Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-5575/2011 ~ М-3676/2011 от 18.07.2011

                 Дело № 2- 5575/2011 года

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

                 21.09.2011 года                                                                                                г.Пермь

                 Свердловский районный суд г.Перми в составе:

председательствующего судьи Кетовой Л.Я.

при секретаре Отиновой Т.Н.,

с участием помощника прокурора Свердловского района г.Перми Будниковой М.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

                 прокурора Горнозаводского района Пермского края в интересах неопределенного круга лиц к ООО «ГорнозаводскЛесПром» о возложении обязанности устранить нарушения действующего законодательства и произвести определенные действия,                                                          

                                                      У С Т А Н О В И Л:

     Прокурор Горнозаводского района Пермского края в интересах неопределенного круга лиц обратился в суд с иском, мотивируя тем, что прокуратурой проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «ГорнозаводскЛесПром», в ходе которой было установлено, что в нарушение ст. 22, 212, 219 ТК РФ, а также Постановления Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007 года № 569 в ООО «ГорнозаводскЛесПром» не проведена аттестация 307 рабочих мест, тем самым ответчиком не исполняются определенные обязанности охраны труда, что нарушает права неопределенного круга лиц, которые работают в ООО «ГорнозаводскЛесПром» в настоящее время и будут работать в будущем.     

      Просит обязать ООО «ГорнозаводскЛесПром» произвести аттестацию рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда и информировать работников ООО «ГорнозаводскЛесПром» о результатах аттестации.

      В судебном заседании помощник прокурора Свердловского района г.Перми Будникова М.В. по поручению прокурора Горнозаводского района Пермского края на иске настаивает. Поскольку Постановление от 31.08.2007 года утратило силу, просит обязать ООО «ГорнозаводскЛесПром» произвести аттестацию рабочих мест и информировать работников ООО «ГорнозаводскЛесПром» о результатах аттестации.

                Представитель ответчикаООО «ГорнозаводскЛесПром» в судебное заседании не явился, извещался, просит рассматривать дело в его отсутствие.

                Суд, выслушав помощника прокурора, изучив материалы дела, приходит к следующему выводу.

                В соответствии с ч.1 ст.45 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, муниципальных образований. прокуратурой г.Горнозаводска Пермского края в 2011 года была проведена прокурорская проверка.     

                Судом установлено, что ДД.ММ.ГГГГ прокуратурой Горнозаводского района Пермского края была проведена проверка соблюдения трудового законодательства ООО «ГорнозаводскЛесПром». В ходе проведенной проверки установлено, что в ООО «ГорнозаводскЛесПром» не проведена аттестация 307 рабочих мест и не исполняются определенные обязанности охраны труда, что нарушает права неопределенного круга лиц, которые работают в ООО «ГорнозаводскЛесПром».

      В соответствии со ст. 37 Конституции Российской Федерации каждому гарантировано право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.

     Согласно ст. 22 ТК РФ к основным обязанностям работодателя относится соблюдение трудового законодательств и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права, а также обеспечение безопасности и условий труда, соответствующих государственным нормативным требованиям охраны труда.

     В соответствии со ст. 212 ТК РФ, обязанности по обеспечение безопасных условий труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда на каждом рабочем месте, проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.

     В силу ст. 219 ТК РФ, каждый работник имеет право на рабочее месте соответствующее требованиям охраны труда, получение достоверно информации от работодателя об условиях и охране труда на рабочем месте, существующем риске повреждения здоровья, а также о мерах по защите о воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов Аналогичная норма содержится в ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации.

                 С учетом того, что ООО «ГорнозаводскЛесПром» до настоящего времени не устранило вышеуказанные нарушения действующего законодательства, доказательства того, что аттестация рабочих мест проведена, не представлено, требования подтверждаются штатным расписанием и ответом из ООО «ГорнозаводскЛесПром», суд приходит к выводу о том, что исковые требования заявлены законно и обоснованно, поэтому подлежат удовлетворению. Следует обязать ООО «ГорнозаводскЛесПром» произвести аттестацию рабочих мест и информировать работников ООО «ГорнозаводскЛесПром» о результатах проведенной аттестации. С учетом того, что постановление Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.08.2007 года № 569 утратило силу, то у суда нет оснований для возложения обязанности проведения аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда.

                 В соответствии со ст. 103 ГПК РФ, ст. 333.19 НК РФ с ответчика в пользу местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере -СУММА-.

                 На основании вышеизложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л :

       Обязать ООО «ГорнозаводскЛесПром» произвести аттестацию рабочих мест и информировать работников ООО «ГорнозаводскЛесПром» о результатах аттестации.

                 Взыскать с ООО «ГорнозаводскЛесПром» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере -СУММА-.

                 Решение может быть обжаловано в срок 10 дней в кассационном порядке в Пермский краевой суд через Свердловский районный суд г.Перми

                 Судья                                                                                         Л.Я.Кетова