Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3094/2016 от 20.02.2016

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

...

Дело № 2- 3094/2016                                                                

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

24 марта 2016г.             г.Волгоград

Центральный районный суд г. Волгограда в составе:

председательствующего судьи Шепуновой С.В.

при секретаре – Видничук Е.В.

с участием истца Создателева Сергея Анатольевича,

рассмотрев в открытом судебном заседании 24 марта 2016 года в городе Волгограде гражданское дело по иску Создателева С. А. к

ООО «Фирма Парво» о взыскании задолженности по заработной плате,

УСТАНОВИЛ:

Создателев С.А. обратился в суд с иском к ООО «Фирма Парво» о взыскании задолженности по заработной плате. Свои требования мотивирует тем, что он работает в ООО «Фирма Парво» в должности юриста. В нарушение ст. 136 ТК РФ за ответчиком перед ним образовалась задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ. в размере - 240 000 руб. 00 коп.

Просил суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере – 240 000 руб. 00 коп.

Истец Создателев С.А. в судебном заседании исковые требования уточнил, просил взыскать задолженность по заработной плате в сумме -650 000 руб. 00 коп., мотивируя тем, что после подачи иска и до настоящего времени заработная плата ему не выплачена.

Представитель ответчика ООО «Фирма Парво» в судебное заседание не явился о времени и месте слушания дела уведомлен надлежащим образом. До рассмотрения дела судом поступило ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие представителя ответчика с указанием суммы задолженности по состоянию на 01.03.2016г. в размере – 650 000 руб. 00 коп.

Суд, выслушав истца, проверив и исследовав материалы дела, находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии с ч.3 ст.37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Согласно ст.132 ТК РФ заработная плата каждого работника зависит от его квалификации, сложности и выполняемой работы, количества и качества затраченного труда и максимальным размером не ограничивается. Запрещается какая-либо дискриминация при установлении и изменении размеров заработной платы и других условий оплаты труда.

Статьей 133 ТК РФ предусмотрено, что месячная заработная плата работника, отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии со ст.136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленными правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовым договором, коллективным договором.

Как установлено в судебном заседании, и не оспаривалось ответчиком, истец работает в ООО «Фирма Парво» в должности юриста по совместительству на полную ставку с ДД.ММ.ГГГГ

Согласно трудовому договору работнику устанавливается должностной оклад в размере – 40 000 руб. 00 коп. Заработная плата выплачивается 5-го числа месяца следующего за отработанным (п.4.1 Трудового договора).

Из представленного ответчиком ответа усматривается, что задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ. составляет – 650 000 руб. 00 коп.

В связи с чем, суд находит исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в размере – 650 000 руб. 00 коп. подлежащими удовлетворению.

Поскольку истец при подаче иска освобожден от уплаты государственной пошлины, то на основании ст.103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина, размер которой составляет - 5 200 руб. 00 коп.

    На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд

                    Р Е Ш И Л :

    Исковые требования Создателева С. А. к ООО «Фирма Парво» о взыскании задолженности по заработной плате – удовлетворить.

Взыскать с ООО «Фирма Парво» в пользу Создателева С. А. задолженность по заработной плате в размере – 650 000 руб. 00 коп.

Взыскать с ООО «Фирма Парво» в доход местного бюджета госпошлину в сумме – 5 200 руб. 00 коп.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Волгоградский областной суд через Центральный районный суд г.Волгограда в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья                         С.В. Шепунова

...

...