Решение от 08.07.2020 по делу № 33-6459/2020 от 27.05.2020

Судья Шепунова С.В. Дело № 33-6459/2020

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

г. Волгоград 8 июля 2020 года

Судебная коллегия по гражданским делам Волгоградского областного суда в составе:

председательствующего судьи Марчукова А.В.,

судей Гулян Р.Ф., Колгановой В.М.,

при секретаре Яковенко Н.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в апелляционном порядке гражданское дело № 2-547/2020 по иску Кочетовой Надежды Васильевны к КПКГ «Феникс», конкурсному управляющему КПКГ «Феникс» - Орлову Илье Сергеевичу, Ассоциации «Региональная Саморегулируемая Организация Профессиональных Арбитражных Управляющих», Центральному Банку Российской Федерации о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, материального ущерба, причиненного в результате незаконного лишения возможности трудоустроиться, компенсацию за задержку выплаты заработной платы и других выплат, компенсации морального вреда, возложении обязанности,

по апелляционной жалобе Кочетовой Надежды Васильевны

на решение Центрального районного суда г. Волгограда от
10 февраля 2020 г., которым постановлено:

исковые требования Кочетовой Надежды Васильевны к КПКГ «Феникс», конкурсному управляющему КПКГ «Феникс» - Орлову Илье Сергеевичу, Ассоциации «Региональная Саморегулируемая Организация Профессиональных Арбитражных Управляющих», Центральному Банку Российской Федерации о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, материального ущерба, причиненного в результате незаконного лишения возможности трудоустроиться, компенсацию за задержку выплаты заработной платы и других выплат, компенсации морального вреда, возложении обязанности – удовлетворить частично;

взыскать с КПКГ «Феникс» в пользу Кочетовой Надежды Васильевны компенсацию за неиспользованный отпуск в размере – 43519 руб. 05 коп.;

в удовлетворении остальной части исковых требований Кочетовой Надежды Васильевны о взыскании с КПКГ «Феникс» задолженности по заработной плате в размере – 5574 руб. 23 коп., о взыскании солидарно с конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова Ильи Сергеевича и ассоциации «Региональная Саморегулируемая Организация Профессиональных Арбитражных Управляющих» материального ущерба, причиненного в результате незаконного лишения возможности трудиться в размере – 129814 руб. 24 коп., компенсации за задержку причитающихся выплат в размере – 7837 руб. 52 коп., взыскании солидарно с конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова Ильи Сергеевича и Центрального Банка России компенсации морального вреда в размере – 166524 руб. 80 коп., а также в требованиях о возложении обязанности на конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова Илью Сергеевича выполнить все формальности связанные с прекращением трудового договора, а именно сделать запись в трудовой книжке, выдать необходимые документы при увольнении: справку по форме 2-НДФЛ за 2018, 2019, 2020 годы, справку о сумме заработка за 2 предшествующих года, сведения по страховым взносам ОПС, копию отчетности работодателя с отметкой о получении соответствующего органа (ИФНС, УПФР, ФСС), в которых отражены начисления налогов и сборов на оплату труда работника, сведения о стаже работника, копии платежных поручений с отметкой банка по соответствующим налогам и сборам уплачиваемым работодателем на оплату труда – отказать.

Заслушав доклад судьи Гулян Р.Ф., выслушав Кочетову Н.В., поддержавшую доводы апелляционной жалобы, представителя Центрального банка РФ, в лице отделения по Волгоградской области Южного главного управления Центрального банка РФ Родионову А.Н. судебная коллегия

установила:

Кочетова Н.В. обратилась в суд с иском к КПКГ «Феникс», конкурсному управляющему КПКГ «Феникс» - Орлову Илье Сергеевичу, Ассоциации «Региональная Саморегулируемая Организация Профессиональных Арбитражных Управляющих», Центральному Банку Российской Федерации о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, материального ущерба, причиненного в результате незаконного лишения возможности трудоустроиться, компенсацию за задержку выплаты заработной платы и других выплат, компенсации морального вреда, возложении обязанности.

Требования мотивированы тем, что с ДД.ММ.ГГГГ решением Правления Кредитного потребительского кооператива граждан –государственных служащих Волгоградской области «Феникс» (далее по тексту ГПКГ «Феникс») истец Кочетова Н.В. была назначена на должность директора, с ней был заключен трудовой договор от ДД.ММ.ГГГГ № <...>.

Дополнительными соглашениями от ДД.ММ.ГГГГ № <...>, от ДД.ММ.ГГГГ № <...>, от ДД.ММ.ГГГГ № <...> к трудовому договору внесены изменения.

Дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ № <...> в трудовой договор внесены изменения, в части установления оклада в размере – 10000 руб. в месяц на 0,5 ставки, согласно штатному расписанию; дополнительным соглашением от ДД.ММ.ГГГГ № <...> в трудовой договор внесены изменения, в части установления срока действия 3 года.

Решением Арбитражного суда Волгоградской области от 19 декабря 2018 г. КПКГ «Феникс» признан несостоятельным (банкротом), открыто конкурсное производство сроком на 6 месяцев, и.о. конкурсного управляющего назначен Орлов И.С.

Согласно решению суда указано «руководителю должника в трехдневный срок передать конкурсному управляющему (исполняющему обязанность конкурсного управляющего) печати, штампы, бухгалтерскую и иную документацию должника, материальные и иные ценности должника». Указанный срок истек 24 декабря 2018 г.

Кочетовой Н.В. в адрес и.о. конкурсного управляющего Орлова И.С. направлялись уведомления от 29 декабря 2018 г., 9 января 2019 г. с предложением решения текущих вопросов хозяйственной деятельности кооператива: о получении печатей, штампов, документов, ценностей во исполнение решения суда, решения вопроса об оплате аренды помещения либо расторжении договора аренды, а также определить место нахождения ценностей кооператива. При этом письмом от 9 января 2019 г. истец уведомила и.о. конкурсного управляющего об ограничении доступа в арендованное помещение и установлении собственником помещения срока нахождения кооператива не позднее 11 января 2019 г.

Офис был освобожден 11 января 2019 г.

21 января 2019 г. истец получила уведомление о передаче документации от и.о. конкурсного управляющего Орлова И.С. которым определено присутствовать истцу и обеспечить передачу документации КПКГ «Феникс» ДД.ММ.ГГГГг. в 14 часов 00 мину по юридическому адресу КПКГ «Феникс» (<адрес>).

Однако ни и.о. конкурсного управляющего Орлова И.С., ни уполномоченных им лиц в назначенном месте и в назначенное время не оказалось, и соответственно встреча и передача документов не состоялась.

14 февраля 2019 г., 17 июля 2019 г. истцом был получен экземпляр заявления об истребовании бухгалтерской и иной документации КПКГ «Феникс», 28 октября 2019 г. в судебном заседании Арбитражного суда истцом было получено дополнение к заявлению, в котором истец указана как бывший руководитель КПКГ «Феникс».

18 марта 2019г. истец направила и.о. конкурсного управляющего Орлову И.С. письмо с просьбой разъяснить ее юридический статус по отношению к КПКГ «Феникс» и выполнить юридические формальности с действием трудового договора, на который ответ не получен.

Определением арбитражного суда Волгоградской области от 4 апреля 2019 г. конкурсным управляющим утвержден Орлов И.С. Ассоциацией «Региональная Саморегулируемая Организация Профессиональных Арбитражных Управляющих» представлена кандидатуре Орлова И.С. с информацией о соответствии требованиям, предусмотренным ст.20.2 Закона «О несостоятельности (банкротстве)», согласие кандидата.

4 июня 2019 г. истцом направлены обращения в государственные органы: прокуратуру Центрального района, государственную трудовую инспекцию Волгоградской области, Ассоциацию «РСО ПАУ» по Волгоградской области с просьбой провести проверку действиям (бездействию) конкурсного управляющего Орлова И.С. в части соблюдения трудового законодательства в отношении Кочетовой Н.В.

Полагает, что ответчиками нарушены ее трудовые права, в связи с чем, она обратилась в суд с вышеуказанными требованиями.

Кочетова Н.В., с учетом утоненных требований в порядке ст. 39 ГПК РФ, просила суд взыскать с КПКГ «Феникс» заработную плату 5574 руб. 23 коп., компенсацию за неиспользованный отпуск 43519 руб. 05 коп.; взыскать солидарно с конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова И.С. и Ассоциации «Региональная саморегулируемая организации профессиональных арбитражных управляющих» материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения возможности трудиться в размере – 129 814 руб. 24 коп., денежную компенсацию за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику в размере – 7 837 руб. 52 коп.; взыскать солидарно с конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова И.С. и Центрального Банка России компенсацию морального вреда в размере – 166524 руб. 80 коп.; обязать конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова И.С. выполнить все формальности связанные с прекращением трудового договора, а именно: сделать соответствующую запись в трудовой книжке истца, предоставить документы, обязательные для предоставления работнику при увольнении, а именно справку по форме 2-НДФЛ за 2018 и 2019, 2020 годы, справку о сумме заработка за два предшествующих года, сведения по страховым взносам ОПС; обязать конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова И.С. предоставить копию отчетности работодателя с отметкой о получении соответствующего органа (ИФНС, ПФ, ФСС), либо копию отчетности работодателя с описью вложения при направлении отчетности почтой, в которой отражены начисления налогов и сборов на оплату труда работника, а также сведения о стаже работника, копии платежных поручений с отметкой банка «Проведено» по соответствующим налогам и сборам, уплачиваемым работодателем с начислений на оплату труда.

Суд постановил указанное выше решение.

Не согласившись с постановленным судом решением, Кочетова Н.В. обратилась в суд с апелляционной жалобой, в которой просит решение отменить, как постановленное с нарушением норм материального и процессуального права и вынести новое решение, которым удовлетворить заявленные требования.

В соответствии с частью 1 статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.

Согласно ст. 21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Так, согласно ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

Согласно ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст. 140 названного Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой (ч. 4 ст. 84.1 ТК РФ).

Запись в трудовую книжку об основании и о причине прекращения трудового договора должна производиться в точном соответствии с формулировками названного Кодекса или иного федерального закона и со ссылкой на соответствующие статью, часть статьи, пункт статьи названного Кодекса или иного федерального закона (ч. 5 ст. 84.1 ТК РФ).

Исходя из ч. 1 ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

Как установлено судом и подтверждается материалами дела, истец Кочетова Н.В. являлась директором КПКГ «Феникс» с 15 марта 2010 г., что подтверждается трудовым договором № <...>, который заключен сроком на 3 года, то есть до ДД.ММ.ГГГГ

Кочетовой Н.В., согласно дополнительным соглашениям № <...> от ДД.ММ.ГГГГ, № <...> от ДД.ММ.ГГГГ, № <...> от ДД.ММ.ГГГГ, № <...> от ДД.ММ.ГГГГ, был установлен должностной оклад в размере 10000 руб. в месяц на 0,5 ставки.

Решением арбитражного суда Волгоградской области от 19 декабря 2018г., КПКГ «Феникс» признан банкротом. Открыто конкурсное производство сроком на 6 месяцев. Возложено исполнение обязанностей конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» на временно и.о. Орлова И.С. На временно управляющего возложена обязанность провести собрание кредиторов для рассмотрения вопроса о выборе саморегулируемой организации из числа членов которой, должен быть утвержден конкурсный управляющий, и о требованиях к кандидатуре такого управляющего. Протокол собрания направить в саморегулируемую организацию и в суд.

Также решением арбитражного суда Волгоградской области постановлено: полномочия органов управления должника прекратить. Руководителю должника в трехдневный срок передать конкурсному управляющему) исполняющему обязанности конкурсного управляющего) печати, штампы, бухгалтерскую и иную документацию должника, материальные и иные ценности должника (л.д.165-166).

Согласно ч. 2 ст. 64 Федерального закона от 26 октября 2002 г. № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)» именно руководитель должника обязан не позднее пятнадцати дней, с даты утверждения временного управляющего предоставить временному управляющему и направить в арбитражный суд перечень имущества должника, в том числе имущественных прав, а также бухгалтерские и иные документы, отражающие экономическую деятельность должника за три года до введения наблюдения.

Полномочия Кочетовой Н.В. были прекращены и на нее возложена обязанность передать временно и.о. конкурсного управляющего Орлову И.С. в трехдневный срок печати, штампы, бухгалтерскую и иную документацию должника, материальные и иные ценности должника.

Между тем, доказательств, что Кочетовой Н.В. были переданы данные документы ответчику - конкурсному управляющему Орлову И.С. материалы дела не содержат.

При этом, трудовая книжка конкурсному управляющему для внесения записей о прекращении трудовых отношений также не передавалась.

Как указывает истец, что она неоднократно направляла в адрес конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова И.С. заявления и обращения с целью решить вопрос с арендой помещения, определением ее статуса и передаче документов.

Однако, прием-передачи документов не состоялся.

Определением арбитражного суда Волгоградской области от 5 ноября 2019 г. на Кочетову Н.В. возложена обязанность передать конкурсному управляющему КПКГ «Феникс» Орлову И.С. следующие документы (оригиналы), сведения: учредительные документы КПКГ «Феникс», свидетельство ИНН, КПП, листы записи ЕГРЮЛ с изменениями; список кредиторов с указанием почтового адреса, величины кредиторской задолженности по каждому кредитору на последнюю отчетную дату, а также за период продолжительностью не менее 12 месяцев, предшествующей дате подачи заявления о признании (банкротом); сведения о внутренней структуре предприятия, перечень его филиалов, представительств с указанием адреса местонахождения и руководителя; сведения о наличии лиц, перед которыми КПКГ «Феникс» несет ответственность за причинение вреда жизни и здоровью; список дебиторов с указанием почтового адреса, величины дебиторской задолженности по каждому дебитору на последнюю отчетную дату, справка ИНВ-17 бухгалтерского учета; протоколы собраний руководящих органов за период с 23 июля 2015 г. по настоящее время; приказы и распоряжения директора за период с 23 июля 2015 г. по настоящее вре6мя; расшифровки строк бухгалтерского баланса за 2015, 2016, 2017 годы; копии лицензий; печати, штампы, материальные и иные ценности. Договоры, соглашения, контракты, заключенные со всеми юридическими и физическими лицами за весь период деятельности, но не менее чем за три последних года.

Как установлено вышеуказанным определением Кочетова Н.В. исполняя обязанности руководителя должника, в соответствии с положениями Федерального Закона от 6 января 2011 г. № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете» и обязана обеспечить сохранность всех документов должника, до их фактической передачи конкурсному управляющему, что Кочетовой Н.В. исполнено не было.

При таких обстоятельствах, исходя из того, что документация в отношении КПКГ «Феникс», в том числе бухгалтерские документы, находятся у Кочетовой Н.В., суд обоснованно пришел к выводу об отсутствии оснований для возложения обязанности на ответчика - конкурсного управляющего КПКГ «Феникс» Орлова И.С. предоставить документы, обязательные для предоставления работнику при увольнении, а именно справку по форме 2-НДФЛ за 2018, 2019, 2020 годы, справку о сумме заработка за два предшествующих года, сведения по страховым взносам ОПС, копию отчетности работодателя с отметкой о получении соответствующего органа (ИФНС, ПФ, ФСС), либо копию отчетности работодателя с описью вложения при направлении отчетности почтой, в которой отражены начисления налогов и сборов на оплату труда работника, а также сведения о стаже работника, копии платежных поручений с отметкой банка «Проведено» по соответствующим налогам и сборам, уплачиваемым работодателем с начислени░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░.

░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░, ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ «░░░░░░» ░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 129814 ░░░. 24 ░░░., ░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 7837 ░░░. 52 ░░░.

░░░░░░░░ ░. 4 ░░. 139 ░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ 12 ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ 12 ░ ░░ 29,4 (░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░).

░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░ «░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ 43519 ░░░. 05 ░░░., ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ 20 ░░░░░░░ 2018 ░. ░░
11 ░░░░░░ 2019 ░.

░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ «░░░░░░» - ░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░░ ░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░ «░░░░░░».

░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░. ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░.

░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░. 237 ░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░ «░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. 1000 ░░░.

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░, ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░, ░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░, ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░, ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ 12, 56 ░ 67 ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░, ░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░.

░░░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░ ░░. 328 ░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░

░░░░░░░░░░:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░ ░. ░░░░░░░░░░ ░░
10 ░░░░░░░ 2020 ░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░ «░░░░░░», ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░ «░░░░░░» - ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░», ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ – ░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░ «░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░ ░ ░░░░ «░░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ 1000 ░░░.

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░:

░░░░░: