Решение по делу № 2-3330/2017 ~ М-2753/2017 от 02.05.2017

Дело № 2-1-3330/2017

Решение

Именем Российской Федерации

22 мая 2017 года город Энгельс

Энгельсский районный суд Саратовской области в составе:

председательствующего судьи Пириевой Е.В.,

при секретаре ФИО4,

рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Екатериновского района в интересах ФИО1, ФИО3, ФИО2 к обществу с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» о признании действий по факту невыплаты заработной платы незаконными и взыскании задолженности по заработной плате,

установил:

прокурор Екатериновского района обратился в суд с иском в интересах Алексеевой В.А., Алексеева В.Ю., Чулковой Т.Ю. к обществу с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» (далее по тексту ООО «Агро-Волга») о признании действий по факту невыплаты заработной платы незаконными и взыскании задолженности по заработной плате. Требования мотивирует тем, что прокуратурой Екатериновского района была проведена проверка, в результате которой установлено, что согласно приказу о приеме работников № от ДД.ММ.ГГГГ, Алексеева В.А. принята на должность птичницы, Алексеев В.Ю. на должность водителя. На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, Чулкова Т.Ю. назначена на должность птичницы. За ДД.ММ.ГГГГ указанным работником произведено начисление заработной платы, однако в нарушение требований действующего трудового законодательства заработная плата за указанный период им выплачена в не в полном объеме, в связи с чем перед ними образовалась задолженность, а именно в отношении: Алексеевой В.А. – 20920 рублей 94 копейки, Алексеева В.Ю. – 40722 рубля 15 копеек, Чулковой Т.Ю. – 35769 рублей 95 копеек. Просит признать действия ООО «Агро-Волга» по факту невыплаты заработной платы незаконной; взыскать с ответчика в пользу истцов задолженность по начисленной, но не выплаченной заработной плате в общей сумме в размере 97413 рублей 04 копейки.

Прокурор Екатериновского района в судебное заседание не явился, о месте и времени проведения судебного заседания извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело в свое отсутствие.

Истцы в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела уведомлены в установленном законом порядке. Причины неявки суду не сообщили.

Представитель истцов Калякина Н.И. исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Представитель ответчика ООО «Агро-Волга» в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела уведомлен в установленном законом порядке. Причины неявки суду не сообщил.

Суд счел возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Заслушав представителя истцов, исследовав материалы дела, суд считает заявленные исковые требования подлежащими удовлетворению в следующем объеме и по следующим основаниям.

В соответствии с ч. 1 ст. 46 Конституции РФ каждому гарантируется судебная защита его прав и свобод. Согласно п. 1 ст. 6 Конвенции о защите прав человека и основных свобод каждый в случае спора о его гражданских правах и обязанностях имеет право на справедливое разбирательство дела независимым и беспристрастным судом.

В то же время, согласно ч. 1 ст. 3 ГПК РФ закреплено право на обращение в суд, согласно которой заинтересованное лицо вправе в порядке, установленном законодательством о гражданском судопроизводстве, обратиться в суд за защитой нарушенных либо оспариваемых прав, свобод или законных интересов.

В соответствии со ст. 15 ТК РФ трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы) в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.

Трудовые отношения между работником и работодателем возникают также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен (ст. 16 ТК РФ).

В соответствии со ст. 135 ТК РФ заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов), доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования, устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Судом установлено, что согласно приказу о приеме работников № от ДД.ММ.ГГГГ, Алексеева В.А. принята на должность птичницы, Алексеев В.Ю. на должность водителя.

На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, Чулкова Т.Ю. назначена на должность птичницы.

Согласно Положению об оплате труда и премированию, утвержденному Главным директором ООО «Агро-Волга» ДД.ММ.ГГГГ, заработная плата выплачивается два раза в месяц: не позднее 25 числа каждого месяца выплачивается первая часть заработной платы работника общества за первую половину месяца; не позднее 10 числа месяца, следующего за расчетным, производится полный расчет с работником за прошедший календарный месяц.

За ДД.ММ.ГГГГ указанным работником произведено начисление заработной платы, однако в нарушение требований действующего трудового законодательства заработная плата за указанный период им выплачена в не в полном объеме, в связи с чем перед ними образовалась задолженность, а именно в отношении: Алексеевой В.А. – 20920 рублей 94 копейки, Алексеева В.Ю. – 40722 рубля 15 копеек, Чулковой Т.Ю. – 35769 рублей 95 копеек.

В силу ст. 12 ГПК РФ, правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон.

Доказательства представляются сторонами и другими лицами, участвующими в деле, исходя из положений ст. 57 ГПК РФ.

Согласно ст. 67 ГПК РФ, суд оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанном на всестороннем, полном и непосредственном исследовании имеющихся в деле доказательств.

Анализируя представленные доказательства в их совокупности, и исходя из вышеуказанных норм права, учитывая конкретные обстоятельства дела, суд приходит к выводу, что исковые требования прокурора Екатериновского района подлежат удовлетворению в полном объеме.

В соответствии со ст. 211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев.

При таких обстоятельствах решение суда в части взыскания с ответчика заработной платы в пользу истцов подлежит немедленному исполнению.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

В связи с чем, с ответчика подлежат взысканию государственная пошлина в доход государства с зачислением в бюджет Энгельсского муниципального района Саратовской области в размере 3122 рубля 39 копеек.

Руководствуясь ст.ст. 12, 56, 67, 194-198 ГПК РФ, суд,

решил:

признать действия общества с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» по факту невыплаты заработной платы незаконными.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» в пользу ФИО1 начисленную, но невыплаченную заработную плату ДД.ММ.ГГГГ в размере 20920 (двадцать тысяч девятьсот двадцать) рублей 94 копейки.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» в пользу ФИО3 начисленную, но невыплаченную заработную плату ДД.ММ.ГГГГ в размере 40722 (сорок тысяч семьсот двадцать два) рубля 15 копеек.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» в пользу ФИО2 начисленную, но невыплаченную заработную плату ДД.ММ.ГГГГ в размере 35769 (тридцать пять тысяч семьсот шестьдесят девять) рублей 95 копеек.

Решение суда в части взыскания начисленной, но не выплаченной заработной платы обратить к немедленному исполнению.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Агро-Волга» в доход государства с зачислением в бюджет Энгельсского муниципального района Саратовской области государственную пошлину в размере 3122 (три тысячи сто двадцать два) рубля 39 копеек.

Решение может быть обжаловано в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме в апелляционном порядке в Саратовский областной суд путем подачи жалобы через Энгельсский районный суд Саратовской области.

Председательствующий: подпись.

Верно.

Судья Е.В. Пириева

Секретарь ФИО4