Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-770/2013 ~ М-236/2013 от 30.01.2013

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13 марта 2013 года г. Минусинск

Минусинский городской суд Красноярского края в составе председательствующего Степанкова В.В.

при секретаре Эйснер М.А.,

с участием прокурора Коптевой Е.И.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Минусинского межрайонного прокурора в интересах Бакулина Ю.В., Кадочникова А.В., Кадочникова В.В. к обществу с ограниченной ответственностью «Енисейская промышленная компания - Транспорт» о взыскании заработной платы,

УСТАНОВИЛ.

Минусинский межрайонный прокурор обратился в интересах Бакулина Ю. В., Кадочникова А.В., Кадочникова В.В. с самостоятельными исковыми заявлениями к ООО «ЕПК –Транспорт» о взыскании задолженности по заработной плате, мотивируя наличием задолженности по заработной плате за июль, август и сентябрь 2012 года.

Определением суда от 13 марта 2013 года гражданские дела соединены в одно производство под № 2-769/2013.

Определением суда от 13.03.2013 года производство по делу в части требований в интересах Бакулина Ю. В. и Кадочникова В.В. прекращено в связи с отказом истцов от иска и удовлетворением требований.

В судебном заседании прокурор Коптева Е.И. требования в интересах Кадочникова А.В. о взыскании задолженности подержала в сумме 7117,13 рублей, мотивируя частичным погашением долга.

Кадочников А.В. также поддержал иск на сумму 7117,13 рублей.

Представитель ответчика ООО «ЕПК-Транспорт» по доверенности Соколова Н.Д. иск признала частично, мотивируя выплатами Кадочникову А.В. 33900 рублей задолженности.

Выслушав стороны, прокурора, исследовав материалы дела, суд полагает заявленные требования удовлетворить частично.

В соответствии с п. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы.

В силу ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

Согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Статьей 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Пунктом 1 ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.

Из представленной в материалы дела копии трудовой книжки (л.д. 7) установлено, что Кадочников А.В. с 21.08.2009 г. по 15.10.2012 г. состоял в трудовых отношениях с ООО «ЕПК-Транспорт» в должности слесаря шиномонтажа.

Согласно расчетному листку за октябрь 2012 года (л.д. 6) задолженность ООО «ЕПК-Транспорт» по заработной плате перед Кадочниковым А.В. по состоянию на 16 октября 2012 года составляет в сумме 41017,13 руб.

Платежными ведомостями подтверждается, что в ноябре, декабре 2012 года, в январе 2013 года предприятие выплатило работнику в погашение долга по заработной плате 13900, 14000 и 6000 рублей соответственно.

Совокупность представленных суду доказательств свидетельствует о нарушении ООО «ЕПК-Транспорт» сроков выплаты заработной платы, в связи с чем исковые требования подлежат удовлетворению на сумму оставшейся задолженности.

На основании ст. 103 ГПК РФ и ст. 333.19 НК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина в сумме 400 руб.

Учитывая изложенное, руководствуясь ст. ст. 194-198, 235 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

1. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Енисейская промышленная компания – Транспорт» в пользу Кадочникова А.В. 7117,13 рублей задолженности по заработной плате.

2. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Енисейская промышленная компания – Транспорт» госпошлину в бюджет муниципального образования «Город Минусинск» в сумме 400 рублей.

Решение может быть обжаловано через Минусинский городской суд в Красноярский краевой суд в течение месяца.

Председательствующий