Решение по делу № 2-407/2013 ~ М-318/2013 от 10.04.2013

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

15 мая 2013 года Губкинский районный суд Ямало-Ненецкого автономного округа в составе председательствующего судьи Гондельевой Т.С.,

при секретаре судебного заседания Сташкевич А. А.,

с участием представителя ответчика УПФР в г. Губкинский ЯНАО Отришко Е.Н., действующей на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ №;

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-407/2013 по иску Степановой Л.В. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в городе Губкинский Ямало – Ненецкого автономного округа о включении периодов работы в специальный трудовой стаж, назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ :

Степанова Л. В. обратилась с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в г. Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа(далее по тексту Пенсионный фонд) с требованиями о признании недействительным решения об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, включении в специальный стаж периодов работы в должности акушерки палаты патологии отделения стационара, а также отделения патологии беременности в льготном исчислении, о включении в специальный стаж периоды нахождения на курсах повышения квалификации, о назначении трудовой пенсии по старости с даты обращения.

В обоснование требований истица указала, что ДД.ММ.ГГГГ обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной пенсии по возрасту в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения. Решением УПФР (ГУ) в <адрес> ЯНАО № от ДД.ММ.ГГГГ ей было отказано в назначении такой пенсии по причине отсутствия необходимого специального стажа. При этом периоды её работы в качестве акушерки палаты патологии отделения стационара и отделения патологии беременности в Родильном <адрес> исчислен в календарном порядке. С указанным решением она не согласна и полагает, что названный стаж её работы должен быть исчислен в льготном исчислении (1 год как 1 год и 6 месяцев), поскольку выполняемые ею обязанности акушерки палаты патологии стационара и отделения патологии беременности были тождественны обязанностям акушерки акушерского отделения патологии беременности. Работа в акушерском отделении патологии беременности приравнивается в свою очередь к работе в отделении хирургического профиля стационара. Также ответчик необоснованно не включил в специальный стаж периоды нахождения ее на курсах повышения квалификации. В связи с чем, истица просила отменить решение ответчика об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости и обязать ответчика засчитать ей в специальный стаж периоды работы в качестве акушерки палаты патологии стационара с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении (1 год как 1 год и 6 мес.), а также периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в календарном порядке и назначить ей досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ.

В судебное заседание истица не явилась, просила рассмотреть исковые требования в ее отсутствие(л.д.43).

Представитель ответчика УПФР(ГУ) в г. Губкинский ЯНАО Отришко Е.Н. исковые требования не признала. Указав, что подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Закона № –ФЗ предусмотрено, что лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, трудовая пенсия по старости назначается независимо от их возраста. На день обращения в пенсионный орган, у истицы не был выработан необходимый тридцатилетний стаж. Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года №464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно – эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» регулируется пенсионное обеспечение медицинских работников за периоды работы до 1 ноября 1999 года. Периоды работы после указанной даты рассматриваются в соответствии со Списком должностей, работа к которых засчитывается в выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране населения и Правилами исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года за №1066. В соответствии с Постановлением №464 стаж работы засчитывается в льготном порядке(1 год за 1 год и 6 месяцев) врачам хирургам всех наименований и среднему медицинскому персоналу отделений(палат) хирургического профиля стационаров. Положение об оплате труда работников здравоохранения, утвержденное приказом Министерства здравоохранения РФ от 23 ноября 1992 года №301 определяет перечень отделений(палат) хирургического профиля стационаров, в том числе, к которым относится акушерское. Палата патологии отделения стационара как отделение хирургического профиля – не поименовано. Также в соответствии с пунктом 3 Правил Списка, утвержденных постановлением №1066 врачам и среднему медицинскому персоналу, работавшим в должностях в структурных подразделениях согласно Перечню, являющемуся приложением Правил, один год работы засчитывается за 1 год 6 месяцев. Пунктом 1 раздела «Наименование должностей» Перечня предусмотрена должность «акушерки, включая старших». Право на льготный порядок исчисления стажа(1 год за 1 год 6 месяцев) у акушерок(старших акушерок» возникает в том случае, если они были заняты в структурных подразделениях, перечисленных в пункте 1 раздела «Наименование структурных подразделений», а именно в отделениях хирургического профиля стационаров государственных и муниципальных учреждений, предусмотренных Списком №1066 к отделению хирургического профиля стационаров согласно Перечня относятся: акушерское физиологическое, акушерское обсервационное, акушерское патологии беременности. Палата патологии отделения стационара, отделение патологии беременности как отделения хирургического профиля – не поименовано. Кроме того, установление досрочной пенсии по старости медицинским работникам осуществляется в соответствии со Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 стати 27 Закона №173-ФЗ( далее Список №781) и Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения. В соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Закона №173-ФЗ (далее Правила №781) утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года №781. Согласно названного Списка №781 Право на льготный порядок исчисления стажа(1 год за 1 год и 6 месяцев) у акушеров(старших акушерок) возникает в том случае, если они были заняты в структурных подразделениях, перечисленных в пунке1 раздела «Наименование структурных подразделений», а именно в отделениях хирургического профиля стационаров учреждений, предусмотренных Списком №781. К отделению хирургического профиля стационаров согласно Перечня относятся: акушерское физиологическое, акушерское обсервационное, акушерское патологии беременности. Из представленных штатных расписаний следует, что в наименование не было предусмотрено структурное подразделение «акушерское отделение патологии беременности». В связи с чем, пенсионный орган не вправе исчислять в льготном порядке периоды работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности акушерки палаты патологии отделения стационара; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей акушерки отделения патологии беременности наименование». Указанные периоды ответчик засчитал в календарном порядке. Также, на основании пункта 4 Правил №781 и Постановления Правительства РФ №516 от ДД.ММ.ГГГГ «Об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона №173 – ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» ответчик не засчитал в льготный стаж периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку в указанные периоды истица не осуществляла трудовую деятельность по соответствующей должности.

Выслушав пояснения представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Как следует из материалов дела Степанова Л. В. ДД.ММ.ГГГГ обратилась в УПФР (ГУ) в г. Губкинский ЯНАО с заявлением о назначении пенсии в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 ФЗ -173 от ДД.ММ.ГГГГ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (л.д.11).

Решением УПФР (ГУ) в <адрес> ЯНАО № от ДД.ММ.ГГГГ в назначении пенсии Степановой Л. В. было отказано на том основании, что ею не выработан необходимый специальный тридцатилетний стаж (л.д.20).

Однако суд не находит указанные в решении Пенсионного органа обстоятельства, бесспорным основанием для отказа истцу в назначении пенсии на льготных условиях.

Конституцией РФ предусмотрено, что Российская Федерация это социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека. В Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Законы и иные правовые акты, принимаемые в РФ, не должны противоречить Конституции.

В соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

В соответствии с пунктом 2 той же статьи Федерального закона установлено, что списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

При исчислении стажа работы, дающей право на пенсию ранее достижения возраста, установленного ст.7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации, в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, подлежит применению законодательство, действовавшее на время выполнения указанной работы.

Материалами дела подтверждается, что истица в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в должности акушерки палаты патологии отделения стационара, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве старшей акушерки отделения патологии беременности в наименование(л.д. 13-15, 34-37).

Пенсионное обеспечение медицинских работников в указанные спорные периоды регулировалось, в частности, Постановлением Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1999 года № 1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения». В соответствии с пунктом 3 Постановления № 1066 в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, периоды работы до 01 ноября 1999 года засчитывались в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года № 464.

Указанным Постановлением предусматривалась возможность включения в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет, врачам и среднему медицинскому персоналу независимо от наименования должности, в том числе в роддомах.

Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, являющимся приложением к Правилам исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране населения, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями от 26.05.2009г.), предусмотрены в наименовании структурных подразделений отделения хирургического профиля стационаров: акушерское, акушерское физиологическое, акушерское обсервационное, акушерское патологии беременности, гинекологическое; в наименовании должностей – операционные медицинские сестры, включая старших, акушерки, медицинские сестры перевязочных.

Пунктом 2 Постановления Совета Министров РСФР от 06.09.1991 №464 было установлено, что исчисление сроков выслуги производится с применением льготного порядка (один год работы засчитывается за один год и шесть месяцев) врачам-хирургам всех наименований, среднему медицинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров. Перечень хирургических отделений (палат) для взрослых и детей в стационарах содержится в Положении об оплате труда работников здравоохранения РФ, утвержденном приказом Минздрава России от 15.10.1999 №377. Указанным перечнем от 15.10.1999 №377 предусмотрены наименования хирургических отделений (палат) для взрослых и детей в стационарах: акушерское (в том числе физиологическое, обсервационное, патологии беременности).

Согласно п.2 Постановления Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 года №464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения, работа в которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» среднему медицинскому персоналу (должность акушерки отнесена к должности среднего медицинского персонала) отделений (палат) хирургического профиля стационаров исчисление сроков выслуги надлежит производить из расчета 1 год работы за 1 год и 6 месяцев.

Доводы представителя ответчика о том, что штатные расписания наименование не содержат указания на наличие в структуре родильного дома акушерского отделения патологии беременности, суд признает необоснованным.

Согласно приказа Минздрава здравоохранения СССР от 14.02.1950 года №116 (раздел II «Средний медицинский персонал стационара родильного дома») должности акушерок в родильных домах устанавливались для обслуживания беременных женщин (в палатах патологии беременности), рожениц(в смотровой, предродовых и родовых палатах) и родильниц(в послеродовых палатах). По мнению суда наименование палаты патологии беременности соответствует современному наименованию структурного отделения родильного дома «акушерское отделение патологии беременности».

Аналогично выстраивалась структура родильных домов в соответствии с приказом Минздрава СССР от 26 сентября 1978 года №900, а в последствии, с приказом Минздравсоцразвития РФ от 24.09.2007 года №621.

Так согласно раздела II «Средний медицинский персонал стационара родильного дома» указанных приказов, должности акушерок в родильных домах устанавливались для обслуживания беременных женщин в акушерском физиологическом отделении(палатах) и отделении(палатах) патологии беременности, в обсервационном акушерском отделении(палатах) для обслуживания женщин в смотровой, предродовой, родовой и послеродовых палатах, в отделениях(палатах) для беременных.

Таким образом, акушерки в роддоме работали именно в тех отделениях, которые предусмотрены перечнем хирургических отделений (палат) для взрослых и детей в стационарах, который содержится в Положении об оплате труда работников здравоохранения РФ, утвержденном приказом Минздрава России от 15.10.1999 №377. Поскольку работа истицы проходила в отделении хирургического профиля, работа в которых дает право на исчисление стажа работы в льготном порядке — 1 год работы за 1 год и 6 месяцев, спорные периоды должны исчисляться в льготном порядке.

Данное обстоятельство также подтверждается справкой отдела кадров наименование», из которой следует, что в родильном доме приказы о переименовании палаты патологии в отделение патологии беременности и далее в акушерское отделение патологии беременности не издавались, переименование указанного структурного подразделения можно проследить только по штатным расписаниям за 1998-2001 годы. Также указано, что основные задачи и функции отделения, а также функциональные обязанности врачей и среднего медицинского персонала, что палаты патологии, что отделения патологии беременности и акушерского отделения патологии беременности от наименования подразделения не зависели и с течением времени не менялись (л.д.25).

При таких обстоятельствах, суд находит необходимым признать решение пенсионного органа недействительным и включить в льготный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения периоды работы истцы, заявленные ею в исковом заявлении за исключением периодов отпусков без сохранения заработной платы, а также периодов, когда учреждение не работало в связи с ремонтом, санитарной обработкой.

Таким образом, суд находит необходимым включить в льготный стаж для исчисления в полуторном размере периоды работы истицы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности акушерки палаты патологии отделения стационара; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей акушерки отделения патологии беременности наименование».

Также суд находит необоснованным отказ пенсионного органа включить в стаж работы, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, как лицу, осуществляющему медицинскую работу, периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации.

Так, некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируется также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными Постановлением Правительства Российской федерации №516 от 11 июля 2002 года.

В силу п.4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы(должность) и средняя заработная плата.

Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисления страховых взносов в Пенсионный фонд российской федерации.

Кроме того, для медицинского работника повышение квалификации является обязательным условием для допуска к осуществлению лечебной деятельности. Повышение квалификации является как для медицинского работника, так и для работодателя правом и обязанностью, что предусмотрено ст. 54 Основ законодательства РФ об охране здоровья граждан.

Таким образом, периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ во время работы в наименование, и нахождения на курсах повышения квалификации в период работы в Государственном бюджетном учреждении здравоохранения « Ямало – Ненецкий автономный округ «Губкинская городская больница» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ должны быть включены в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, в календарном исчислении.

На основании п. 1 статьи 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но не ранее чем со дня возникновения права на неё.

В соответствии с п. 2, п. 3 ст. 19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.

Указанные требования федерального закона изложены в п. 17 Правил обращения за пенсией, назначения пенсии и перерасчета размера пенсии, перехода с одной пенсии на другую в соответствии с Федеральными законами «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации», утвержденных постановлением Минтруда России и Пенсионного фонда РФ от ДД.ММ.ГГГГ № пб (зарегистрировано в Минюсте РФ ДД.ММ.ГГГГ №).

Как следует из материалов дела Степанова Л. В. обратилась за назначением пенсии ДД.ММ.ГГГГ.

В соответствии с расчетами ответчика, специальный стаж истицы с учетом включения в него спорных периодов в льготном исчислении, составит на дату обращения истицы в пенсионный орган, более 30 лет (л.д.54).

При таких обстоятельствах суд считает необходимым удовлетворить исковые требования и обязать Пенсионный фонд назначить истице пенсию со дня обращения с соответствующим заявлением, т.е. с ДД.ММ.ГГГГ.

Учитывая, что решение об отказе в назначении истцу трудовой пенсии по старости было принято пенсионным органом без учета обстоятельств, установленных судом в ходе рассмотрения данного дела, суд находит решение Пенсионного фонда № от ДД.ММ.ГГГГ вынесенным неосновательно, в связи с чем, признается судом недействительным.

В силу ст.ст. 98, 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

В связи с подачей иска Степанова Л. В. уплатила государственную пошлину в размере 200 рублей (л.д.6). Указанные расходы по уплате государственной пошлины суд считает необходимым взыскать в пользу истца с ответчика.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 56, 67, 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

Исковые требования Степановой Л.В. к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное Учреждение) в городе Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа о включении периодов работы в специальный трудовой стаж, назначении пенсии, удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное Учреждение) в городе Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа учитывать в стаже работы, дающем право на досрочное назначение пенсии, периоды работы Степановой Л.В. в наименование» в полуторном исчислении:

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности акушерки палаты патологии отделения стационара;

с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей акушерки отделения патологии беременности.

Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное Учреждение) в городе Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа учитывать в стаже работы, дающем право на досрочное назначение пенсии Степановой Л.В. время нахождения на курсах повышения квалификации в период работы в наименование» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в период работы в Государственном бюджетном учреждении здравоохранения « Ямало – Ненецкий автономный округ «Губкинская городская больница» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в календарном исчислении.

Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (Государственное Учреждение) в городе Губкинский Ямало-Ненецкого автономного округа назначить Степановой Л.В. трудовую пенсию по старости досрочно со дня обращения за пенсией с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное Учреждение) в городе Губкинский Ямало – Ненецкого автономного округа в пользу Степановой Л.В. судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере 200 рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в суд Ямало – Ненецкого автономного округа в течение месяца со дня вынесения решения суда в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы в Губкинский районный суд.

Председательствующий Т. С. Гондельева

Решение в окончательной форме изготовлено 17 мая 2013 года.