Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-315/2017 ~ М-318/2017 от 27.06.2017

Дело № 2-315/2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

р.п. Первомайский      14 июля 2017 года

Первомайский районный суд Тамбовской области в составепредседательствующего судьи Литвинова А.А.,

при секретаре Кочеровой Н.В.,

с участиемпомощника прокурора Первомайского района Тамбовской области Шмелевой Е.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора Первомайского района Тамбовской области Рыбальченко А.А., действующего в интересах неопределенного круга лиц, к ООО «Метелица» обобязаниипредоставления сведений в ТОГКУ ЦЗН № 2 сведений о наличии (отсутствии) вакантных рабочих мест (должностей) за февраль-май месяцы 2017 года,

УСТАНОВИЛ:

Прокурор Первомайского района Тамбовской области Рыбальченко А.А., действуя в интересах неопределенного круга лиц в порядке ст. 45 ГПК РФ, обратился в Первомайский районный суд Тамбовской области с исковым заявлением к Обществу с ограниченной ответственностью (ООО) «Метелица» обобязании указанного ООО на предоставление в ТОГКУ ЦЗН № 2 сведений о наличии (отсутствии) вакантных рабочих мест (должностей) за февраль-май месяцы 2017 года.

В обоснование заявленных требований прокурор указал, что в ходе проведения прокуратурой Первомайского района Тамбовской области проверки исполнения законодательства в сфере содействия занятости населения были установлены нарушения действующего законодательства, допущенные ООО «Метелица», связанные с непредоставлением в ТОГКУЦЗН № 2 сведений о наличии (отсутствии) вакантных рабочих мест (должностей) за февраль-май месяцы 2017 года.

В частности, в ходе проверки установлено, что ООО «Метелица», в нарушение требований ч. 3 ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации», не представило в Первомайский отдел ТОГКУ ЦЗН № 2 информацию о наличии (отсутствии) вакантных рабочих мест (должностей) за февраль-май месяцы 2017 года.

Доказательствами, подтверждающими требования истца являются: сообщение заместителя директора ТОГКУЦЗН № 2 ИкусоваЕ.М., выписка из ЕГРЮЛ в отношении ООО «Метелица».

Административный истец считает, что допущенные ООО «Метелица» нарушения закона, создают препятствия для полноценного осуществлением государственным учреждением его законной деятельности, нарушают права и законные интересы граждан, зарегистрированных в качестве безработных, но получение достоверной информации о потребностях рынка руда района, на полноценную реализацию своих возможностей в сфере труда, на получение трудового дохода.

Руководствуясь положениями действующего законодательства в сфере занятости населения, прокурор просит обязать ООО «Метелица» представить в Первомайский отдел ТОГКУ ЦЗН № 2 информацию о наличии (отсутствии) вакантных рабочих мест (должностей) за февраль-май 2017 года.

В судебном заседании помощник прокурора Первомайского района Тамбовской области Шмелева Е.В., действующая в интересах неопределенного круга лиц, доводы искового заявления поддержала по изложенным в нем основаниям, просила его удовлетворить.

Ответчик ООО «Метелица» представил в суд заявление, в котором признает исковые требования в полном объеме, просит рассмотреть дело в его отсутствие.

Выслушав участников судебного разбирательства, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Частью 1 ст. 12 Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-I «О занятости населения в Российской Федерации» (в редакции от 01.05.2017) гражданам РФ гарантируются: свобода выбора рода деятельности, профессии (специальности), вида и характера труда; защита от безработицы; бесплатное содействие в подборе подходящей работы и трудоустройстве при посредничестве органов службы занятости; информирование о положении на рынке труда.

В соответствии с ч. 3 ст. 25 указанного выше Закона РФ от 19.04.1991 № 1032-I, работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов.

Постановлением администрации Тамбовской области от 15.08.2014 № 923 «Об утверждении Порядка представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей» (в редакции от 29.07.2016)утвержден Порядок представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, который обязателен для исполнения всеми работодателями, расположенными на территории Тамбовской области, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности.

Согласно п.п. 4, 6 вышеуказанного Порядка, информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей работодатели представляют в Тамбовские областные государственные казенные учреждения Центры занятости населения (далее - ТОГКУ ЦЗН) по месту нахождения организации ежемесячно, не позднее 05 числа месяца, следующего за отчетным. Представление информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей по истечении указанного срока приравнивается к непредставлению информации. Информация представляется также в случае фактического отсутствия на отчетную дату свободных рабочих мест и вакантных должностей.

Изложенные в исковом заявлении обстоятельства полностью подтверждаются представленными материалами дела, в частности: сообщением заместителя директора ТОГКУЦЗН № 2 ИкусоваЕ.М. от 23.06.2017 № 225о непредоставлении ООО «Метелица» информации о наличии (отсутствии) свободных рабочих мест и вакантных должностей за февраль-май месяцы 2017 года; выпиской из ЕГРЮЛ о регистрации ООО «Метелица» в качестве юридического лица с 26.05.2006.

Суд приходит к выводу, что непредставлениемООО «Метелица» информации о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) в орган службы занятости населения нарушается право потенциальных работников, круг лиц которых определить невозможно, на получение информации и услуг, которые связаны с профессиональной ориентацией, в органах службы занятости, в целях выбора сферы деятельности (профессии) и трудоустройства.

С учетом изложенного прокурор обоснованно в соответствии со ст. 45 ГПК РФ обратился в суд с данным исковым заявлением, при этом им был избран надлежащий способ защиты права.

Учитывая изложенное, суд приходит к выводу о необходимости удовлетворения исковых требований прокурора Первомайского района Тамбовской области Рыбальченко А.А., которые являются законными и обоснованными, и обязании ООО «Метелица» представить в ТОГКУЦЗН № 2 сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) за февраль-май месяцы 2017 года.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковое заявление прокурора Первомайского района Тамбовской области Рыбальченко А.А., действующего в интересах неопределенного круга лиц, к ООО «Метелица» об обязаниипредставить в ТОГКУЦЗН № 2 сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) за февраль-май месяцы 2017 года - удовлетворить.

Обязать ООО «Метелица» (ИНН 6812005638, ОГРН 1066807006683) представить в ТОГКУЦЗН № 2 сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей) за февраль-май месяцы 2017 года.

Решение может быть обжаловано в Тамбовский областной суд через Первомайский районный суд Тамбовской области в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме.

Председательствующий судья                   А.А. Литвинов

Мотивированное решение суда изготовлено 14 июля 2017 года.