Мотивированное решение от 25.01.2019 по делу № 02-0023/2019 от 27.11.2018

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

22 января 2019 года Чертановский районный суд г. Москвы в составе председательствующего судьи Серкиной Н.Е. при секретаре Яценко А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-23/2019 по иску Жителевой Т.В. к ООО «Евростиль» о взыскании пособия по уходу за ребенком,

УСТАНОВИЛ:

Истец, Жителева Т.В., обратилась в суд с иском к ООО «Евростиль» об установлении факта невыплаты пособия по уходу за ребенком, ДД.ММ.ГГГГ. г.р. до достижения возраста 1,5 лет, взыскании компенсации за несвоевременную выплату ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в размере 92 262 руб. 23 коп.  Заявленные требования мотивированы тем, что истец на основании трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ. была принята на работу в ООО «ТК Ресурс» на должность продавца-консультанта, позже, в ДД.ММ.ГГГГ. произошло изменение юридического лица на ООО «Евростиль». С сентября 2007 года истец работает у ответчика, с  ДД.ММ.ГГГГ. начался  отпуск по уходу за ребенком. Решением Чертановского районного суда г. Москвы от ДД.ММ.ГГГГ.  взыскана задолженность по выплате пособия по листку нетрудоспособности с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. - 46 860 руб. 80 коп., по листку нетрудоспособности на период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. - 5 355 руб. 52 коп., а также  пособия по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет за период с  ДД.ММ.ГГГГ.  по ДД.ММ.ГГГГ. – 1 313 руб. 57 коп. 25.10.2016 родился второй ребенок — Жителева Е.М. С февраля 2016 истец не может поставить ответчика в известность о второй беременности, телефоны компании не отвечают, а письмо вернулось не полученным. ДД.ММ.ГГГГ. повторно направлено заявление ответчику о предоставлении отпуска по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ. до достижения им возраста 1, 5 лет, т. е. До ДД.ММ.ГГГГ. включительно, а также назначения и выплаты пособия по уходу за ребенком. За ответчиком числится задолженность по выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком в размере 92 262 руб. 23 коп. за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. согласно протоколу расчета пособия, представленного ГУ-Московское региональное отделение ФСС РФ в лице филиала № 21 ГУ Московское региональное отделение ФСС РФ (л.д.2-4).

Истец Жителева Т.В. в судебное заседание явилась,  иск поддержала. 

Ответчик ООО «Евростиль» явку своего представителя в судебное заседание не обеспечил, извещен надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, об уважительности причин неявки суду не сообщил, ходатайств об отложении рассмотрения дела и возражений на иск не представил.

Представитель третьего лица ГУ-Московское региональное отделение ФСС РФ в лице филиала № 21 ГУ Московское региональное отделение ФСС РФ Яковлева Л.В. в судебное заседание явилась, представила отзыв на иск, согласно которому деятельность ООО «Евростиль» не прекращена, в отношении организации не проводится процедура банкротства, не находится в состоянии реорганизации или ликвидации; истец является застрахованным лицом, состоящим в трудовых отношениях с работодателем, и имеет право на назначение и выплату пособий, предусмотренных Законом № 255-ФЗ.  Также представила расчет пособия.

Адресат юридически значимого сообщения, своевременно получивший и установивший его содержание, не вправе ссылаться на то, что сообщение было направлено по неверному адресу или в ненадлежащей форме (статья 10 ГК РФ).

 Юридически значимое сообщение считается доставленным и в тех случаях, если оно поступило лицу, которому оно направлено, но по обстоятельствам, зависящим от него, не было ему вручено или адресат не ознакомился с ним (пункт 1 статьи 165.1 ГК РФ). Например, сообщение считается доставленным, если адресат уклонился от получения корреспонденции в отделении связи, в связи с чем она была возвращена по истечении срока хранения.

 Риск неполучения поступившей корреспонденции несет адресат.

 Статья 165.1 ГК РФ подлежит применению также к судебным извещениям и вызовам, если гражданским процессуальным законодательством не предусмотрено иное.

При таких обстоятельствах суд рассмотрел дело в отсутствие истца и представителя ответчика в порядке ч. 3 ст. 167 ГПК РФ.

Суд, выслушав истца, представителя 3-го лица, исследовав письменные материалы дела, приходит к следующему.

 В силу ч. 1 ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.

 Согласно ст. 3 Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» одним из видов государственных пособий, является пособие ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

  В соответствии со ст. 13 указанного нормативного акта, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком.

В силу ст. 14 указанного Закона, лицам, указанным в абзацах втором - пятом части первой статьи 13 настоящего Федерального закона, ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

Размер и порядок исчисления пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет предусмотрены ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ.

Так, вышеназванное пособие исчисляется исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком, в том числе, за время работы у другого (других) страхователя (ч. 1 ст. 14 Закона).

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного Федеральным законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» (ст. 11.2 Закона).

При уходе за ребенком в течение неполного календарного месяца ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается пропорционально количеству календарных дней (включая нерабочие праздничные дни) в месяце, приходящихся на период осуществления ухода (р. 5.2 ст. 14 Закона).

Средний дневной заработок для исчисления ежемесячного пособия по уходу за ребенком определяется путем деления суммы начисленного заработка за период, указанный в части 1 настоящей статьи, на число календарных дней в этом периоде, за исключением календарных дней, приходящихся на следующие периоды:

1) периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;

2) период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы в соответствии с законодательством Российской Федерации, если на сохраняемую заработную плату за этот период не начислялись страховые взносы в Фонд социального страхования Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2009 года N 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" (за период по 31 декабря 2016 года включительно) и (или) в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах (начиная с 1 января 2017 года) (ч.3 ст. 14 Федерального закона).

Размер дневного пособия по временной нетрудоспособности исчисляется путем умножения среднего дневного заработка застрахованного лица на размер пособия, установленного в процентном выражении к среднему заработку в соответствии со статьями 7 и 11 настоящего Федерального закона (ч. 4 ст. 14 указанного Федерального закона).

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляется из среднего заработка застрахованного лица, который определяется путем умножения среднего дневного заработка, определяемого в соответствии с частями 3.1 и 3.2 настоящей статьи, на 30,4. (ч. 5 ст. 14).

В судебном заседании установлено и следует из материалов дела, что с ДД.ММ.ГГГГ. истец состоит в трудовых отношениях с ответчиком; Жителева Т.В. занимает должность продавца - консультанта (л.д. 11-13).

ДД.ММ.ГГГГ. у Жителевой Т.В. родился второй ребёнок –(л.д. 10).

Из пояснений истца и содержания искового заявления следует, что с ДД.ММ.ГГГГ.  Жителева Т.В. не может поставить ответчика в известность о своей беременности, т.к. телефоны компании не отвечают, а письмо вернулось отправителю не полученным. ДД.ММ.ГГГГ. истец повторно отправила ответчику заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребёнком до достижения им 1,5 лет. Однако ответа на заявление не последовало, выплаты пособия по уходу за ребёнком не произведены (л.д. 3).

В соответствии с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии с ч. 1 ст. 67 ГПК РФ суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном, объективном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

В соответствии с ч. 1 ст. 68 ГПК РФ объяснения сторон и третьих лиц об известных им обстоятельствах, имеющих значение для правильного рассмотрения дела, подлежат проверке и оценке наряду с другими доказательствами. В случае, если сторона, обязанная доказывать свои требования или возражения, удерживает находящиеся у нее доказательства и не представляет их суду, суд вправе обосновать свои выводы объяснениями другой стороны.

В данном случае сторона ответчика, не освобожденная в силу закона доказывать свои возражения, не является по вызовам в суд, проявляет тем самым процессуальную пассивность при разрешении настоящего гражданского дела, и суд вправе обосновать свои выводы объяснениями и представленными истцом доказательствами.

По сообщению ГУ-Московское региональное отделение ФСС РФ в лице филиала № 21 ГУ Московское региональное отделение ФСС РФ в настоящее время ответчик является действующим юридическим лицом, согласно сведениям сайта ФНС не находится в состоянии реорганизации или ликвидации, не является также несостоятельным (банкротом). В связи с чем обязанность по выплате пособий истцу как застрахованному лицу лежит на работодателе (л.д. 36-37). 

Застрахованным лицам, указанным в части 3 статьи 2 названного выше Федерального закона, а также иным категориям застрахованных лиц в случае прекращения деятельности страхователем на день обращения застрахованного лица за пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячным пособием по уходу за ребенком, либо в случае отсутствия возможности их выплаты страхователем в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной Гражданским кодексом Российской Федерации, либо в случае отсутствия возможности установления местонахождения страхователя и его имущества, на которое может быть обращено взыскание, при наличии вступившего в законную силу решения суда об установлении факта невыплаты таким страхователем пособий застрахованному лицу, либо в случае, если на день обращения застрахованного лица за указанными пособиями в отношении страхователя проводятся процедуры, применяемые в деле о банкротстве страхователя, назначение и выплата указанных пособий, за исключением пособия по временной нетрудоспособности, выплачиваемого за счет средств страхователя в соответствии с пунктом 1 части 2 статьи 3 настоящего Федерального закона, осуществляются территориальным органом страховщика (ч. 4 ст. 13 № 255-ФЗ).

 Согласно представленному в материалы дела возражению на исковое заявление ГУ-Московское региональное отделение ФСС РФ в лице филиала № 21 ГУ Московское региональное отделение ФСС РФ, в соответствии с Решением № от ДД.ММ.ГГГГ. истцу было выплачено пособие за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ. в размере 1 313 руб. 57 коп., что подтверждается платёжным поручением №  от ДД.ММ.ГГГГ. (л.д. 39-41).

Следовательно, выплате подлежит пособие по уходу за ребёнком до 1,5 лет за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.

Из представленного в материалах дела протокола расчёта пособия по уходу за ребёнком до достижения им возраста 1,5 лет (л.д. 38), за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ.  подлежит выплате сумма в размере 90 948 руб. 66 коп. Не доверять указанным расчетам, произведенным на основании представленных работодателем точных данных, у суда оснований не имеется.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

В силу ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В этом случае взысканные суммы зачисляются в доход бюджета, за счет средств которого они были возмещены, а государственная пошлина - в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством Российской Федерации.

 Таким образом, исходя из положений ст. 333.19 НК РФ государственная пошлина в сумме 2 928 руб. 46 коп.  подлежит взысканию с ответчика в бюджет г. Москвы.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░. ░. ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░. ░░ ░░.░░.░░░░. ░ ░░░░░░░ 90 948 ░░░. 66 ░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░» ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░. ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 2 928 ░░░. 46 ░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░:                                                                 ░.░. ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ 25.01.2019.