Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-10311/2014 ~ М-9976/2014 от 17.11.2014

№ 2-10311/11

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

08 декабря 2014 года г.Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия

в составе: председательствующей судьи Гадючко И.Ю.,

при секретаре Шириновой С.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Симановой О. Ю. к обществу с ограниченной ответственностью «Харви Форестер» о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:

Симанова О.Ю. обратилась в суд с иском к ответчику по тем основаниям, что работает в ООО «Харви Форестер» с ДД.ММ.ГГГГ в должности юрисконсульта, за период работы заработная плата истице не выплачивалась, задолженность за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты> рублей, которые она просит взыскать с ответчика.

В дальнейшем истица исковые требования увеличила, просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> рублей.

Стороны в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения спора извещены надлежащим образом.

Истица представила ходатайство о рассмотрении дела в её отсутствие, ранее в судебном заседании пояснила, что <данные изъяты> рублей составляет задолженность по заработной плате за вычетом НДФЛ 13%.

Ответчик представил отзыв на исковое заявление, из которого следует, что наличие задолженности перед истицей по выплате заработной платы за весь период работы работодателем не оспаривается.

Суд, изучив материалы дела, полагает необходимым исковые требования удовлетворить.

В судебном заседании установлено, что Симанова О.Ю. работает в ООО «Харви Форестер» с ДД.ММ.ГГГГ в должности юрисконсульта, её заработная плата составляет <данные изъяты> рублей в месяц. За период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица заработную плату не получала, задолженность составляет <данные изъяты> рублей.

Данные обстоятельства подтверждаются материалами дела, ответчиком не оспариваются.

В соответствии с положениями Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объёме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы (ст.21).

Работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами (ст. 22).

Заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда (ст.135).

Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определённых коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ст. 136).

Проанализировав положения действующего законодательства, установленные судом обстоятельства дела, суд полагает требования истицы о взыскании с ответчика задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты> обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в доход Петрозаводского городского округа подлежит взысканию государственная пошлина в сумме <данные изъяты> рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковые требования Симановой О. Ю. удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Харви Форестер» в пользу Симановой О. Ю. задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> рублей.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Харви Форестер» в доход Петрозаводского городского округа государственную пошлину <данные изъяты> рублей.

Решение может быть обжаловано сторонами в Верховный Суд Республики Карелия через Петрозаводский городской суд Республики Карелия в течение месяца со дня изготовления судом мотивированного решения.

Судья И.Ю. Гадючко

Мотивированное решение изготовлено 15 декабря 2014 года