Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1679/2015 ~ М-2004/2015 от 11.06.2015

                     К делу № 2-1679/2015 год

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

09 июля 2015 года                                    Хостинский районный суд гор.Сочи

Краснодарского края в составе:

судьи              Маслаковой О.В.

          при секретаре            Чакирян К.К.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Хостинского районного суда гор.Сочи гражданское дело по иску Кудрявцева Е.Г. к Обществу с ограниченной ответственностью «Югтранспроект» о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда,

    У с т а н о в и л:

Кудрявцева Е.Г. обратилась в суд с иском к Обществу с ограниченной ответственностью «Югтранспроект» (далее по тексту ООО «ЮТП») о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда, указывая, что она состояла в трудовых отношениях с ООО «ЮТП», где работала в должности главного бухгалтера. С 10.03.2015года она была уволена по собственному желанию. Однако, в нарушение трудового законодательства с января 2015 года ей не выплачивалась заработная плата. В результате задолжность ответчика по заработной плате составляет 72 721,60 рублей. Просит суд взыскать задолженность по заработной плате, а также компенсация морального вреда в размере 50 000 рублей.

В судебном заседании Кудрявцева Е.Г. поддержала свои требования в полном объеме.

Представитель ответчика ООО «ЮТП» в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания надлежаще извещен, в материалах дела имеются расписки о вручении судебных повесток, ходатайство о рассмотрении дела в его отсутствие не представил.

Истец не настаивала на рассмотрении дела с участием представителя ответчика и суд в соответствии со ст.167 ГПК РФ определил рассмотреть дело в отсутствии надлежаще извещенного представителя ответчика.

Заслушав Кудрявцеву Е.Г., проверив материалы дела, суд находит иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям.

Как видно из материалов дела, 03 июня 2010 года на основании трудового договора № Кудрявцева Е.Г. была принята на работу в ООО «ЮТП» на неопределенный срок на должность заместителя главного бухгалтера с окладом 18 000 рублей в месяц. Согласно дополнительного соглашения № к трудовому договору № от 03.06.2010г. Кудрявцева Е.Г. была принята на должность главного бухгалтера с окладом 27 000 рублей.

Приказом от 10.03.2015 года № трудовой договор расторгнут по инициативе Кудрявцевой Е.Г.

           Согласно ст. 84.1 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со ст.140 ТК РФ, согласно которой выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника, а в случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Согласно расчетных листов за январь- марта 2015г. сумма задолжности по выплате заработной платы Кудрявцевой Е.Г. составляет 72 721,60рублей.

Таким образом, ООО «ЮТП» подтверждает сумму задолжности по заработной плате.

В силу положений ст. 263 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Согласно ч.1 ст.391 ТК РФ в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника.

В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права.

При признании органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор, денежных требований работника обоснованными они удовлетворяются в полном размере (ст.395 ТК РФ).

Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Судом было установлено, что неправомерными действиями ответчика ООО «ЮТП» были нарушены права Кудрявцевой Е.Г., что причинило последней моральный вред. При определении размера компенсации морального вреда суд учитывает степень вины ООО «ЮТП» и степень физических и нравственных страданий, причиненных Кудрявцевой Е.Г., а также требования разумности и справедливости. Размер компенсации морального вреда, который истица просит взыскать с ООО «ЮТП», суд находит необоснованно завышенным и несоразмерным причиненному ей ущербу и оценивает размер морального вреда в 15 000 рублей.

В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В силу закона ( ст.393 Трудового кодекса Российской Федерации) истцы по искам о взыскании заработной платы подлежат освобождению от уплаты государственной пошлины. Вместе с тем, в соответствии со ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

      Руководствуясь ст.ст.103, 194-199 ГПК РФ, суд

                                                              Р е ш и л:

Иск Кудрявцева Е.Г. к Обществу с ограниченной ответственностью «Югтранспроект» о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Югтранспроект» в пользу Кудрявцевой Е.Г. в счет задолжности по заработной плате 72 721,60 рублей,

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Югтранспроект» в пользу Кудрявцевой Е.Г. в счет компенсации морального вреда 15 000 рублей.

    В остальной части иска Кудрявцевой Е.Г. отказать.

    Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Югтранспроект» в доход государства государственную пошлину в размере 2 381,65 рублей, перечислив указанную денежную сумму на расчетный счет МРИ Федеральная Налоговая служба РФ №8 по Краснодарскому краю в городе Сочи (адрес взыскателя РФ, Краснодарский край, город Сочи, проспект Курортный, дом 106 – Б).

Решение в части взыскания задолженности по заработной плате за три месяца в размере 72 721,60 рублей подлежит немедленному исполнению.

    Решение может быть обжаловано в суд апелляционной инстанции по гражданским делам Краснодарского краевого суда в течение месяца.

Судья                                     О.В. Маслакова

На момент публикации не вступило в законную силу