Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-12/2018 (2-3593/2017;) ~ М-3804/2017 от 03.10.2017

                                                                                                  Дело № 2-3/2018

                                                      Р Е Ш Е Н И Е

                                        Именем Российской Федерации

г. Ульяновск                                                                                      15 марта 2018 года

         Засвияжский районный суд г.Ульяновска в составе:

председательствующего судьи Сергеевой О.Н.

при секретаре Низамовой Ф.Ф.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Васияровой Л.А. к обществу с ограниченной ответственностью «УАЗ-Автокомпонент» о возложении обязанности подписать акт о случае профессионального заболевания и выдаче надлежаще оформленного акта, гражданского дела по исковому заявлению общества с ограниченной ответственностью «УАЗ-Автокомпонент» к государственному учреждению здравоохранения «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» о признании медицинского заключения и извещения об установлении заключительного диагноза незаконными, признании заболевания, не связанным с профессией,

                                                       У С Т А Н О В И Л:

Васиярова Л. А. обратилась в суд с иском к ООО «УАЗ-Автокомпонент» о возложении обязанности подписать акт о случае профессионального заболевания и выдаче надлежаще оформленного акта, в обоснование своих требований указав, что она с 01.08.2013 г. была принята в порядке перевода в ООО «УАЗ-Автокомпонент» маляром в деревообрабатывающем комплексе механосборочного цеха управления производства. С 06.02.2017 г. по 21.02.2017 г. истица находилась на лечении в ГУЗ «Ульяновский областной клинический центр профессиональной патологии», где по результатам обследования был поставлен диагноз профессиональная <данные изъяты>. Данный диагноз перепроверен и подтвержден в ГУЗ «Ульяновская областная клиническая больница». Медицинским заключением ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии» от 21.02.2017 г. указанное выше заболевание признано профессиональным. Требуемый пакет документов, в том числе карта аттестации, копия трудовой книжки, заключения и выписки ГУЗ «Ульяновский областной клинический центр профессиональной патологии», санитарно-гигиеническая характеристика условий труда, копия паспорта, копия трудового договора, копия СНИЛС были 22.02.2017 г. переданы в ООО «УАЗ-Автокомпонент». На основании полученных документов было проведено расследование о случае профессионального заболевания и составлен акт о случае профессионального заболевания в отношении Васияровой Л.А. Вышеназванный акт о случае профессионального заболевания до настоящего времени не подписан представителем работодателя, что в свою очередь, по мнению истицы, является нарушением закона и ее прав. 16.06.2017 г. в адрес ответчика была направлена претензия с требованием подписать и выдать акт о случае профессионального заболевания, которая осталась без ответа. В связи с этим истица просит признать незаконным отказ подписать акт о случае профессионального заболевания в отношении Васияровой Л.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения; обязать ответчика ООО «УАЗ-Автокомпонент» подписать и выдать акт о случае профессионального заболевания в отношении Васияровой Л.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

        ООО «УАЗ-Автокомпонент» обратилось в суд с иском к ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» (далее по тексту – Центр) о признании медицинского заключения и извещения об установлении заключительного диагноза незаконными, признании заболевания, не связанным с профессией, указывая, что в ООО «УАЗ - Автокомпонент» поступили медицинское заключение № от 21.02.2017 г. об установлении диагноза профессионального заболевания Васияровой Л.А., являвшейся до 08.05.2015 г. работником ООО «УАЗ - Автокомпонент», и извещение об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене № от 21.02.2017 г. В соответствии с Положением о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утвержденным Постановлением Правительства РФ № 967 от 15.12.2000 г., создана комиссия по расследованию профессиональных заболеваний (распоряжение № 51/03 от 27.06.2017 г.). В ходе расследования, проведенного комиссией, выяснилось, что в имеющихся документах, касающихся заболевания Васияровой Л.А., предоставленных комиссии для изучения, имеется ряд противоречий. В частности, из выписки из медицинской амбулаторной карты №, хранящейся в поликлинике № 4 (по месту жительства истицы), следует, что Васиярова Л.А. впервые обращалась в поликлинику с жалобами на <данные изъяты> 06.07.2016 г. Также в указанной выписке имеются записи, сделанные от руки, о том, что Васиярова Л.А. обращалась в поликлинику с жалобами на <данные изъяты> в 2012 г., 2013 г., 2014 г. и дважды в 2015 г., однако, у комиссии отсутствуют сведения о том, откуда они были внесены в указанную выписку и являются ли достоверными. На ознакомление комиссии также были представлены две выписки Васияровой JI.A. с одинаковыми номерами и датами прохождения лечения, но с различными клиническими диагнозами: в одном случае – <данные изъяты>, в другом - <данные изъяты>. Кроме того, в выписном эпикризе № у Васияровой Л.А. нет жалоб на <данные изъяты>, по другому эпикризу истицу мучает приступообразный <данные изъяты>. Учитывая имеющиеся противоречия в представленных документах, было принято решение о недостаточности сведений, содержащихся в амбулаторной карте, и необходимости ознакомления со всем объемом документации, соответственно, с необходимостью предоставления амбулаторной карты (либо ее копии), которую Васиярова Л.А. до настоящего времени не предоставила. Комиссии для изучения были представлены данные медицинских карт Васияровой Л.A. за различные годы, согласно которым: в 2010 г. жалоб на состояние здоровья нет, работать может ; в 2011 г. жалоб на состояние здоровья нет, работать может ; в 2012 г. утверждает, что хронических заболеваний нет, работать может; в 2013 г. жалобы на слух (ЛОР), жалоб на состояние здоровья нет, работать может; в 2014 г. здорова, по заключению профпатолога годна, работать может. Между Васияровой Л.А. и ООО «УАЗ-Автокомпонент» трудовые отношения были прекращены в 2015 г. При этом, диагноз <данные изъяты> был установлен Васияровой Л.А. лишь в 2017 г., то есть на момент, когда Васиярова Л.А. уже около двух лет не подвергалась воздействию вредных производственных факторов. Из медицинских документов также следует, что заболевание Васияровой Л.А. прогрессировало в 2017 г. несмотря на то, что производственные факторы на этот период никоим образом не могли воздействовать. Кроме того, в период работы Васияровой Л.А. в качестве маляра обеспечена всеми положенными средствами индивидуальной защиты отраслевых норм. В том числе, несколькими видами респираторов: марки РУ -60, РПГ-67, АФГ - 310. Указанные СИЗОД сертифицированы и эффективно защищают дыхания при надлежащем применении. 27.09.2017г. состоялось очередное заседание комиссии по расследованию профессиональных заболеваний, что зафиксировано протоколом № 4 от 27.09.2017 г. На данном заседании выступили: член комиссии - заведующая поликлиникой №1 МСЧ ФИО4 с заявлением, что подписка, сделанная от руки, в выписке амбулаторной карты не является подлинной; руководитель службы ОТиТБ ООО «УАЗ» ФИО5 с заявлением, что за период работы маляром в ДОК МСЦ Васиярова Л.А. неоднократно имела временную нетрудоспособность на длительные периоды, никак не связанную с диагнозом бронхиальная астма, что подтверждается табелями рабочего времени; начальник ДОК МСЦ ПАК ФИО6 указал на обеспечение за период работы (с 2013 г. по 2016 г.) маляра Васияровой Л.А. необходимыми сертифицированными средствами индивидуальной защиты за счет средств работодателя, а также подтвердил, что маляр Васиярова Л.А. действительно часто имела временную нетрудоспособность за период работы в ДОК МСЦ. Учитывая обстоятельства, изложенные выше, комиссия пришла к выводу о том, что диагноз, установленный Центром Васияровой Л.А. профессиональная <данные изъяты> ст. является необоснованным и не может быть связан с профессией Васияровой Л. А. В связи с этим истец ООО «УАЗ-Автокомпонент» просит признать извещение № ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» от 21.02.2017 г. об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене незаконным; признать медицинское заключение № 36 ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» от 21.02.2017 г. об установлении диагноза профессионального заболевания в отношении Васияровой Л.А. незаконным; признать заболевание Васияровой Л.А. <данные изъяты>. не связанным с профессией.

               Указанные гражданские дела определением суда от 05.10.2017 г. объединены в одно производство.

        В судебном заседании представитель истицы по доверенности исковые требования Васияровой Л.А. поддержала, с исковым заявлением ООО «УАЗ-Автокомпонент» не согласилась.

              Представители ООО «УАЗ-Автокомпонент» исковые требования Васияровой Л.А. не признали, требования по своему иску поддержали.

          Представители ответчика по иску ООО «УАЗ-Автокомпонент» Центр исковые требования Васияровой Л.А. поддержали, требования ООО «УАЗ-Автокомпонент» не признали.

          Истица Васиярова Л.А. извещенная надлежащим образом, в судебное заседание не явилась.

Конституцией Российской Федерации предусматривает, что в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей (часть 2 статьи 7), каждый имеет право на охрану здоровья и медицинскую помощь (часть 1 статьи 41), на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены (часть 3 статьи 37), каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца и в иных случаях, установленных законом (часть 1 статьи 39).

Среди основных принципов правового регулирования трудовых отношений, закрепленных статьей 2 Трудового кодекса Российской Федерации, предусмотрены такие, как обязательность возмещения вреда, причиненного работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, и обеспечение права на обязательное социальное страхование. Кроме того, Трудовой кодекс Российской Федерации особо закрепляет право работника на труд в условиях, отвечающих требованиям охраны труда, гарантируя его обязательным социальным страхованием от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в соответствии с федеральным законом (статья 219 Трудового кодекса Российской Федерации).

Правовое регулирование отношений по социальному обеспечению в случае болезни, вызванной воздействием неблагоприятных факторов при исполнении трудовых обязанностей, осуществляется по нормам Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний», которыми предусматривается, что обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, являясь видом социального страхования, устанавливается для социальной защиты застрахованных путем предоставления в полном объеме всех необходимых видов обеспечения по страхованию в возмещение вреда, причиненного их жизни и здоровью при исполнении обязанностей по трудовому договору.

На основании статьи 209 Трудового кодекса Российской Федерации вредный производственный фактор - производственный фактор, воздействие которого на работника может привести к его заболеванию.

Согласно требованиям статьи 3 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» профессиональное заболевание - хроническое или острое заболевание застрахованного, являющееся результатом воздействия на него вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности.

Порядок расследования и учета профессиональных заболеваний установлен Положением о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 15.12.2000 г. за №967.

В Положении раскрываются понятия острого профессионального заболевания (отравления) и хронического профессионального заболевания (отравления).

Так, под острым профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся, как правило, результатом однократного (в течение не более одного рабочего дня, одной рабочей смены) воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.

Под хроническим профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности.

Предварительный диагноз «острое профессиональное заболевание (отравление)» либо «хроническое профессиональное заболевание (отравление)» устанавливается учреждением здравоохранения, которое после установления диагноза обязано направить соответствующее извещение в центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора (в настоящее время - Управление Роспотребнадзора по Ульяновской области).

После поступления извещения центр государственного санитарно-эпидемиологического надзора представляет в учреждение здравоохранения санитарно-гигиеническую характеристику условий труда работника (в данном случае санитарно-гигиеническая характеристика условий труда работника при подозрении у него профессионального заболевания (отравления) № 172 от 16.11.2016 г.).

Согласно пункту 30 Положения документом, устанавливающим профессиональный характер заболевания, возникшего у работника на данном производстве является акт о случае профессионального заболевания.

По результатам работы комиссии расследующей факт профессионального заболевания составляется акт о случае профессионального заболевания, подтверждающий причинно-следственную связь между заболеванием и вредными условиями труда работника (п. п. 27, 30 вышеуказанного Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний).

    В ходе судебного разбирательства установлено, что Васиярова Л.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, работала с 11.03.2003 г. по 31.07.2013 г. маляром кузовного цеха № 1, цеха окраски кузовов Дирекции по производству, цеха сборки и сдачи автомобилей Дирекции по производству, цеха сборки и сдачи автомобилей управления по производству ОАО «УАЗ», с 01.08.2013 г. по 08.05.2015 г. маляром деревообрабатывающего комплекса механосборочного цеха управления производства ООО «УАЗ-Автокомпонент». С 01.03.2016 г. по настоящее время истица работает сторожем службы авиационной безопасности в ФГБОУ ВО «Ульяновский институт гражданской авиации имени Главного маршала авиации Б.П. Бугаева».

По санитарно-гигиенической характеристике условий труда работника при подозрении у него профессионального заболевания № от 28.12.2016 г. стаж работы маляром 4-го разряда деревообрабатывающего комплекса механосборочного цеха управления производством ООО «УАЗ-Автокомпонент» по профессии Васияровой Л.А. (11 лет 09 месяцев). Условия труда Васияровой Л.А., маляра ОАО «УАЗ» не соответствуют требованиям ГН 2.2.5.1313—3 «Предельно допустимые концентрации вредных веществ в воздухе рабочей зоны», СН 2.2.4/2.1.8.562-96 «Шум на рабочих местах, в помещениях жилых, общественных зданий и на территории жилой застройки» и Р 2.2.2006-05 «Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и трудового процесса. Критерии и классификация условий труда (по тяжести трудового процесса) (основание : карта аттестации № от 2005 г., карта аттестации № от 2010 г.). Условия труда Васияровой Л.А., маляра деревообрабатывающего комплекса механосборочного цеха управления производством ООО «УАЗ-Автокомпонент», не соответствуют требованиям ГН 2.2.5.1313—3 «Предельно допустимые концентрации вредных веществ в воздухе рабочей зоны», СН 2.2.4/2.1.8.562-96 «Шум на рабочих местах, в помещениях жилых, общественных зданий и на территории жилой застройки» и в соответствии с методикой проведения специальной оценки тяжести трудового процесса оценивается по классу 3.2. (вредный класс) (основание : протоколы измерений, карты аттестации специальной оценки условий труда № D3200.0.01 от 2014 г.).

Заключением врачебной комиссии (ВК) № 36 ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» от 21.02.2017 г. Васияровой Л.А. установлено профессиональное заболевание : <данные изъяты>

Васиярова Л.А. признана негодной в своей профессии маляра, ей противопоказан труда в контакте с пылью, токсико-химическими веществами, оказывающими раздражающее действие на органы дыхания, аллергенами, в неблагоприятном микроклимате.

ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» в адрес работодателя истицы ООО «УАЗ-Автокомпонент» направлено извещение № 36 от 21.02.2017 г. об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления) у Васияровой Л.А.

    Распоряжением ООО «УАЗ-Автокомпонент» от 27.06.2017 г. за № 51 создана комиссия по расследованию профессиональных заболеваний, в том числе установленных у Васияровой Л.А.

В ходе расследования у комиссии возникли сомнения о связи заболевания Васияровой Л.А. с профессией, до настоящего времени акт о случае профессионального заболевания оформлен не был.

Согласно п. 35 Положения о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 15 декабря 2000 г. № 967, разногласия по вопросам установления диагноза профессионального заболевания и его расследования рассматриваются органами и учреждениями государственной санитарно-эпидемиологической службы Российской Федерации, Центром профессиональной патологии Министерства здравоохранения Российской Федерации, федеральной инспекцией труда, страховщиком или судом.

Таким образом, в судебном порядке разрешаются разногласия, возникшие по вопросам непосредственно установления диагноза профессионального заболевания и его расследования.

В соответствии с Положением о расследовании и учете профессиональных заболеваний, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 15.12.2000 г. № 967, под хроническим профессиональным заболеванием (отравлением) понимается заболевание, являющееся результатом длительного воздействия на работника вредного производственного фактора (факторов), повлекшее временную или стойкую утрату профессиональной трудоспособности (п. 4).

По ходатайству представителей ООО «УАЗ-Автокомпонент» по данному делу была назначена судебно-медицинская экспертиза, проведение которой было поручено Федеральному государственному бюджетному научному учреждению «Научно-исследовательский институт медицины труда имени академика Н.Ф. Измерова».

Из заключения экспертов № 10 от 01.03.2018 г. следует, что у Васияровой Л.А., ДД.ММ.ГГГГ года рождения, имеется заболевание аллергическая <данные изъяты>. Анализ представленных медицинских документов (рентгенограммы легких, спирометрия, пульсоксиметрия) не позволяет экспертам дать заключение о наличии диагноза (или осложнений основного диагноза) <данные изъяты> Для уточнения данного заключения необходимо дополнительное обследование: рентгенологическое исследование органов грудной клетки в двух проекциях (с пробой Соколова), компьютерной томографии легких, проведения бодиплетизмографии, исследование газового состава крови, использование опросников (шкала одышки по Боргу, тест с 6-минутной ходьбой и др.) в соответствии со стандартами обследования. Профессиональной заболевание – заболевание, резвившиеся в результате воздействия факторов риска, обусловленных трудовой деятельностью человека (принято 13-й Международной конференцией статистиков труда, 1982, Женева). Профессиональная бронхиальная астма – это заболевание, характеризующееся гиперчувствительностью дыхательных путей и преходящим ограничением проходимости воздушного потока с развитием воспаления в ответ на экспозицию специфического агента (или в комбинации с другими факторами), присутствующего на рабочем месте в виде пыли, газов, аэрозолей или веществ токсико-аллергенного действия. При этом, подчеркнуто, что заболевание не может быть вызвано другими причинными факторами вне рабочего места. Перечень профессий, у представителей которых наиболее часто, по отчетам органов здравоохранения, развивается профессиональная астма, включает и маляров. Однако в медицинской документации Васияровой Л.А. отсутствуют указания на наличие ранних клинических признаков, повышающих вероятность наличия у неё профессиональной астмы: жалобы на эпизодические хрипы, удушье, чувство заложенности в грудной клетке и кашель, особенно – ухудшение симптомов во время выполнения профессиональной деятельности и при контакте с промышленными индукторами и триггерами (положительный симптом экспозиции и элиминации, симптом реэкспозиции); периодические распространенные сухие свистящие хрипы при выслушивании (аускультации) грудной клетки; снижение показателей пиковой скорости выдоха или объёма форсированного выдоха за 1 секунду ОФВ1 (ретроспективно или в серии исследований), необъяснимые другими причинами. Рекомендуемая у больных профессиональной астмой оценка симптомов с помощью стандартных анкет АСТ, АSQ – у пациентки не проводилась. Важным критерием для установления связи заболевания с профессией является документально подтвержденное возникновение заболевания в период работы, результаты предварительных и периодических медицинских осмотров: эксперты выявили противоречивые записи обеих медицинских карт № № и №, сделанные врачами приблизительно в один и тот же период (март 2015 г. ?) в карте № № подтверждено наличие БА, в карте № данный диагноз отсутствует. В документации Васияровой Л.А. есть результаты положительного аллергологического тестирования с производственным аллергеном формальдегидом, указанным с СГХ условий труда (положительный специфический иммуноглобулин Е к формальдегиду более 0,35 Ме/Мл). Однако необходимо отметить, что длительность периода между первым контактом с аллергеном или ирритантом и дебютом заболевания может варьировать в зависимости от степени иммуногенности этиологического фактора, условий труда, реактивности организма и др. от 1 года до десятков лет. При длительном сроке заболевания, охватывающем несколько лет, специфические черты профессиональной астмы стираются, а наличие специфических антител к профессиональному аллергену или положительные прик-тесты не могут служить окончательным подтверждением профессиональной астмы, а также не являются свидетельством того, что именно этот агент вызвал её развитие, особенно учитывая многолетний контакт Васияровой Л.А. с ирритантами (веществами раздражающего действия – бензол, ксилол, уайт-спирит, углеводороды нефти и др.), которые могли способствовать формированию неаллергической <данные изъяты> После установления диагноза <данные изъяты> необходимы дополнительные серийные измерения ПСВ (пиковой скорости выдоха) с помощью портативного метода пикфлоуметрии, чего Васияровой Л.А. не проводилось. Мониторирование носит рекомендательный характер, так как проводится работником самостоятельно вне медицинской организации. Гиперчувствительность дыхательных путей, как правило, регистрируется при максимальной экспозиции аллергена (то есть, в период выполнения трудовых обязанностей), в то время как в период его элиминации нивелируется. Специфичность данного исследования может быть достаточно высокой для диагностики профессиональной <данные изъяты>. При сомнительных результатах обследования показано проведение натурного эксперимента – пробы с реэкспозицией производственных агентов на рабочем месте (снижение показателей в пределах 20% от базисных величин будут свидетельствовать в пользу профессионального генеза БА), однако эти исследования пациентке не проведены. Для уточнения диагноза профессиональной <данные изъяты> рекомендуется оценка симптомов с помощью стандартных анкет АСТ, АSQ –в медицинской документации данные сведения отсутствуют. При подозрении на профессиональный характер заболевания пациент незамедлительно направляется на консультацию к врачу-профпатологу. Учитывая записи терапевта в амбулаторной карте об обращаемости в 2012 г., 2014 г., 2015 г., больная к профпатологу не направлена, но при этом ежегодно проходила стационарное обследование в профпатологическом отделении Центра профессиональной патологии г.Ульяновска, где впервые <данные изъяты> верифицирована в 2017 г. и подтвержден её профессиональный генез. Известно, что при своевременной смене характера выполняемой работы (прекращения контакта с причинными агентами) возможно улучшение самочувствия, вплоть до полного исчезновения симптомов (симптом элиминации). Поэтому длительное обследование должно включать диагностические методы, описанные выше. Полная схема обследования должна позволить ответить на вопрос о связи <данные изъяты> с условиями труда. Однако результаты динамического клинического обследования Васияровой Л.А. за периоды 2012 – 2015 г.г. амбулаторно и в стационаре (в 2017 г.) свидетельствуют о прогрессировании течения бронхиальной астмы в постконтактном периоде, судя об установлении в 2017 г. <данные изъяты> Вместе с тем, экспертами обращено внимание на наличие у Васияровой Л.А. случаев длительной временной нетрудоспособности за период 2014 – 2015 г.г. в связи с патологией нервной системы и опорно-двигательного аппарата, при отсутствии утраты трудоспособности вследствие <данные изъяты>. Учитывая выше изложенное, эксперты не могут достоверно ответить на поставленный вопрос о наличии связи <данные изъяты> у Васияровой Л.А. с профессией вследствие неполного медицинского обследования и разноречивых данных медицинской документации.

Оценив в совокупности представленные по делу доказательства по правилам статей 12, 56, 67, 86 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, на основании приведенных выше норм права, суд принимает во внимание, как допустимое доказательство по делу заключение судебной экспертизы № от 01.03.2018 г., проведенной по определению суда Федеральным государственным бюджетным научным учреждением «Научно-исследовательский институт медицины труда имени академика Н.Ф. Измерова». Данное заключение обосновано, аргументировано, назначенная судом экспертиза проведена в соответствии с требованиями закона, эксперты были предупреждены об уголовной ответственности за дачу заведомо ложного заключения, предусмотренной статьей 307 Уголовного кодекса Российской Федерации, выводы экспертов ясны, понятны, обоснованы, поэтому оснований ставить их под сомнение у суда не имеется.

Кроме того, экспертное учреждение «Научно-исследовательский институт медицины труда имени академика Н.Ф. Измерова» направляло в адрес суда ходатайство о проведение в рамках экспертизы очного обследования Васияровой Л.А., однако истица от поездки в экспертное учреждение отказалась.

В связи с изложенным, суд приходит к выводу о наличии основания для признания незаконными извещения № ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» от 21.02.2017 г. об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене в отношении наличия профессионального заболевания у Васияровой Л.А., а также медицинского заключения № от 21.02.2017 об установлении диагноза профессионального заболевания в отношении Васияровой Л.А., о признании установленного у Васияровой Л.А. заболевания не связанным с профессией.

Соответственно, подлежат отклонению и требования Васияровой Л.А. о возложении на ООО «УАЗ-Автокомпонент» обязанности провести расследование обстоятельств и причин возникновения профессионального заболевания с установлением сроков проведения расследования, оформить акт о случае профессионального заболевания.

Суд, руководствуясь статьями 194, 197, 198, 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

                                                       Р Е Ш И Л :

В удовлетворении исковых требований Васияровой Л.А. к обществу с ограниченной ответственностью «УАЗ-Автокомпонент» о возложении обязанности подписать акт о случае профессионального заболевания и выдаче надлежаще оформленного акта отказать.

    Исковые требования общества с ограниченной ответственностью «УАЗ –Автокомпонент» удовлетворить.

    Признать извещение № Государственного учреждения здравоохранения «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» от 21.02.2017 г. об установлении заключительного диагноза острого или хронического профессионального заболевания (отравления), его уточнении или отмене в отношении наличия профессионального заболевания у Васияровой Л.А. незаконным.

    Признать медицинское заключение № ГУЗ «Ульяновский областной клинический медицинский центр оказания помощи лицам, пострадавшим от радиационного воздействий, и профессиональной патологии имени Героя Российской Федерации Максимчука В.М.» от 21.02.2017 г. об установлении диагноза профессионального заболевания в отношении Васияровой Л.А. незаконным.

    Признать заболевание Васияровой Л.А. <данные изъяты>, приступный период, не связанным с профессией.

           Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через районный в течение месяца.

          Судья                                                                О.Н.Сергеева