2-4022/8
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
16 августа 2011 года г. Петрозаводск
Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе:
председательствующего судьи Гудковой Г.В.
при секретаре Шмуйло Я.М.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске РК о включении периодов работы в стаж для назначения пенсии,
у с т а н о в и л:
Истец обратился в суд с иском к ответчику по тем основаниям, что решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФР в г. Петрозаводске по РК от ДД.ММ.ГГГГ истцу было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости, в связи с недостаточностью стажа трудовой деятельности. После сбора необходимых документов ответчик включил в трудовой стаж почти все спорные периоды, однако периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в трудовой стаж включены не были. Истец не согласен с данным решением, просит обязать ответчика включить в стаж для назначения досрочной пенсии периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить досрочную трудовую пенсию по старости. В дальнейшем истец изменял свои требования, с учетом заявления от ДД.ММ.ГГГГ истец просит включить в общий трудовой стаж и в стаж работы в плавсоставе периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, назначить досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.
Истец в суд не явился, извещен о времени и месте рассмотрения дела.
Представители истца по ордеру и доверенности в судебном заседании поддержали исковые требования.
Представитель ответчика по доверенности, в судебном заседании иск не признала, пояснила, что справки, представленные истцом для назначения пенсии, были оформлены ненадлежащим образом, отсутствовали записи в трудовой книжке, так же отсутствуют сведения индивидуального (персонифицированного) учета за период работы в <данные изъяты> указала, что при условии включения спорных периодов в страховой стаж истца и в стаж его работы в плавсоставе, пенсия ему может быть назначена с ДД.ММ.ГГГГ.
Суд, выслушав участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, обозрев отказные пенсионные дела истца, приходит к следующим выводам.
В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Саяпин С.М., ДД.ММ.ГГГГ года рождения обратился в ГУ- Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п. 9 п. 1 ст. 27 и п. 2 ст. 28.1 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № от 23.09.2010 года истцу было отказано в досрочном назначении трудовой пенсии по старости. В страховой стаж истца и в стаж его работы в плавсоставе не были включены следующие периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку в справке № от ДД.ММ.ГГГГ отсутствует дата приказа об увольнении, месяц и год рождения истца, отсутствует запись в трудовой книжке; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, поскольку справка от ДД.ММ.ГГГГ № не содержит данные о дате рождения заявителя; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> поскольку работодателем не представлены сведения индивидуального (персонифицированного) учета. Периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> не были отражены в указанном выше протоколе выше комиссии, поскольку в трудовой книжке истца отсутствует запись о его работе в обозначенной организации, справка, уточняющая особый характер работ не была представлена. Ответчик учел в страховой стаж истца 23 года 22 дня, что менее требуемого стажа – 25 лет; в стаж работы в плавсоставе учтено 12 лет 10 мес. 16 дней при требуемом стаже – 12 лет 6 мес.
С 01.01.2002 года вступил в силу ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" от 17.12.2001 года № 173-ФЗ. Согласно ст. 1 указанного Закона трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с данным Федеральным законом. Изменение условий и норм установления, а также порядка выплаты трудовых пенсий осуществляется не иначе как путем внесения изменений и дополнений в данный Федеральный закон.
С момента вступления в силу Закона от 17.12.2001 года № 173-ФЗ утрачивают силу Закон РФ "О государственных пенсиях в РФ" и ФЗ "О порядке исчисления и увеличения государственных пенсий", другие федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей этому Федеральному закону.
В силу ст. 30 данного Закона исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности.
Пункт 1 ст. 12 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" и пункт 35 "Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий" утвержденных Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 года № 555, предусматривают календарный порядок исчисления трудового стажа.
В силу ст. 13 ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ" при подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. При подсчете страхового стажа периоды работы и (или) иной деятельности, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.
В соответствии с п.п. 9 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего ФЗ, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали не менее 12 лет 6 месяцев в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж не менее 25 лет.
Судом также установлено, что истец Саяпин С.М. с <данные изъяты> учился в <данные изъяты> во время учебы в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходил практику на <данные изъяты> в указанный период на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ № лр работал полный рабочий день в должности <данные изъяты> запись в трудовой книжке не произведена, приказы о приеме и увольнении отсутствуют, что подтверждается справкой <данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ, приказом начальника <данные изъяты> № от ДД.ММ.ГГГГ.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец в период обучения в <данные изъяты> работа постоянная, полный рабочий день, что подтверждается справкой, указанной организации, уточняющий особый характер или условия труда № от ДД.ММ.ГГГГ, приказами директора данной организации № от ДД.ММ.ГГГГ; № от ДД.ММ.ГГГГ.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал в <данные изъяты> уволен был в связи с выездом на учебу, в замен трудовой книжки ему была выдана справка № от ДД.ММ.ГГГГ.
В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал в <данные изъяты> в должности <данные изъяты> в указанные периоды ему начислялась и выплачивалась заработная плата, что подтверждается трудовой книжкой, трудовым договором (контракт) от ДД.ММ.ГГГГ, соглашением об изменении трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ, справками работодателя № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, справками формы № 2-НДФЛ от ДД.ММ.ГГГГ №, от ДД.ММ.ГГГГ № №
В периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работал в должности <данные изъяты> что подтверждается трудовой книжкой, трудовыми договорами от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ, справками формы № 2-НДФЛ от ДД.ММ.ГГГГ №, 17 справками работодателя № от ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, которые указывают на выплату истцу заработной платы, его полную занятость в течение рабочего дня и рабочей недели.
В силу ст.ст. 12, 56 ГПК РФ стороной ответчика не представлено суду доказательств, опровергающих указанные факты.
Принимая во внимание установленные по делу обстоятельства, оценивая представленные доказательства в их совокупности, суд приходит к выводу, что спорные периоды работы истца подлежат включению в стаж его работы в плавсоставе, поскольку работа истца, в течение полного рабочего дня, была связана с работой на водном транспорте в должностях, состоящих в штате экипажей судов и относящихся к плавсоставу морского и речного флота.
Также суд полагает о включении спорных периодов и в страховой (общий трудовой) стаж истца, так как совокупность представленных доказательств указывает на наличие у истца трудовых отношений с поименованными выше работодателями, а также на то, что в спорные периоды ему начислялась и выплачивалась заработная плата. Отсутствие необходимых записей в трудовой книжке, не указание работодателями данных о дате рождения истца в выданных ему справках, указывают на недобросовестность работодателей, что не может влиять на ограничение прав истца в назначении трудовой пенсии.
Кроме того, не перечисление страховых взносов и не предоставление индивидуальных сведений в Пенсионный фонд за спорные периоды работы истца в <данные изъяты> не является основанием для отказа в зачете данных периодов в стаж работы истца, необходимого для реализации его пенсионных прав, поскольку в указанные периоды, как установлено судом, истцу начислялась и выплачивалась заработная плата, обязанность перечисления страховых взносов и представления сведений индивидуального (персонифицированного) учета возложена на работодателя, а не на работника.
Таким образом, с учетом спорных периодов, ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» право на досрочное назначение пенсии по старости у истца возникает с момента возникновения права, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.
На основании изложенного, учитывая право граждан на социальное обеспечение, гарантированное ст. 39 Конституции РФ, принцип равенства граждан, установленный ст. 19 Конституции РФ, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных истцом требований.
В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика подлежат взысканию в пользу истца расходы по оплате госпошлины в сумме 200 рублей.
Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд
р е ш и л :
Иск удовлетворить.
Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске РК включить в страховой стаж и в стаж работы в плавсоставе периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, и назначить досрочную трудовую пенсию с ДД.ММ.ГГГГ.
Взыскать с Государственного учреждения - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Петрозаводске РК в пользу расходы по оплате госпошлины <данные изъяты>
Решение может быть обжаловано в Верховный суд РК через Петрозаводский городской суд в течение 10 дней.
Судья: Г.В. Гудкова