Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-415/2012 ~ М-394/2012 от 17.09.2012

                                                                                                                        Копия                                                 

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

23 октября 2012 года                        город Саратов

Саратовский гарнизонный военный в составе:

председательствующего - судьи Науменко С.Н.,

при секретаре - Ермаковой Н.Ю., с участием представителя заявителя - Кибальника В.С., действующего на основании доверенности от 15 мая 2012 года, рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по заявлению военнослужащего войсковой части 78474 капитана Печерского Михаила Витальевича об оспаривании действий Министра обороны Российской Федерации, начальника Главного управления кадров Министерства обороны Российской Федерации (далее по тексту - ГУК МО РФ), руководителя Федерального казённого учреждения «Единый расчётный центр Министерства обороны Российской Федерации» (далее по тексту - ФКУ «ЕРЦ МО РФ»), руководителя Федерального казённого учреждения «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации» (далее по тексту - ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>») и командира войсковой части 21369, связанных с невыплатой заявителю премии за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года, ежемесячной надбавки за выслугу лет за период с января по сентябрь 2012 года, ежегодной материальной помощи за 2012 год, единовременного денежного поощрения за период с января по сентябрь 2012 года, ежемесячной надбавки за квалификационную категорию и ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну за 2011 и 2012 годы,

                                                            УСТАНОВИЛ:

       Печерский М.В. проходил военную службу по контракту в войсковой части 21369.

       Приказом Министра обороны РФ от 20 сентября 2012 года № 1978, Печерский М.В. с 25 сентября 2012 года исключён из списков личного состава войсковой части 21369 и зачислен в распоряжение командира войсковой части 78474. При этом, заявителю не выплачено ряд надбавок, входящих в денежное довольствие.

        Считая свои права нарушенными, Печерский М.В. обратился в суд с заявлением, в котором, уточнив заявленные требования, просит:

1. Признать незаконными бездействия Министра обороны Российской Федерации, начальника ГУК МО РФ, руководителя ФКУ «ЕРЦ МО РФ», руководителя ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>» и командира войсковой части 21369, связанных с непринятием мер по выплате премии за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года, ежемесячной надбавки за выслугу лет за период с января по сентябрь 2012 года, ежегодной материальной помощи за 2012 год, единовременного денежного поощрения за период с января по сентябрь 2012 года, процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну и денежного вознаграждения за классную квалификацию за 2011 и 2012 годы;
2. Возложить на указанных должностных лиц обязанность обеспечить его перечисленными выше денежными выплатами.

       Заявитель Печерский М.В., будучи надлежащим образом извещённым о месте и времени рассмотрения дела, в судебное заседание не прибыл и просил рассмотреть дело без его участия, с участием его представителя - Кибальника В.С.

       Представитель заявителя - Кибальник В.С., в обоснование заявленных заявителем требований в судебном заседании пояснил, что Печерский М.В. до 25 сентября 2012 года проходил военную службу по контракту в войсковой части 21369. Согласно п. 203 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации, утверждённого приказом МО РФ от 30 июня 2006 года № 200 (далее по тексту - Порядок) военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, выплачивается премия за образцовое выполнение воинского долга в размере до 3 окладов денежного содержания в год. Согласно выписке из приказа командира войсковой части 21369 от 06 декабря 2011 года № 270, Печерскому М.В. установлена выплата премии за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года. Однако, указанная выплата заявителю не произведена. Кроме того, в соответствии с п. 272 Порядка военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, ежегодно по их рапорту оказывается материальная помощь в размере двух окладов денежного содержания. Командиром войсковой части 21369 издан приказ о выплате материальной помощи в отношении Печерского М.В., однако до настоящего времени указанный приказ не реализован. Также, Печерскому М.В. не выплачено единовременное денежное поощрение за период с января по сентябрь 2012 года, предусмотренное Указом Президента РФ от 18 февраля 2005 года № 177 и ежемесячная надбавка за выслугу лет за период с января по сентябрь 2012 года, предусмотренная п. 94 Порядка. В нарушение действующего законодательства Печерскому М.В. не выплачивается процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну и денежное вознаграждение за классную квалификацию за 2011 и 2012 годы. Как далее пояснил представитель заявителя Кибальник В.С., действие приказа Министра обороны от 30 декабря 2011 года № 2700 не распространяется на правоотношения, возникшие до его официального опубликования и регистрации в Министерстве юстиции РФ. Как установлено из официальных источников - приказ Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 года № 2700 официально опубликован 28 мая 2012 года, а зарегистрирован в Министерстве юстиции - 12 мая 2012 года.

      Заинтересованные лица - Министр обороны Российской Федерации, начальник ГУК МО РФ, руководитель ФКУ «ЕРЦ МО РФ», руководитель ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>» и командир войсковой части 21369, будучи надлежащим образом извещёнными о месте и времени судебного разбирательства, в судебное заседание не прибыли.

      В представленных письменных возражениях представитель Министра обороны РФ - Петренко В.В. с заявленными требованиями заявителя не согласился и в их удовлетворении просил отказать в полном объёме. При этом, указал, что Печерским М.В. не представлены доказательства о возникновении у него права на получение премии за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года, материальной помощи за 2012 год и ежемесячной надбавки за выслугу лет за период с января по сентябрь 2012 года. Относительно выплаты единовременного денежного поощрения, то в обоснование указанного требования, заявитель ссылается на приказ Министра обороны РФ от 30 июня 2006 года № 200 «Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации», который утратил юридическую силу и не подлежит применению в соответствии с приказом Министра обороны РФ от 30 декабря 2011 года № 2758 «О правовых актах Министерства обороны Российской Федерации». Более того, по мнению представителя Министра обороны РФ заявителем пропущен процессуальный срок на обращение в суд, установленный ст. 256 ГПК РФ.

      Представитель руководителя ФКУ «ЕРЦ МО РФ» Стручкова Е.А. в своих письменных возражениях требования заявителя Печерского М.В. не признала и в их удовлетворении просила отказать.

      Руководитель ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>» - Д. Ковин в своём письменном отзыве указывает, что в соответствии с Порядком обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации требуемая заявителем выплата премии за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года не положены военнослужащим, не занимающим воинские должности. В соответствии с приказом Министра обороны РФ от 14 мая 2011 года № 683 воинские должности военнослужащих войсковой части 21369 сокращены.

       В своих письменных возражениях командир войсковой части 21369 - Григорьев С.Г. с заявленными требованиями заявителя не согласился и в их удовлетворении просил отказать в полном объёме.

       Выслушав объяснения представителя заявителя, исследовав письменные возражения должностных лиц и имеющиеся в материалах дела и представленные суду доказательства в их совокупности, суд приходит к следующим выводам.

       Проверяя утверждения представителя Министра обороны РФ о пропуске заявителем процессуального срока, установленного ст. 256 ГПК РФ, суд учитывает, что последствия пропуска указанного срока не применимы относительно требований о выплате оспариваемых Печерским М.В. денежных средств, поскольку невыплата указанных выше денежных средств носило длящийся характер. В связи с этим, считает необходимым рассмотреть заявление Печерского М.В. по существу.

       На основании ст. 12 Федерального закона РФ «О статусе военнослужащих», военнослужащие обеспечиваются денежным довольствием в порядке и в размерах, установленных Федеральным законом «О денежном довольствии военнослужащих предоставлении им отдельных выплат», иными федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами федеральных органов исполнительной власти и нормативными правовыми актами иных федеральных государственных органов.

      Согласно п. 2 ст. 2 Федерального закона от 07 ноября 2011 года № 306 «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат» денежное довольствие военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должностью, которые составляют оклад месячного денежного содержания военнослужащего, и их ежемесячных и иных дополнительных выплат.

     В соответствии с п. 22 ст. 2 того же Закона, ежегодная материальная помощь устанавливается в размере не менее одного оклада денежного содержания. Правила выплаты ежегодной материальной помощи определяются Правительством Российской Федерации.

    Согласно п. 6 Правил, материальная помощь не выплачивается военнослужащим:

    - увольняемым с военной службы по основаниям, указанным в пунктах 1-5, 7-11 части 4 статьи 3 Федерального закона «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат»;

    - в период нахождения в распоряжении командиров (начальников);

    - увольняемым с военной службы в конце текущего года с предоставлением им при увольнении отпуска, оканчивающегося в следующем году, - за год, в котором оканчивается отпуск;

    Пунктами 84 и 86 приказа Министра обороны Российской Федерации от 30 декабря 2011 года № 2700 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации» (далее - Порядок) установлено, что военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, по их рапорту выплачивается ежегодная материальная помощь. Материальная помощь выплачивается на основании приказа соответствующего командира (начальника).

     Из материалов дела усматривается, что командиром войсковой части 21369 исполнен проект приказа Министра обороны Российской Федерации о производстве заявителю указанной выплаты, который направлен в адрес начальника ГУК МО РФ 07 февраля 2012 года за исх. № 123. Кроме того, факт невыплаты Печерскому М.В. ежегодной материальной помощи за 2012 год установлен в судебном заседании исследованными расчётными листками за период с января по сентябрь 2012 год, выпиской из лицевого счёта по вкладу заявителя, представленного ОАО «Сбербанк России», а также сведениями, содержащимися в письменных возражениях представителя руководителя ФКУ «ЕРЦ МО РФ».

      Согласно пунктам 157, 161 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации, утверждённого приказом Министра обороны Российской Федерации от 30 июня 2006 года № 200 (далее по тексту - Порядок, окончание действия документа - 07.06.2012 г.) военнослужащим, проходящим военную службу по контракту на воинских должностях специалистов медицинской службы, выплачивается денежное вознаграждение за квалификационную категорию. Выплата данного вознаграждения прекращается со дня, следующего за днём прекращения срока действия квалификационной категории или освобождения от занимаемой (временно исполняемой) воинской должности.

       Пунктами 43 и 45 действующего Порядка предусмотрена выплата ежемесячной надбавки за классную квалификацию (квалификационную категорию).

       Выпиской из приказа командира войсковой части 21369 от 4 марта 2009 года № Печерскому М.В. установлена выплата денежного вознаграждения за классную квалификацию за период с 22 января 2009 года по 22 января 2014 года. Из послужного списка Печерского М.В. усматривается, что ему присвоена вторая квалификационная категория на основании приказа начальника Главного военного медицинского управления Министерства обороны РФ от 22 января 2009 года №9.

      Таким образом, заявитель имеет законные основания на получение денежного вознаграждения за квалификационную категорию за 2011 год и ежемесячной надбавки за классную квалификацию (квалификационную категорию) за 2012 год.

      Поскольку судом установлено, что Печерский М.В., вопреки требованиям действующего законодательства, в силу прямого конституционного указания имел право на получение материальной помощи в 2012 году, на получение денежного вознаграждения за квалификационную категорию за 2011 год и ежемесячной надбавки за классную квалификацию (квалификационную категорию) за 2012 год, суд приходит к выводу об удовлетворении требования заявителя о выплате ему перечисленных выше надбавок и считает необходимым возложить обязанность на Министра обороны РФ, начальника ГУК МО РФ, руководителя ФКУ «ЕРЦ МО РФ» и руководителя ФКУ «УФО по <адрес> МО РФ» по обеспечению Печерского М.В. указанными денежными выплатами.

      Согласно п. 203 Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации, утверждённого приказом Министра обороны Российской Федерации 30 июня 2006 года № 200 (далее по тексту - Порядок) военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, выплачивается премия за образцовое выполнение воинского долга в размере до 3 окладов денежного содержания в год (без учёта повышений, не образующих новых окладов по воинским должностям).

      Пунктом 92 Порядка определено, что военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, дополнительные выплаты выплачиваются со дня вступления в исполнение (временное исполнение) обязанностей по занимаемой (временно исполняемой) воинской должности (сдачи дел и должности).

      Пунктом 209 Порядка предусмотрено, что решения о выплате премии, лишении или уменьшении её размера принимаются соответствующими командирами (начальниками) на основании представляемых по команде в конце первого, второго и третьего кварталов и в конце ноября рапортов непосредственных командиров (начальников) с ходатайствами о выплате премии подчиненным военнослужащим.

      Из выписки из приказа командира войсковой части 21369 от 6 декабря 2011 года № усматривается, что Печерскому М.В. установлена выплата премии за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года.

      Относительно требования заявителя Печерского М.В., касающегося выплаты ему процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну за 2011 год и ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну за 2012 год, суд приходит к следующим выводам.

      Согласно пункту 98 Порядка (окончание действия документа - 07.06.12г.) допущенным к государственной тайне на постоянной основе считаются военнослужащие, имеющие оформленный в установленном законом порядке допуск к сведениям, соответствующей степени секретности и на которых возложена обязанность постоянно работать со сведениями, составляющими государственную тайну, в силу своих должностных (функциональных) обязанностей. Под постоянной работой со сведениями, составляющими государственную тайну, понимается работа с этими сведениями независимо от порядка и условий их получения (в виде письменного документа, при использовании технических средств, в процессе обучения и др.), а также продолжительности и периодичности в течение года.

      В соответствии с пунктом 99 указанного выше Порядка процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается на основании приказа командира воинской части, который издаётся, как правило, в начале календарного года, но не реже одного раза в год. Пунктом 100 Порядка, выплата надбавки прекращается со дня, следующего за днем освобождения от воинской должности, прекращения допуска, освобождения от работы на постоянной основе со сведениями, составляющими государственную тайну.

      Согласно выписке из приказа командира войсковой части 21369 от 1 декабря 2010 года № и приложением № к указанному приказу, усматривается, что Печерскому М.В., допущенному к работе со сведениями, составляющими государственную тайну, установлена процентная надбавка к должностному окладу с 1 января 2011 года в размере 30%.

     Что касается требования Печерского М.В. в части выплаты ежемесячной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, предусмотренной пунктами 49 и 50 действующего Порядка за 2012 год, то в этой части требование заявителя удовлетворению не подлежит. Согласно пункту 51 действующего Порядка, указанная надбавка выплачивается на основании приказа соответствующего командира (начальника), который издаётся в начале календарного года. Как усматривается из материалов дела, сведений об установлении выплаты указанной выше надбавки на 2012 год, заявителем не представлено.

      Согласно выписке из приказа Министра обороны Российской Федерации от 20 сентября 2012 года № года, Печерский М.В. исключён из списков личного состава воинской части 21369 с 25 сентября 2012 года. Поскольку судом установлено, что Печерский М.В. исполнял свои обязанности по занимаемой им воинской должности до 25 сентября 2012 года, то ему положена выплата премии за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года и процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну за 2011 год, предусмотренные указанным выше Порядком и действовавшим на момент возникновения права у заявителя на выплату оспариваемых денежных средств.        

      Приказом Министра обороны РФ от 05 октября 2011 года №1818 установлено, что проекты приказов по личному составу представляются на подпись Министру обороны РФ.

     Согласно Временному порядку взаимодействия органов военного управления в ходе работ по обеспечению расчёта денежного довольствия, заработной платы в ЕРЦ МО РФ, утвержденному Министром обороны Российской Федерации от 23 июля 2011 года, к ведению ЕРЦ МО РФ относится выполнение централизованного своевременного расчета денежного довольствия военнослужащих и администрирование базы данных, обеспечивающей централизацию расчётов денежного довольствия.

     К ведению Главного управления кадров МО РФ относится внесение в базу данных по линии ответственности со своих рабочих мест, оборудованных специальными программным обеспечением, в полном объёме изданных приказов, а также сведений по офицерам и военнослужащим, проходящим военную службу по контракту.

       Кроме того, суд признает несостоятельным доводы представителя Министра обороны Российской Федерации и руководителя ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>», отражённые в представленных ими письменных возражениях и отзыве соответственно, касающиеся ликвидации войсковой части 21369 на основании указания начальника Генерального штаба ВС РФ от 11 июня 2011 года № 314/4/22/54 и донесения командира войсковой части 21369 от 15 сентября 2011 года.

      Названные документы лишь подтверждают факт проведения по настоящее время организационно-штатных мероприятий по расформированию воинской части 21369.

      Поскольку Печерскому М.В., вопреки действующему законодательству, не выплачена премия за образцовое выполнение воинского долга за 4 квартал 2011 года и процентная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну за 2011 год, суд находит бездействие руководителя ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>», связанное с непринятием мер по выплате указанных денежных средств неправомерными, а потому считает необходимым возложить на данное должностное лицо обязанность устранить допущенное нарушение.

      Относительно требования заявителя Печерского М.В. о выплате единовременного денежного поощрения за период с января по сентябрь 2012 года, то указанное требование заявителя удовлетворению не подлежит. Выплата единовременного денежного поощрения предусмотрена Указом Президента РФ от 18 февраля 2005 года № «О ежемесячном денежном поощрении отдельных категорий военнослужащих и сотрудников, имеющих специальные звания», в соответствии с которым, военнослужащим, проходящим военную службу по контракту (за исключением указанных военнослужащих, замещающих воинские должности (должности) в центральных аппаратах соответствующих федеральных органов исполнительной власти), выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере одного оклада по воинской должности.

         Указом Президента РФ от 31 декабря 2011 года № 1745 в Указ Президента РФ № 177 внесены изменения, которые вступили в силу с 1 января 2012 года, в отношении военнослужащих Вооружённых Сил Российской Федерации. Согласно названного Указа не предусмотрена выплата ежемесячного денежного поощрения указанным выше категориям военнослужащих.

         Также не подлежат удовлетворению требования Печерского М.В. в части выплаты ему ежемесячной надбавки за выслугу лет за период с января по сентябрь 2012 года. Вопреки мнения заявителя Печерского М.В. и его представителя Кибальника В.С. о невыплате ежемесячной надбавки за выслугу за период с января по сентябрь 2012 года, выплата указанной надбавки произведена правильно и в полном объёме. Данное обстоятельство подтверждается расчётными листками, представленными ФКУ «ЕРЦ МО РФ» и ФКУ «УФО МО РФ по <адрес>» на Печерского М.В.

         Руководствуясь ст.ст. 194-199, 258 ГПК РФ, военный суд,

РЕШИЛ:

        ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ 78474 ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ «░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░», ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ <░░░░░>» ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ 21369, ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ 4 ░░░░░░░ 2011 ░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ 2012 ░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ 2012 ░░░, ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ 2012 ░░░░,░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ 2011 ░ 2012 ░░░░, - ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░.

        ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ «░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░», ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ 2012 ░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 2012 ░░░, ░░░░░░░░░░░.

        ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ 2012 ░░░.

        ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ «░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░» ░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ 2012 ░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 2012 ░░░.

       ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░ ░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░, ░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ - ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ 21369.

       ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ <░░░░░>», ░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░ ░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ 4 ░░░░░░░ 2011 ░░░░, ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 2011 ░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ 2011 ░░░, ░░░░░░░░░░░.

      ░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ «░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ <░░░░░>» ░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ 4 ░░░░░░░ 2011 ░░░░, ░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░ ░░ 2011 ░░░ ░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░ ░░░░░░ ░░ ░░░░░░░░░░, ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░ 2011 ░░░.

      ░ ░░░░░░░░░ ░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░ ░.░. - ░░░░░░░░.

      ░░░░░░░ ░░░░ ░░░░░ ░░░░ ░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░, ░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░░░░░ ░░░░░░░ ░░░ ░ ░░░░░░░ ░░░░░░ ░░ ░░░ ░░░ ░░░░░░░░░░░ ░ ░░░░░░░░░░░░░ ░░░░░.

<░░░░░░ ░░░░░░>

<░░░░░░ ░░░░░░>

<░░░░░░ ░░░░░░>

<░░░░░░ ░░░░░░>░