Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-2745/2012 ~ М-2434/2012 от 06.08.2012

Дело № 2-2745/12 РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«30» октября 2012 года г. Ижевск

Индустриальный районный суд г.Ижевска в составе

судьи Исматовой Л.Г.

При секретаре Новокрещеновой Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к ОАО «Буммаш» о взыскании компенсации за неиспользованное право на отпуск, заработной платы за май 2012 года, выходного пособия в связи с увольнением по сокращению штатов,

с участием:

истца ФИО3,

представителя ответчика ФИО2, действующего на основании доверенности №/Д от -Дата- (л.д. 17),

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском к ответчику с требованием о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованное право на отпуск, выходного пособия в связи с увольнением по сокращению численности штатов.

Свои требования мотивировала тем, что находилась в трудовых отношениях с ОАО «Буммаш» с -Дата- в должности машиниста крана. Трудовой договор расторгнут в связи с сокращением численности штата работников в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.

Истец Бочкарева Е.Д. на удовлетворении исковых требований настаивала, дополнительно пояснила, что задолженность по заработной плате за май 2012 года была погашена, остальные денежные средства выплачены не были.

В судебном заседании представитель ответчика Мутерко М.С., действующий на основании доверенности №/Д от -Дата-, выданной конкурсным управляющим ОАО «Буммаш» Василегой М.Ю., действующим на основании Определения Арбитражного суда Удмуртской Республики от -Дата- по делу №Г21) наличие задолженности по выплате выходного пособия в размере <данные изъяты>., компенсации за неиспользованное право на отпуск в размере <данные изъяты>. признал. Задолженность по заработной плате за май 2012 года погашена перед истцом в полном объеме.

Суд, выслушав пояснения истца, представителя ответчика, исследовав доказательства по делу, установив обстоятельства, имеющие значение для дела, считает, что иск подлежит частичному удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с ч. 1 ст. 12 ГПК РФ, правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Согласно с ч. 1 ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений.

Во исполнение указанных предписаний закона судом был определен круг юридически значимых обстоятельств, распределено бремя их доказывания, предложено представить доказательства.

На основании трудовой книжки (л.д. 5) судом установлено, что -Дата- Бочкарева Е.Д. была принята в ОАО «Буммаш», в механосборочный цех №, участок 62 в должности машиниста крана 6 разряда. -Дата- переведена в механосборочный цех № машинистом крана 6 разряда. -Дата- трудовой договор расторгнут в связи с сокращением численности или штата работников, п. 2 ч. 1 ст. 81 ТК РФ.

В соответствии с расчетным листом компенсация за неиспользованное право на отпуск составляет <данные изъяты>. (л.д. 3).

В соответствии с ч. 2 ст. 68 ГПК РФ признание стороной обстоятельств, на которых другая сторона основывает свои требования или возражения, освобождает последнюю от необходимости дальнейшего доказывания этих обстоятельств.

На основании ч. 2 ст. 68 ГПК РФ суд считает установленным наличие перед истцом следующей задолженности: выходное пособие в размере <данные изъяты>., компенсация за неиспользованное право на отпуск в размере <данные изъяты>. Задолженность по заработной плате за май 2012 года ответчиком погашена.

В соответствии со ст. 114 ТК РФ работникам предоставляются ежегодные отпуска с сохранением места работы (должности) и среднего заработка.

Согласно ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В соответствии со ст. 178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

Таким образом, с ОАО «Буммаш» в пользу истца подлежит взысканию компенсация за неиспользованное право на отпуск в размере <данные изъяты>., выходное пособие в размере <данные изъяты>.

Требование о взыскании с ОАО «Буммаш» в пользу истца заработной платы за май 2012 года удовлетворению не подлежит.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскивается с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Истец освобожден от уплаты государственной пошлины на основании п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ – подача иска с требованием, вытекающим из трудовых правоотношений.

В соответствии с п. 2 ч. 2 ст. 333.17 Налогового кодекса Российской Федерации организации признаются плательщиками государственной пошлины в случае, если они выступают ответчиками в судах общей юрисдикции и если при этом решение суда принято не в их пользу и истец освобожден от уплаты государственной пошлины.

Таким образом, с ответчика в доход бюджета муниципального образования «город Ижевск» подлежит взысканию госпошлина в размере <данные изъяты>.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление ФИО3 к ОАО «Буммаш» о взыскании компенсации за неиспользованное право на отпуск, заработной платы, выходного пособия в связи увольнением по сокращению штатов удовлетворить.

Взыскать с ОАО «Буммаш» в пользу ФИО3 компенсацию за неиспользованное право на отпуск в размере <данные изъяты>., выходное пособие в размере <данные изъяты>.

В удовлетворении требования о взыскании заработной платы за май 2012 г. отказать.

Взыскать с ОАО «Буммаш» в доход бюджета муниципального образования «Город Ижевск» госпошлину в размере <данные изъяты>

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Удмуртской Республики в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме, путем подачи апелляционной жалобы через суд, вынесший решение.

Мотивированное решение изготовлено 31 октября 2012 года.

Судья Исматова Л.Г.