Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1469/2015 ~ М-776/2015 от 12.02.2015

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

02.03.2015г. Октябрьский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего судьи Лещенко Л.А.

при секретаре Есиной И.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1469/2015 по иску Подольского А.А. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском районах г.о. Самара о перерасчете трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец Подольский А.А. обратился в суд с вышеуказанным иском, указав, что ему с дата назначена трудовая пенсия по старости в связи с достижением ***-летнего возраста. Однако на основании решения пенсионного органа от дата из подсчета страхового стажа исключены следующие периоды его работы:

с дата по дата в должности *** - в связи с не соответствием записи в трудовой книжке при увольнении в части наименования предприятия - ***;

с дата по дата в должности *** - в связи с различием наименования работодателя: при приеме на работу указано ***, а при увольнении - ЗАО ***».

Истец полагает решение пенсионного органа по отказу во включении указанных периодов в страховой стаж не законным, поскольку выше указанные недочеты связаны с недобросовестным отношением работников кадровых служб к своими обязанностям в части оформления записей в трудовой книжки. При этом пенсионный фонд имеет право самостоятельно направить соответствующие запросы в архивы, по месту нахождения работодателя для устранения возникших сомнений. Из текста протокола от дата следует, что в отношении работы во ***, *** такие запросы делались, однако ответа на них не поступило. Истцом также самостоятельно предпринимались меры по отысканию в архивах сведений об изменении наименования работодателя, однако положительных ответов также не поступило. Вместе с тем, факт работы на данных предприятиях в указанные периоды времени может быть подтвержден показаниями свидетелей.

Ссылку пенсионного органа на то, что ЗАО *** не производилось перечисление страховых взносов за работников, истец также считает несоответствующей закону, ссылаясь на п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 г. № 30.

На основании изложенного, истец просил признать незаконным решение ГУ УПФ РФ в Октябрьском и Советском районах г. Самары от дата №... в части исключения из страхового стажа периодов работы с дата по дата и с дата по дата г.; обязать ГУ УПФ РФ в Октябрьском и Советском районах г. Самары включить в его страховой стаж, дающий право на назначение пенсии по старости периоды работы с дата по дата в должности *** с дата по дата в должности ***, с даты возникновения права на пенсию, т.е. с дата г.; обязать ГУ УПФ РФ в Октябрьском и Советском районах г. Самары осуществить перерасчет назначенной ему пенсии по старости с дата с учетом включенных периодов работы.

В судебном заседании истец Подольский А.А. исковые требования поддержал в полном объеме по изложенным в иске основаниям, просил их удовлетворить.

Представитель ГУ – Управления Пенсионного фонда РФ в Октябрьском районе г. Самары Назарова М.В., действующая на основании доверенности, не признала исковые требования по основаниям, изложенным в протоколе заседания комиссии по реализации пенсионных прав граждан от дата №....

Суд, выслушав пояснения сторон, свидетелей, исследовав представленные документы, полагает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии со ст. 2 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17 декабря 2001 г. № 173-Ф3 страховой стаж - учитываемая при определении при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачиваются страховые взносы в Пенсионный фонд РФ, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В силу ст.10 данного Федерального закона (с учетом постановления Конституционного Суда РФ от 10.07.2007 г. № 9-П) в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в статье 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со ст.13 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьями 10 и 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке
работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 г. N 555 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий» основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими
государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и
ведомости на выдачу заработной платы.

    Судом установлено, что Подольский А.А., дата года рождения, является получателем трудовой пенсии по старости с дата.

При этом размер трудовой пенсии по старости, назначенной Подольскому А.А., исчислен с учетом периодов работы, включенных в его трудовой стаж на основании Протокола заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан №... от дата.

Согласно протокола заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан №... от дата, комиссией принято коллегиальное решение о том, что засчитать в страховой стаж периоды работы Подольского А.А. с дата по дата, с дата по дата по имеющимся документам не представляется возможным, поскольку трудовая книжка Подольского А.А. заполнена с нарушением Инструкции «О порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Государственного комитета Совета Министров СССР от 09.07.1958 № 620 и Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 №162, а именно:

-     с дата (пр №... от дата) по дата (пр №... от дата) в
должности ***, наименование организации при приеме — ***,
что не соответствует наименованию организации в тексте печати при увольнении -
***.

В подтверждении указанного периода работы Управлением направлен запрос в ОАО ***, ответ в установленные законодательством сроки не поступил.

-    с дата (пр №... от дата) по дата (пр №... от дата)
наименование организации при приеме — ***»,
а наименование организации в тексте печати при увольнении — ЗАО ***

Для подтверждения указанного периода работы Управлением ПФР направлены запросы в архивный отдел Аппарата Администрации городского округа Самара и в Самарский областной государственный архив документов по личному составу, по сообщению которых, документы вышеназванной организации на хранение не поступали.

По информации отдела персонифицированного учета в Волжском районе ЗАО *** зарегистрирована в Управлении дата. снято с учета дата. в связи с ликвидацией. Сведения о переименовании организации и списочном составе работников в наблюдательном деле отсутствуют. Кроме того, вышеуказанный период отсутствует на индивидуальном лицевом счете заявителя в системе государственного пенсионного страхования (дата постановки на учет дата.).

Суд полагает, что исключение указанных периодов работы из страхового стажа истца необоснованно по следующим основаниям:

Согласно трудовой книжке истца, дата он был принят на работу во *** на должность ***, дата уволен в порядке перевода в ***. Наименование организации при приеме на работу – ***, не соответствует наименованию организации в тексте печати при увольнении - ***.

Для подтверждения указанного периода работы Управлением ПФР направлены запросы в архивный отдел Аппарата Администрации городского округа Самара и в Самарский областной государственный архив документов по личному составу, по сообщению которых, документы вышеназванной организации на хранение не поступали.

Истцом также самостоятельно были сделаны запросы в Российский государственный архив экономики, филиал Российского государственного архива научно-технической документации, Государственный архив Российской Федерации, Российский государственный архив экономики.

В соответствии с исторической справкой, выданной филиалом Российского государственного архива научно-технической документации 2.11.2014г. № 7-22/152/843, в 1958 г. на базе Средне-Волжской геохимической экспедиции Всесоюзного научно-исследовательского геологического нефтяного института в г. Куйбышеве был создан Куйбышевский научно-исследовательский институт при Куйбышевском Совнархозе (КНИИ НП).

Приказом Миннефтепрома за № 127 от 17 марта 1970 г. КНИИ НП был переименован во ***

На основании решения комитета по управлению имуществом Самарской области № 694 от 25 ноября 1994 г. и решения администрации Железнодорожного района г.Самары № 987 от 5 декабря 1994 г. Государственное предприятие *** было преобразовано в Акционерное общество ***.

Согласно п. 3 ст. 13 ФЗ РФ « О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 10 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

В соответствии с показаниями свидетеля Кошкиной Л.И., она знакома с истцом по работе во ***, где она работала с дата по дата год, примерно в этот же период истец работал там же в должности ***.

Таким образом, исследованными судом материалами дела и свидетельскими показаниями подтверждается как факт работы истца с дата по дата в
должности ***- после переименования *** так и правопреемство между *** и ***

Период работы истца с датапо дата в *** (после переименования- ЗАО ***) также подтверждается как записью в трудовой книжке истца, так и свидетельскими показаниями свидетеля Журавель А.М., пояснившего, что в период с дата по дата года состоял в трудовых отношениях с ООО *** которое неоднократно меняло название, в том числе и на ЗАО ***. В тот же период в вышеназванной организации работал истец Подольский А.А. в должности ***.

Таким образом, спорные периоды работы истца подлежат, по мнению суда, включению в его страховой стаж, дающий право на назначение пенсии по старости.

Ссылка органа пенсионного обеспечения на то обстоятельство, что страхователем ЗАО *** не были уплачены страховые взносы на работников, в том числе и на Подольского А.А., не может служить основанием для ограничения пенсионных прав истца по следующим основаниям.

В соответствии с правовой позицией, выраженной в п. 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию (статьи 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию. В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчете страховой части трудовой пенсии с учетом указанных периодов.

На основании вышеизложенного, суд полагает возможным удовлетворить требования истца о включении спорных периодов работы в его страховой стаж, дающий право на назначение пенсии по старости, и о перерасчете назначенной ему трудовой пенсии по старости с момента возникновения права на пенсию, с дата

    Руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Подольского А.А. - удовлетворить.

Признать незаконным решение ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском районах г.о. Самара от дата №... в части исключения из страхового стажа Подольского А.А. периодов работы с дата по дата и с дата по дата г.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском районах г.о. Самара включить в страховой стаж Подольского А.А. , дающий ему право на назначение пенсии по старости периоды работы с дата по дата в должности ***; с дата по дата в должности ***.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Октябрьском и Советском районах г.о. Самара осуществить перерасчет назначенной Подольскому А.А. пенсии по старости с дата с учетом включенных в его страховой стаж периодов работы.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Октябрьский районный суд г.Самары в течение месяца, со дня изготовления мотивированной части решения, с 10.03.2015 года.

Мотивированное решение изготовлено 10.03.2015 года.

Судья подпись Л.А. Лещенко