Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3169/2016 ~ М-2373/2016 от 14.07.2016

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

25 октября 2016 года                                                                                     г. Минусинск

Минусинский городской суд Красноярского края в составе:

председательствующего             Сергеева Ю.С.

при секретаре                 Чернюговой Е.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Минусинского межрайонного прокурора в интересах Ивановой АЮ к индивидуальному предпринимателю главе КФХ Лыжину АЮ о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ:

прокурор обратился в суд к ИП главе КФХ Лыжину А.Ю. в интересах Ивановой Т.Б. о взыскании задолженности по заработной плате за период с ноября 2015 года по май 2016 года в сумме 28 934 рубля 98 копеек, мотивируя свои требования тем, что истица состоит в трудовых отношениях с ответчиком со 02 марта 2015 года согласно срочного трудового договора №2, в должности доярки. В нарушении требований ст.57 ТК РФ в трудовом договоре не были оговорены условия оплаты труда. С ноября 2015 года заработная плата Ивановой Т.Б. не выплачивалась. Учитывая минимальный размер оплаты труда, предусмотренный ФЗ от 19.06.2000 №82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда», отработанное Ивановой Т.Б. время, а также отпуска, задолженность по заработной платы составила 28 934 рубля 98 копеек.

В судебном заседании прокурор на исковых требованиях настаивала по основаниям, изложенным в иске.

Иванова Т.Б. в судебном заседании на требованиях прокурора настаивала в полном объеме.

Ответчик в судебное заседание не явился, о причинах неявки суду не сообщил, ответчик копию искового заявления и приложенных документов получил (л.д. 19), возражения ответчик относительно исковых требований не представил, что является основанием для рассмотрения дела в его отсуствиии.

Выслушав прокурора, истца, исследовав материалы гражданского дела, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с требованиями ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии с требованиями ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором.

Согласно Федерального закона от 19.06.2000 №82-ФЗ «О минимальном размере оплаты труда» с 01.01.2015 года установлен минимальный размере оплаты труда, который составляет – 5 965 рублей, с 01.01.2016 года минимальный размере оплаты труда равен 6 204 рубля. С учетом районного и северного коэффициентов минимальный размер оплаты труда с 01.01.2015г. равен 9 544 рубля, с 01.01.2016 г. – 9 926 рублей 40 копеек.

В суд представлен подробный расчет заработной платы истца за отработанные периоды. Факт трудовых отношений подтверждается представленной копией приказа от 29 января 2016 года (л.д. 10) и трудовым договором (л.д. 12).

Судом проверен расчет заработной платы истца, представленный прокурором, оснований не доверять данному расчету у суда не имеется, заработная плата рассчитана исходя из минимального размере оплаты труда с учетом северного и районного коэффициентов, а также с учетом фактически отработанных часов, зафиксированных в табеле учета рабочего времени (л.д. 6-9).

Таким образом, за указанные в иске периоды подлежит начислению и взысканию в пользу истицы заработная плата исходя из следующего расчета:

за ноябрь 2015 года – 9 544 / 159 * 120 (отработано часов) = 7 203 рублей

за декабрь 2015 года – 9 544 / 183 * 126 (отработано часов) = 6 571,30 рублей

за январь 2016 года – 9 926,4 / 120 * 36 (отработано часов) = 2 977,92 рублей

за март 2016 года – 9 926,4 / 168 * 21 (отработано часов) = 1 240,80 рублей

за май 2016 года – 9 926,4 / 168 * 36 (отработано часов) = 2 127 рублей.

За период с ноября 2015 года по май 2016 год общая сумма начисленной и невыплаченной заработной платы составила 20 120 рублей 02 копейки.

В период времени с 01.02.2016 года по 29.02.2016 года Иванова Т.Б. находилась в очередном отпуске. В связи с тем, что отпускные истице также выплачены не были, с ответчика подлежит взысканию отпускные исходя из следующего расчета:

Среднедневной заработок, при минимальном размере оплаты труда, за год составил 314 рублей 82 копейки (9 544 * 11 месяцев 2015 года + 9 926,4 (январь 2016 года) / 365 дней в году).

314,82 * 28 (календарные дни отпуска) = 8 814 рублей 98 копеек.

Сведений о выплате указанных сумм, причитающихся работнику, ответчик суду не предоставил, заявленные требования в иске не оспорил.

Согласно ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с удовлетворением исковых требований, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства, так как прокурор при подаче иска был освобожден от уплаты государственной пошлины. Общий размер удовлетворенных исковых требований о взыскании суммы за время простоя составляет 28 934 рубля 98 копеек. В связи с чем с ответчика в доход государства подлежит взысканию 1 068 рублей 05 копеек государственной пошлины.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Требования Минусинского межрайонного прокурора в интересах Ивановой ТБ к индивидуальному предпринимателю главе КФХ Лыжину АЮ о взыскании заработной платы удовлетворить.

Взыскать с индивидуального предпринимателя главы КФХ Лыжина АЮ в пользу Ивановой ТБ сумму заработной платы за период с ноября 2015 года по май 2016 года в размере 28 934 рубля 98 копеек.

Взыскать с индивидуального предпринимателя главы КФХ Лыжина АЮ государственную пошлину в сумме 1 068 рублей 05 копеек в доход местного бюджета (муниципального образования город Минусинск).

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Минусинский городской суд в течение месяца со дня изготовления мотивированного текста решения суда.

Председательствующий:

Мотивированный текст решения суда изготовлен 08.11.2016г.