Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2772/2014 ~ М-2855/2014 от 16.06.2014

Дело № 2-2772/2014

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

01 августа 2014 г. г. Саранск

Ленинский районный суд г. Саранска Республики Мордовия в составе

председательствующего судьи Скуратович С.Г.,

при секретаре судебного заседания Никитиной С.Ю.,

с участием в деле:

истца Саменкова С. Н., его представителя адвоката Ерехметьевой Р. И., действующей на основании ордера №98 от 30 июня 2014 г.

ответчика – Государственное учреждение - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия, в лице представителя Копыловой О. С., действующей на основании доверенности от 01 октября 2013 г. №1056,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Саменкова С. Н. к Государственному учреждению – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии, включении в специальный стаж периодов работы для назначения досрочной трудовой пенсии по старости, возложении обязанности назначить трудовую пенсию с 25 февраля 2014 г.,

установил:

Саменков С.Н. обратился в суд с иском к ГУ – Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия о признании незаконным решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии, включении в специальный стаж периоды работы для назначения досрочной трудовой пенсии, возложении обязанности назначить трудовую пенсию с 25 февраля 2014 г.

В обоснование иска указал, что решением начальника ГУ- Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 13700/14-155 от 05 февраля 2014 г. ему отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пунктом 1 статьи 27 ФЗ-173 от 17 декабря 2001 г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», из-за отсутствия требуемого стажа, требуется 12 лет 6 месяцев, зачтено 7 лет 9 месяцев 27 дней. 4 года 10 месяцев 10 дней его трудового стажа не зачтены в льготный стаж.

Не зачтен в специальный стаж период его работы с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. в качестве слесаря - ремонтника цеха № 21 Саранского литейного завода «Центролит», по тем основаниям, что в соответствии со Списком № 2 правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются «слесари-ремонтники, занятые в литейном производстве», документы, подтверждающие его занятость в литейном производстве, не представлены, организация ликвидирована.

Считает данное решение ГУ – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия об отказе зачесть вышеуказанный период его работы в льготный трудовой стаж и отказ в досрочном назначении ему трудовой пенсии незаконным, поскольку, работая вышеуказанный период времени в качестве слесаря - ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит», занимался ремонтом литейного оборудования непосредственно в литейных цехах. Разделом XIV «Металлообработка», подразделом 1 «Литейное производство» Списка № 2 производств, цехов, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N l0 предусмотрена профессия «слесаря-ремонтника» (позиция 2150100а-18559). Факт его работы на вредных и тяжелых участках работ в качестве слесаря-ремонтника цеха N 21 Саранского литейного завода «Центролит» подтверждается записями в трудовой книжке; личной карточкой формы Т-2; справкой, уточняющей характер работы и условия труда, выданной на заводе «Центролит» при увольнении; архивной справкой, подтверждающей начисление заработной платы за все месяцы работы.

Просит решение ГУ- Управление пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 13700/14-155 от 05 февраля 2014 г. об отказе ему в досрочном назначении трудовой пенсии по возрасту (по старости) в связи с вредными условиями труда признать незаконным и отменить. Обязать ответчика зачесть в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии период работы с в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. и назначить досрочную трудовую пенсию по старости по нормам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 ФЗ-173 от 17 декабря 2001 г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с 25 февраля 2014 г и взыскать с ответчика государственную пошлину в размере 200 рублей.

01 августа 2014 г. истец Саменков С.Н. исковые требования уточнил, просил суд признать незаконным решение начальника ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 13700/14-155 от 05 февраля 2014 г. в части невключения в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии периода работы с в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. и об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия включить ему в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию период работы с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» и назначить досрочную трудовую пенсию с 25 февраля 2014 г.

В судебном заседании истец Саменков С.Н. и его представитель Ерехметьева Р.И. исковые требования поддержали по тем же основаниям и в том же объеме.

Представитель ответчика ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия Копылова О.С. иск не признала, считает обжалуемое решение законным и обоснованным по изложенным в нем основаниям.

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные доказательства, суд находит требования истца подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

27 января 2014 г. истец Саменков С.Н. обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости по нормам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Решением ГУ- Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия от 05 февраля 2014 г. № 13700/14-155 ему отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктом 2 пунктом 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. ФЗ-173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», из-за отсутствия требуемого стажа, требуется 12 лет 6 месяцев, зачтено 7 лет 9 месяцев 27 дней. 4 года 10 месяцев 10 дней его трудового стажа не зачтены в льготный стаж.

Не зачтен в специальный стаж период его работы с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. в качестве слесаря - ремонтника цеха № 21 на Саранском литейном заводе «Центролит», по тем основаниям, что в соответствии со Списком № 2 правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются «слесари-ремонтники, занятые в литейном производстве», документы, подтверждающие его занятость в литейном производстве, не представлены, организация ликвидирована.

Указанное решение начальника ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 13700/14-155 от 05 февраля 2014 г. суд находит незаконным.

Согласно Конституции Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39 часть 1). Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.

В силу статьи 7 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (далее -Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации") право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно подпункту 2 пункта 1 статьи 27 Федерального «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж 25 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам.

В соответствии с пунктом 2 вышеуказанной статьи списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002 г. N 537 утверждены Списки производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".

Подпунктом "б" пункта 1 указанного постановления установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяются Списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации, в следующем порядке: при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, - Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

При этом время выполнявшихся до 01 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

В соответствии со Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденное постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 (раздел XIV "Металлообработка" подраздел 1 "Литейное производство" позиция 2150100-а-18559) предусмотрена профессия "слесарь-ремонтник".

В общем классификаторе профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов ОК 016-94 и ЕТКС выпуску 2 имеется наименование профессии «слесарь-ремонтник» (код 18559 9 2-8 02 7233).

Согласно разделу "Слесарные и слесарно-сборочные работы" ЕТКС выпуск 2, утвержденного постановлением Минтруда Российской Федерации от 15 ноября 1999 г. №45 в характеристику работ «слесаря-ремонтника» входит: разборка, ремонт, сборка и испытание сложных узлов и механизмов, ремонт, монтаж, демонтаж, испытание, регулирование, наладка сложного оборудования, агрегатов и машин и сдача после ремонта, слесарная обработка деталей и узлов по 7-10 квалитетам, изготовление сложных приспособлений для ремонта и монтажа, составление дефектных ведомостей на ремонт, выполнение такелажных работ с применением подъемно-транспортных механизмов и специальных приспособлений.

В соответствии с пунктом 5 Разъяснения от 22 мая 1996 г. № 5 «О порядке применения списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда», утвержденного Постановлением Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 г. № 29, право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций.

Если работники в связи с сокращением объемов производства работали в режиме неполной рабочей недели, но выполняли в течение полного рабочего дня работы, дающие право на пенсию в связи с особыми условиями труда, то специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, исчисляется им по фактически отработанному времени.

В специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются периоды временной нетрудоспособности и ежегодных оплачиваемых отпусков, включая дополнительные.

Таким образом, в соответствии с действующим законодательством и разъяснениями по его применению, право на льготную пенсию в связи с особыми условиями труда, по Списку № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение», утвержденным Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 ((раздел XIV "Металлообработка" подраздел 1 "Литейное производство" позиция 2150100-а-18559) пользуются слесари-ремонтники, которые постоянно заняты выполнением работ, предусмотренных Списком, в течение полного рабочего дня, под которым понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

В соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно пункту 6 Раздела 2 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 г. № 555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

По записям № 5-7 в трудовой книжке истца Саменкова С.Н. в период с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. он работал в качестве слесаря - ремонтника цеха № 21 на Саранском литейном заводе «Центролит».

Указанные обстоятельства также подтверждаются архивными справками ГУ «Государственный архив документов по личному составу Республики Мордовия» от 09 апреля 2014 г., личной карточкой формы Т-2 ( л.д.11-12).

Согласно выводам заключения Государственной экспертизы условий труда№49-С/10 от 15 июля 2014 г., условия труда Саменкова С.Н. в период с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. в качестве слесаря – ремонтника в цехе №21» в АО «Саранский литейный завод «Центролит» относится к особым условиям труда.

Проведенной государственной экспертизой представленных документов установлено, что характер труда Саменкова С.Н. в период с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. в качестве «слесаря – ремонтника» в цехе №21» в АО «Саранский литейный завод «Центролит» соответствует характеристике работ по профессии «слесари-ремонтники», предусмотренной Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденное Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 ((раздел XIV "Металлообработка" подраздел 1 "Литейное производство" позиция 2150100-а-18559).

Определение и подтверждение полной занятости (не менее 80% рабочего времени) работой по конкретной профессии является прямой обязанностью работодателей и подтверждается документами предприятия. Ответственность за достоверность и объективность представленной информации несет работодатель.

Заключение Государственной экспертизы условий труда №49-С/10 от 15 июля 2014 г., суд находит объективным обоснованным, поскольку оно составлено с применением необходимой нормативно-документальной базы, исследованием всех документов, подтверждающих условия труда и характер выполняемой работы, в связи, с чем суд принимает его в качестве достоверного доказательства по делу, содержащего наиболее полные и достоверные сведения, отражающие условия и характер работы истца и подтверждающего факт его работы в особых условиях, дающих право на льготное пенсионное обеспечение,

Согласно справке ОАО «Центролит» от 30 января 1998 г. Саменков С.Н. работал в качестве слесаря – ремонтника Саранский литейный завод «Центролит» в цехе №21,23, в литейном цехе №5 с вредными условиями труда в литейном производстве» в период с 01 ноября 1984 г. по 29 января 1994 г. (л.д. 10).

Из акта документальной проверки ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия от 15 ноября 2013 г. следует, что в лицевых счетах по начислению заработной платы Саменкова С.Н. в период с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. слесарь – ремонтник, заработная плата начислена за полные рабочие месяцы и дни (л.д. 73,74).

Не доверять сведениям, содержащимся в данном акте, у суда оснований не имеется. Суд считает, что данное доказательство в совокупности с другими доказательствами по делу является достоверным и полностью подтверждает занятость Саменкова С.Н. в оспариваемый период в течение полного рабочего дня.

Невозможность предоставления истцом Саменковым С.Н. уточняющих справок из-за отсутствия предприятия и его архивов, не может служить основанием для отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку работа в особых условиях в спорный период соответствует фактическим обстоятельствам дела.

При таких обстоятельствах, суд приходит к убеждению, что все доказательства в совокупности достоверно подтверждают занятость Саменкова С.Н. в оспариваемые периоды в течение полного рабочего дня (не менее 80 % рабочего времени) в качестве слесаря-ремонтника в литейном производстве.

Согласно пункту четвертому Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с частью 1 статьи 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия (часть трудовой пенсии) назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

С заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости Саменков С.Н. обратился 27 января 2014 г.

С учетом включенного спорного периода судом и зачтенных периодов ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия у истца Саменкова С.Н. необходимый стаж работы, дающей право на назначение досрочной трудовой пенсии по нормам подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» достигнут 16 августа 2013 г. (специальный стаж - 12 лет 8 месяцев 07 дня, страховой 34 лет 7 месяцев 22 дня).

Таким образом, 25 февраля 2014 г. по достижению 55 лет у истца Саменкова С.Н. возникло право на досрочную трудовую пенсию по нормам подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии со статьей 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее- ГПК Российской Федерации) суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств. Никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы.

При таких обстоятельствах, суд находит исковые требования Саменкова С.Н. к ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия о признании незаконным решения ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 13700/14-155 от 05 февраля 2014 г. в части невключения в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии периода работы с в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. и об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», возложении обязанности на ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия включить ему в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию период работы с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» и назначении досрочной трудовой пенсии с 25 февраля 2014 г. обоснованными и подлежащими удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со статьей 98 ГПК Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 указанного кодекса.

Согласно статье 88 ГПК Российской Федерации судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Исковое заявление оплачено Саменкова С.Н. государственной пошлиной в размере 200 рублей (л.д.3).

При этом уплаченная истцом государственная пошлина в указанном размере соответствует размеру государственной пошлины, предусмотренному подпунктом 3 пункта 1 статьи 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации, согласно которому с исковых заявлений граждан неимущественного характера взимается государственная пошлина в размере 200 рублей, а следовательно подлежат возмещению истцу в полном объеме.

Исходя из изложенного, оценивая достаточность и взаимную связь представленных сторонами доказательств в их совокупности, разрешая дело по представленным доказательствам, в пределах заявленных истцом требований и по указанным им основаниям, руководствуясь статьями 194-199 ГПК Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования Саменкова С. Н. к Государственное учреждение – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия о признании незаконным решения ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 13700/14-155 от 05 февраля 2014 г. в части невключения в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии периода работы с в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» с 01 ноября 1984 г.по 10 сентября 1989 г. и об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», возложении обязанности на ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия включить ему в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию период работы с 01 ноября 1984 г.по 10 сентября 1989 г. в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» и назначении досрочной трудовой пенсии с 25 февраля 2014 г. удовлетворить в полном объеме.

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия № 13700/14-155 от 05 февраля 2014 г. в части невключения в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии периода работы в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г. и об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Саменкову С. Н..

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия включить Саменкову С. Н. в специальный стаж, необходимый для назначения досрочной трудовой пенсии по возрасту (по старости) периода работы с в качестве слесаря-ремонтника в цехе № 21 Саранского литейного завода «Центролит» с 01 ноября 1984 г. по 10 сентября 1989 г.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия назначить Саменкову С. Н. досрочную трудовую пенсию в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с 25 февраля 2014 г.

Взыскать с Государственного учреждения – Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городском округе Саранск Республики Мордовия в пользу Саменкова С. Н. расходы по оплате государственной пошлины в размере 200 (двести) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный суд Республики Мордовия через Ленинский районный суд г. Саранска Республики Мордовия в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Председательствующий

Судья Ленинского районного суда

г. Саранска Республики Мордовия С.Г. Скуратович

Мотивированное решение составлено 06 августа 2014 г.