Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-1552/2016 ~ М-1497/2016 от 16.06.2016

Дело № 2-1552/2016

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

город Михайловка Волгоградская область 24 августа 2016 года

Михайловский районный суд Волгоградской области в составе председательствующего судьи Денисовой Л.П.,

при секретаре Шишкиной Л.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Скороходовой ... к СКПК «Союз» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользуемый отпуск,

УСТАНОВИЛ:

    Скороходова А.А. обратилась в суд с иском к СКПК «Союз» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользуемый отпуск, указав в обоснование заявленных требований следующее.

01.08.2014 года она была принята на работу в СКПК «Союз» бухгалтером с окладом .... С 01.01.2015г. размер заработной платы был увеличен до .... 26.05.2015 г. в отношении СКПК «Союз» была введена процедура внешнего управления, внешним управляющим был утвержден ФИО4 За период с 01.08.2014г. по 26.05.2015г. задолженность по заработной плате составляет ....

В ходе внешнего управления она продолжала работать в СКПК «Союз». 10.08.2015г. она была уволена из СКПК «Союз» в связи с сокращением штатов в виду предстоящего банкротства СКПК «Союз».

Определением Арбитражного суда Волгоградской области от 19.01.2016г. по делу №А12-16482/2014г в отношении СКПК «Союз» была введена процедура конкурсного производства, конкурсным управляющим был утвержден ФИО4 За период процедуры внешнего управления задолженность по заработной плате составила ....

Задолженность по заработной плате за период с 01.08.2014г. по 10.08.2015г. составляет: ....

За период работы в СКПК «Союз» с 01.08.2014г. по 10.08.2015г. она отпуск не использовала, компенсацию за неиспользуемый отпуск при увольнении не получала.

Размер общей заработной платы составляет: С 01.08.2014г. по 31.12.2014г. при окладе ...

Среднемесячный заработок: 60 000 руб.: 5мес. =...

Среднедневной заработок: 12 000 руб.:29,3 дн.= ....

Компенсация за неиспользуемый отпуск: 409,56 руб.* 12 дн.= ....

С 01.01.2015г. по 10.08.2015г. при окладе 15 000 руб.*7 мес. =....

Среднемесячный заработок: 105 000руб.: 7мес.=....

Среднедневной заработок: 15 000руб.:29,3дн.= ....

Компенсация за неиспользуемый отпуск: 511,95руб.* 16дн.= ....

Всего компенсация за неиспользуемый отпуск составляет: ....

Общая задолженность составляет: задолженность по заработной плате за период с 01.08.2014г. по 10.08.2015г. - ...

Просит суд взыскать с СКПК «Союз» в пользу Скороходовой А.А. задолженность по заработной плате за период с 01.08.2014г. по 10.08.2015г. в размере ..., компенсацию за неиспользуемый отпуск с 01.08.2014г. по 10.08.2015г. в размере ...., а всего ....

В судебное заседание истец Скороходова А.А. не явилась, в заявлении просила рассмотреть в ее отсутствие, иск поддержала.

В судебное заседание представитель истца СКПК «Союз» не явился, в заявлении просил рассмотреть дело в его отсутствие, с иском согласен.

Суд, исследовав материалы дела, находит исковые требования подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

Работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы (абз. 5 ч. 1 ст. 21 Трудового кодекса Российской Федерации); на работодателя возлагается обязанность выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовым договором (абз. 7 ч. 2 ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации).

В силу положений ст. 135 ТК РФ, заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателя системами оплаты труда. Системы оплаты труда, включая размеры тарифных ставок, окладов (должностных окладов) доплат и надбавок компенсационного характера, системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативно-правовыми актами.

В соответствии со ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Как следует из материалов дела и установлено судом, Скороходова А.А. с 01 августа 2014 года по 10 августа 2015 года работала бухгалтером в СКПК «Союз», что подтверждено копиями приказа СКПК «Союз» о приеме работника на работу № 2-к от 01 августа 2014 года и приказа СКПК «Союз» об увольнении № 5 от 10 августа 2015 года.

Определением Арбитражного суда Волгоградской области от 26 мая 2015 года по делу № А12-16482/2014 в отношении СКПК «Союз» введена процедура внешнего управления сроком на 4 месяца. Внешним управляющим утвержден ФИО4

В соответствии со справкой СКПК «Союз» от 26 мая 2015 года задолженность по заработной плате у СКПК «Союз» перед Скороходовой А.А. за период процедуры наблюдения в отношении СКПК «Союз» составила с августа 2014 года по май 2015 года – ....

Согласно справке СКПК «Союз» от 15 августа 2015 года размер задолженности по заработной плате у СКПК «Союз» перед Скороходовой А.А. за период процедуры внешнего управления в отношении СКПК «Союз» с мая 2015 года по август 2015 года составляет ....

Как следует из решения Арбитражного суда Волгоградской области от 19 января 2016 года по делу № А12-16482/2014 СКПК «Союз» признан несостоятельным (банкротом) и открыто в отношении него конкурсное производство сроком на 6 месяцев.

Из представленных истцом документов следует и ответчиком подтверждено, что заработная плата за спорные периоды истцу не выплачивалась и задолженность ее составляет - за период с 01.08.2014г. по 10.08.2015г. - ..., компенсация за неиспользуемый отпуск с 01.08.2014г. по 10.08.2015г. - ...., а всего ....

Таким образом, иск Скороходовой А.А. подлежит удовлетворению в полном объеме.

Поскольку истец освобожден от уплаты госпошлины при подаче иска, оснований для освобождения ответчика от уплаты пошлины не имеется, суд считает необходимым взыскать с ответчика государственную пошлину в доход местного бюджета в сумме ....

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194 – 199 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковые требования Скороходовой ... к СКПК «Союз» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за неиспользуемый отпуск, удовлетворить.

Взыскать с СКПК «Союз» в пользу Скороходовой ... задолженность по заработной плате за период с 01 августа 2014 года по 10 августа 2015 года в размере ..., компенсацию за неиспользуемый отпуск с 01 августа 2014 года по 10 августа 2015 года в размере ..., а всего ...

Взыскать с СКПК «Союз» государственную пошлину в доход бюджета городского округа город Михайловка Волгоградской области в сумме ....

Решение может быть обжаловано сторонами в апелляционном порядке в течение месяца в Волгоградский областной суд через Михайловский районный суд со дня изготовления решения суда в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 29 августа 2016 года.

Судья:                             Л.П. Денисова