Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-1973/2016 ~ М-126/2016 от 14.01.2016

Дело №

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

об утверждении мирового соглашения

ДД.ММ.ГГГГ года <адрес> районный суд <адрес> в составе:

        председательствующего судьи       Хрячкова И.В.

        при секретаре                                  Семиной Ю.В.

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении суда гражданское дело по иску Петуховой ФИО6 к ООО «СтройПромГарант» о признании увольнения незаконным, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, упущенной выгоды, компенсации морального вреда,

    установил:

Петухова Ю.В. обратилась в суд с иском к ООО «СтройПромГарант» о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, упущенной выгоды, компенсации морального вреда.

    Определением <адрес> районного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ. производство по делу в части исковых требований Петуховой Ю.В. к ООО «СтройПромГарант» о восстановлении на работе прекращено в связи с отказом истца от данных исковых требований.

         До начала судебного заседания между истцом и ответчиком заключено мировое соглашение, по условиям которого:

    «1. Ответчик возмещает Истцу денежную компенсацию в размере 120 000 рублей.

          2. Истец отказывается от остальных, перечисленных в исковом заявлении требований, в полном объеме.

    3. Ответчик обязуется уплатить истцу сумму, указанную в п.1 настоящего соглашения, в следующем порядке:

        - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;

         - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;

         - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;

         - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ.

    4. Указанные в пункте 1 настоящего мирового соглашения денежные средства подлежат уплате в безналичном порядке по следующим реквизитам Истца: л/с №, номер карты №, банк получателя <данные изъяты>, корреспондентский счет: №, КПП №, ИНН №, ОКПО №, ОГРН №, БИК №. Реквизиты для перечисления предоставлены Истцом. Ответчик не несет какой-либо ответственности в случае неправильного и /или неполного указания реквизитов.

    5. Мировое соглашение, не исполненное добровольно, подлежит принудительному исполнению по правилам Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации на основании исполнительного листа, выдаваемого судом по ходатайству Истца. Мировое соглашение не нарушает права и законные интересы других лиц и не противоречит закону.

    6. Мировое соглашение составлено в 3-х экземплярах, по одному для каждой стороны и для <адрес> районного суда <адрес>.

    7. Мировое соглашение вступает в силу после его утверждения <адрес> районным судом <адрес>».

        В судебном заседании истец Петухова Ю.В. и представитель ответчика по доверенности Каверина М.А. просили суд утвердить данное мировое соглашение и прекратить производство по делу.

          Условия мирового соглашения оговорены сторонами в письменной форме и подписаны ими.

          Судом сторонам разъяснены последствия заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ.

Согласно ст. 39 ГПК РФ, истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением. Суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

    Учитывая, что представленное суду мировое соглашение не противоречит закону и не нарушает прав и охраняемых законом интересов иных лиц, суд считает возможным его утвердить.

    В соответствии со ст. 220 ГПК РФ, суд прекращает производство по делу в случае, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 39, 173 п.3 ст.220, 221 ГПК РФ, суд,

    определил:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между сторонами по гражданскому делу по иску Петуховой ФИО6 к ООО «СтройПромГарант» о признании увольнения незаконным, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, упущенной выгоды, компенсации морального вреда, по условиям которого:

    «1. Ответчик возмещает Истцу денежную компенсацию в размере 120 000 рублей.

          2. Истец отказывается от остальных, перечисленных в исковом заявлении требований, в полном объеме.

    3. Ответчик обязуется уплатить истцу сумму, указанную в п.1 настоящего соглашения, в следующем порядке:

        - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;

         - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;

         - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ;

         - 30 000 рублей в срок до ДД.ММ.ГГГГ.

    4. Указанные в пункте 1 настоящего мирового соглашения денежные средства подлежат уплате в безналичном порядке по следующим реквизитам Истца: л/с №, номер карты №, банк получателя <данные изъяты>, корреспондентский счет: №, КПП №, ИНН №, ОКПО №, ОГРН №, БИК №. Реквизиты для перечисления предоставлены Истцом. Ответчик не несет какой-либо ответственности в случае неправильного и /или неполного указания реквизитов.

    5. Мировое соглашение, не исполненное добровольно, подлежит принудительному исполнению по правилам Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации на основании исполнительного листа, выдаваемого судом по ходатайству Истца. Мировое соглашение не нарушает права и законные интересы других лиц и не противоречит закону.

    6. Мировое соглашение составлено в 3-х экземплярах, по одному для каждой стороны и для <адрес> районного суда <адрес>.

    7. Мировое соглашение вступает в силу после его утверждения <адрес> районным судом <адрес>».

    Производство по делу по иску Петуховой ФИО6 к ООО «СтройПромГарант» о признании увольнения незаконным, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, упущенной выгоды, компенсации морального вреда - прекратить.

    На определение может быть подана частная жалоба в <адрес> областной суд через <адрес> районный суд в течение 15 дней.

                         Судья:                                                                       И.В.Хрячков