РЕШЕНИЕДело № 2-1812/2013
Именем Российской Федерации
г. Минусинск 24 июня 2013 года
Минусинский городской суд Красноярского края в составе:
председательствующего судьи Шкарина Д.В.,
при секретаре Скобелиной О.Н.,
с участием прокурора Максимовой Е.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Минусинского межрайонного прокурора в интересах Алехина М.Т. к Открытому акционерному обществу «Энергетика и Экология» о взыскании задолженности по заработной плате,
У С Т А Н О В И Л:
Минусинский межрайонный прокурор в интересах Алехина М.Т. обратился в суд с иском к ОАО «ЭНЭКО» о взыскании задолженности по заработной плате. Мотивирует свои требования тем, что Алехин М.Т. состоял в трудовых отношениях с ответчиком. ДД.ММ.ГГГГ он уволился по собственному желанию. При увольнении работодатель не произвел выплату причитающихся истцу сумм. На сегодняшний день у ответчика перед истцом образовалась задолженность по начисленной заработной плате в размере <данные изъяты>, которая до настоящего времени не выплачена.
В судебном заседании помощник прокурора Максимова Е.В. на требованиях настаивала в полном объеме по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Истец Алехин М.Т. в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела был извещен надлежащим образом (л.д. 8, 10, 36), просил рассмотреть дело в его отсутствие (л.д. 37).
В судебное заседание представитель ответчика не явился, о причинах неявки суду не сообщил, копию искового заявления и приложенных документов получил, возражения относительно исковых требований не представил, о времени и месте рассмотрения дела был извещен надлежащим образом (л.д. 14, 30-31).
По смыслу ст. 14 Международного пакта о гражданских и политических правах лицо само определяет объем своих прав и обязанностей в гражданском процессе. Лицо, определив свои права, реализует их по своему усмотрению. Распоряжение своими правами является одним из основополагающих принципов судопроизводства. Поэтому неявка лица, извещенного в установленном порядке о времени и месте рассмотрения дела, является его волеизъявлением, свидетельствующим об отказе от реализации своего права на непосредственное участие в судебном разбирательстве и осуществлении иных процессуальных прав.
Суд, руководствуясь положениями ст. 167 ГПК РФ, определил рассмотреть дело в отсутствие не явившихся лиц.
Выслушав помощника прокурора, исследовав материалы гражданского дела, суд считает, что исковые требования Минусинского межрайонного прокурора в интересах Алехина М.Т. подлежат удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии с требованиями ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
В соответствии с требованиями ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
В силу ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.
Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
При этом, в соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Судом установлено, что истец Алехин М.Т. до ДД.ММ.ГГГГ состоял в трудовых отношениях с ответчиком, трудовой договор с ним расторгнут по инициативе работника, что подтверждается копией трудовой книжки (л.д. 7) и приказом № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 5).
На момент увольнения Алехина М.Т. у работодателя имелась задолженность по заработной плате перед истцом, которая не была выплачена в день увольнения, общая сумма начисленной, но не выплаченной заработной платы по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ г. составила <данные изъяты>., что подтверждается копией расчетного листка выданного работодателем (л.д. 4), форма которого соответствует требованиям ст. 136 ТК РФ.
Данный расчетный листок проверен судом и соответствуют имеющимся в деле иным документам о заработной плате истца (л.д. 26-28, 33).
Согласно выписки из Единого государственного реестра юридических лиц (л.д. 16-25) ОАО «ЭНЭКО» является действующим юридическим лицом.
Ответчику в установленном порядке была вручена копия искового заявления с прилагаемыми документами, сведений о выплате всех сумм причитающихся работнику за отработанное время ответчик суду не предоставил, что влечет рассмотрение дела судом по имеющимся доказательствам.
Таким образом, с ответчика подлежит взысканию в пользу Алехина М.Т. сумма задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты>.
Согласно ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.
В связи с удовлетворением исковых требований, с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в доход государства пропорционально удовлетворенных исковых требований в размере <данные изъяты>, так как прокурор при подаче иска был освобожден от уплаты государственной пошлины.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
взыскать с Открытого акционерного общества «Энергетика и Экология» в пользу Алехина М.Т. <данные изъяты> задолженности по заработной плате, а также <данные изъяты> государственной пошлины в доход государства.
Решение может быть обжаловано в Красноярский краевой суд через Минусинский городской суд в течение, месяца с момента его изготовления в окончательной форме.
Председательствующий:
Изготовлено ДД.ММ.ГГГГ