Решение по делу № 2-6013/2018 ~ М-2954/2018 от 21.05.2018

    Дело № 2-6013/2018

    Копия

Заочное Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

11 сентября 2018 года                                     г. Красноярск

    Центральный районный суд г. Красноярска в составе:

председательствующего судьи Леонтьевой И.В.,

при секретаре                  Семенищевой К.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ОАО «Российские железные дороги» к Мамаев М.В. о взыскании затрат работодателя, связанных с обучением работника

У С Т А Н О В И Л:

Истец ОАО «РЖД» обратились в суд с иском к Мамаев М.В. о взыскании затрат работодателя, связанных с обучением работника.

Свои требования мотивировали тем, что между ОАО «РЖД» и Мамаевым М.В. заключен ученический договор № от ДД.ММ.ГГГГ с лицом, ищущим работу, в соответствии с которым истец организовывает обучение по профессии- «помощник машиниста электровоза, тепловоза» сроком с 25.07.2016г. по 29.12.2016г., а ответчик обязан отучиться и отработать не менее трех лет после обучения.

Приказом Красноярского учебного центра (КУЦ)- структурного подразделения Красноярской железной дороги- филиала ОАО «РЖД» от 25.07.2016г. № Мамаев М.В. зачислен в учебную группу № ПМЭ-71.

В учебном центре он обучался с 25.07.2016г. по 28.12.2016г. прошел теоретический курс в объеме 654 часа.

На основании приказа КУЦ от 28.12.2016г. № ответчик был отчислен из центра, как не сдавший квалификационный экзамен.

    В 2017г. ответчик повторно сдал экзамен, но приказом учебного центра от 21.07.2017г. № квалификационный экзамен по профессии не сдал.

    В соответствии с п. 3.1.9 ученического договора от 25.07.2016г. № ответчик обязался возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, в случае не исполнения своих обязанностей, в том числе при неудовлетворительной сдаче квалификационного экзамена.

Затраты работодателя на обучение ученика составили 69178 руб. 49 коп. (Из которых 33522,04 руб.- затраты на обучение, 35656,45 –затраты на выплату стипендии)

    Документы, подтверждающие несение работодателем затрат на обучение ученика, прилагаются, такие как платежное поручение об оплате стипендии, расчетные листки ответчика, письмо учебных часов ответчика и суммы затраченной на его обучение.

Расходами истца во время обучения ответчика являются расходы КУЦ на выплату стипендии, а также согласно письма от 26.01.2018г. №- расходы КУЦ на выплату заработной платы преподавательскому составу, административно-хозяйственному персоналу, выплату страховых взносов в фонды, хозяйственные и учебные расходы.

Претензия истцу от 28.03.2018г. № о возврате долга, направленная ответчику, осталась без ответа.

Ответчик не получив образования, не отработав у истца три года, нарушил свои обязательства, предусмотренные ученическим договором и действующим законодательством.

По данным основаниям истец обратился в суд с заявлением, в котором просит: взыскать с Мамаев М.В. в пользу ОАО «РЖД» затраты на обучение в размере 69178,49 руб., расходы по уплате государственной пошлины в размере 2275,35 руб.

Представитель истца ОАО «РЖД» в судебное заседание не явился, извещался своевременно надлежащим образом, направил ходатайство о рассмотрении дела в отсутствие представителя.

Ответчик Мамаев М.В. в судебное заседание не явился, о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, конверт с почтовой корреспонденцией вернулся неврученным с указанием об истечении срока хранения.

Принимая во внимание, что ответчик не исполнил процессуальную обязанность по извещению суда об уважительности причин отсутствия, согласие стороны истца на рассмотрение дела в порядке заочного судопроизводства, суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие ответчика и принять по делу заочное решение.

    Исследовав представленные суду доказательства, суд находит заявленные требования обоснованными и подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

    В соответствии со статьей 197 ТК РФ работники имеют право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, включая обучение новым профессиям и специальностям. Указанное право реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем.

    Согласно статье 198 ТК РФ, работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или переобучение без отрыва или с отрывом от работы.

    В соответствии со ст. 204 ТК РФ ученикам в период ученичества выплачивается стипендия, размер которой определяется ученическим договором и зависит от получаемой квалификации, но не может быть ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии с пунктом 2 статьи 207 ТК РФ, в случае, если ученик по окончании ученичества без уважительных причин не выполняет свои обязательства по договору, в том числе не приступает к работе, он по требованию работодателя возвращает ему полученную за время ученичества стипендию, а также возмещает другие понесенные работодателем расходы в связи с ученичеством.

    В ходе судебного заседания установлено, что между ОАО «РЖД» и Мамаевым М.В. заключен ученический договор № от ДД.ММ.ГГГГ с лицом, ищущим работу, в соответствии с которым истец организовывает обучение по профессии- «помощник машиниста электровоза, тепловоза» сроком с 25.07.2016г. по 29.12.2016г., а ответчик обязан отучиться и отработать не менее трех лет после обучения.

Приказом Красноярского учебного центра (КУЦ)- структурного подразделения Красноярской железной дороги- филиала ОАО «РЖД» от 25.07.2016г. № Мамаев М.В. зачислен в учебную группу № ПМЭ-71. В учебном центре он обучался с 25.07.2016г. по 28.12.2016г. прошел теоретический курс в объеме 654 часа.

На основании приказа КУЦ от 28.12.2016г. № ответчик был отчислен из центра, как не сдавший квалификационный экзамен. В 2017г. ответчик повторно сдал экзамен, но приказом учебного центра от 21.07.2017г. № квалификационный экзамен по профессии не сдал.

    В соответствии с п. 3.1.9 ученического договора от 25.07.2016г. № ответчик обязался возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, в случае не исполнения своих обязанностей, в том числе при неудовлетворительной сдачи квалификационного экзамена.

Затраты работодателя на обучение ученика составили 69178 руб. 49 коп. (Из которых 33522,04 руб.- затраты на обучение, 35656,45 –затраты на выплату стипендии)

Таким образом, расходы ОАО «РЖД» на обучение Мамаева М.В. составили 69 178,49 рублей (33522,04+35656,45).

    Поскольку ответчик в нарушение условий ученического договора от ДД.ММ.ГГГГ № прошел подготовку в Красноярском учебном центре профессиональных квалификаций, но не сдал квалификационный экзамена, у него возникли обязательства по возврату истцу денежных средств, потраченных последним на его обучение.

    Представленный истцом расчет задолженности судом проверен, стороной ответчика не оспаривается, суд находит его верным, в связи с чем, в пользу истца подлежит взысканию сумма 69178,49 руб.

    В соответствии со ст.98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

Соответственно, в пользу истца с ответчика подлежит взысканию государственная пошлина в сумме, исчисленной пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, что составляет 2275,35 руб.

           На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 194 -198 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

    Исковые требования Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» удовлетворить.

    Взыскать с Мамаев М.В. в пользу Открытого акционерного общества «Российские железные дороги» затраты на обучение в размере 69178,49 рубля, судебные расходы в виде уплаченной государственной пошлины в размере 2275,35 рублей, а всего 71 453,84 рублей.

    Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии решения суда.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Красноярский краевой суд через Центральный районный суд г. Красноярска в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано,- в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий                         подпись                                            И.В.Леонтьева

Копия верна

Судья                                                                                                                   И.В.Леонтьева