Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1796/2021 ~ М-1715/2021 от 26.08.2021

УИД 63RS0042-01-2021-003000-85

                                                                                                   Дело № 2-1796/21

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

11 ноября 2021 года Куйбышевский районный суд г. Самары в составе:

председательствующего Маркеловой М.О.,

при секретаре                   Карвась В.Д.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1796/21 по исковому заявлению Гугкаева РЦ к ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Самарской области о включении периодов работы в страховой стаж,

УСТАНОВИЛ:

        Истец Гугкаев Р.Ц. обратилась в суд с иском (с учетом уточнения), к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Куйбышевском районе г.о. Самара (межрайонное) с исковым заявлением о включении в страховой стаж периодов работы с 18.12.1995 по 30.12.1999 в должности газоэлектросварщика в ТОО фирма «Стелс», период обучения в городском профессионально-техническом училище № 46 г. Душанбе Таджикской ССР с 01.09.1970 по 27.06.1972. В обоснование заявленных требований указано, что период учебы подтверждается аттестатом № 191 от 27.06.1972 (учеба с 01.09.1970 по 27.06.1972), в котором указано отчество истца Цейкаевич (в паспорте Цепкович), период работы в ТОО фирма «Стелс» подтвержден записью в трудовой книжке истца.

Поскольку в соответствии с постановлением правления Пенсионного фонда РФ от 28.04.2021 № 119п «О реорганизации территориальных органов Пенсионного фонда РФ в Самарской области» ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Куйбышевском районе г.о. Самара (межрайонное) реорганизовано с 01.10.2021 в форме присоединения к ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Самарской области, в судебном заседании произведена замена ответчика с ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Куйбышевском районе г.о. Самара (межрайонное) на ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Самарской области.

В судебном заседании представитель истца Новиков А.О., действующий по доверенности, исковые требования поддержал, по основаниям, изложенным в иске. Просил исковые требования удовлетворить.

Представитель ответчика ГУ – Отделение Пенсионного фонда РФ по Самарской области в судебное заседание не явился, извещался надлежащим образом, о причинах неявки суд не уведомил. При этом суду предоставлен отзыв, в котором ответчик просит отказать истцу в удовлетворении заявленных требований. Ссылаясь на наличие разночтений в части указания отчества истца в его аттестате, а также внесения в трудовую книжку истца сведений о периоде работы с 18.12.1995 по 30.12.1999 в должности газоэлектросварщика в ТОО фирма «Стелс», с нарушением инструкции «О порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях», утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 № 162.

        Суд, выслушав представителей сторон, изучив материалы дела, полагает уточненные исковые требования подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ Российской Федерации каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Положениями ст. 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Как следует из материалов дела, 26.02.2015, Гугкаев Р.Ц., обратился в ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Куйбышевском районе города Самары с заявлением о назначении ему страховой пенсии по старости.

       24.05.2015 Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Куйбышевском районе города Самары отказала истцу в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тем, что в представленных документах для назначения пенсии, а именно: паспорте, трудовой книжке, военном билете, аттестате, были выявлены разночтения в части указания отчества Гугкаева Р.Ц. В паспорте указано отчество «Цепкович», в трудовой книжке и военном билете указано отчество «Цепкаевич», в аттестате указано отчество «Цейкаевич».

Решением Куйбышевского районного суда г. Самары от 11.04.2016 удовлетворен иск Гугкаева Р.Ц. к ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Куйбышевском районе г. Самары о назначении ему страховой пенсии в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с момента первоначального обращения с 09.03.2015.

Спорные периоды работы с 18.12.1995 по 30.12.1999 в должности газоэлектросварщика в ТОО фирма «Стелс», период обучения в городском профессионально-техническом училище № 46 г. Душанбе Таджикской ССР с 01.09.1970 по 27.06.1972, не являлись предметом рассмотрения суда, при вынесении решения от 11.04.2016.

       Согласно записи в трудовой книжке истца, 18.12.1995 Гугкаев Р.Ц. принят на должность газоэлектросварщика в ТОО фирма «Стелс», 30.12.1999 уволен по собственному желанию.

В силу статьи 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.

Порядок заполнения трудовых книжек, вкладышей в них и дубликатов трудовых книжек регламентируется Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 года № 225 «О трудовых книжках», Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей.

Пунктом 10 Правил установлено, что все записи о выполняемой работе, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении, а также о награждении, произведенном работодателем, вносятся в трудовую книжку на основании соответствующего приказа (распоряжения) работодателя не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).

В спорный период работы истца порядок заполнения трудовых книжек регламентировался Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20 июня 1974 года № 162, в которой содержался аналогичный пункт 2.3, согласно которому все записи в трудовой книжке о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу или увольнении, а также о награждениях и поощрениях вносятся администрацией предприятия после издания приказа (распоряжения), но не позднее недельного срока, а при увольнении - в день увольнения и должны точно соответствовать тексту приказа (распоряжения).

Согласно п. 1 Постановления Совмина СССР и ВЦСПС от 06.09.1973 № 656 (ред. от 15.08.1990) «О трудовых книжках рабочих и служащих», действовавшему на момент заполнения трудовой книжки истца, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности рабочих и служащих.

Заполнение трудовой книжки впервые производится администрацией предприятия, учреждения, организации в присутствии работника. Сведения о работнике заверяются подписью специально уполномоченного лица и печатью (п. 5 Постановления).

Ответственность за своевременное и правильное заполнение трудовых книжек, за их учет, хранение и выдачу несет специально уполномоченное лицо, назначаемое приказом (распоряжением) руководителя предприятия, учреждения, организации (п. 18 Постановления).

В соответствии с п. 11 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 года № 1015 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии», документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

       При отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Суд, полагает подлежащим удовлетворение требование истца о включении в его страховой стаж периода работы с 18.12.1995 по 30.12.1999 в должности газоэлектросварщика в ТОО фирма «Стелс». Все записи внесены последовательно, данные трудовой книжки не содержат исправлений, кроме того, в трудовой книжке не содежится сведений о переводе Гугкаева Р.Ц., в указанный период на какую-либо другую должность.

        Согласно п. 5 Распоряжения Правления ПФ РФ от 22.06.2004 N 99р "О некоторых вопросах осуществления пенсионного обеспечения лиц, прибывших на место жительства в Российскую Федерацию из государств - республик бывшего СССР" для определения права на трудовую пенсию по старости, в том числе досрочную трудовую пенсию по старости лицам, прибывшим из государств - участников Соглашения от 13.03.1992, учитывается трудовой стаж, приобретенный на территории любого из этих государств, а также на территории бывшего СССР. При этом трудовой стаж, имевший место в государствах - участниках Соглашения от 13.03.1992, приравнивается к страховому стажу и стажу на соответствующих видах работ (Письмо Минтруда России от 29.01.2003 N 203-16). Периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, а также порядок исчисления и правила подсчета указанного стажа устанавливаются в соответствии с нормами пенсионного законодательства Российской Федерации. Указанные периоды работы на территории государства - участника Соглашения от 13.03.1992 подтверждаются справкой компетентных органов названного государства об уплате страховых взносов на обязательное пенсионное обеспечение либо на социальное страхование.

В соответствии со ст. 91 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" от 20.11.1990, подготовка к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в средних специальных и высших учебных заведениях, пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре включается в общий трудовой стаж наравне с работой, перечисленной в статье 89 Закона.

В период обучения истца в училище системы профессионально-технического образования действовало Положение о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утв. Постановлению Совмина СССР от 03.08.1972 N 590, пунктом 109 которого было предусмотрено, что при назначении пенсии по старости, кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж засчитывается также периоды, указанные в подпунктах "з" данного Постановления: обучение в училищах и школах системы государственных трудовых резервов и системы профессионально-технического образования (в ремесленных, железнодорожных училищах, горнопромышленных школах и училищах, школах фабрично-заводского обучения, училищах механизации сельского хозяйства, профессионально-технических училищах и т.д.) и в других училищах.

       Таким образом, период обучения в городском профессионально-техническом училище № 46 г. Душанбе Таджикской ССР с 01.09.1970 по 27.06.1972, также подлежит включению в страховой стаж истца, поскольку, то обстоятельство, что в паспорте указано отчество «Цепкович», в трудовой книжке и военном билете указано отчество «Цепкаевич», в аттестате указано отчество «Цейкаевич», суд признает технической ошибкой.

Таким образом, суд приходит к выводу о наличии правовых оснований для удовлетворения исковых требований в полном объеме.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

         Исковые требования Гугкаева РЦ удовлетворить.

         Включить в общий страховой стаж Гугкаева РЦ период работы с 18.12.1995 по 30.12.1999 в должности газоэлектросварщика в ТОО фирма «Стелс», период обучения в городском профессионально-техническом училище № 46 г. Душанбе Таджикской ССР с 01.09.1970 по 27.06.1972.

         Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Куйбышевский районный суд г. Самары в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме.

        Мотивированное решение изготовлено 18.11.2021.

Судья: <...>                                                                              М.О. Маркелова

<...>

<...>

<...>