Дело № 2-188/2018
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
р.п. Первомайский 05 апреля 2018 года
Первомайский районный суд Тамбовской области в составе председательствующего судьи Литвинова А.А.,
при секретаре Кочеровой Н.В.,
с участием:
представителя истца Севостьяновой В.И. - Сконниковой Д.Н.,
представителя ГУ УПФ РФ в Первомайском районе Тамбовской области (межрайонное) Завражневой О.А., действующей на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ №,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Севостьяновой Валентины Ивановны к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в Первомайском районе Тамбовской области (межрайонное) о включении периодов в стаж работы, дающий право на назначение досрочной страховой пенсии по старости, и назначении досрочной страховой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
Севостьянова В.И. обратилась в Первомайский районный суд Тамбовской области с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в Первомайском районе Тамбовской области (межрайонное) (далее по тексту - ГУ УПФ РФ в Первомайском районе) о включении периодов в стаж работы, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии по старости, и назначении досрочной страховой пенсии по старости. В ходе судебного разбирательства по делу, истец Севостьянова В.И. представила уточнения к иску, согласно которым, ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в ГУ УПФ РФ в Первомайском районе с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости с установлением фиксированной выплаты к ней в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее по тексту - Федеральный закон № 400-ФЗ), представив все необходимые документы. Истец полагала, что ее страховой стаж на момент обращения с указанным выше заявлением составляет более 25 лет. Однако, в назначении досрочной страховой пенсии по старости ей было отказано, в связи с отсутствием стажа, дающего право на назначение пенсии. В частности, на основании решения ГУ УПФ РФ в Первомайском районе от ДД.ММ.ГГГГ №, не были включены в стаж на соответствующих видах работ Севостьяновой В.И. ряд периодов её трудовой деятельности. Ссылаясь на сведения из представленных в суд документов, записи в трудовой книжке и положения закона, истец просила включить ей в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с установлением фиксированной выплаты к указанной страховой пенсии, в соответствии п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периоды её работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - (в льготном исчислении 1:1,3), в том числе, отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также, обязать ГУ УПФ РФ в Первомайском районе назначить ей страховую пенсию по старости досрочно с момента возникновения у нее такого права.
Истец Севостьянова В.И. в судебное заседание не явилась, представила ходатайство о рассмотрении дела в её отсутствие, с участием ее представителя Сконниковой Д.Н., допущенной судом к участию в деле на основании письменного ходатайства истца.
Представитель третьего лица ТОГБУЗ «Первомайская ЦРБ» в суд не явился, о причинах неявки суду не сообщил.
С учетом требований ст. 167 ГПК РФ, суд рассмотрел настоящее дело при данной явке сторон.
В судебном заседании представитель истца Сконникова Д.Н. поддержала исковые требования истца Севостьяновой В.И., с учетом представленных уточнений, и просила их удовлетворить.
Представитель ответчика ГУ УПФ РФ в Первомайском районе по доверенности Завражнева О.А. в судебном заседании возражала против удовлетворения иска, предоставив соответствующий отзыв.
Выслушав участников судебного разбирательства, исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.
Согласно ст.ст. 50, 56 ГПК РФ, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, и суд оценивает имеющиеся в деле доказательства.
Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потере кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.
Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.
Конституционное право на социальное обеспечение включает и право на получение пенсии в определенных законом случаях и размерах.
В силу п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации» (в редакции от 07.03.2018) (далее - Федеральный закон № 400-ФЗ), страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 8 Федерального закона № 400-ФЗ, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.
В соответствии с подп. «н» п. 1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ, при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период по ДД.ММ.ГГГГ включительно, применяется при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения:
список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 29.10.2002 № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее по тексту - Постановление № 781);
список должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденный постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения» (далее по тексту - Постановление № 1066), - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.11.1999 по 31.12.2001 включительно;
список профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», с применением положений абзацев четвертого и пятого п. 2 указанного постановления, - для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 по 31.10.1999 включительно.
Как установлено судом, ДД.ММ.ГГГГ истец Севостьянова В.И. обратилась в ГУ УПФ РФ в Первомайском районе с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости, мотивировав свое заявление наличием льготного стажа, однако, решением указанного органа от ДД.ММ.ГГГГ № ей было отказано (л.д. 45-50).
По смыслу вышеуказанного решения, заявленные истцом в исковом заявлении спорные периоды её работы, не засчитаны в стаж, поскольку: занимаемая штатная должность не прослеживается по представленным документам (периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (в льготном исчислении 1:1,3), в том числе отпуск по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (исчисление 1:1); разделом «Наименование учреждений», работа в которых засчитывается в стаж на соответствующих видах работ, не поименовано такое учреждение, как территориально-медицинское учреждение (далее по тексту - ТМО) (период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ); согласно выписке из лицевого счета застрахованного лица от ДД.ММ.ГГГГ, отсутствует заработная плата (период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ); по представленным документам не прослеживается работа на полную ставку (период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ).
Аналогичные пояснения изложены в возражении на иск, представленном в суд представителем ответчика в ходе подготовки дела к судебному разбирательству.
Вместе с этим, суд не соглашается с такими доводами ответчика по следующим основаниям.
Согласно записям трудовой книжки истца, относящимся к заявленным спорным периодам ее трудовой деятельности, и сведениям, содержащимся в справке, уточняющей занятость истца в соответствующих должностях за периоды работы, которые засчитываются в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, представленной ТОГБУЗ «Первомайская ЦРБ»: ДД.ММ.ГГГГ Севостьянова В.И. была принята на временную должность медицинской сестры гинекологического отделения Первомайской ЦРБ; ДД.ММ.ГГГГ переведена лаборантом КДЛ на временную должность, в которой работала до ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность участковой медицинской сестры приписного участка, в которой работала до ДД.ММ.ГГГГ; ДД.ММ.ГГГГ переведена на должность медицинской сестры наркологического кабинета на 0,5 ставки, в которой работала по ДД.ММ.ГГГГ, включительно.
При этом, согласно вышеуказанным сведениям, Севостьянова Л.И. с ДД.ММ.ГГГГ занимала по совместительству должность медицинской сестры прививочного кабинета (0,5 ставки) до ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ занимала должность ДД.ММ.ГГГГ переведена на основную должность медицинской сестры прививочного кабинета (0,5 ставки).
Кроме этого, согласно вышеуказанным сведениям, ДД.ММ.ГГГГ Первомайская ЦРБ была переименована в Первомайское ТМО, а впоследствии, ДД.ММ.ГГГГ Первомайское ТМО было переименовано в МУЗ «Первомайская ЦРБ».
Также, в судебном заседании было установлено и не оспаривалось ответчиком, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Севостьянова В.И. находилась в отпуске по беременности и родам.
Согласно постановлению Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», для учета соответствующей деятельности, имевшей место в период с 01.01.1992 по 31.10.1999 включительно, в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений засчитываются все виды лечебной и иной работы по охране здоровья населения в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных прилагаемым Списком, независимо от ведомственной подчиненности учреждений (организаций). В пункте 1 вышеуказанного Списка указаны - врачи и средний медицинский персонал, независимо от наименования должности, лечебно-профилактических и санитарно-эпидемиологических учреждений всех форм собственности.
Пунктом 2 вышеуказанного постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464 установлено, что исчисление сроков выслуги работникам здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, указанным в прилагаемом Списке, производится по следующим правилам: один год работы в сельской местности или поселке городского типа (рабочем поселке) считать за один год и 3 месяца.
В данном случае, суд находит, что трудовая деятельность Севостьяновой В.И. в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на соответствующих видах работ, предусмотренных Список, полностью подтверждается упомянутыми выше записями в ее трудовой книжке и иными сведениями, а также пояснениями представителя истца в судебном заседании.
Таким образом, с учетом вышеуказанных обстоятельств, установленных судом, и вышеприведенных положений закона, суд находит не основанным на законе принятое ответчиком решение об отказе в зачете в стаж на соответствующих видах работ Севостьяновой В.И. периода ее работы в должности лаборанта КДЛ Первомайской ЦРБ с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в связи с чем, считает указанный период подлежащим зачету в стаж, дающий право на досрочное назначение истцу страховой пенсии по старости, в льготном исчислении - один год работы за один год и 3 месяца, при этом, включая период нахождения истца в отпуске по беременности и родам с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (в исчислении один год за один год).
Суд также не усматривает оснований согласиться с изложенными в указанном выше решении ответчика выводами об отказе Севостьяновой В.И. в зачете в трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периода её работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приписного участка Первомайского ТМО, поскольку такая организационно-правовая форма как «ТМО» не предусмотрена разделом «Наименование учреждений» Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденным Постановлением № 781.
Действующим с ДД.ММ.ГГГГ правовым регулированием установлено, что в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитывается работа в должностях и учреждениях здравоохранения, указанных в Списке, утвержденном Постановлением № 1066.
В разделе «Наименование учреждений» указанного Списка такие учреждения, как территориальные медицинские объединения (ТМО), не предусмотрены.
Анализ правовой нормы, содержащейся в подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.01.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее - Федеральный закон № 173-ФЗ), показывает, что законодатель связывает право на досрочную трудовую пенсию работникам с работой именно в учреждениях здравоохранения.
Согласно разъяснению, содержащемуся в абз. 1 п. 17 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии», применительно к положениям подп. 19 и 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в настоящее время действуют соответствующие нормы п.п. 19 и 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона № 400-ФЗ), при разрешении споров, возникших в связи с включением в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую или лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, периодов работы в организациях, не относящихся по своей организационно-правовой форме к учреждениям, судам следует иметь в виду, что в силу право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с педагогической и лечебной деятельностью предоставляется исключительно работникам учреждений.
В соответствии с п. 1 ст. 120 ГК РФ, учреждением признается некоммерческая организация, созданная собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера, не имеющая извлечение прибыли в качестве основной цели и не распределяющая полученную прибыль между участниками (п. 1 ст. 50 ГК РФ).
Поскольку законодатель связывает право на досрочную трудовую пенсию медицинским работникам с такой организационно-правовой формой юридического лица как учреждение (государственное, муниципальное, частное), суд находит установленным, что у истца, работавшего в организации, имеющей такую организационно-правовую форму, как территориальное медицинское объединение (ТМО), возникло право на включение данного периода работы в специальный стаж, поскольку, Первомайское ТМО было образовано путем переименования МУЗ «Первомайская ЦРБ», при этом, Первомайское ТМО осуществляло аналогичную МУЗ «Первомайская ЦРБ» медицинскую деятельность, как не изменились и условия труда истца в Первомайском ТМО по сравнению с МУЗ «Первомайская ЦРБ», поскольку каких-либо сведений о таких изменениях у суда не имеется.
Отсутствие в разделе «Наименования учреждений» Списка такого наименования, как «ТМО», не может служить основанием для отказа в иске, поскольку термин «учреждение здравоохранения», по мнению суда, должен толковаться расширительно и применяться ко всем субъектам здравоохранения.
Таким образом, суд находит подтвержденным представленными материалами дела и установленным в настоящем судебном заседании, что обязанности истца в должности медицинской сестры приписного участка Первомайского ТМО тождественны должностным обязанностям медицинской сестры государственного (муниципального) учреждения здравоохранения, а работа истца в Первомайском ТМО может быть приравнена к работе в государственных (муниципальных) учреждениях здравоохранения по характеру работы, кругу обязанностей и по психофизическим нагрузкам, в связи с чем, стаж работы истца в должности медицинской сестры приписного участка Первомайского ТМО с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит зачету в стаж на соответствующих видах работ.
Занятость истца на указанной должности в спорном периоде в течение полного рабочего дня подтверждается пояснениями представителя истца в судебном заседании и записями в трудовой книжке истца, в которых отсутствует указание на неполную занятость, а также, не оспаривается ответчиком.
В отношении заявленного истцом требования о зачете в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периода её работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приписного участка МУЗ «Первомайская ЦРБ», в чем ответчиком было отказано по причине отсутствия у ответчика сведений о заработной плате работника в указанном периоде, суд считает необходимым указать следующее.
В соответствии с п.п. 10, 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (в редакции от 10.05.2017), периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае, если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в п.п. 11-17 настоящих Правил. Документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее по тексту - трудовая книжка). При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
В данном случае, суд находит, что трудовая деятельность Севостьяновой В.И. в указанный выше спорный период на соответствующих видах работ, предусмотренных Перечнем, полностью подтверждается упомянутыми записями в её трудовой книжке, а также пояснениями представителя истца в судебном заседании.
При этом, принимая во внимание изложенные выше положения закона, суд не усматривает необходимости дополнительного подтверждения указанного спорного периода трудовой деятельности как страхового стажа истца, в том числе, и представленными в суд сведениями работодателя, уточняющими особый характер трудовой деятельности истца в спорных периодах.
Суд также считает, что реализация гражданином права на пенсионное обеспечение не может быть поставлена в прямую зависимость от неисполнения или ненадлежащего исполнения работодателем своих обязанностей по индивидуальному (песонифицированному) учету работников.
Поскольку судом установлено, что истец в спорном периоде работала в должности, предусмотренной Перечнем, суд считает необходимым засчитать в стаж работы истца Севостьяновой В.И., дающий последней право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, указанный выше спорный период её работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приписного участка МУЗ «Первомайская ЦРБ».
Помимо вышеизложенного, судом установлено, что истец также просила засчитать в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, период ее трудовой деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в зачете которого, как было указано выше, ответчиком отказано по причине отсутствия сведений о работе истца в указанном периоде на 1,0 ставки.
Вместе с этим, суд находит такие выводы ответчика, изложенные в обжалуемом истцом решении, не основанными на представленных материалах дела и обстоятельствах, установленных в судебном заседании.
Как было указано выше, согласно сведениям, содержащимся в трудовой книжке истца, Севостьянова В.И. ДД.ММ.ГГГГ была переведена на должность медицинской сестры наркологического кабинета на 0,5 ставки, в которой работала по ДД.ММ.ГГГГ, включительно. При этом, с ДД.ММ.ГГГГ занимала по совместительству должность медицинской сестры прививочного кабинета (0,5 ставки), а с ДД.ММ.ГГГГ занимала вышеуказанную должность в качестве основной.
Таким образом, суд находит доказанным факт занятости истца Севостьяновой В.И. в заявленном ею спорном периоде с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основной должности (0,5 ставки) и иных должностях (сперва, по совместительству (0,5 ставки), затем, на основной (0,5 ставки) в общем размере ставок занимаемых должностей не менее одной, в связи с чем, суд приходит к выводу о необходимости удовлетворения заявленного истцом требования о зачете вышеуказанного спорного периода в стаж её работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.
Никаких иных сведений, которые могли быть положены судом в основу своих выводов, истцом и ответчиком в суд не представлено.
Согласно ст. 22 Федерального закона № 400-ФЗ, страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных ч.ч. 5, 6 указанной статьи, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений ч. 7 ст. 21 вышеуказанного Федерального закона.
Как следует из материалов дела, истец в установленном законом порядке обратилась к ответчику по вопросу назначения её досрочной страховой пенсии по старости ДД.ММ.ГГГГ, предоставив необходимые документы.
Однако, с учётом заявленных исковых требований, суд считает необходимым обязать ответчика назначить истцу Севостьяновой В.И. досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения у последней такого права.
В соответствии с ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. Оплата истцом государственной пошлины в размере 300 рублей подтверждается чеком-ордером от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 10).
Учитывая вышеизложенное, и руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Севостьяновой Валентины Ивановны к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в Первомайском районе Тамбовской области (межрайонное) о включении периодов работы в стаж, необходимый для назначения досрочной страховой пенсии по старости и назначении досрочной страховой пенсии по старости, удовлетворить.
Включить Севостьяновой Валентине Ивановне, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в стаж работы, дающий право на досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п. 20 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-Ф3 «О страховых пенсиях в Российской Федерации» периоды:
- работы в МУЗ «Первомайская ЦРБ» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности лаборанта КДЛ, из расчета один год работы за один год и 3 (три) месяца;
- отпуска по беременности и родам в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, из расчета один год работы за один год;
- работы в Первомайском ТМО в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приписного участка, из расчета один год за один год;
- работы в МУЗ «Первомайская ЦРБ» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры приписного участка, из расчета один год за один год;
- работы в МУЗ «Первомайская ЦРБ» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях медицинской сестры наркологического кабинета (0,5 ставки) и медицинской сестры прививочного кабинета (0,5 ставки), из расчета один год за один год.
Обязать Государственное Учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в Первомайском районе Тамбовской области (межрайонное) назначить Севостьяновой Валентине Ивановне досрочную страховую пенсию по старости с момента возникновения у последней права на ее назначение.
Взыскать с Государственного Учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в Первомайском районе Тамбовской области (межрайонное) в пользу Севостьяновой Валентины Ивановны расходы на уплату государственной полшины в размере 300 (триста) рублей.
Настоящее решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Тамбовский областной суд через Первомайский районный суд Тамбовской области в течение одного месяца со дня изготовления в окончательной форме.
Председательствующий судья А.А. Литвинов
Мотивированное решение изготовлено 06 апреля 2018 года.