Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4420/2015 ~ М-4172/2015 от 15.09.2015

Дело № 2-4420/15

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

11 ноября 2015 года

Ленинский районный суд г. Смоленска

В составе:

Председательствующего судьи Малиновской И.Э.,

при секретаре Селивончик Г.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шиленковой О.Г. к Индивидуальному предпринимателю Тарасенкову А.В. о взыскании ежемесячного пособия по беременности и родам и уходу за ребенком, единовременного пособия за постановку на учет в ранние сроки беременности и при рождении ребенка, процентов, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Шиленкова О.Г. обратилась в суд с иском к Индивидуальному предпринимателю Тарасенкову О.Г. о взыскании ежемесячного пособия по беременности и родам и уходу за ребенком, единовременного пособия за постановку на учет в ранние сроки беременности и при рождении ребенка, процентов, компенсации морального вреда, указав, что принята ответчиком на работу на должность юриста, о чем ДД.ММ.ГГГГ заключен трудовой договор, установлен оклад в размере <данные изъяты> С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г. находилась в отпуске по беременности и родам, а с ДД.ММ.ГГГГ находится в отпуске по уходу за ребенком до полутора лет. В связи с беременностью ДД.ММ.ГГГГ встала на учет в поликлинику в ранний срок беременности. ДД.ММ.ГГГГ у истца родился ребенок. ДД.ММ.ГГГГ передала работодателю необходимые документы для выплаты соответствующих пособий, однако ответчик не произвел выплату ни каких пособий и не производит в настоящее время. Просит взыскать с ответчика ежемесячное пособие беременности и родам за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> единовременное пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности – <данные изъяты> единовременное пособие при рождении ребенка <данные изъяты> возложении обязания по выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком до <данные изъяты> лет начиная с ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> от заработной платы в размере <данные изъяты> проценты за задержку данных выплат; компенсации морального вреда -<данные изъяты>

В судебное заседание Шиленкова О.Г. поддержала уточненные требования по основаниям изложенным в исковом заявлении, просила их удовлетворить.

ИП Тарасенков А.В. в судебном заседании не оспаривал наличие трудовых отношений с Шиленковой О.Г., а так же то, что им как работодателем не выплачены ей соответствующие пособия по рождению ребенка.

Представитель ГУ - управления Пенсионного фонда РФ в Промышленном районе Смоленской области извещенный о времени и месте рассмотрения дела в судебное заседание не явился, представил заявление в котором просил рассмотреть дело в их отсуствии.

ГУ - Смоленское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации - Жукова О.А. пояснила, что с их стороны права истицы в данном случае нарушены не были, согласно имеющимся данным ИП Тарасенков А.В. не зарегистрирован как страхователь в Смоленском региональном отделении Фонда социального страхования РФ, зарегистрировался только ДД.ММ.ГГГГ следовательно страховые взносы не начислялись и не перечислялись в отношении Шиленковой О.Г.

Заслушав лиц явившихся в судебное заседание, исследовав письменные доказательства по делу, суд приходит к следующему.

В соответствии с Конституцией Российской Федерации в Российской Федерации как социальном государстве обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов, пожилых граждан, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (статья 7); материнство и детство, семья находятся под защитой государства (статья 38, часть 1); каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, предусмотренных законом (статья 39, часть 1). Вместе с тем определение оснований и организационно-правового механизма предоставления конкретных видов социального обеспечения относится к компетенции законодателя (статьи 39 (часть 2), 71 (пункт "в"), 72 (пункты "б", "ж" части 1) и 76 (части 1 и 2) Конституции Российской Федерации), который вправе устанавливать условия и порядок назначения и исчисления пособия по беременности и родам, его размер.

Гарантированное каждому статьей 39 Конституции Российской Федерации право на социальное обеспечение, неотъемлемым элементом которого является право на получение пособия по уходу за ребенком, осуществляется в порядке и на условиях, предусмотренных законом.

В соответствии со ст. 255 Трудового кодекса РФ женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Согласно ч. 1 ст. 256 ТК РФ, по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Предоставление указанного отпуска является предусмотренной законом гарантией направленной на защиту материнства и детства и не зависит от воли работодателя.

Судом установлено, что Шиленкова О.Г. принята на работу индивидуальным предпринимателем Тарасенковым А.В. на должность юриста с окладом <данные изъяты> о чем ДД.ММ.ГГГГ г. составлен трудовой договор на неопределенный срок, а так же произведена запись в трудовой книжке № от ДД.ММ.ГГГГ приказ № от ДД.ММ.ГГГГ

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ г. и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Шиленковой О.Г. был выдан листок временной нетрудоспособности, в связи с отпуском по беременности и родам.

Как следует из справки № от ДД.ММ.ГГГГ г. выданной ОГБУЗ «Перинатальный центр» Шиленкова О.Г. встала на учет по беременности и родам в срок 12 недель.

Согласно справке о рождении № от ДД.ММ.ГГГГ г. у Шиленковой О.Г. ДД.ММ.ГГГГ г. родилась дочь <данные изъяты>.

Шиленковой О.Г. на имя ИП Тарасенкова А.В. было подано заявление о выплате с ДД.ММ.ГГГГ. причитающихся пособий связанных с беременностью и родами, постановке на учет на раннем сроке беременности, последующим уходом за ребенком, однако выплаты произведены не были.

Установленные выше обстоятельства ответчиком не оспариваются.

В силу п. 2 ч. 1 ст. 1.4 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" к видам страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством относится, в частности, пособие по беременности и родам.

При этом, исходя из ч. 1 ст. 10 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, а при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов.

Порядок расчета размера пособия по беременности и родам регламентирован в ст. 14 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

В соответствии с п. 5 ч. 1 ст. 1.4 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" одним из видов страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством является ежемесячное пособие по уходу за ребенком.

В силу ч. 1 ст. 13 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица.

В силу ч. 2 ст. 1.4 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ условия, размеры и порядок выплаты страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством определяются также Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

В соответствии со ст. 3 порядок и условия назначения и выплаты государственных пособий, к которым отнесено ежемесячное пособие по уходу за ребенком, устанавливаются уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти.

Федеральным законом от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" предусмотрено, что единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности (до двенадцати недель), выплачивается в размере <данные изъяты>. (ст. 10).

Эта сумма увеличивается на коэффициент индексации, устанавливаемый ежегодно исходя из прогнозного уровня инфляции, и районный коэффициент, установленный в районах Крайнего Севера и на приравненных к ним территориях. В ДД.ММ.ГГГГ размер пособия без учета районного коэффициента составляет <данные изъяты> (п. 2 ст. 9 Закона от 01.12.2014 N 384-ФЗ),в связи с чем требование обосновано и подлежит удовлетворению.

Между тем, ответчик данную обязанность не исполнил, доказательств предоставления истцу отпуска по беременности и родам не представил, равно, как не представил и доказательств выплаты пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

При таком положении требования истца о взыскании пособия по беременности и родам обоснованы и подлежат удовлетворению.

Согласно статье 11 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию" пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка.

В силу ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей).

В соответствии с ч. 3.3. ст. 14 данного Федерального закона средний дневной заработок для исчисления пособия по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, определенный в соответствии с частью 3.1 настоящей статьи, не может превышать величину, определяемую путем деления на 730 суммы предельных величин базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации, установленных в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" на два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком.

Средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и ежемесячное пособие по уходу за ребенком, учитывается за каждый календарный год в сумме, не превышающей установленную в соответствии с Федеральным законом "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования" на соответствующий календарный год предельную величину базы для начисления страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации (ч. 3.2 ст. 14).

Предельная величина базы, на которые начисляются страховые взносы согласно Постановления Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ № в ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты> в ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты>

Общая сумма заработка истца, из которого следует рассчитывать пособие, составляет <данные изъяты>., в том числе за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты>., за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> Учитывая число дней расчетного периода равного <данные изъяты>., средний дневной заработок истца составит <данные изъяты> соответственно пособие по листку нетрудоспособности за период с ДД.ММ.ГГГГ года по ДД.ММ.ГГГГ г. за 157 дней составит <данные изъяты>

В соответствии со ст. 11 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" право на единовременное пособие при рождении ребенка имеет один из родителей либо лицо, его заменяющее.

Согласно п. 27 приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается одному из родителей либо лицу, его заменяющему, по месту работы (службы).

В соответствии со ст. 12 Федерального закона от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", одному из родителей ребенка выплачивается единовременное пособие при рождении в размере <данные изъяты>

Согласно ст. 4.2 Федерального закона от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ и на основании Федерального закона от 01.12.2014 N 384-ФЗ "О федеральном бюджете на 2015 год и на плановый период 2016 и 2017 годов" размер единовременного пособия при рождении ребенка проиндексирован на коэффициент индексации 1,055 и составляет <данные изъяты>

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка застрахованного лица, но не менее минимального размера этого пособия, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" ( ч. 1 ст. 11.2 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

В соответствии с частями 5.1 и 5.2 статьи 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляется из среднего заработка застрахованного лица, который определяется путем умножения среднего дневного заработка, определяемого в соответствии с частями 3.1 и 3.2 указанной статьи, на 30,4. Размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком составляет 40 процентов от среднего заработка застрахованного лица в соответствии со статьей 11.2 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ.

Таким образом, ежемесячное пособие по уходу за ребенком максимальным размером не ограничено, но ограничен размер среднего дневного заработка, из которого исчисляется пособие.

Расчет ежемесячного пособия по уходу за ребенком, исчисляется из суммы заработка за ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> и суммы заработка за ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты> что в сумме составляет <данные изъяты> соответственно среднедневной заработок составит <данные изъяты>

Исходя из среднедневного заработка истца в размере <данные изъяты> и с учетом положений ч. 1 ст. 11.2 названного Федерального закона, максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком будет составлять <данные изъяты>

Учитывая изложенное, а также отсутствие доказательств назначения и выплаты указанного пособия ответчиком, требования истца о взыскании с ответчика ежемесячного пособия в размере <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ., то есть до исполнения ребенком полутора лет, подлежат удовлетворению.

Принимая во внимание, что ИП <данные изъяты> А.В. не зарегистрирован как страхователь в Смоленском региональном отделении Фонда социального страхования РФ, зарегистрировался только ДД.ММ.ГГГГ следовательно страховые взносы не начислялись и не перечислялись в отношении Шиленковой О.Г., то причитающиеся ко взысканию суммы подлежат взысканию с работодателя.

Требования истца о взыскании процентов за не своевременно полученные денежные средства суд удовлетворяет и взыскивает проценты в размере 0,0275 % (исходя из ставки рефинансирования 8,25 % на день обращения в суд с иском) за каждый день задержки, начиная с даты вступления решения суда в законную силу по день фактического расчета включительно, поскольку согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, принимая во внимание отсутствие возражений истца указанные проценты подлежат исчислению с даты вступления решения суда в законную силу по момент их фактической выплаты.

Согласно ст. 237 Трудового Кодекса РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Исходя из изложенного выше усматривается, что действиями ответчика, выразившимися в нарушении установленного законом срока выплаты пособий по рождению ребенка и уходу за ребенком, были нарушены охраняемые законом трудовые права истицы, в связи с чем, истец испытывала нравственные страдания, которые в силу закона подлежат возмещению.

На основании ст. 237 ТК РФ, с учетом принципа разумности и справедливости, конкретных обстоятельств настоящего дела, степени вины ответчика и объема нарушенных прав истца суд полагает возможным требования истца о компенсации морального вреда удовлетворить, взыскать с ответчика в пользу истца в счет компенсации морального вреда <данные изъяты>

По правилам ст.103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета г. Смоленска подлежит взысканию государственная пошлина пропорционально удовлетворенных требований.

Руководствуясь ст. ст. 194 - 198 ГПК РФ суд,

р е ш и л :

░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░.░. ░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░.░░.░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ – <░░░░░░ ░░░░░░>; ░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ – <░░░░░░ ░░░░░░> ░ ░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> % ░░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░, ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░ ░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░, ░ ░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░>

░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░ ░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ <░░░░░░ ░░░░░░> ░░░░░░░ ░ ░░.░░.░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ – ░░.░░.░░░░

░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. ░░░░░░░░.

░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░ ░. ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░.

░░░░░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░     ░░░░░░░░░░░ ░.░.

░.░.░.17.11.2015 ░.