Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-867/2019 ~ М-674/2019 от 15.04.2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Самара 07 августа 2019

Куйбышевский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего - Ломакиной Т.Н.

при секретаре - Бовиновой Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-867/2019 по иску ФИО4 к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Куйбышевском районе г.о. Самара (межрайонное)о включении периодов работы в страховой и специальный стаж и назначении досрочной страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец ФИО4 обратился с вышеуказанным исковым заявлением, с учетом уточнения исковых требований, просил обязать Государственное к учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в Куйбышевском районе г.о. Самара (межрайонное) включить в страховой стаж периоды работы с <дата> по <дата> (1 год 8 мес.), с <дата> по <дата> (1 год 11 мес. 20 дней), с <дата> по <дата> (3 года 4 дня), с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней), с <дата> по <дата> (27 дней), с <дата> по <дата> (6 мес.16 дней), с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня), с <дата> по <дата> (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (3 мес. 24 дня), с <дата> по <дата> (4 мес. 16 дней), с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней), с <дата> по <дата> (18 дней), период обучения с <дата> по <дата> (9 мес. 29 дней), с <дата> по <дата> (1 год 2 мес.), с <дата> по <дата> (1 год 6 мес. 20 дней), с <дата> по <дата> (11 мес. 22 дня), с <дата> по <дата> (9 мес. 4 дня); включить в специальный стаж работы по Списку № периоды работы с <дата> по <дата> (2 дня), с <дата> по <дата> (36 дней - фактически отработанное время), с <дата> по <дата> (10 мес. 3 дня), с <дата> по <дата> (3 года 1 мес.10 дней), с <дата> по <дата> (2 дня), с <дата> по <дата> (48 дней), с <дата> по <дата> (3 года 4 дня), с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней), с <дата> по 22.07. 2006 (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (3 мес. 22 дня); назначить страховую пенсию по старости с 26.09.2017 г. В обоснование заявленных требований указывает на то, что 26.09.2017 г. он обратился в Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Куйбышевском районе городского округа Самара (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ. 26.03.2018 г. ГУ Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Куйбышевском районе городского округа Самара (межрайонное) было вынесено решение №, которым ему было отказано в назначении досрочной страховой пенсии в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в возрасте 50 лет из-за отсутствия требуемого специального стажа не менее 10 лет и требуемого страхового стажа не менее 20 лет. В страховой стаж не засчитаны периоды работы: с <дата> по <дата> (1 год 8 мес.) - работа в шахте «Радуга» ПО «Первомайскуголь» УССР, так как документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (1 год 11 мес. 27 дней) - работа в специализированном управлении по ремонту стволов, тушению породных отвалов и рекультивации земель, монтажу и эксплуатации горношахтного оборудования и сетей электроснабжения ПО «Первомайскуголь» УССР, так как документально не подтверждена уплата страховых взносов Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 года 11 месяцев 5 дней) – работа в коллективном предприятии «Торгсельхозпродукт» так как документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 года 5 дней) - работа в шахте «Александр-Запад», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней) - работа в шахте А.И.Гаевого, так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (27 дней) - работа в шахте «Стирлмаш», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (6 мес.16 дней) – работа в ЧП «Диникс-компани», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня) – работа в УП ООО фирма «Корбон», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 26 дней) — работа в шахте в СП шахта ФИО9 ГП "Артемуголь", так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> ООО (3 месяца 29 дней) - работа в ООО «Горшахтострой», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день) - работа в шахте «Донецкшахтопроходка», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 24 дня) - работа в шахте им. ФИО10, так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней) - работа в шахте «Новодзержинская» ; с <дата> по <дата> (27 дней) - работа в ГОАО Шахтопроходческое управление №, так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (18 дней) работа в шахте «Торецкая», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины. В специальный стаж по Списку № не включены периоды работы: с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня) - так как документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (2 дня), с <дата> по <дата> (16 дней - фактически отработанное время), с <дата> по <дата> (13 дней), с <дата> по <дата> (20 дней - фактически отработанное время), с <дата> по <дата> (5 дней), с <дата> по <дата> (9 дней), с <дата> по <дата> (9 мес. 25 дней), с <дата> по <дата> (3 дня), с <дата> по <дата> (8 мес.3 дня), с <дата> по <дата> (1 год 6 месяцев 11 дней), с <дата> по <дата> (4 мес. 14 дней), с <дата> по <дата> (6 месяцев 13 дней), с <дата> по <дата> (10 дней), с <дата> по <дата> (2 дня), так как в уточняющей справке № от <дата> не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (3 мес. 10 дней), с <дата> по <дата> (1 год 4 мес. 15 дней), так как в уточняющей справке № от 02.06.2014г. не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (8 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (1 мес. 8 дней), <дата> по <дата> (1 мес. 27 дней), с <дата> по <дата> (1 мес. 28 дней), с <дата> по <дата> (1 год 3 мес.6 дней), с <дата> по <дата> (7 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (2 мес. 10 дней), так как в уточняющей справке № от <дата> не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (2 мес. 25 дней) – так как в уточняющей справке № от 02.06.2014г. не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня), с <дата> по 22.07. 2006 (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней), с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (3 мес. 22 дня), так как документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины.

ФИО4 с решением ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Куйбышевском районе г.о. Самара (межрайонное) не согласен, просит включить спорный период в стаж и назначить страховую пенсию по старости с даты обращения – с 26.09.2017 г.

В судебном заседании представители истца ФИО11 и ФИО12, действующие на основании доверенности, уточненные исковые требования поддержали полностью, просили иск удовлетворить по основаниям, изложенным в иске.

Представитель ответчика ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Куйбышевском районе г.о. Самара (межрайонное) – ФИО13, действующая по доверенности, в судебном заседании возражала против удовлетворения требований по тем основаниям, которые указаны в решении № от <дата> ГУ Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в Куйбышевском районе городского округа Самара (межрайонное).

Изучив основания заявленных требований, возражений, выслушав представителей истца, ответчика, исследовав материалы дела, обозрев выплатное дело ФИО4, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

В соответствии со ст. 55 ГПК РФ доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Судом установлено, что <дата> истец ФИО4 обратился в Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в <адрес> городского округа Самара (межрайонное) за назначением ему досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». При обращении представил паспорт гражданина Российской Федерации, свидетельство о рождении, СНИЛС, справку военного комиссариата, трудовую книжку БТ-II №, справки, уточняющие льготный характер работы № от <дата>, № от <дата>, № от <дата>, № от <дата>, № от <дата>, № от <дата>, № О/К от <дата>., № от <дата>, справки о заработной плате № от <дата>, № от <дата>, № от <дата>, № от <дата>, справки № от <дата>, № от <дата>, № от <дата>, № К от <дата>, №К от <дата>, №К от <дата>, № от <дата>, справка от <дата>, справка от <дата>, справка от <дата>, справка от <дата>, справка № от <дата>, справка № от <дата>, справка № от <дата>, справка № а/а от <дата>, справка №/а от <дата>, справка № от <дата>, справка № от <дата>, справка серия ОК-5 № от <дата>, справка № от <дата>, справка о правопреемности предприятия № от <дата>, письмо Пенсионного фонда Донецкой Народной Республики Управления Пенсионного фонда Донецкой Народной Республики в Центрально-Городском районе г. Горловки № от <дата> "О предоставлении индивидуальных данных на ФИО4", выписку из лицевого счета застрахованного лица. Решением ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Куйбышевском районе городского округа Самара (межрайонное) № от <дата> истцу было отказано в назначении досрочной страховой пенсии по п. 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от <дата> № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» в возрасте 50 лет из-за отсутствия требуемого специального стажа не менее 10 лет и требуемого страхового стажа не менее 20 лет, поскольку документально специальный стаж истца не подтвержден, страховой стаж составляет 7 лет 25 дней, что не дает право на досрочное пенсионное обеспечение по п. 1 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ в возрасте 53 года из-за отсутствия требуемого специального стажа работы по Списку № 1 и страхового стажа не менее 20 лет.

В страховой стаж ФИО4 не засчитаны периоды работы: с <дата> по <дата> (1 год 8 мес.) - работа в шахте «Радуга» ПО «Первомайскуголь» УССР, так как документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (1 год 11 мес. 27 дней) - работа в специализированном управлении по ремонту стволов, тушению породных отвалов и рекультивации земель, монтажу и эксплуатации горношахтного оборудования и сетей электроснабжения ПО «Первомайскуголь» УССР, так как документально не подтверждена уплата страховых взносов Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 года 11 месяцев 5 дней) – работа в коллективном предприятии «Торгсельхозпродукт» так как документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 года 5 дней) - работа в шахте «Александр-Запад», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней) - работа в шахте А.И.Гаевого, так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (27 дней) - работа в шахте «Стиролмаш», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (6 мес.16 дней) – работа в ЧП «Диникс-компани», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня) – работа в УП ООО фирма «Корбон», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 26 дней) — работа в шахте в СП шахта ФИО9 ГП "Артемуголь", так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> ООО (3 месяца 29 дней) - работа в ООО «Горшахтострой», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день) - работа в шахте «Донецкшахтопроходка», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 24 дня) - работа в шахте им. ФИО10, так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней) - работа в шахте «Новодзержинская», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (27 дней) - работа в ГОАО Шахтопроходческое управление № 10, так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (18 дней) работа в шахте «Торецкая», так как документально не подтверждена уплата страховых в Пенсионный фонд, нет подтверждения стажа компетентными органами Украины. В специальный стаж по Списку № 1 не включены периоды работы: с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня) - так как документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (2 дня), с <дата> по <дата> (16 дней - фактически отработанное время), с <дата> по <дата> (13 дней), с <дата> по <дата> (20 дней - фактически отработанное время), с <дата> по <дата> (5 дней), с <дата> по <дата> (9 дней), с <дата> по <дата> (9 мес. 25 дней), с <дата> по <дата> (3 дня), с <дата> по <дата> (8 мес.3 дня), с <дата> по <дата> (1 год 6 месяцев 11 дней), с <дата> по <дата> (4 мес. 14 дней), с <дата> по <дата> (6 месяцев 13 дней), с <дата> по <дата> (10 дней), с <дата> по <дата> (2 дня), так как в уточняющей справке № 967 от <дата> не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (3 мес. 10 дней), с <дата> по <дата> (1 год 4 мес. 15 дней), так как в уточняющей справке № 42 от <дата> не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (8 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (1 мес. 8 дней), <дата> по <дата> (1 мес. 27 дней), с <дата> по <дата> (1 мес. 28 дней), с <дата> по <дата> (1 год 3 мес.6 дней), с <дата> по <дата> (7 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (2 мес. 10 дней), так как в уточняющей справке № 1030 от <дата> не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (2 мес. 25 дней) – так как в уточняющей справке № 1030 от 02.06.2014г. не указана дата рождения, документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины; с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня), с <дата> по 22.07. 2006 (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней), с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (3 мес. 22 дня), так как документально не подтвержден льготный стаж, занятость в течении полного рабочего дня на подземных работах, документально не подтверждена уплата страховых взносов в Пенсионный фонд, нет подтверждения специального стажа компетентными органами Украины, <дата> по <дата> (2 дня), с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней), с <дата> по <дата> (26 дней), <дата> по <дата> (18 дней) - проходил обучение в учебном пункте, с <дата> по <дата> (1 день) - находился в бесплатном отпуске.

Суд не может согласиться с такой позицией ответчика.

В соответствии с ч. 1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

На основании части 2 статьи7Конституции Российской Федерации в Российской Федерации устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Досрочные пенсии по старости носят льготный характер по сравнению с другими видами пенсионного обеспечения. В соответствии с принципами пенсионного обеспечения они предоставляются в связи с потерей профессиональной трудоспособности до достижения общеустановленного пенсионного возраста из-за длительного неблагоприятного психологического, физического и другого воздействия на организм человека в соответствующих профессиях и должностях.

Основания возникновения и порядок реализации прав граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным Законом № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 1 января 2015 г.

На основании части 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости (до 01.01.2019) имели мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

В соответствии со статьей 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ основанием для досрочного назначения страховой пенсии по старости лицам, имеющим право на такую пенсию, является работа определенной продолжительности в опасных, вредных, тяжелых и иных неблагоприятных условиях труда.

Согласно указанной норме закона одним из условий установления страховой пенсии по старости ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста является наличие стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, установленной законом продолжительности.

В соответствии с п.п. 1 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 лет и 15 лет.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 данной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу этого федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающей право на досрочное назначение пенсии (часть 3 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 № 400-ФЗ). Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу названного федерального закона, могут исчисляться с применением правил, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности) (часть 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 № 400-ФЗ "О страховых пенсиях").

Согласно части 3 статьи 2 Федерального закона от 28.12.2013
№ 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в сфере пенсионного обеспечения применяются общепризнанные принципы и нормы международного права и международные договоры Российской Федерации. В случае, если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем предусмотренные настоящим Федеральным законом, применяются правила международного договора Российской Федерации.

Вопросы пенсионного обеспечения граждан, которые приобрели право на пенсию на территории государства – участника международного Соглашения «О гарантиях прав граждан государств – участников Содружества Независимых Государств в области пенсионного обеспечения» от 13.03.1992 года (далее Соглашение) участником которого, в том числе, является Российская Федерация и Украина, регулируются названным Соглашением.

При этом пенсионное обеспечение граждан государств-участников настоящего Соглашения и членов их семей осуществляется по законодательству государства, на территории которого они проживают (статья 1).

Назначение пенсий гражданам государств-участников Соглашения от 13.03.1992 г. производится по месту жительства. Для установления права на пенсию, гражданам государств - участников Соглашения учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР за время до вступления в силу настоящего Соглашения. Исчисление пенсий производится из заработка (дохода) за периоды работы, которые засчитываются в трудовой стаж (статья 6).

Согласно статьи 11 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ"О страховых пенсиях" для определения права на страховую пенсию в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись за пределами территории Российской Федерации, включаются в страховой стаж в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации или международными договорами Российской Федерации, либо в случае уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 № 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации».

Необходимые для пенсионного обеспечения документы, выданные в надлежащем порядке на территории государств - участников Содружества Независимых Государств и государств, входивших в состав СССР или до 1 декабря 1991 г., принимаются на территории государств - участников Содружества без легализации (статья 11).

Письмом Министерства социальной защиты населения Российской Федерации от 31 января 1994 года № 1-369-18 разъяснено, что при назначении пенсии гражданам, прибывшим в Россию из государств - участников Соглашения от 13 марта 1992 года учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории бывшего СССР за время до 13 марта 1992 года, а также после этой даты на территории государств-участников Соглашения от 13 марта 1992 года.

Указаниями Министерства социальной защиты Российской Федерации от 18.01.1996 № 1-1-У «О применении законодательства о пенсионном обеспечении в отношении лиц, прибывших на жительство в Россию из государств - бывших республик Союза ССР» (зарегистрировано в Минюсте России 21.03.1996 № 1056) разъяснено, что документы о стаже работы и заработке, представляемые из государств - бывших республик Союза ССР, должны быть оформлены в соответствии с законодательством Российской Федерации. Изложенное означает, что данные документы, в частности, должны содержать все реквизиты, заполнение которых предусмотрено законодательством Российской Федерации. Форма документов может быть произвольной (пункт 15).

В соответствии с письмом Минтруда России от 29 января 2003 г. № 203-16 трудовой стаж, имевший место в государствах – участниках Соглашения, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ. Указанные периоды работы на территории государства-участника Соглашения подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение или на социальное страхование.

Согласно пункта 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, является трудовая книжка установленного образца. Записи в трудовой книжке, учитываемые при подсчете страхового стажа, должны быть оформлены в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день их внесения в трудовую книжку (п.60 Правил).

В силу пункта 5 Рекомендаций по проверке правильности назначения пенсий лицам, прибывшим в Российскую Федерацию из государств – республик бывшего СССР (приложение № 1 к распоряжению Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 22 июня 2004 г. № 99р «О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств – республик бывшего СССР»), для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств – участников Соглашения от 13 марта 1992 г., учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах – участниках Соглашения от 13 марта 1992 г., приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. При этом периоды работы по найму после 1 января 2002 г. (после вступления в силу Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ) могут быть включены в подсчет трудового (страхового) стажа при условии уплаты страховых взносов на пенсионное обеспечение в соответствующие органы той страны, на территории которой осуществлялась трудовая и (или) иная деятельность.

В соответствии с пунктом 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами «О страховых пенсиях» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденного постановлением Минтруда России от 28 ноября 2014 года № 958н, к заявлению гражданина, обратившегося за назначением страховой пенсии в соответствии со статьями 30-32 Закона № 400-ФЗ должны быть приложены документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

Все вопросы о подтверждении документами права на льготное пенсионное обеспечение работников с особым характером работы и условиями труда решаются только на предприятиях и в организациях, поскольку они располагают всеми документальными обоснованиями, необходимыми для назначения льготных пенсий.В связи с чем администрация предприятия (организации) выдает дополнительные справки, уточняющие характер работы, условия труда, а также подтверждает периоды постоянной занятости в течение полного рабочего дня (пункт 4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 № 258н).

В целях реализации статей 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях» при определении стажа на соответствующих видах работ применяется постановление Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 «О Списках, работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и Правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение, которым определены Списки и Правила, применяемые в целях установления досрочной пенсии».

При определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Закона № 400-ФЗ применяются Списки № 1 и 2, утвержденные постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 № 10. Для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г. могут применяться Списки, утвержденные постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»; Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29 утверждено Разъяснение от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» (далее - Разъяснение № 5).

Пунктом 5 разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 № 29 утверждено Разъяснение от 22.05.1996 № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР» предусмотрено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня; под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Аналогичные положения содержались и в разъяснениях Министерства труда Российской Федерации от 8 января 1992 года № 1, утвержденных приказом Министерства труда и занятости РСФСР № 3, Министерства социальной защиты населения РСФСР от 8 января 1992 года № 235.

Согласно пункта 5 Постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года № 516 ««Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно Списку № 1 раздел I, подраздел 1, позиция 1010100а, утвержденного постановлением Кабинета Министров от 26.01.1991 г. № 10, предусмотрены все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах в шахтах, рудниках и приисках по добыче полезных ископаемых.

Таким образом, основным условием для предоставления досрочной пенсии является постоянная в течение полного рабочего дня занятость на подземных работах. Занятость на указанных работах может подтверждаться документами, из которых видно, что работник постоянно в течение полного рабочего дня выполнял работы в подземных условиях, а именно: трудовая книжка, журналы регистрации спуска и подъема работников шахт и рудников, табели использования рабочего времени, приказы или распоряжения по шахте или руднику.

Для подтверждения факта работы, кроме трудовой книжки истцом ФИО4 были предоставлены справки, подтверждающие занятость полный рабочий день на подземных работах, а также факт уплаты страховых взносов в Пенсионный фонд Украины, в том числе после <дата>.

Периоды работы, подлежащие, по мнению суда, включению в специальный стаж работы по Списку № 1 раздел 1: с <дата> по <дата> (2 дня) - в шахте "Радуга" ПО "Первомайскуголь" в должности ученик горнорабочего подземного; с <дата> по <дата> (36 дней - фактически отработанное время) - в шахте "Радуга" ПО "Первомайскуголь" в должности ученик горнорабочего подземного; с <дата> по <дата> (10 мес. 3 дня) - в шахте "Радуга" ПО "Первомайскуголь" в должности помощник начальника добычного участка №, начальник смены; с <дата> по <дата> (3 года 1 мес.10 дней) и с <дата> по <дата> (2 дня) - в шахте "Радуга" ПО "Первомайскуголь" в должности начальник смены, помощник начальника добычного участка №- подтверждены записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата>, в которой содержатся все необходимые сведения о работе по Списку № 1, в том числе отметка о работе в подземных условиях полный рабочий день (Основание выдачи справки: личная карточка ф. Т-2, лицевые счета по заработной плате, табели спуска в шахту, тех. процесс, ЕТКС, аттестация рабочего места); справкой о заработной плате № от <дата> с отметкой о выплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины; справкой о том, что справка № от <дата> выдана на основании лицевых счетов с 1989 г. по 1993 г.; выписками из приказа №/к от <дата> и №/к от <дата> Справки и выписки из приказов предоставлены Пенсионным фондом Украины, который является компетентным органом соответствующего государства, являющегося участником Соглашения от <дата>. В справке о заработной плате № от <дата> указано, что на все выплаты произведены отчисления в Пенсионный фонд Украины;

с <дата> по <дата> (48 дней) - в Специализированном управлении по ремонту стволов, тушению породных отвалов и рекультивации земель, монтажу и эксплуатации горномонтажного оборудования и сетей электроснабжения шахт ПО "Первомайскуголь" в должности заместитель главного инженера по технике безопасности, заместитель начальника по охране труда - подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата>, в которой содержатся все необходимые сведения о работе по Списку №, в том числе отметка о работе в подземных условиях полный рабочий день (Основание выдачи справки: книга приказов, личная карточка ф. Т-2, лицевые счета по зарплате, табели спуска в шахту, аттестация рабочего места); справкой № от <дата> о количестве спусков в шахту; приказом от <дата> «Об итогах аттестации рабочих мест по условиям труда, занятых в подземных условиях»; справкой о заработной плате № от <дата> с отметкой о выплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины; справкой о заработной плате № от <дата> с отметкой о выплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины; справкой № от <дата> Справки предоставлены Пенсионным фондом Украины, который является компетентным органом соответствующего государства, являющегося участником Соглашения от <дата>.

с <дата> по <дата> (3 года 4 дня) - в шахте «Александр - Запад» в должности горный мастер подземный, заместитель начальника участка подземный, начальника участка подземный, горнорабочий по ремонту горных выработок, горный мастер подземный - подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата> в которой содержатся все необходимые сведения о работе по Списку №, в том числе отметка о работе в подземных условиях полный рабочий день; приказами «Об итогах проведения аттестации рабочих мест по условиям труда» №/а от <дата>, № а/а от <дата>, № от <дата>, № от <дата>; справкой о заработной плате № от <дата> с отметкой о выплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины; выпиской из индивидуальной ведомости застрахованного лица №, выданной Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Ведомость предоставлена Пенсионным фондом Украины, который является компетентным органом Украины.

с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней) - в шахте им. А.И.Гайового в должности

подземного горного мастера - помощника начальника участка - подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата> в которой содержатся все необходимые сведения о работе по Списку №, в том числе отметка о работе в подземных условиях полный рабочий день (Основание выдачи справки: личная карточка, лицевой счет, книги приказов, приказ об аттестации рабочих мест); приказом №а «Об итогах аттестации рабочих мест по условиям труда» от <дата>; выпиской из индивидуальной ведомости застрахованного лица №, выданной Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Ведомость предоставлена Пенсионным фондом Украины, который является компетентным органом Украины, справка Пенсионного фонда Донецкой Народной Республики от <дата> № о том, что страховые взносы уплачены.

с <дата> по 22.07. 2006 (3 мес. 26 дней) - в СП шахта им.ФИО9 ГП "Артемуголь" в должности горный мастер - подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата> в которой содержатся все необходимые сведения о работе по Списку №, в том числе отметка о работе в подземных условиях полный рабочий день (Основание выдачи справки: личная карточка формы Т-2, лицевые счета на зарплату 2420 дело 417, дополнительные ведомости: Аттестация рабочих мест); выпиской из индивидуальной ведомости застрахованного лица №, выданной Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Ведомость предоставлена Пенсионным фондом Украины, который является компетентным органом Украины, справка Пенсионного фонда Донецкой Народной Республики от <дата> № о том, что страховые взносы уплачены.

с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день) - в ВАТ "Трест "Донецкшахтопроходка" в должности помощник начальника участка - подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата> в которой содержатся все необходимые сведения о работе по Списку №, в том числе отметка о работе в подземных условиях полный рабочий день (Основание выдачи справки: приказы по кадрам, личная карточка формы Т-2, лицевые счета по заработной плате, приказ об аттестации рабочих мест № от <дата>); приказом «Об итогах аттестации рабочих мест по условиям труда» от <дата> №; выписка из индивидуальной ведомости застрахованного лица №, выданная Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Ведомость предоставлена Пенсионным фондом Украины, который является компетентным органом Украины, справка Пенсионного фонда Донецкой Народной Республики от <дата> № о том, что страховые взносы уплачены.

с <дата> по <дата> (3 мес. 22 дня) - в шахте им.ФИО15 в должности подземный помощник начальника участка - подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № о/к от <дата>, справкой № от <дата> в которых содержатся все необходимые сведения о работе по Списку №, в том числе отметка о работе в подземных условиях полный рабочий день (Основание выдачи справки: архивная личная карточка, приказы, лицевой счет); справкой № от <дата> о заработной плате, в которой указано, что страховые взносы уплачены в Пенсионный фонд Украины; приказом «О проведении аттестации рабочих мест по условиям труда для подтверждения права на льготное пенсионное обеспечение по списку №» от <дата> №к; выпиской из индивидуальной ведомости застрахованного лица №, выданной Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Ведомость предоставлена Пенсионным фондом Украины, которой является компетентным органом Украины. Справка № от <дата> и справка № от <дата> предоставлены Пенсионным фондом Донецкой Народной Республики <дата> №.

Кроме того, истцом были представлены индивидуальные ведомости застрахованного лица из Пенсионного фонда Украины за период с января 2000 г. по апрель 2011 г., и информация из системы персонифицированного учета на застрахованное лицо из Пенсионного фонда Донецкой Народной Республики за периоды работы: с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>.

Таким образом, ФИО4 представлены все необходимые сведения, подтверждающие факт льготной работы, а также сведения работодателя об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение.

В целях определения права на досрочную страховую пенсию в соответствии с частями 2-3 статьи 30 при исчислении трудового стажа применяется законодательство, действующее в период трудовой деятельности. До <дата> действовал Закон «О государственных пенсиях в Российской Федерации» от <дата> №, в соответствии с которым в общий трудовой стаж включались периоды обучения в учебных заведениях не зависимо от формы обучения. В связи чем в трудовой стаж должны быть включены периоды обучения в ПТУ 109 с <дата> по <дата> и период обучения в Коммунарском горнометаллургическом институте с <дата> по <дата> и с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>.

По мнению суда, подлежат включению в страховой стаж периоды: с <дата> по <дата> (1 год 8 мес.) - работа в шахте "Радуга" ПО «Первомайскуголь», подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата>; справкой о заработной плате № от <дата> с отметкой о выплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Справки предоставлены Пенсионным фондом Украины.

с <дата> по <дата> (1 год 11 мес. 20 дней) - работа в специализированном управлении по ремонту стволов, тушению породных отвалов и рекультивации земель, монтажу и эксплуатации горношахтного оборудования и сетей электроснабжения ПО «Первомайскуголь» УССР, подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата>; справкой № от <дата>; справкой о заработной плате № от <дата>. Справки предоставлена Пенсионным фондом Украины.

с <дата> по <дата> (3 года 4 дня) - работа в шахте "Александр-Запад", подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата>, справкой о заработной плате № от <дата>; выпиской из индивидуальной ведомости застрахованного лица №, выданной Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Ведомость предоставлена Пенсионным фондом Украины.

с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней) - работа в шахте А.И.Гаевого, подтвержден записью в трудовой книжке от <дата>, справкой № от <дата>, выпиской из индивидуальной ведомости застрахованного лица №, выданная Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины. Ведомость предоставлена Пенсионным фондом Украины.

с <дата> по <дата> (27 дней) - работа в шахте «Стиролмаш», с <дата> по <дата> (6 мес.16 дней) – работа в ЧП «Диникс-компани», с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня) – работа в УП ООО фирма «Корбон», с <дата> по <дата> (3 мес. 26 дней) — работа в ГП "Артемуголь", с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день) - работа в шахте ВАТ "Трест Донецкшахтопроходка", с <дата> по <дата> (3 мес. 24 дня) - работа в шахте им. ФИО10, с <дата> по <дата> (4 мес. 16 дней) - работа в ООО "Горшахтострой", с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней) - работа в шахте «Новодзержинская», с <дата> по <дата> (18 дней) работа в шахте «Торецкая» - подтверждены записью в трудовой книжке от <дата>; справкой № от <дата>; справкой № от <дата>; справкой № о/к от <дата>, справкой № от <дата>; справкой № от <дата>; справкой № от <дата>; индивидуальной ведомостью застрахованного лица №, выданной Пенсионным фондом Украины, в которой имеются сведения об уплате страховых взносов в Пенсионный фонд Украины; справкой Пенсионного фонда Донецкой Народной Республики от <дата> № о том что страховые взносы уплачены.

Учитывая, что в соответствии с пунктом 1 части 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ с учетом периодов, подлежащих включению в страховой стаж (7 лет 25 дней) по решению Управления Пенсионного фонда и с учетом заявленных требований выработан страховой стаж (21 год 5 мес. 25 дней) и специальный стаж (10 лет 7 мес.12 дней) при требуемых соответственно 20 лет страхового стажа и 10 лет специального стажа у истца возникло право на момент обращения, т.е. с 26.09.2017 г.

Руководствуясь ст. ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО4 удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес> г.о. Самара (межрайонное) включить ФИО4, <дата> года рождения, в страховой стаж периоды работы с <дата> по <дата> (1 год 8 мес.), с <дата> по <дата> (1 год 11 мес. 20 дней), с <дата> по <дата> (3 года 4 дня), с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней), с <дата> по <дата> (27 дней), с <дата> по <дата> (6 мес.16 дней), с <дата> по <дата> (1 мес. 22 дня), с <дата> по <дата> (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (3 мес. 24 дня), с <дата> по <дата> (4 мес. 16 дней), с <дата> по <дата> (3 мес. 29 дней), с <дата> по <дата> (18 дней), период обучения с <дата> по <дата> (9 мес. 29 дней), с <дата> по <дата> (1 год 2 мес.), с <дата> по <дата> (1 год 6 мес. 20 дней), с <дата> по <дата> (11 мес. 22 дня), с <дата> по <дата> (9 мес. 4 дня); в специальный стаж работы по Списку № периоды работы с <дата> по <дата> (2 дня), с <дата> по <дата> (36 дней - фактически отработанное время), с <дата> по <дата> (10 мес. 3 дня), с <дата> по <дата> (3 года 1 мес.10 дней), с <дата> по <дата> (2 дня), с <дата> по <дата> (48 дней), с <дата> по <дата> (3 года 4 дня), с <дата> по <дата> (5 мес. 5 дней), с <дата> по 22.07. 2006 (3 мес. 26 дней), с <дата> по <дата> (2 года 4 мес. 1 день), с <дата> по <дата> (3 мес. 22 дня) и назначить ему досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.122013 г. № 400-ФЗ "О страховых пенсиях", с <дата>.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Самарский областной суд через Куйбышевский районный суд г. Самары в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 12.08.2019.

Судья Т.Н. Ломакина