Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-1043/2017 ~ М-1222/2017 от 28.03.2017

Дело № 2-1043/2017

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

24 мая 2017 года

Октябрьский районный суд города Пензы

в составе председательствующего судьи Бобылевой Е.С.

при секретаре Калашниковой О.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в городе Пензе гражданское дело по иску Черкашиной Е.А. к ОАО ЗИФ ПЛЮС о взыскании компенсации отпуска при увольнении и морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

Истица Черкашина Е.А. обратилась в суд с иском к ответчику ОАО «ЗИФ ПЛЮС» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за невыплату заработной платы, отпуска при увольнении и морального вреда и со ссылками на ст.ст.21, 22, 80, 84-1, 135, 136 ТК РФ просила взыскать с него в свою пользу: 1) заработную плату с июня по октябрь 2016 года – 31 588,73 руб.; 2) компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы – 926,63 руб.; 3) компенсацию отпуска при увольнении – 17 264,26 руб.; 4) компенсацию морального вреда – 3 000 руб., указывая на следующее:

02.06.2009 года между ней и ОАО «ЗИФ ПЛЮС» был заключен трудовой договор, согласно которому она принималась на работу в должности контролера. На протяжении всего периода работы в указанной организации свои должностные обязанности она выполняла добросовестно, без замечаний к работе и административных взысканий. Тем не менее, ответчик в нарушение положений ТК РФ неоднократно в течение длительного времени нарушал ее конституционные и трудовые права, а именно: с октября 2015 г. и до сегодняшнего момента ответчик стал нарушать условия трудового договора и производить выплату заработной платы нерегулярно, с большими задержками и по непонятным схемам, а ближе к концу 2016 года перестал платить совсем. В настоящий момент ей не выплачена зарплата полностью или частично за следующие месяцы: июнь 2016 года, оклад по часам - 11 002,74 руб.; июль 2016 года, оклад по часам - 8 100 руб., компенсация за несвоевременную выплату заработной платы – 423,66 руб.; август 2016 года, оклад по часам – 11 002,74 руб., компенсация за несвоевременную выплату заработной платы – 311,58 руб.; сентябрь 2016 года, оклад по часам - 6 203,41 руб., компенсация за несвоевременную выплату заработной платы – 329,86 руб.; октябрь 2016 года, компенсация отпуска – 19 843,98 руб.; всего оклад по часам – 36 308,89 руб., компенсация за несвоевременную выплату заработной платы – 1 065,10 руб.; с учетом вычета НДФЛ 13%: оклад по часам – 31 588,73 руб., компенсация за несвоевременную выплату заработной платы – 926,63 руб., компенсация отпуска – 17 264,26 руб.. В соответствии с действующим трудовым законодательством она имеет право на компенсацию морального вреда, который в данном случае оценивает в 3 000 руб..

В поступившем 24.05.2017 года в Октябрьский районный суд г.Пензы заявлении истица Черкашина Е.А. уменьшила размер заявленных требовании и просила взыскать с ответчика в свою пользу компенсацию отпуска в сумме 1 000 руб. и морального вреда – 2 000 руб., а также отказалась от требований: о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, в связи с чем определением суда от 24.05.2017 года производство по делу в части требований, от которых Черкашина Е.А. отказалась, прекращено.

Истица Черкашина Е.А. и ее представитель Федосеева И.В. в настоящее судебное заседание не явились, о времени и месте его проведения извещены.

Представитель ответчика ОАО «ЗИФ ПЛЮС» по доверенности Рябцов В.А. в настоящем судебном заседании признал окончательно заявление исковые требования Черкашиной Е.А. в полном объеме, последствия признания иска ему разъяснены и понятны, о чем указал в заявлении истицы, и что отражено в протоколе судебного заседания.

В соответствии с п.1 ст.173 ГПК РФ письменное заявление представителя ответчика о признании иска приобщено к материалам дела.

С учетом признания представителем ответчика ОАО «ЗИФ ПЛЮС» исковых требований Черкашиной Е.А. в полном объеме и того, что представителю ответчика ОАО «ЗИФ ПЛЮС» понятны положения п.3 ст.173 ГПК РФ, принимая признание представителем ответчика ОАО «ЗИФ ПЛЮС» иска, в соответствии с п.2 ч.4 ст.198 ГПК РФ суд считает возможным указать на это в мотивировочной части решения, как на основание для удовлетворения заявленных истицей требований.

В соответствии с п.2 ст.39 ГПК РФ суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушают права и законные интересы других лиц.

В данном случае суд счел возможным принять признание представителем ответчика ОАО «ЗИФ ПЛЮС» исковых требований, поскольку оно соответствуют требованиям закона и не нарушает прав и законных интересов других лиц.

Из материалов дела видно, что стороны по делу – истица Черкашина Е.А. и ответчик ОАО «ЗИФ ПЛЮС» с 02.06.2009 года состояли в трудовых отношениях, при увольнении истице не выплачена денежная компенсация за неиспользованный отпуск, поскольку ответчиком были нарушены трудовые права истицы на своевременную выплату компенсации отпуска при увольнении, она имеет право на получение за счет ответчика денежной компенсации морального вреда, причиненного ей названными неправомерными действиями (бездействием) работодателя – ОАО «ЗИФ ПЛЮС».

В силу п.1 ст.103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований; ….

Исходя из этого и того, что при обращении в суд с рассмотренным иском истица в соответствии с НК РФ была освобождена от уплаты государственной пошлины, с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 700 руб. (400 руб. – за удовлетворенные имущественные требования и 300 руб. – за удовлетворенное неимущественное требование о взыскании компенсации морального вреда).

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Черкашиной Е.А. к ОАО «ЗИФ ПЛЮС» о взыскании компенсации отпуска при увольнении и морального вреда удовлетворить.

Взыскать с ОАО «ЗИФ ПЛЮС» в пользу Черкашиной Е.А. компенсацию отпуска при увольнении - 1 000 руб., компенсацию морального вреда – 2 000 руб..

Взыскать с ОАО «ЗИФ ПЛЮС» государственную пошлину в доход местного бюджета – 700 руб..

Решение может быть обжаловано в Пензенский областной суд через Октябрьский районный суд города Пензы в течение месяца со дня принятия в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято 29.05.2017 года.

СУДЬЯ