Дело № 2-1169/2016 г.
РЕШЕНИЕ (заочное)
Именем Российской Федерации
17 июня 2016 года город Лесосибирск
Лесосибирский городской суд Красноярского края в составе:
председательствующего судьи Рафальской Л.В.,
при секретаре Угрюмовой О.Ю.,
с участием помощника прокурора г. Лесосибирска Суслова И.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению заместителя прокурора г. Лесосибирска в интересах Пономаревой Е.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью производственной компании «Сибирский лес» (далее ООО ПК «Сибирский лес») о взыскании задолженности по заработной плате,
УСТАНОВИЛ:
Заместитель прокурора г. Лесосибирска обратился в суд в интересах Пономаревой Е.И. мотивируя тем, что последняя состоит с ООО ПК «Сибирский лес» в трудовых отношениях с ДД.ММ.ГГГГ в должности контролера д/о производства. В настоящее время перед истицей у предприятия имеется задолженность по заработной плате за период с сентября 2015 года по февраль 2016 года в размер <данные изъяты> рублей. Просит взыскать с ответчика в пользу Пономаревой Е.И. задолженность по заработной плате, в указанной выше сумме.
В судебном заседании помощник прокурора г. Лесосибирска Суслов И.А. на удовлетворении исковых требований, обстоятельства, изложенные в исковом заявлении подтвердил.
Истица Пономарева Е.И. в судебное заседание не явилась, ходатайствовала о рассмотрении дела в её отсутствие.
Представитель ООО ПК «Сибирский лес» в судебное заседание не явился, судом надлежаще извещен о времени и месте рассмотрения дела, о причинах неявки суду не сообщил.
Суд считает возможным рассмотреть дело в соответствие со ст. 234 ГПК РФ и вынести заочное решение.
Исследовав материалы гражданского дела, заслушав мнение помощника прокурора г. Лесосибирска, суд читает заявленные требования подлежащими удовлетворению, по следующим основаниям.
Согласно ст.16 Трудового кодекса РФ, трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании трудового договора, заключаемого ими в соответствии с настоящим Кодексом. Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
В силу ст. 61 ТК РФ, трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации или трудовым договором, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.
Согласно статье 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать работнику заработную плату в сроки, установленные Трудовым кодексом РФ или трудовым договором.Согласно ст. 136 ТК РФ, заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Правилами внутреннего трудового распорядка ООО ПК «Сибирский лес» установлена выплата заработной платы 15 и 30 числа за истекший месяц.
В судебном заседании установлено, что Пономарева Е.И. работает в ООО ПК «Сибирский лес» с ДД.ММ.ГГГГ в должности контролера д/о производства, что подтверждается трудовым договором от ДД.ММ.ГГГГ № <данные изъяты> приказом о приёме на работу от ДД.ММ.ГГГГ № №
Каких-либо доказательств наличия оснований для удержания заработной платы, предусмотренные статьей 137 ТК РФ, ответчиком суду не предоставлено.
Размер задолженности по заработной плате ответчика перед Пономаревой Е.И. за период с сентября 2015 года по февраль 2006 года составляет <данные изъяты> рубля.
Таким образом с ООО ПК «Сибирский лес» бесспорно подлежит взысканию заработная плата в размере <данные изъяты> рублей.
На основании ст. 103 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов пропорционально удовлетворенной части иска.
Статьей 333.19 Налогового кодекса РФ установлено, что при подаче в суд общей юрисдикции искового заявления имущественного характера при цене иска от 20 000 рублей до 100 000 рублей, государственная пошлина уплачивается в размере 800 рублей плюс 3 % суммы, превышающей 20 000 рублей.
Исходя из взысканной суммы, размер госпошлины подлежащей взысканию с ответчика в доход государства, составляет <данные изъяты> рублей ((<данные изъяты>-20 000)*3% +800).
На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования заместителя прокурора г. Лесосибирска в интересах Пономаревой Е.Н. удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью производственная компания «Сибирский лес» в пользу Пономаревой Е.Н. задолженность по заработной плате за период с сентября 2015 года по февраль 2016 года в размере <данные изъяты>.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью производственная компания «Сибирский лес» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере <данные изъяты>
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, через Лесосибирский городской суд.
Судья: Л.В. Рафальская