Дело № 2-6158/15(2)
Мотивированное решение изготовлено 26.06.2015
РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
25 июня 2015 года Ленинский районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Шабалдиной Н.В.,
при секретаре Семянниковой С.П., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шарипова Д. М. к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда РФ в <адрес> города Екатеринбурга <адрес> об установлении факта принадлежности трудовой книжки, возложении обязанности
УСТАНОВИЛ:
Истец Шарипов Д.М. обратился в Ленинский районный суд г. Екатеринбурга с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда РФ в <адрес> города Екатеринбурга <адрес> об установлении факта принадлежности трудовой книжки, возложении обязанности
В обоснование иска указано, что истец обратился в управление пенсионного фонда с заявлением о назначении страховой пенсии по старости( за исключением фиксированной выплаты к страховой пенсии). При изучении документов было установлено, что на титульном листе и вкладыше в трудовую книжку не указано отчество, что не соответствует данным паспорта истца. Просит признать факт принадлежности трудовой книжки ему Шарипову Д. М., возложить обязанность на ответчика принять данную трудовую книжку при назначении пенсии. При оформлении трудовой книжки отчество не было указано по национальному признаку.
В судебном заседании истец исковые требования поддержал в полном объеме, просил установить факт принадлежности трудовой книжки ему, и обязать ответчика принять трудовую книжку для назначения страховой пенсии. Дополнительно указал, что отчество в трудовой книжке отсутствует по национальному признаку, поскольку ранее не требовалось в документах указывать отчество, сведения об отчестве отсутствуют у него и в водительском удостоверении, при этом свидетельство о рождении и паспорт имеют указание на отчество «М.». Внести самостоятельно отчество в трудовую книжку не может, поскольку организация, которая оформляла трудовую книжку ликвидирована.
Представитель ответчика Управления пенсионного Фонда Российской Федерации в <адрес> г. Екатеринбурга Миненкова В.Н., действующая на основании доверенности, представила отзыв на исковое заявление, не возражала против установления факта принадлежности трудовой книжки истцу, указав, что дополнительных оснований для возложения обязанности на управления принять трудовую книжку не требуется, поскольку основанием установления принадлежности трудовой книжки истцу является решение суда.
Выслушав пояснения заявителя, изучив материалы дела, суд считает заявление подлежащим удовлетворению.
В силу ст. <данные изъяты> Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд устанавливает факты, от которых зависит возникновение, изменение, прекращение личных или имущественных прав граждан, организаций. В частности суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.
Согласно ст. <данные изъяты> Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд устанавливает факты, имеющие юридическое значение, только при невозможности получения заявителем в ином порядке надлежащих документов, удостоверяющих эти факты, или при невозможности восстановления утраченных документов.
Оценивая доводы истца о принадлежности ему трудовой книжки и вкладыша в трудовую книжку, суд приходит к выводу об обоснованности доводов истца.
Факт принадлежности трудовой книжки подтверждается представленным истцом материалами дела, в том числе, копией водительского удостоверения, копией комсомольского билета, копиями справок о периодах работы истца, которые совпадают с периодами работы истца, указанными в трудовой книжке и вкладыше в трудовую книжку.
В соответствии с п. <данные изъяты> Постановления Правительства Российской Федерации от <данные изъяты> г. № <данные изъяты> (ред. От <данные изъяты> г.) «О трудовых книжках» изменение записей о фамилии, имени, отчестве и дате рождения, а также об образовании, профессии и специальности работника производится работодателем по последнему месту работы на основании паспорта, свидетельства о рождении, о браке, о расторжении брака, об изменении фамилии, имени, отчества и других документов.
Таким образом, суд приходит к выводу, что трудовая книжка и вкладыш в трудовую книжку, оформленные <данные изъяты> июля <данные изъяты> года на имя Шарипова Д. <данные изъяты> года рождения, принадлежит Шарипову Д. М. <данные изъяты> рождения. Установление факта принадлежности правоустанавливающего документа заявителю необходимо для обращения в пенсионный фонд для оформления пенсии.
У суда не имеется сведений о наличие в данном случае какого - либо спора о праве.
При этом суд не находит оснований для дополнительного возложения обязанности на ответчика принять во внимание при назначении пенсии данную трудовую книжку, поскольку основанием для принятия данной трудовой книжки является решение у суда об установлении факта принадлежности трудовой книжки.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. <данные изъяты>, Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Признать установленным факт того, что Трудовая книжка, выданная <данные изъяты> июля <данные изъяты> года принадлежит Шарипову Д. М. <данные изъяты> рождения, уроженцу <адрес>
Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение месяца с момента изготовления решения в окончательном виде с подачей апелляционной жалобы через Ленинский районный суд города Екатеринбурга
Судья Н.В. Шабалдина