которого она не имеет возможности обратиться в связи с отказом ответчика предоставить ей справку о доходах.
Ответчик в судебное заседание не явился, о дате, времени и месте рассмотрения дела неоднократно извещался судом адресу регистрации ответчика в качестве юридического лица, однако почтовые конверты с отметкой об истечении срока хранения возвращены в адрес суда, а потому в силу п.1 ст.165.1 ГК РФ риск последствий неполучения юридически значимых сообщений, доставленных по месту нахождения юридического лица, несет ответчик. Суд выполнил требования ст.113 ГПК РФ, и неполучение ответчиком судебной почтовой корреспонденции свидетельствует об уклонении от явки в суд.
В соответствии со ст.233 ГПК РФ дело рассмотрено в порядке заочного производства в отсутствие ответчика.
Выслушав пояснения истца, изучив материалы дела, суд полагает, что заявленные требования подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.
Как установлено в судебном заседании, истец работает в ООО «<данные изъяты>» в должности торгового агента с 06.05.2013 г. по настоящее время.
Согласно справке № 78 от 07.07.2015 г., выданной ООО «<данные изъяты>», истец с 06.04.2015 г. по настоящее время находится в отпуске по беременности и родам.
Согласно свидетельства о рождении, 09.06.2015г. у истца родился сын – Дударев А.Н.
Федеральным законом РФ N 255-ФЗ от 26 декабря 2006 года "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" обязанность по осуществлению выплаты страхового обеспечения застрахованным лицам при наступлении страховых случаев, предусмотренных настоящим Федеральным законом возложена на страхователя, то есть в данном случае, на ответчика-работодателя.
В соответствии с п. 1 ст. 11.1 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам, фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.
В силу ч.2 ст.1.4 Закона № 255 - ФЗ условия, размеры и порядок выплаты страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством определяются также Федеральным законом от 19.05.1995 (ред. от 29.12.2015) N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".
В силу пп. "а" п. 39 Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденного Приказом Минздравсоцразвитая России от 23.12.2009 N 1012н, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют, в том числе, матери, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.
Согласно пп. "а" п. 45, пп. "а" п. 46 Порядка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается и выплачивается по месту работы со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку полутора лет.
Ответчиком не предоставлено доказательств выплаты в полном объеме пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию невыплаченное пособие по уходу за ребенком с октября 2015г. по апрель 2016 г. в размере 47 494 рубля.
В соответствии со ст. 237 ТК РФ с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда с учетом принципов разумности и справедливости в размере 5 000 рублей.
Согласно ст.62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Перечень документов (копий документов), перечисленных в ч. 1 ст. 62 Трудового кодекса РФ, не является исчерпывающим. Помимо названных в ст. 62 ТК РФ работодатель обязан по письменному требованию работника выдать ему и другие документы, связанные с трудовой деятельностью.
Истец обращалась к ответчику о выдаче справки о получаемых пособиях на ребенка ФИО8 однако до настоящего времени истцу такая справка не выдана, в связи с чем требования о возложении на ответчика обязанности выдать справку о получаемых пособиях на ФИО9. законны и обоснованны.
Вместе с тем требования истца о взыскании с работодателя пособия на 3 ребенка до достижения им 3 лет, назначаемого в соответствии со ст.16 ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" и Законом Приморского края от 29.12.2004 N 206-КЗ (ред. от 02.02.2016) "О социальной поддержке льготных категорий граждан, проживающих на территории Приморского края" в связи с не предоставлением справки о получаемых пособиях не основаны на законе.
В силу ст. 98, 100 ГПК РФ с ответчика подлежат взысканию почтовые расходы истца в размере 325, 98 рублей, расходы по оплате юридических услуг в размере 7 000 рублей, а также расходы за оплату услуги по предоставлению выписки по счету в размере 450 рублей.
В силу ст. 103 ГПК РФ, госпошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика в сумме 1 925 рублей.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198, 233 - 235 ГПК РФ, суд
решил:
Исковые требования Симоновой ФИО10 к ООО «<данные изъяты>» о взыскании пособия по уходу за ребенком, компенсации морального вреда, возложении обязанности - удовлетворить частично.
Взыскать с ООО «<данные изъяты>» в пользу Симоновой ФИО11 пособие по уходу за ребенком до достижения возраста полутора лет за период с 01.10.2015 года по 30.04.2016 года в размере 47 494 рубля, компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей, почтовые расходы в размере 325,98 рублей, расходы по оплате юридических услуг в размере 7 000 рублей, расходы по оплате выписки по счету в размере 450 рублей.
Обязать ООО «<данные изъяты>» выдать Симоновой ФИО12 справку о получаемых пособиях на ФИО13.
В остальной части иска отказать.
Взыскать с ООО «<данные изъяты>» в пользу муниципального бюджета г.Владивостока государственную пошлину в размере 1 925 рублей.
Решение может быть обжаловано в Приморский краевой суд через Первореченский районный суд г.Владивостока в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения, а если такое заявление подано – в течение месяца со дня вынесения определения об отказе в удовлетворении заявления об отмене заочного решения.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Председательствующий: