Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-390/2013 ~ М-359/2013 от 06.08.2013

Дело № 2-390

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

26 августа 2013 года                                                              г. Питкяранта

Питкярантский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Халецкой Ю.Г.,

при секретаре Басовой О.М.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Барановской Тамары Владимировны к обществу с ограниченной ответственностью «Городская управляющая компания» о взыскании заработной платы,

установил:

Барановская Т.В. обратилась с названным иском по тем основаниям, что она с 01.04.2013г. работает в ООО «Городская управляющая компания», с ней заключен трудовой договор от указанной даты по 30 июня 2013г. на выполнение работ в должности директора, включая выполнение работ по ведению бухгалтерского учета, а также по организации претензионно-исковой работы по взысканию дебиторской задолженности населения по предоставленным жилищно-коммунальным услугам в 2012-2013 годах. В иске указано, что за период работы работодатель не выплатил ей заработную плату в размере <данные изъяты>, которую она просит взыскать с ответчика.

Истица в судебное заседание не явилась, о дне слушания дела извещена, представила заявление, в котором просит рассмотреть дело в ее отсутствие, исковые требования поддерживает.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещен, представил заявление, в котором просит рассмотреть дело в его отсутствие, указав на признание исковых требований.

Суд, исследовав материалы дела, считает, что исковые требования подлежат удовлетворению, при этом суд принимает признание иска ответчиком, поскольку это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии со статьей 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В судебном заседании установлено, что между ответчиком и Барановской Т.В. заключен срочный трудовой договор с 01 апреля 2012 года по 30 июня 2013 года, по условиям которого истица принята на должность директора ООО «Городская управляющая компания», что подтверждается самим договором, приказом о приеме на работу. Из материалов дела следует, что истице не выплачена заработная плата за весь период работы в размере <данные изъяты>, которая подлежит взысканию с ответчика.

Согласно пункту 8 части 1 статьи 333.20 Налогового кодекса РФ в случае, если истец освобожден от уплаты государственной пошлины, она уплачивается ответчиком (если он не освобожден от уплаты государственной пошлины) пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований.

Суд удовлетворил исковые требования имущественного характера в размере <данные изъяты> государственная пошлина составит 2 940 рублей 63 копейки, которая в соответствии с пунктом 2 статьи 61.1 Бюджетного кодекса РФ подлежит зачислению в доход бюджета Питкярантского муниципального района.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 103, 198, 211 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

исковые требования удовлетворить полностью.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Городская управляющая компания» в пользу Барановской Тамары Владимировны заработную плату в размере <данные изъяты>.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Городская управляющая компания» в доход бюджета Питкярантского муниципального района государственную пошлину в размере 2 940 рублей 63 копейки.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Карелия в течение месяца через Питкярантский городской суд Республики Карелия, но в части взыскания заработной платы подлежит немедленному исполнению.

Судья                                                                                       Ю.Г. Халецкая