Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-576/2015 (2-5649/2014;) ~ М-5587/2014 от 10.12.2014

Дело № 2-576/15

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

13 января 2015 года

Ленинский районный суд г.Смоленска

в составе:

председательствующего Макаровой К.М.

при секретаре Барашковой В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Зиновьевой М.В. к ГУ – управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в Смоленском районе Смоленской области о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

установил:

     Зиновьева М.В. обратилась в суд с иском к ГУ – управлению Пенсионного фонда РФ в Смоленском районе Смоленской области о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, указав, что ей необоснованно не включены в стаж работы, дающей право на досрочную трудовую пенсию в связи с педагогической деятельностью периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Истец в связи с длительным осуществлением педагогической деятельности просила обязать учреждение пенсионного обеспечения назначить ей трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ – со дня обращения с заявлением о ее назначении.

    Истец Зиновьева М.В. в судебное заседание не явилась, о времени и месте слушания дела извещена надлежащим образом.

    Представитель истца Стерлигова М.А. в судебном заседании заявленные исковые требования поддержала в полном объеме по основаниям, указанным в иске.

Представитель ГУ - управления Пенсионного фонда РФ в Смоленском районе Смоленской области Ахмадеева О.А. просила в иске отказать в связи с отсутствием законных оснований для включения спорных периодов работы в специальный стаж истца.

Заслушав объяснения лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему выводу.     

В соответствии с пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17 декабря 2001 года №173-Ф3 трудовая пенсия по старости назначается лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

    В соответствии со Списками работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости, утвержденными Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 года № 781 правом на досрочную пенсию пользуются учителя школ всех наименований.

Истец ДД.ММ.ГГГГ обратилась в ГУ – управление Пенсионного фонда РФ в Смоленском районе Смоленской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

    Решением ГУ – управления Пенсионного фонда РФ в Смоленском районе Смоленской области от ДД.ММ.ГГГГ в назначении пенсии Зиновьевой М.В. отказано в связи с тем, что продолжительность специального стажа педагогической деятельности на момент обращения составила <данные изъяты> (л.д. 9). При этом учреждением пенсионного обеспечения в специальный стаж работы истца не были включены периоды нахождения в учебных отпусках и на курсах повышения квалификации.

Как установлено в судебном заседании и подтверждается материалами дела, истец осуществляла трудовую деятельность в должности учителя в общеобразовательном учреждении. Таким образом, трудовая деятельность истца была связана с педагогической работой, что подтверждается записями в трудовой книжке Зиновьевой М.В. (л.д. 6-8).

Согласно справке <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ № Зиновьева М.В. находилась на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 13-14).

В силу п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

    В силу статьи 173 Трудового кодекса Российской Федерации работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.

Как установлено в судебном заседании истец в период учебы осуществляла педагогическую деятельность в образовательном учреждении для детей и в период обучения в высшем учебном заведении находилась в учебных отпусках, она имеет право на включение в стаж работы по специальности периодов нахождения в учебных отпусках для досрочного назначения пенсии по старости.

По правилам ст. 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение своей квалификации в силу ст.21 Трудового кодекса РФ относится к одним из трудовых обязанностей работника и соответственно время обучения на курсах повышения квалификации входит в рабочее время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка организации и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, как иные периоды времени.

Следуя содержанию приведенных норм, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Поэтому такие периоды времени подлежат включению в стаж для назначения трудовой пенсии по старости.

Таким образом, периоды нахождения Зиновьевой М.В. в учебных отпусках и на курсах повышения квалификации подлежат включению в ее специальный стаж.

На основании вышеизложенного, суд считает необходимым включить периоды нахождения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в специальный стаж истца.

При включении указанных периодов специальный стаж истца составит не менее 25 лет и дает ей право на назначение досрочной трудовой пенсии с ДД.ММ.ГГГГ – со дня обращения с заявлением о ее назначении.

По правилам ст. 98 ГПК РФ с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате государственной пошлины в размере <данные изъяты>.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,

решил:

    Обязать ГУ - управление Пенсионного Фонда РФ в Смоленском районе Смоленской области включить в стаж педагогической работы, дающей Зиновьевой М.В. право на досрочную трудовую пенсию по старости периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периоды нахождения в учебных отпусках с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную пенсию в связи с осуществлением педагогической деятельности с ДД.ММ.ГГГГ – со дня обращения с заявлением о ее назначении.

    Взыскать с ГУ – управления Пенсионного фонда РФ в Смоленском районе Смоленской области в пользу Зиновьевой М.В. <данные изъяты> в счет возврата государственной пошлины.

    Решение может быть обжаловано в Смоленский областной суд через Ленинский районный суд г.Смоленска в течение одного месяца.

Председательствующий                 К.М.Макарова