Решение по делу № 2-1276/2019 ~ М-1160/2019 от 29.10.2019

дело 2-1276/2019

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«25» декабря 2019 года г. Строитель

Яковлевский районный суд Белгородской области в составе:

председательствующего судьи Польшиковой И.М.,

при секретаре Стрельниковой А.А.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Ширяевой И.В. к ИП Антоновой Т.В. о взыскании компенсации за нарушение сроков выдачи трудовой книжки

с участием: истца Ширяевой И.В., представителя истца Ефремова К.В., представителей ответчика Алексеева В.Н., Юльчиева Р.Б.

УСТАНОВИЛ:

Ширяева И.В. с 06.06.2018 по 04.02.2018 работала в должности торгового представителя у ИП Антоновой Т.В.

Решением Яковлевского районного суда Белгородской области от 28.06.2019 иск Ширяевой И.В. удовлетворен частично, с ИП Антоновой Т.В. в пользу истца взыскана компенсация за нарушение сроков выдачи трудовой книжки 263670 руб., компенсация морального вреда 1000 руб. в удовлетворении оставшейся части иска Ширяевой И.В. отказано.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Белгородского областного суда от 01.10.2019 решение Яковлевского районного суда Белгородской области от 28.06.2019 изменено, снижен размер взысканной с ИП Антоновой Т.В. в пользу Ширяевой И.В. компенсации за нарушение срока выдачи трудовой книжки до 165233,20 руб.

Дело инициировано иском Ширяевой И.В., которая, ссылаясь на то, что уведомление о получении трудовой книжки от ИП Антоновой Т.В. истица получила 23.09.2019, просила взыскать компенсацию за нарушение сроков выдачи трудовой книжки за период после состоявшегося решения - с 03.05.2019 по 23.09.2019 в размере 177537,8 руб.

В судебном заседании истец и ее представитель требования поддержали.

Представители ответчика иск не признали, указали, что истец не лишена была возможности трудиться в указанный период, средний заработок и количество рабочих дней истцом рассчитано неверно.

Исследовав обстоятельства по представленным сторонами доказательствам, суд признает исковые требования обоснованными и подлежащими частичному удовлетворению.

Согласно части 4 статьи 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

Частью 6 статьи 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что в случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием либо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. По письменному обращению работника, не получившего трудовую книжку после увольнения, работодатель обязан выдать ее не позднее трех рабочих дней со дня обращения работника.

Аналогичные положения содержатся в п. 36 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 16 апреля 2003 г. N 225 "О трудовых книжках".

В соответствии с ч. 2 ст. 13 ГПК РФ вступившие в законную силу судебные постановления являются обязательными для всех без исключения органов государственной власти, органов местного самоуправления, общественных объединений, должностных лиц, граждан, организаций и подлежат неукоснительному исполнению на всей территории Российской Федерации.

Согласно ч. 2 ст. 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

Аналогичные разъяснения даны в п. 9 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 19 декабря 2003 г. N 23 "О судебном решении".

Приведенные положения процессуального закона и разъяснения Верховного Суда Российской Федерации направлены на обеспечение обязательности вступивших в законную силу судебных постановлений и обеспечение законности выносимых судом постановлений в условиях действия принципа состязательности.

Установлено, решением Яковлевского районного суда Белгородской области от 28.06.2019 иск Ширяевой И.В. к ИП Антоновой Т.В. о взыскании компенсации за нарушение сроков выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда - удовлетворен частично, с ИП Антоновой Т.В. в пользу Ширяевой И.В. взыскана компенсация за нарушение сроков выдачи трудовой книжки 263670 руб., компенсация морального вреда 1000 руб. В удовлетворении оставшейся части иска Ширяевой И.В. – отказано.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Белгородского областного суда от 01.10.2019 решение Яковлевского районного суда от 28.06.2019 изменено, снижен размер взысканной с ИП Антоновой Т.В. компенсации в пользу Ширяевой И.В. за нарушение сроков выдачи трудовой книжки до 165233,20 руб.

Указанным судебным актом с ИП Антоновой Т.В. в пользу истицы взыскан средний заработок за время нарушения срока выдачи трудовой книжки в период с 05.01.2019 по 02.05.2019 в сумме 165233,20 руб. из расчета 1757,80 руб. среднедневной заработок х 94 дня.

Как установлено в судебном заседании, 10.09.2019 Ширяевой И.В. ответчиком направлено уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на ее отправку почтой, что подтверждается отметкой почты на конверте.

Истицей произведен расчет компенсации за нарушение сроков выдачи трудовой книжки за период с 03.05.2019 по 23.09.2019 за 101 рабочий день.

Согласно ч. 6 ст. 84.1 Трудового Кодекса РФ, направление уведомления работнику о получении трудовой книжки освобождает работодателя от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки.

Поскольку ответчиком обязательства по направлению истице уведомления исполнены 10.09.2019, с 10.09.2019 ответчик освобождается о ответственности за задержку выдачи трудовой книжки, требования истца о взыскании компенсации за нарушение сроков выдачи трудовой книжки подлежат удовлетворению частично, за период с 03.05.2019 по 09.09.2019 в сумме 154686,40 руб. из расчета 1757,80 руб. среднедневной заработок *88 рабочих дней.

Доводы стороны ответчика о необходимости иного исчисления среднедневного заработка являются необоснованными, поскольку установленный вступившим в законную силу решением суда размер среднедневного заработка истца носит для рассмотрения заявленных в настоящем споре требований преюдициальный характер и не может быть пересмотрен в силу требований ст. 61 ГПК РФ.

Как указал Конституционный Суд Российской Федерации в постановлении от 21 декабря 2011 года N 30-П, признание преюдициального значения судебного решения, будучи направленным на обеспечение стабильности и общеобязательности судебного решения, исключение возможного конфликта судебных актов, предполагает, что факты, установленные судом при рассмотрении одного дела, впредь до их опровержения принимаются другим судом по другому делу в этом же или ином виде судопроизводства, если они имеют значение для разрешения данного дела. Тем самым преюдициальность служит средством поддержания непротиворечивости судебных актов и обеспечивает действие принципа правовой определенности.

Согласно ст. 103 ч. 1 ГПК РФ с ответчика в бюджет Яковлевского городского округа подлежит взысканию государственная пошлина в размере 4293,73 руб. от уплаты которой, при подаче иска истец освобожден в силу закона.

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Иск Ширяевой И.В. к ИП Антоновой Т.В. о взыскании компенсации за нарушение сроков выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда - удовлетворить частично.

Взыскать с ИП Антоновой Т.В. в пользу Ширяевой И.В. компенсацию за нарушение сроков выдачи трудовой книжки 154686,40 руб.

В удовлетворении оставшейся части иска Ширяевой И.В. – отказать.

Взыскать с ИП Антоновой Т.В. доход бюджета Яковлевского городского округа государственную пошлину в размере 4293,73 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в апелляционную инстанцию Белгородского областного суда в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Яковлевский районный суд Белгородской области.

Судья И.М. Польшикова

Решение суда принято в окончательной форме 10.01.2019.

Судья И.М. Польшикова