Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1037/2012 ~ М-849/2012 от 31.05.2012

Дело № 2-1037/2012

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

28 июня 2012 года Железногорский городской суд Красноярского края в составе председательствующего: судьи Щербаковой Я.А.,

при секретаре Сукмановой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Андросова Д.С. к открытому акционерному обществу «З...» о взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л :

Истец обратился в суд с иском к открытому акционерному обществу «З...» (далее по тексту ОАО) с требованием о взыскании заработной платы, мотивируя свои требования тем, что прекратив трудовые отношения с ответчиком ДД.ММ.ГГГГ и уволившись по собственному желанию, не получил при увольнении расчет по заработной плате, компенсацию за неиспользованный отпуск. В связи с чем просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате и неиспользованному отпуску в размере (...) руб., компенсацию за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере (...) руб., компенсацию морального вреда в размере (...) руб., возместить судебные расходы в размере (...) руб.

В судебном заседании истец поддержал исковые требования в части взыскания неустойки за несвоевременную выплаты заработной платы, компенсации морального вреда и судебных расходов, указав, что ДД.ММ.ГГГГ заработная плата была переведена на его расчетный счет, однако не возмещена неустойка, и он был вынужден понести дополнительные расходы по подготовки искового заявления в суд.

Представитель ответчика Ермакович В.Г. иск в части основного требования о взыскании заработной платы, не признал, пояснил, что несвоевременная выплата заработной платы связана с отсутствием денежных средств на счету предприятия. При поступлении денежных средств, заработная платы была выплачена, деньги были переведены ДД.ММ.ГГГГ, в том числе с учетом неустойки за март месяц, полагал, что возмещению подлежит неустойка и судебные расходы.

Выслушав пояснения сторон, изучив материалы дела, суд приходит к выводу о том, что требования истца подлежат частичному удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. ч. 1 ст. 129 Трудового кодекса РФ (далее по тексту ТК РФ) – заработная плата - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты).

В соответствии со ст. 127 ТК РФ при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.

В соответствии со ст. 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Статья 236 ТК РФ предусматривает, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

На момент разрешения спора ставка рефинансирования Центрального банка РФ установлена в размере 8% годовых.

Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ на р/с истца поступили денежные средства в размере (...) руб.((...)+(...) руб. компенсация за предыдущие месяца), срок выплаты заработной платы был нарушен на 26 дней, сумма заработной платы составила (...) руб.х26х8%=(...) руб.

Поскольку законом предусмотрен порядок расчета компенсации, суд принимает указанную сумму, как подлежащую взысканию за нарушение сроков выплаты заработной платы, несмотря на то, что истцом заявлялась меньшая сумма.

В соответствии со ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

С учетом незначительного нарушения сроков выплат, а также то, что заработная плата была перечислена ответчиком фактически до рассмотрения спора по существу, суд принимает решение об удовлетворении требований о компенсации морального вреда в размере (...) руб.

В соответствии с ч. 1 ст. 100 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию судебные расходы, а в силу ст. 103 ГПК РФ издержки по делу.

Руководствуясь ст. ст. 194-198, 199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

Исковые требования Андросова Д.С. удовлетворить частично.

Взыскать с открытого акционерного общества «З...» в пользу Андросова Д.С. компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в размере (...) руб., компенсацию морального вреда в размере (...) руб., судебные расходы в размере (...) руб., а всего взыскать (...) копейки.

Взыскать с открытого акционерного общества «З...» в соответствующий бюджет согласно нормативам отчислений, установленным бюджетным законодательством РФ, государственную пошлину в размере (...) руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Железногорский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

С мотивированным решением стороны могут ознакомиться в Железногорском городском суде 3.06.2012 г. с 17 часов.

Судья Железногорского городского суда Я.А. Щербакова