Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1015/2012 ~ М-925/2012 от 02.04.2012

Дело № 2-1015/2012

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

03 мая 2012 г.                                    г. Пенза

Октябрьский районный суд г. Пензы

в составе

председательствующего судьи     Лукьяновой О.В.,

при секретаре                  Пахомовой И.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании исковое заявление Курышевой Е.Ю. к ООО «Пензенский велосипедный завод» о понуждении к выдаче трудовой книжки и взыскании компенсации за несвоевременную выдачу трудовой книжки,

УСТАНОВИЛ:

    Истец Курышева Е.Ю. обратилась в Октябрьский районный суд г. Пензы с указанными требованиями к ответчику, указав, что ДД.ММ.ГГГГ она уволилась ... с ООО «ПВЗ» по соглашению сторон. После сдачи дел и документов, при увольнении ей не была выдана трудовая книжка и справки о сумме заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ и справка для биржи. ДД.ММ.ГГГГ истец получила письмо, в котором ее приглашали на завод в отдел кадров за трудовой книжкой. ДД.ММ.ГГГГ Курышева Е.Ю. пришла в отдел кадров завода, где ей предложили подписать чек, от чего она отказалась, трудовую книжку ей вернуть в связи с этим отказались. ДД.ММ.ГГГГ истец по почте отправила письмо с просьбой прислать трудовую книжку и необходимые справки по адресу ее места жительства. До настоящего времени трудовая книжка ей не возвращена.

    На основании изложенного просит суд обязать ответчика выдать ей трудовую книжку, обязать ответчика выплатить расчет в размере 21267 руб. и упущенную выгоду из-за невозможности трудоустройства до момента возврата трудовой книжки и справок.

В судебном заседании истец Курышева Е.Ю. уточнила заявленные исковые требования и просила суд обязать ответчика выдать ей трудовую книжку и взыскать заработную плату за период задержки выдачи трудовой книжки с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда.

Представитель ответчика ООО «ПВЗ» в судебное заседание не явился, о слушании дела извещен надлежаще, причину неявки суду не сообщил.

В подготовительной части судебного заседания обсуждался вопрос о возможности рассмотрения дела в отсутствие неявившегося представителя ответчика в порядке заочного производства. Истец согласен на указанную процедуру рассмотрения дела, положение ст. 233 ГПК РФ ей разъяснены и понятны.

Выслушав пояснения истца, исследовав материалы дела, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившегося представителя ответчика и находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Курышева Е.Ю. была принята в ООО «Пензенский завод инструмента» на должность главного бухгалтера.

Согласно приказа ООО «Пензенский завод инструмента»» № от ДД.ММ.ГГГГ Курышева Е.Ю. была уволена по п. 1 ч.1 ст.77 ТК РФ.

Согласно ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.

Из материалов гражданского дела усматривается, что ДД.ММ.ГГГГ из ООО «ПВЗ» на имя Курышевой Е.Ю. поступило письмо, содержащее просьбу о явке в отдел кадров предприятия с целью ознакомления с приказом о расторжении трудового договора и получения трудовой книжки.

В ответ на данное письмо ДД.ММ.ГГГГ Курышева Е.Ю. направила в ООО «ПВЗ» письмо, содержащее согласие на пересылку трудовой книжки по месту ее жительства.

До настоящего времени трудовая книжка ответчиком Курышевой Е.Ю. не возвращена, доказательств обратного суду не представлено.

В соответствии со ст. 165 ТК РФ помимо общих гарантий и компенсаций, предусмотренных настоящим Кодексом (гарантии при приеме на работу, переводе на другую работу, по оплате труда и другие), работникам предоставляются гарантии и компенсации в том числе в случае задержки по вине работодателя выдачи трудовой книжки при увольнении работника.

Истцом заявлено требование о взыскании с ООО «ПВЗ» заработной платы за период задержки выдачи трудовой книжки с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда.

В соответствии с абз.1 и 4 ст.234 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки.

Истицей представлен суду и не оспорен представителем ответчика расчет компенсации (заработной платы) за несвоевременную выдачу трудовой книжки за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, размер которой составил 43734 рубля.

Поскольку ответчиком не оспорена сумма компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, заявленная истцом, суд считает возможным взыскать с ООО «ПВЗ» в пользу Курышевой Е.Ю. 43734 рубля.

Поскольку в силу п. 1 ч.1 ст. 333.36 НК РФ, истец освобожден от уплаты госпошлины при подаче настоящего иска в суд, то суд считает, что на основании ст. 103 ГПК РФ, госпошлина в размере 1712 рублей 02 копейки подлежит взысканию с ответчика.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 235, 237 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░» ░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░.

    ░░░░░░░ ░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░» ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░., ░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░.

    ░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░» ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░░░ 43 734 ░░░░░.

░░░░░░░░ ░ ░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░» ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ 1712 ░░░. 02 ░░░..

    ░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░, ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░ 7 ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░.

     ░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░, ░ ░ ░░░░░░, ░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░, - ░ ░░░░░░░ 15 ░░░░ ░░ ░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░.

░░░░░                                     ░░░░░░░░░ ░.░.