Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-86/2022 (2-4767/2021;) ~ М-2453/2021 от 21.04.2021

Дело № 2-86/2022

УИД 59RS0007-01-2021-004001-07

    Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

07 июня 2022 года                                                                 г. Пермь

Свердловский районный суд г. Перми в составе:

председательствующего судьи Берсенёвой О.П.,

при секретаре судебного заседания ФИО5,

с участием истца ФИО3, его представителя ФИО10,

представителя ответчика ФИО6,

рассмотрел в открытом судебном заседании в г. Перми гражданское дело по исковому заявлению ФИО3 к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю, о признании незаконным отказа в назначении пенсии, возложении обязанности,

У С Т А Н В И Л:

ФИО3 обратился в суд с иском, указав (с учетом уточнения исковых требований), что ДД.ММ.ГГГГ обратился к ответчику с заявлением о назначении досрочной пенсии. Решением № от ДД.ММ.ГГГГ ответчиком отказано в назначении досрочной пенсии в связи с недостаточностью специального стажа. Решением указано, что оветчик включил в стаж, дающий право на досрочную пенсию, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (1 месяц 25 дней) (список №) в должности слесаря по ремонту технологических установок. При этом не включены в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию, следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ мастер участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха №-ретификация ароматических углеводородов ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» (поз. 2130302б-23362 Списка 2); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» (поз. 2130302б-24097 Списка 2); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства (поз. 2130302б-24097 Списка 2). Указанные периоды работы подлежат включению в специальный стаж, т.к. подтверждаются уточняющей справкой страхователя, списком должностей и профессий, имеющих право на досрочную пенсию, штатным расписанием, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ соответствует наименованию профессии Списка № поз.2130302б-24097.

Истец просит включить в его специальный стаж периоды работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № ретификация ароматических углеводородов ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства, предусматривающих досрочное назначение страховой пенсии по Списку №;

назначить досрочную страховую пенсию по старости по Списку № с момента возникновения права - с ДД.ММ.ГГГГ.

Протокольным определением от 03.06.2021 третьим лицом без самостоятельных исковых требований относительно предмета спора привлечено ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез».

Определением от 28.10.2021 произведена процессуальная замена ответчика с Государственного Учреждения – Управление Пенсионного фонда РФ в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) на Государственное учреждение - Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю.

Истец в судебном заседании на удовлетворении исковых требований (в редакции уточненного искового заявления) настаивал, просил назначить досрочную страховую пенсию по старости со дня достижения возраста 55 лет – ДД.ММ.ГГГГ.

Представитель истца в суде исковые требования (в редакции уточненного искового заявления) поддержал в полном объеме. Просил включить периоды работы, дающие право для назначения досрочной страховой пенсии по старости по Списку 2, считает, что при включении указанных периодов специального стажа будет достаточно для назначения досрочной страховой пении. Указал, что имеются нарушения трудового законодательства со стороны работодателя, в сведениях ИЛС истца им не указано наличие вредности и наличие особых прав на пенсию. Страхователь не подтвердил наличие дополнительного отпуска за вредные условия труда, указал, что дополнительный отпуск предоставлялся за ненормированный рабочий день, хотя обязан был представлять дополнительный отпуск за вредные условия труда. Из кодов дополнительного отпуска, сведения о которых были предоставлены работодателем, сделать вывод о том, что работнику предоставлялся именно отпуск за ненормированный рабочий день однозначно нельзя. Доказательства начисления при оплате труда надбавки за вредность, имеется в материалах дела. Дополнительного отпуска работодатель не предоставлял, что является нарушением трудового законодательства. Список 2 указывает на специальный отраслевой характер - нефтепереработку. Профессия истца должна быть отнесена к Списку 2 по отраслевому признаку - нефтепереработке. Отраслевой характер в материалах дела подтвержден. Выработка полной занятости в течение рабочего дня тоже подтверждена, но страхователь указал, что дополнительного отпуска нет. Имеется справка, есть полная занятость, есть профессия, обязанности по которой невозможно дифференцировать как во вредных условиях или не во вредных условиях труда. Застрахованное лицо является наиболее слабой стороной и ограничено в плане доказывания. Список должностей профессий, который должен быть подписан директором, является допустимым доказательством. Установление факта вредных условий труда, полная занятость работника, должно порождать право на досрочный выход на пенсию по Списку 2. Не подтверждение страхователем дополнительного отпуска за вредные условия труда, которые он должен представлять по закону не должно ставится в вину работнику.

Представитель ответчика в судебном заседании высказалась против удовлетворения иска по доводам, изложенным в письменном отзыве, указывая, что не подтверждена занятость истца на работах, предусмотренных Списком № в технологическом процессе производства, дающая право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, не подтверждена занятость истца в конкретном виде производства по переработке нефти, отсутствуют иные доказательств занятости истца в особых условиях труда. Пояснила, что соответствует Списку 2 только наименование должности – начальник участка. Все остальные требования для назначения пенсии отсутствуют.

Представитель 3-го лица ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» участия в судебном заседании не принимал, ранее направил в суд запрошенные судом документы, просил о рассмотрении дела в свое отсутствие. В пояснениях неоднократно указывал, что работа истца по должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха №-ретификация ароматических углеводородов ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» относиться к Списку №, истцу выдана справка, уточняющая особый характер работы. Работа истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства, не относится к должностям, предусматривающих досрочное назначение страховой пенсии по Списку №, так как в период работы в данных должностях у истца отсутствовал признак полной занятости в течение рабочего дня во вредных и тяжелых условиях труда, должность не поименована в Списке №.

Суд, заслушав истца, представителей истца и ответчика, изучив материалы дела, пришел к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее - Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ), вступившим в силу с 01.01.2015.

По общему правилу право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (часть 1 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ в редакции, действовавшей на дату обращения за назначением пенсии 24.12.2018).

Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно ст.22 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, за исключением случаев, предусмотренных частями 5 и 6 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем с учетом положений части 7 статьи 21 настоящего Федерального закона.

Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 № 258н утвержден Порядок подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. На основании пункта 3 Порядка № 258н, периоды работы, дающей-право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно пункту 3 Порядка, периоды работы, дающие право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются: до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 года № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами; после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Пунктом 4 названного Порядка определено, что в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Пунктом 12 Перечня документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии, назначения накопительной пенсии, установления пенсии по государственному пенсионному обеспечению, утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.11.2014 № 958н, также предусмотрено, что для назначения страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 - 32 Федерального закона «О страховых пенсиях» в дополнение к документам, предусмотренным пунктами 6 и 7 настоящего перечня, необходимы документы, подтверждающие периоды работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости (часть 1 статьи 30, часть 1 статьи 31, пункт 7 части 1 статьи 32, статья 33 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Из приведенных нормативных положений в их взаимосвязи следует, что для подтверждения периода работы, учитываемого для назначения досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с частью 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 года № 400-ФЗ, лицу, обращающемуся за назначением страховой пенсии по старости, при отсутствии в трудовой книжке данных, подтверждающих конкретный период работы и ее льготный характер, необходимо предоставить соответствующие документы - справку работодателя и (или) иные документы, содержащие такие сведения.

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в ч. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст. 14 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены ст.ст. 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (ч. 1).

При подсчете страхового стажа периоды работы на территории Российской Федерации, предусмотренные статьей 11 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно. В отдельных случаях допускается установление стажа работы на основании показаний двух и более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается (ч. 3). Правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации (ч. 4).

В аб. 2 п. 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации №1015 от 02.10.2014 г., закреплено положение о том, что при отсутствии трудовой книжки, а также, в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Частью 2 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» предусмотрено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно подпункту «б» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение».

При рассмотрении указанного искового требования суд считает, что следует обратиться к разделу XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10.

Согласно подпункту 2 пункта 3 «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» данного раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» перечисленные ниже рабочие, руководители и специалисты, занятые на переработке нефти, газа, газового конденсата, угля, сланца в производствах, перечисленных в разделе X Списка № 1 имеют право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. В числе этих должностей поименованы:

- позиция 2130302б-23362 - Мастера по ремонту оборудования.

- позиция 2130302б-24097 - Начальники участков.

Пункт 3 отсылает к производствам, перечисленным в разделе X Списка № 1.

Согласно разделу X «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» Списка № 1 перечислены особо вредные и особо тяжелые условия труда. Это следующие производства: перегонки, крекирования сернистых нефтей и выработки из них нефтепродуктов; каталитического риформинга; перегонки сланцевых и угольных смол; пиролиза сернистых нефтепродуктов; ректификации ароматических углеводородов; компримирования и фракционировки газов, содержащих сероводород и окись углерода; сернокислотного алкилирования, этилирования бензина; кислотной, селективной гидроочистки и депарафинизации нефтепродуктов и искусственного жидкого топлива; дефеноляции вод; парафина; церезина, меркаптанов; катализаторов, присадок к нефтепродуктам; кокса; синтетических продуктов из нефтесырья; полукоксования твердого топлива; очистки газов от сернистых соединений, окиси углерода; гидрирования твердого топлива и сернистых нефтепродуктов; синтеза углеводородов; переработки продуктов гидрирования, синтеза, полукоксования, коксования и газификации твердого топлива; обезмасливания и раскисления щелочных отходов; электрообессоливания и обезвоживания, стабилизации, гидроочистки сероводородосодержащей нефти и газового конденсата, получения элементарной (газовой) серы.

Таким образом, правом на назначение пенсии на льготных условиях имеют мастера по ремонту оборудования и начальники участков, если производство, в котором они работают, является одним из производств, перечисленных в разделе X Списка № 1.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ г.р., обратился в ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением ГУ - Управление Пенсионного фонда РФ в Индустриальном районе г. Перми (межрайонное) от ДД.ММ.ГГГГ № ФИО3 отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости по п.2 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» ввиду отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ (Том № л.д. 9 оборот-10).

Ответчиком исчислен и признан специальный стаж в связи с работой во вредных условиях труда по Списку 1 продолжительностью 0 лет 1 месяц 25 дней в должности слесаря по ремонту технологических установок в цехе № (ректификация ароматических углеводородов нефтеперерабатывающего завода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Иные периоды работы в специальный стаж не включены.

С указанным решением истец не согласен, просит обязать включить в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, периоды трудовой деятельности:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха №-ретификация ароматических углеводородов ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»;

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства.

Как следует из записей в трудовой книжке (Том № л.д. 7-8, Том № л.д. 11-16), ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ г.р., ДД.ММ.ГГГГ принят на нефтеперерабатывающий завод в цех № (ректификация ароматических углеводородов) в ремонтную группу слесарем по ремонту технологических установок по 5 разряду в Производственное объединение ПЕРМНЕФТЕОРГСИНТЕЗ имени ХХII съезда КПСС на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ переведен мастером участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № –ректификация ароматических углеводородов (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Приказом ФИО1 № от ДД.ММ.ГГГГ производственное объединение «Пермнефтеоргсинтез» переименовано в государственное предприятие «ПЕРМНЕФТЕОРГСИНТЕЗ».

ДД.ММ.ГГГГ распоряжением Госкомитета РФ по Управлению имуществом от ДД.ММ.ГГГГ № государственное предприятие «ПЕРМНЕФТЕОРГСИНТЕЗ» преобразовано в АО открытого типа Лукойл-Пермнефтеоргсинтез.

ДД.ММ.ГГГГ назначен начальником участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Нефтяная компания «Лукойл» преобразовано в ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез».

ДД.ММ.ГГГГ должность поименована как начальник участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ переведен в управление главного энергетика, цех по ремонту электрооборудования на технологических установках, участок № (ремонт электрооборудования на технологических установках топливного производства) начальником участка.

Истец зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования ДД.ММ.ГГГГ (материалы пенсионного дела).

Истцом представлена справка ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющая характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости (Том № л.д. 46-47), согласно которой работодатель подтверждает полную занятость истца (полный рабочий день, полную рабочую неделю) в должности слесаря по ремонту технологических установок в производстве - ректификация ароматических углеводородах (ремонтная группа цеха №) – Список 1 раздел X позиция 11000000-18547 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; а также в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования на технологических установках цеха № (ректификация ароматических углеводородов) нефтеперабатывающего завода (список № раздел XIIподраздел 3.ДД.ММ.ГГГГ301Б-23187) с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Как следует из письменных пояснений, представленных третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» от ДД.ММ.ГГГГ № (Том № л.д. 56-57), период работы ФИО3 в качестве мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № (ректификация ароматических углеводородов) Нефтеперерабатывающего завода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ относится к работам с вредными и тяжелыми условиями труда, предусмотренным Списком № (раздел ХП, позиция 2130302Б-23362). Должность начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок Нефтеперерабатывающего завода не предусмотрена Списками №№,2, поэтому период работы ФИО3 в указанной должности в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть включен в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии. ФИО3 были выданы справки, уточняющие характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости на соответствующих видах работ, от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ №. В справке от ДД.ММ.ГГГГ № уточнена позиция Списка №, к которому относится должность мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования на технологических установках цеха № Нефтеперерабатывающего завода. В остальном содержание справок идентично. В связи с отсутствием необходимости корректировки специального стажа, условий и характера работ уточняющие сведения в Пенсионный фонд РФ не направлялись.

Третьим лицом суду представлены копии справок № от ДД.ММ.ГГГГ и № от ДД.ММ.ГГГГ, уточняющих характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости (Том № л.д. 129-132)

Третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» на запрос суда представлены учредительные документы общества и его правопредщественников, из которых следует, что одним из видов деятельности организации является производство продуктов органического синтеза и переработки нефти, переработка углеводородного сырья, производство нефтепродуктов и продуктов органического синтеза (Том 1 л.д. 59-127).

Так же третьим лицом представлена выписка из приказов о переименовании № от ДД.ММ.ГГГГ (Том 1 л.д. 128) из которой следует, что:

- Приказом Министерства нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ № преобразовать Пермский нефтеперерабатывающий завод в Пермский нефтеперерабатывающий комбинат имени XXIII съезда КПСС;

- Приказом ФИО1 нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности ФИО1 от ДД.ММ.ГГГГ №. 301 Пермский нефтеперерабатывающий комбинат имени XXIII съезда КПСС переименован в Пермское производственное объединение “Пермнефтеоргсинтез” имени XXIII съезда КПСС;

- Приказом ФИО1 нефтеперерабатывающей и нефтехимической промышленности от ДД.ММ.ГГГГ № Пермское производственное объединение «Пермнефтеоргсинтез» имени ХХIII съезда КПСС переименовано в государственное предприятие «Пермнефтеоргсинтез»;

- Решением Госкомитета РФ по управлению имуществом от ДД.ММ.ГГГГ №-Р государственное предприятие «Пермнефтеоргсинтез» преобразовано в Акционерное общество открытого типа «ЛУКойл-Пермнефтеоргсинтез».

- Приказом от ДД.ММ.ГГГГ № Акционерное общество открытого, типа «ЛУКойл-Пермнефтеоргсинтез» преобразовано с ДД.ММ.ГГГГ в общество с ограниченной ответственностью «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез».

Также ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» представило карту аттестации № рабочего места № начальник участка в промышленности УРЭО (участок по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок Топливного производства (дата составления (восстановления) – ДД.ММ.ГГГГ. Основание - Заключение аттестационной комиссии - Протокол аттестации рабочих мест от ДД.ММ.ГГГГ). Оценка условий труда по степени вредности и опасности указано -2; молоко или лечебно-профилактическое питание – 0,5 литра в смену; продолжительность доп. отпуска за вредность - 0, льготного пенсионного обеспечения – нет (Том 1 л.д. 133-136, Том 2 л.д. 73-76).

ДД.ММ.ГГГГ третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» вновь были представлены письменные пояснения (Том 2 л.д. 66-67) согласно которых подтвержден период работы ФИО3 по профессии слесаря по ремонту технологических установок в ремонтной группе и в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № (ректификация ароматических углеводородов Нефтеперерабатывающего завода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ как работа с вредными и тяжелыми условиями труда. Информация о причинах указания в индивидуальном лицевом счете застрахованного лица ФИО3 обычных условий труда за указанный период отсутствует. Также третье лицо пояснило, что Управлением Пенсионного фонда РФ и ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ утверждены Перечни рабочих мест, профессий и должностей на право льготного пенсионного обеспечения работников ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» (далее - Перечни). Должность «начальник участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок Нефтеперерабатывающего завода» в Перечнях отсутствует, право выхода на пенсию на льготных условиях в соответствии со Списком № не предусмотрено. В имеющихся архивных документах в отношении ФИО3 (должностная инструкция, приказы по личному составу, лицевые счета по заработной плате, личная карточка формы Т-2) отсутствуют сведения, подтверждающие его непосредственную занятость в течение всего рабочего дня на объектах переработки нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца. Из- за отсутствия обязательного условия возникновения права на досрочное назначение пенсии - непосредственной занятости на объектах переработки нефти - период работы ФИО3 с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не может быть включен в льготный стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с подразделом 3 «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» раздела XII Списка №. Относительно карт аттестации рабочих мест пояснено, что карты аттестации рабочих мест по рабочему месту мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № (ректификация ароматических углеводородов) Нефтеперерабатывающего завода за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в архиве отсутствуют. Аттестация рабочих мест по условиям труда по рабочему месту начальника участка по ремонту обслуживанию энергоборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода (Топливного производства) «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» № была проведена в 2000 году (ранее не проводилась). Документы аттестации рабочих мест были утеряны и восстановлены в 2006 поду.

Согласно письменных пояснений, представленных третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» от ДД.ММ.ГГГГ № (Том № л.д. 103-104) запрошенные Положение о структурном подразделении Участок по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также Положение о структурном подразделении Участок по ремонту энергетического оборудования технологических установок Топливного производства за период с ДД.ММ.ГГГГ по 23.04,2001 в архиве ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» отсутствуют. На основании приказов Министерства здравоохранения и социального развития РФ об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам молока или других равноценных пищевых продуктов в профилактических целях составляются Перечни профессий и Должностей работников для бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания, молока и других равноценных продуктов. За период 1995-2004 гг. включительно предоставить вышеуказанные Перечни в отношении работников нефтеперерабатывающего завода (Топливного производства) не представляется возможным в виду их утраты. Для определения права досрочного выхода на пенсию подразделениями Пенсионного фонда РФ и ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» (и их правопредшественниками) ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ (по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ) были утверждены и действуют по настоящее время Перечни рабочих мест, профессий и должностей на право льготного пенсионного обеспечения работников ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез». Других утвержденных Перечней на право льготного обеспечения не имеется.

ДД.ММ.ГГГГ третьим лицом вновь были представлены письменные пояснения от ДД.ММ.ГГГГ за №, согласно которых ФИО3 работал с ДД.ММ.ГГГГ в должности слесаря по ремонту технологических установок 5 разряда Ремонтной группы цеха № Нефтеперерабатывающего завода. Первый отпуск ему был предоставлен с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в количестве 24 рабочих дня. Дополнительный отпуск в 1991 ФИО7 не предоставлялся. В соответствии с п.5.1 Коллективного договора на 1992 год была установлена продолжительность очередного отпуска 24 дня всем работникам исходя из 5-дневной рабочей недели, без учета субботних дней. За рабочими сохранялся 3-хдневный дополнительный отпуск за стаж работы. В 1993 ему был предоставлен дополнительный отпуск в количестве 12 дней за ненормированный рабочий день на основании п. 4.4 Коллективного договора на 1993 и Перечня должностей руководящих работников, специалистов и служащих предприятия с ненормированным рабочим днем (приложение № к Коллективному договору). В 1994 ФИО3 был предоставлен дополнительный отпуск в количестве 12 дней за ненормированный рабочий день на основании л. 4.14 Коллективного договора на 1994 год и Перечня должностей руководящих работников, специалистов и служащих предприятия с ненормированным рабочим днем (приложение № к Коллективному договору). Дополнительно пояснено, что имеющаяся в распоряжении Свердловского районного суда <адрес> копия списков профессий по льготному выходу на пенсию утверждена частично. Администрация Производственного объединения «Пермнефтеоргсинтез» и Пенсионный фонд РФ в 1991 утвердили Извлечение из списков №, 2 участков, отделений, профессий и должностей на работах с вредными условиями труда, работа на которых дает право выхода на государственную пенсию на льготных условиях производства товаров бытовой химии (прилагается). Оставшаяся часть списков является черновым проектом, который не может служить основанием для определения права досрочного выхода на пенсию. Для определения права досрочного выхода на пенсию подразделениями Пенсионного фонда РФ и ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» (и их правопредшественниками) ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ (по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ) были утверждены и действуют по настоящее время Перечни рабочих мест, профессий и должностей на право льготного пенсионного обеспечения работников ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез». Других утвержденных Перечней на право льготного обеспечения не имеется (Т. 4 л.д. 17-18)

Согласно письменных пояснений, представленных третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» от ДД.ММ.ГГГГ №, в расчетных листах ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» за период с 1995 года по 2005 год использовались следующие коды видов отпусков: 27 - Отпуск из ФМП (фонд материальной помощи); 40 - Компенсация неиспользованного отпуска; 41 - Отпуск текущего месяца; 42 - Отпуск месяц выхода; 43 - Академический отпуск; 44 - Прочий дополнительный отпуск (из прибыли для родителей детей до 8 лет); 45 - Дородовый отпуск; 71 - Отпуск полного месяца; 87 - Дополнительный отпуск. В штатных расписаниях ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» за период с 1995 года по 2005 год в графе «условия труда» были приняты аббревиатуры: «ПОВ» - повременно-особо вредные условия труда; «ПВ» - повременно-вредные условия труда; «ПН» - повременно-нормальные условия труда. Основанием начисления указанных в штатном расписании надбавок за вредные условия труда является Коллективный договор ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» на соответствующий календарный год и карты аттестации рабочих мест.

Третье лицо ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» представило в распоряжение суда копии запрошенных судом документов: копии лицевых счетов ФИО8 за период с 1991 по 2005, должностные инструкции, штатные расписания, положения о структурных подразделениях и организационную структуру производств, иные документы.

Истец настаивает на включении спорных периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № - ретификация ароматических углеводородов ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез», для досрочного назначения пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Суд при рассмотрении данного требования истца приходит к следующему.

Как указывалось выше, из записей в трудовой книжке (Том № л.д. 7), следует, что ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ принят на нефтеперерабатывающий завод в цех № (ректификация ароматических углеводородов) в ремонтную группу слесарем по ремонту технологических установок по 5 разряду в Производственное объединение ПЕРМНЕФТЕОРГСИНТЕЗ имени ХХII съезда КПСС на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ переведен мастером участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № –ректификация ароматических углеводородов (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

Приказом ФИО1 № от ДД.ММ.ГГГГ производственное объединение «Пермнефтеоргсинтез» переименовано в государственное предприятие «ПЕРМНЕФТЕОРГСИНТЕЗ».

ДД.ММ.ГГГГ распоряжением Госкомитета РФ по Управлению имуществом от ДД.ММ.ГГГГ № государственное предприятие «ПЕРМНЕФТЕОРГСИНТЕЗ» преобразовано в АООТ Лукойл-Пермнефтеоргсинтез.

ДД.ММ.ГГГГ истец назначен начальником участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно справок, уточняющих характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости на соответствующих видах работ № от ДД.ММ.ГГГГ, ФИО3, работал в ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» в должности мастера, предусмотренного Списком № разделом ХII подразделом 3.2 позицией 2130301Б-23187 в производствах ректификация ароматических углеводородов в структурном подразделении участок по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования на технологических установках цеха № (ректификация ароматических углеводородов) нефтеперерабатывающего завода полный рабочий день, полную рабочую неделю в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № завода от ДД.ММ.ГГГГ (Том № л.д. 46-47).

Согласно справки, уточняющей характер работы или условия труда, работа в которых засчитывается в стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости на соответствующих видах работ № от ДД.ММ.ГГГГ ФИО3 работал в ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» в должности мастера, предусмотренного Списком № разделом ХII подразделом позицией 2130301Б-23362 в производствах ректифиакация ароматических углеводородов в структурном подразделении участок по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования на технологических установках цеха № (ректификация ароматических углеводородов) нефтеперерабатывающего завода полный рабочий день, полную рабочую неделю в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № завода от ДД.ММ.ГГГГ (Том № л.д. 129-130).

Данные обстоятельства также подтверждаются записями в личной карточке формы Т-2, копия которой представлена третьим лицом (Том № л.д. 106-107).

В соответствии со ст. 3 Устава АООТ «ЛУКойл-Пермнефтеоргсинтез», утверждённого ДД.ММ.ГГГГ, основной целью Общества является извлечение прибыли, для достижения которой оно занимается, в том числе, производством продуктов органического синтеза и переработки нефти (Том № л.д. 59-81)

Более ранние уставы организации в распоряжение суда не представлены.

Согласно перечню рабочих мест, профессий и должностей на право льготного пенсионного обеспечения ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» профессия «мастер» указана в числе льготных по коду льготы ЗП15Б, позиция 2130302Б-23362 (Том № л.д. 71-72).

Согласно подпункту 2 пункта 3 «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» данного раздела XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца» перечисленные ниже рабочие, руководители и специалисты, занятые на переработке нефти, газа, газового конденсата, угля, сланца в производствах, перечисленных в разделе X Списка № имеют право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. В числе этих должностей поименована позиция 2130302б-23362 - Мастера по ремонту оборудования.

Пункт 3 отсылает к производствам, перечисленным в разделе X Списка №.

Согласно разделу X «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» Списка № перечислено производство ректификации ароматических углеводородов.

В связи с этим, правом на назначение пенсии на льготных условиях имеют мастера по ремонту оборудования производства ректификации ароматических углеводородов.

Таким образом, работа истца в период времени с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит включению в специальный стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, поскольку характер и условия выполняемой истцом работы в данные периоды соответствуют работе по должности «мастер», занятость в которой дает право на льготную пенсию в соответствии со Списком № от ДД.ММ.ГГГГ №.

Собранными по делу письменными доказательствами подтверждается как занятость истца в течение рабочего дня на работах в указанные периоды времени, так и произведенные работодателем начисления по заработной плате, иным стимулирующим и компенсационным выплатам, начисление пенсионных взносов.

Полную занятость истца в указанной должности в специальных условиях труда подтверждает работодатель путем выдачи соответствующих уточняющих справок.

В связи с вышеизложенным, суд приходит к выводу, что собранными по делу письменными доказательствами подтверждается полная занятость ФИО3 на работах с тяжелыми условиями труда (Список №) в следующие периоды работы:- в ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» - с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха №-ретификация ароматических углеводородов.

Общая продолжительность указанных периодов – 3 года 7 месяцев 16 дней.

Таким образом, требования истца о включении в его специальный стаж по списку Список 2, указанного периода работы подлежат удовлетворению.

Рассматривая требования истца о включении спорных периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства, для досрочного назначения пенсии по п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», суд приходит к следующему.

Из записей в трудовой книжке (Том № л.д. 8), следует, что ФИО3 ДД.ММ.ГГГГ назначен начальником участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ ОАО «Нефтяная компания «Лукойл» преобразовано в ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез».

ДД.ММ.ГГГГ начальник участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства (приказ № от ДД.ММ.ГГГГ).

ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ переведен в управление главного энергетика, цех по ремонту электрооборудования на технологических установках, участок № (ремонт электрооборудования на технологических установках топливного производства) начальником участка.

В соответствии со ст.3 Устава ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез», утверждённого ДД.ММ.ГГГГ, основной целью Общества является извлечение прибыли, для достижения которой оно занимается, в том числе, переработка углеводородного сырья, производство нефтепродуктов и продуктов органического синтеза (Том № л.д. 82-98).

В соответствии со ст.3 Устава ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез», утверждённого ДД.ММ.ГГГГ, основной целью Общества является извлечение прибыли, для достижения которой оно занимается, в том числе, переработка углеводородного сырья, производство нефтепродуктов и продуктов органического синтеза (Том № л.д. 82-98).

Исходя из представленных третьим лицом схемам организационной структуры управления, следует, что нефтеперерабатывающий завод являлся структурной единицей АООТ «ЛУКойл-Пермнефтеоргсинтез» (Том 2 л.д. 108). В 1998 году организационная структура была пересмотрена, образовано топливное производство в составе иных структурных единиц производства (Том 2 л.д. 109-110).

ДД.ММ.ГГГГ была утверждена организационная структура топливного производства, согласно которой УРЭО (участок ремонта и обслуживания энергетического оборудования) подчинялся непосредственно энергетику производства, не входя в состав производственных цехов (Том 2 л.д. 111-113).

ДД.ММ.ГГГГ УРЭО передано в подчинение главного энергетика (Том 2 л.д. 114-120).

Согласно письменных пояснений, представленных третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» от ДД.ММ.ГГГГ № (Том № л.д. 103-104) запрошенные судом Положение о структурном подразделении Участок по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а также Положение о структурном подразделении Участок по ремонту энергетического оборудования технологических установок Топливного производства за период с ДД.ММ.ГГГГ по 23.04,2001 в архиве отсутствуют.

В соответствие с Положением о структурном подразделении Участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок Топливного производства от ДД.ММ.ГГГГ (Том 2 л.д. 123-133) задачами участка является обеспечение бесперебойной и безаварийной работы электрооборудования, коммуникаций на технологических объектах производства, правильная эксплуатация электрооборудования производственных объектов и межцеховых коммуникаций.

Согласно должностной инструкции начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода АО «ЛУКойл-Пермнефтеоргсинтез» от ДД.ММ.ГГГГ в обязанности начальника участка входит осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью участка по ремонту и техническому обслуживанию энергетического оборудования технологических установок завода, подбор и расстановка кадров по рабочим местам в соответствии с уровнем квалификации и производственным опытом; координация работы участка; контроль за выполнением работ, поддержания постоянной связи с технологическими и вспомогательными цехами, диспетчером завода; мероприятия по повышению эффективности использования производственных мощностей участка, исключению простоев, улучшению условий труда, обеспечению безопасности и т.<адрес> относиться к категории руководителей, начальник участка подчиняется непосредственно директору завода, по техническим вопросам – главному энергетику (Том № л.д. 143-148).

Согласно должностной инструкции начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» от ДД.ММ.ГГГГ в обязанности начальника участка входит, в том числе, осуществление руководства производственно-хозяйственной деятельностью участка по ремонту и техническому обслуживанию энергетического оборудования технологических установок завода. Должность относиться к категории руководителей, начальник участка подчиняется непосредственно энергетику производства (Том № л.д. 1-159).

Таким образом, должность истца (переименованная в связи с изменением структуры организации) носила административно-хозяйственный характер.

При этом указанная должность, несмотря на то, что включалась в организационную систему юридического лица, относящегося к отрасли нефтепереработки, о чем неоднократно указывал представитель истца, ссылаясь на отраслевой характер должности, но однозначно не относилась ни к одному из списка производств, перечисленных в разделе X «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» Списка №, так согласно должностным инструкциям, начальник участка обеспечивает руководство участка по ремонту и техническому обслуживанию энергетического оборудования технологических установок завода (любых его производств), а равно и межцехового оборудования (как следует из положения об участке).

Согласно карте аттестации № рабочего места № начальника участка (в промышленности) по степени вредности и опасности факторов производственной среды и трудового процесса оценка условий труда соответствует 2 классу, по травмобезопасности – 2 классу. В строке 110 льготное пенсионное обеспечение отсутствует, молоко или лечебно-профилактическое питание – 0,5 литра в смену, продолжительность доп. отпуска за вредность -0 (Том № л.д. 133-136).

При этом суд, вопреки доводам представителя истца, считает возможным принять данную карту аттестации в качестве относимого и допустимого доказательства, так как согласно пояснениям третьего лица аттестация рабочих мест по условиям труда по рабочему месту начальника участка по ремонту обслуживанию энергоборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода (Топливного производства) «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» № была проведена в 2000 году (ранее не проводилась), документы аттестации рабочих мест были утеряны и восстановлены в 2006.

В указанной карте аттестации в качестве основания составления карты (Заключение аттестационной комиссии) указан Протокол аттестации рабочих мест от ДД.ММ.ГГГГ, что дает основания принять данное доказательство как относимое к спорному периоду работы истца, а именно, как восстановленный работодателем документ, относящийся к периоду работы истца.

Судом оценен довод истца о том, что вредные условия труда истца доказываются штатными расписаниями по участку.

Согласно штатным расписаниям УРЭО нефтеперерабатывающего завода и топливного производства за период с 1995 по 2005, начальник участка относиться к категории руководителей, условия труда – ПВ (повременно вредные), имеются сведения о надбавке за условия труда, в том числе, за ненормированный рабочий день согласно коллективным договорам Т.2 (л.д. 146-178), что соответствовало карте аттестации и не указывает на автоматическое отнесение данной должности к должностям, дающим право на досрочное пенсионное обеспечение в связи с выполнением работ во вредных (тяжелых) условиях труда.

Указание в штатном расписании на повременно-вредные условия труда (ПВ) свидетельствует о том, что вредный характер условий труда может быть установлен при подтверждении занятости работника именно во вредных условиях труда в течение полной рабочей смены, полной рабочей недели. Однако таких доказательств не представлено.

Надбавка же за особые условия труда назначалась как за ненормированный рабочий день (см. Коллективные договоры, Том 4 л.д. 26-36, 42-43, 60-86), так и за сам факт возможной работы во вредных условиях труда существенно ниже допустимых норм (класс опасности 2, карта аттестации), что предусмотрено коллективным договором ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» на соответствующий календарный год и картой аттестации рабочих мест.

Кроме того, из расчетных листков (Том 4 л.д. 26-36, 42-43, 60-86) следует, что ФИО3 работал полный рабочий день (8 часов в день, 40 часов в неделю с возможным сокращением рабочего дня в предпраздничные дни), тогда как для работников, занятых во вредных условиях труда предусматривается сокращенная продолжительность рабочей недели не более 36 часов (см. Коллективные договоры, Том 4 л.д. 34-35, 61-80).

В соответствие с перечнем рабочих мест, профессий и должностей на право льготного пенсионного обеспечения и выслугу лет (утверждено на ДД.ММ.ГГГГ, том 2 л.д. 71-72, 200-205) должность начальника УРЭО не поименована в льготном списке (поименованы мастер и электромонтёр). В ранее действовавших списках данная должность также не поименована (Том 2 л.д. 188-195).

Представленные ответчиком на запрос суда списки льготных должностей и профессий ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез», имеющихся в материалах наблюдательного дела ответчиком (Том № л.д. 17-40), не могут быть приняты судом во внимание без подтверждения их действительности третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез».

Так третье лицо ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» в письменных пояснениях по делу указало, что имеющаяся в распоряжении Свердловского районного суда <адрес> копия списков профессий по льготному выходу на пенсию утверждена частично. Администрация Производственного объединения «Пермнефтеоргсинтез» и правопредшественники Пенсионного фонда РФ в 1991 утвердили Извлечение из списков №, 2 участков, отделений, профессий и должностей на работах с вредными условиями труда, работа на которых дает право выхода на государственную пенсию на льготных условиях производства товаров бытовой химии (прилагается). Оставшаяся часть списков является черновым проектом, который не может служить основанием для определения права досрочного выхода на пенсию. Для определения права досрочного выхода на пенсию подразделениями Пенсионного фонда РФ и ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» (и их правопредшественниками) ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ (по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ) были утверждены и действуют по настоящее время Перечни рабочих мест, профессий и должностей на право льготного пенсионного обеспечения работников ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез». Других утвержденных Перечней на право льготного обеспечения не имеется (Том 4 л.д. 17-18)

В частности, содержащийся на л.д. 22-24 Тома № список, на который ссылается истец как на основании своих требований, не может быть принят судом во внимание, так как действительность этого Списка не подтверждена третьим лицом, из текста данного списка невозможно определить период его действия, не имеется сведений о его утверждении уполномоченным органом организации.

Перечень технологических установок НПЗ (топливного производства) (Том 2 л.д. 185-187), представленные на запрос суда третьим лицом, с указанием вредного фактора установки, также не свидетельствуют о вредном характере работы истца в течение полного рабочего дня, так как доказательств выполнения истцом работ в спорных периодах времени непосредственно на указанных установках, не имеется, третьим лицом не подтверждается.

Также как следует из представленных документов (лицевых счетов Том 3 л.л. 1-128, 165-207, Том 4 л.д. 21-23), коллективных договоров, извлечения Том 4 л.д. 26-36, 42-43), пояснений третьего лица, истцу предоставлялись отпуска за ненормированный рабочий день в размере от 6 до 12 календарных дней ежегодно.

ДД.ММ.ГГГГ третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» были представлены письменные пояснения от ДД.ММ.ГГГГ за №, согласно которых ФИО3 предоставлялись только дополнительные отпуска за ненормированный рабочий день.

Предоставление дополнительных отпусков за вредные условия труда материалами дела не подтверждается, равно как и обязательность для работодателя предоставления работнику ФИО3 таких дополнительных отпусков.

То обстоятельство, что истец в течение спорного периода являлся лицом, которым обеспечивалась выдача лечебно-профилактического питания (Том 3 л.д. 129-164) также не свидетельствует о его специальном характере работы.

Согласно письменных пояснений, представленных третьим лицом ООО «ЛУКОЙЛ-Пермнефтеоргсинтез» от ДД.ММ.ГГГГ № (Том № л.д. 103-104) на основании приказов Министерства здравоохранения и социального развития РФ об утверждении норм и условий бесплатной выдачи работникам молока или других равноценных пищевых продуктов в профилактических целях составляются Перечни профессий и Должностей работников для бесплатной выдачи лечебно-профилактического питания, молока и других равноценных продуктов. На основании данных перечней и коллективных договоров в соответствие с картой аттестации рабочего места истец обеспечивался лечебно-профилактического питанием.

Кроме того, на неоднократные запросы труда третье лицо ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез» однозначно указало, что не имеется подтверждения непосредственной занятости ФИО3 на объектах переработки нефти в период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства; данный период не может быть включен в льготный стаж работы, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии с подразделом 3 «Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля и сланца» раздела XII Списка №.

Иных доказательств специального характера условий труда истца суду не представлено.

В связи с изложенным, собранными по делу доказательствами не подтверждается занятость истца в течение полного рабочего времени во вредных (тяжелых) условиях труда в течение периодов работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту энергетического оборудования технологических установок нефтеперерабатывающего завода ООО «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности начальника участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок топливного производства.

Указанные требования истца о включении в специальный стаж по Списку № данных периодов работы удовлетворению не подлежат.

Таким образом, включению в специальный стаж истца по Списку 2 подлежит период его работы в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энергетического оборудования технологических установок цеха № – ректификации ароматических углеводородов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в ПО «Пермнефтеоргсинтез» (ГП «Пермнефтеоргсинтез», «АООТ «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез»), что составляет 3 года 7 месяцев 16 дней.

В соответствие с пунктом 3 Постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ № «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется, в том числе, с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно пунктов 2 - 3 указанных Правил от ДД.ММ.ГГГГ № при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, к периодам работ с тяжелыми условиями труда (подпункт 2 пункт 2) суммируются периоды работ с вредными условиями труда (подпункт 1 пункта 2).

Суммирование периодов работ, указанных в пункте 2 настоящих Правил, осуществляется в следующем порядке путем прибавления: к периодам работ, указанных в подпункте 2, - периодов работ, указанных в подпункте 1, (абзац 3 пункт 3) при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с абзацем первым подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в настоящее время пункт 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

С учетом признанного ответчиком специального стажа по Списку № продолжительностью 0 лет 1 месяц 25 дней с учетом правил суммирования стажа, стаж по Списку № составит 3 года 9 месяцев 11 дней, что является недостаточным для назначения досрочной пенсии по старости.

В связи с этим, в части досрочного назначения пенсии требования истца также не подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, исковые требования истца подлежат удовлетворению частично.

Истцом уплачена государственная пошлина при подаче иска в сумме 300,00 рублей как при подаче требования неимущественного характера (Том № л.д. 11), исковые требования удовлетворены частично, сумма государственной пошлины подлежит взысканию с ответчика.

Руководствуясь ст. ст.194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО3 к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю о признании незаконным отказа в назначении пенсии, возложении обязанности удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю включить в специальный стаж ФИО3 ФИО2 ФИО4 Ивановича, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в связи с работой с тяжелыми условиями труда (Список 2) период работы в ПО «Пермнефтеоргсинтез» (ГП «Пермнефтеоргсинтез», «АООТ «Лукойл-Пермнефтеоргсинтез») в должности мастера участка по ремонту и обслуживанию энрегетического оборудования технологических установок цеха № – ректификации ароматических углеводородов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказать.

Взыскать с Государственного учреждения – Отделение Пенсионного фонда РФ по Пермскому краю в пользу ФИО3 понесенные при подаче иска расходы в виде государственной пошлины в сумме 300,00 рублей.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Пермский краевой суд через Свердловский районный суд г. Перми в течение одного месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Решение суда в окончательной форме составлено 15 июня 2022 года.

Судья:                                                                               О.П. Берсенёва