Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-423/2013 ~ М-459/2013 от 05.04.2013

№ г.

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

с. Ивановка                                                                                  ДД.ММ.ГГГГ

Ивановский районный суд Амурской области в составе:

председательствующего судьи                                                              Дубровского И.Н.

при секретаре                                                                                           Холодковой С.Г.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Сюскалова Алексея Владимировича к ОАО «Поляное» о взыскании задолженности по выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства,

У С Т А Н О В И Л:

     Сюскалов А.В. обратился в суд с иском к ОАО «Поляное» о взыскании задолженности по выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства, указав, что с ДД.ММ.ГГГГ между ним и ОАО «Поляное» был заключен трудовой договор № б/н, согласно которому он был принят в данную организацию на должность управляющего структурным подразделением, согласно приказу № от ДД.ММ.ГГГГ он был уволен по инициативе работодателя в связи с ликвидацией предприятия. При этом ОАО «Поляное» гарантировало выплату выходного пособия в размере среднего месячного заработка, а также сохранение среднего месячного заработка на период трудоустройства в течение 2 месяцев. Однако ОАО «Поляное» не выплачивает ему среднемесячную заработную плату с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Согласно справке № от ДД.ММ.ГГГГ, выданной ОАО «Поляное», среднемесячная заработная плата составила <данные изъяты> рубля. Общая задолженность предприятия составила <данные изъяты> рубля. ОАО «Поляное» отказывается выплатить указанные денежные средства под предлогом отсутствия денежных средств на расчетном счете предприятия. В связи с чем он вынуждена обратиться в суд. Просит взыскать с ОАО «Поляное» задолженность по выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства за 2 месяца в размере <данные изъяты> рубля.

Истец Сюскалов А.В. о дате, времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образлм, поступила телефонограмма о рассмотрении дела без его участия.

Ответчик ОАО «Поляное» о дате, месте и времени судебного заседания извещен надлежащим образом, однако в судебное заседание не явился по неизвестной суду причине, оправдательных документов не представил.

В соответствии со ст. 167 ГПК РФ дело рассмотрено в отсутствии ответчика.

Заслушав истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 22 ТК РФ, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; обеспечивать работникам равную оплату за труд равной ценности; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В силу ст.84.1 ТК РФ, в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 ТК РФ.

В соответствии со статьей 142 ТК РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с ТК РФ и иными федеральными законами.

Статьей 178 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что при расторжении трудового договора в связи с сокращением численности или штата работников организации (п. 2 ч. 1статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

Согласно выписке из Единого государственного реестра юридических лиц от ДД.ММ.ГГГГ, открытое акционерное общество «Поляное» имеет основной государственный регистрационный номер № и находится в стадии ликвидации.

Как следует из трудовой книжки № и трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ № б/н Сюскалов А.В. состоял в трудовых отношениях с ООО «Поляное» с ДД.ММ.ГГГГ.

Из уведомления от ДД.ММ.ГГГГ о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией ОАО «Поляное» следует, что ОАО «Поляное» гарантирует Сюскалову А.В. выплату выходного пособия в размере среднемесячного заработка, а также сохранение за ним среднего месячного заработка на период трудоустройства, но не свыше 2 месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется в течение третьего месяца со дня увольнения, при условии, если ФИО4 обратится в двухнедельный срок после увольнения в орган службы занятости населения и не будет им трудоустроен.

Согласно приказу №К от ДД.ММ.ГГГГ трудовой договор между Сюскаловым А.В. и ОАО «Поляное» расторгнут по инициативе работодателя в связи с ликвидацией организации (п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ). Бухгалтерии приказано произвести полный расчет. Выплатить выходное пособие в размере среднемесячного заработка (ст. 178 ТК РФ).

Из справки, выданной ОАО «Поляное» № от ДД.ММ.ГГГГ следует, что среднемесячный заработок за последние три месяца по последнему месту работы в ОАО «Поляное» Сюскалова А.В. составляет <данные изъяты> рубля.

Согласно требованиям ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.

       С учетом представленных Сюскаловым А.В. доказательств о наличии задолженности по выплате среднемесячного заработка на период трудоустройства за два месяца в сумме <данные изъяты> рубля, которая не оспаривается ответчиком, суд приходит к выводу о наличии у ответчика задолженности на дату рассмотрения искового требования в указанной сумме, которая подлежит взысканию в пользу истца.

    Поскольку истец в соответствии со ст.333.36 ч.1 п.1 НК РФ освобожден от уплаты государственной пошлины, в силу ст.103 ч.1 ГПК РФ с ОАО «Поляное» не освобожденного от уплаты судебных расходов, подлежит взысканию в бюджет муниципального образования Ивановского района Амурской области государственная пошлина, которая в соответствии со ст.333.19 ч.1 п.1 НК РФ составляет <данные изъяты> рублей.

       Руководствуясь ст. 194 – 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Сюскалова Алексея Владимировича к ОАО «Поляное» удовлетворить.

Взыскать с ОАО «Поляное» в пользу Сюскалова Алексея Владимировича сумму задолженности по среднемесячному заработку на период трудоустройства за два месяца в размере <данные изъяты>.

           Взыскать с ОАО «Поляное» в доход бюджета муниципального образования Ивановского района Амурской области государственную пошлину в размере <данные изъяты>

         Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Амурский областной суд через Ивановский районный суд в течение одного месяца.

     Председательствующий                             Дубровский И.Н.