Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2339/2010 ~ М-679/2010 от 02.06.2010

                                                                                                                             Дело № 2-2339/10

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

03 августа 2010 года г. Ставрополь

Ленинский районный суд г. Ставрополя

в составе:

председательствующего судьи Гаппоевой М.М.,

при секретаре Масловой Е.А.,

с участием:

истца Чернова Е.В.,

представителя ответчика Шахраманян Э.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Чернова Е.В. к Управлению федеральной службы исполнения наказаний России по Ставропольскому краю об изменении формулировки увольнения,

УС Т А Н О В И Л:

            Истец Чернов Е.В. обратился с иском в суд к ответчику Управлению федеральной службы исполнения наказаний России по СК об изменении формулировки увольнения.

            Свои требования истец обосновывает тем, что в органах уголовно-исполнительной системы он начал службу с 13 мая 2004 года в должности младшего инспектора отдела режима ФБУ ИЗ-26/2 УФСИН РФ по СК, с 07.08.2009 г. -  в должности оперуполномоченного оперативного отдела федерального бюджетного учреждения «Следственный изолятор №2 УФСИН России по СК».

7 августа 2009 года Чернов Е.В. заключил с ответчиком контракт сроком на 5 лет.

11 мая 2010 года им был подан рапорт об увольнении по собственному желанию. Однако, приказом начальника УФСИН России по Ставропольскому краю № 235 л/с от 11 мая 2010 года он был уволен по статье 58 пункту «д» Положения о порядке прохождения службы в органах внутренних дел  (в связи с нарушением условий контракта по вине сотрудника).

Считает свое увольнение по данному пункту незаконным и противоречащим действующему трудовому законодательству, так как нарушений режима службы, условий контракта с его стороны не было, каких-либо виновных действий он также не совершал.

Истец Чернов Е.В. просит суд изменить формулировку причины его увольнения на п. «а» ст. 58 Положения о службе в органах внутренних дел, то есть по собственному желанию.

В судебном заседании истец Чернов Е.В. заявленные исковые требования поддержал и  просит их удовлетворить. Сообщил, что в уголовно-исполнительной системе он проработал около 10 лет, не имел нарушений режима, ни условий контракта. Его увольнение вызвано уважительной причиной - в связи с переездом на постоянное место жительства в с. Горькая Балка, Советского района, Ставропольского края по семейным обстоятельствам. Пояснил, что мать больна сахарным диабетом, постоянно находится под наблюдением врача, отец в  2009 года попал в аварию, у него закрытый перелом правой голени, дважды был оперирован, находился в гипсе, ему необходимый посторонний уход, который он осуществлял и осуществляет. В связи с этим он вынужден был прервать срочный контракт. Просит суд изменить формулировку его увольнения -  по собственному желанию.

Представитель ответчика - Шахраманян Э.В., действующий согласно доверенности, исковые требования Чернова Е.В. не признал и пояснил, что истец проходил службу в ФБУ ИЗ-26/2 УФСИН на основании контракта в должности оперуполномоченного оперативного отдела с 07.08.2009 г. и был уволен по п. «д» ст. 58 Положения о службе в органах внутренних дел РФ (в связи с нарушениями условий контракта по вине сотрудника) приказом начальника УФСИН 235 л/с от 11.05.2010 года.

Доводы истца о том, что увольнение по указанному выше основанию нарушает положение Трудового кодекса РФ, считал безосновательными.

Полагал, что в данном случае сотрудник УИС, назначенный на должность путем заключения контракта, при увольнении до истечения срока действия контракта, может быть уволен с применением положений пункта «д» статьи 58 Положения о службе в связи с нарушениями им условий контракта.

Пояснил, что, несмотря на то, что Черновым Е.В. был подан рапорт об увольнении по собственному желанию, но в связи с нарушением истцом установленного контрактом 5-ти летнего срока прохождения службы, он уволен правомерно по ст. 58 п. «д» Положения о службе в органах внутренних дел РФ.

Дополнил, что добровольно подписывая контракт о службе в органах УИС, Чернов Е.В. согласился с его условиями, в том числе, с условиями служить по контракту определенный срок -5 лет, получать вознаграждение за исполнение служебных обязанностей в размере и на условиях, предусмотренных федеральными и ведомственными нормативными правовыми актами, выполнять служебные обязанности по должности. Сообщил, что истец также был ознакомлен с основаниями и последствиями досрочного расторжения контракта, однако условия контракта истцом не были оспорены.

Считал, что оснований для изменения формулировки увольнения не имеется и просил в иске Чернова Е.В. отказать за необоснованностью.

            Суд, выслушав объяснение сторон, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Судом установлено, что 7 августа 2009 года истец Чернов Е.В. заключил с ответчиком контракт о службе в уголовно-исполнительной системе СК сроком на 5 лет.

11 мая 2010 года Черновым Е.В. подан рапорт об увольнении по собственному желанию. Приказом начальника УФСИН России по Ставропольскому краю № 235 л/с от 11 мая 2010 года Чернов Е.В. уволен по статье 58 пункту «д» Положения о порядке прохождения службы в органах внутренних дел – в связи с нарушением условий контракта по вине сотрудника.

Из объяснений Чернова Е.В. следует, что в системе УФСИНа он работал с 2004 года, нарушений режима службы он не допускал. В связи с истечением тяжелых семейных обстоятельств ( мать - Чернова Г.Н. больна сахарным диабетом, 2 типа, состоит на «Д» учете у врача-эндокринолога, отец  - Чернов В.И. дважды оперирован по поводу закрытого перелома правой голени с разрывом связок, находился в гипсе, он осуществлял и осуществляет уход за больным отцом) он вынужден подать рапорт об увольнении и выехать к месту жительства родителей -  в с. Горькая Балка Советского района.

            Порядок прохождения службы в органах уголовно-исполнительной системы РФ регулируется действующим Положением о порядке прохождения службы в органах внутренних дел.

Согласно ст. 77 Трудового Кодекса РФ в качестве одного из оснований прекращения трудового договора -  как срочного, так и заключенного на неопределенный срок, предусмотрено расторжение договора по инициативе работника.

Статьей 80 ТК РФ предусмотрено право работника на расторжение трудового договора по собственному желанию с предупреждением об этом работодателя в письменной форме за две недели.

Суд, учитывая тяжелое семейное положение Чернова Е.В., его стаж работы в УФСИНе России по СК около 10 лет, считает возможным удовлетворить его требование и изменить формулировку его увольнения - по п. «а» ст. 58 Положения о службе в органах внутренних дел РФ, то есть по собственному желанию.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Обязать УФСИН России по Ставропольскому краю изменить формулировку причины увольнения Чернова Е.В. с п. «д» ст. 58 Положения о порядке прохождения службы в органах внутренних дел  ( в связи с нарушением условий контракта по вине сотрудника) на п. «а» ст. 58 Положения о порядке прохождения службы в органах внутренних дел (по собственному желанию).

            Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд через в течение 10 дней.

Судья М.М.Гаппоева