Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2а-101/2021 ~ М-89/2021 от 30.08.2021

к<данные изъяты>

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Административное дело №2а-101/2021

24 сентября 2021 года                                           город Воронеж

Воронежский гарнизонный военный суд в составе председательствующего Маринкина О.В.,

при секретаре Максимовой А.Ю.,

с участием Ковтуна С.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении военного суда административное дело по административному исковому заявлению военнослужащего войсковой части <данные изъяты> Ковтуна <данные изъяты> об оспаривании действий командира войсковой части <данные изъяты>, аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, ФКУ «УФО МО РФ по Воронежской области», связанных с проведением аттестации,

установил:

Ковтун обратился в военный суд с административным иском, в котором указал, что он в декабре 2020 года подал рапорт об увольнении с военной службы в связи с истечением срока контракта, а 30 июня 2021 года состоялось заседание аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, на котором было рассмотрен составленный на него аттестационный лист. При этом полагая, что процедура проведения аттестации не соответствует установленным требованиям в части лица составившего аттестационный лист и не доведения до него списка военнослужащих, подлежащих аттестации и график ее проведения.

Полагая, что процедура проведения в отношении него аттестации не полностью соответствовала установленным нормативными актами требованиям просил суд признать незаконным и отменить заключение аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, утвержденное командиром войсковой части <данные изъяты>, об увольнении подполковника Ковтуна с военной службы с зачислением в запас, обязать командира войсковой части <данные изъяты> и аттестационную комиссию войсковой части <данные изъяты> назначить и провести в отношении его, подполковника Ковтуна - командира войсковой части <данные изъяты> аттестацию в строгом соблюдении норм и правил, установленных Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года №1237, и Порядком организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в ВС РФ, утвержденных приказом МО РФ от 29 февраля 2012 года №444.

Ковтун в судебном заседании заявленные требования поддержал и пояснил, что была нарушена процедура проведения аттестации по указанным в административном исковом заявлении фактам. При этом сообщил суду, что он лично присутствовал на заседании аттестационной комиссии, где он был аттестован.

Командир войсковой части <данные изъяты>, председатель аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, начальник ФКУ «УФО МО РФ по Воронежской области», будучи надлежащим образом извещенными о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не прибыли. При этом из возражений командира войсковой части <данные изъяты> следует, что лицо, составившее аттестационный лист, исполняло обязанности его заместителя.

Рассматривая административное дело, суд пришел к следующему.

Согласно копии рапорта Ковтуна следует, что он просит уволить его с военной службы в связи с истечением срока контракта, при этом он зарегистрирован входящим 24 декабря 2020 года.

Из копии листа беседы от 24 декабря 2020 года следует, что Ковтун, подлежащий увольнению в связи с истечением срока контракта, был согласен с таким увольнением с военной службы.

Из копии выписки из приказа командира войсковой части <данные изъяты> от 24 мая 2021 года №<данные изъяты> следует, что на <данные изъяты> было возложено исполнение обязанностей заместителя командира по военно-политической работе войсковой части <данные изъяты>

Из копии аттестационного листа, составленного 27 мая 2021 года Врио заместителя командира войсковой части <данные изъяты> <данные изъяты> в отношении Ковтуна, следует, что Ковтун положительно характеризуется по службе, занимаемой должности соответствует, и подлежит увольнению с военной службы в связи с истечением срока контракта, при этом имеется запись о том, что Ковтун лично присутствовал на заседании аттестационной комиссии.

Из выписки из протокола заседания аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года следует, что данной комиссией было принято решение о том, что Ковтун занимаемой воинской должности соответствует. Целесообразно уволить с военной службы с зачислением в запас, в связи с истечением срока контракта (пп. «б» п.1 ст.51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»).

       В соответствии с п. 6 ст. 26 Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года №1237, на аттестуемого военнослужащего его непосредственным (прямым) начальником из числа офицеров составляется аттестационный лист. А в ст. 27 Положения указано, что для проведения аттестации, а также решения иных вопросов прохождения военной службы в воинских частях от отдельного батальона, равных ему и выше создаются аттестационные комиссии. На заседании аттестационной комиссии рассматриваются представления к досрочному увольнению с военной службы военнослужащих, увольняемых по решению командования или по собственному желанию. На заседания аттестационной комиссии воинской части в необходимых случаях могут приглашаться аттестуемые военнослужащие, командиры (начальники) подразделений, в подчинении которых находятся аттестуемые военнослужащие, и другие должностные лица.

      Согласно ст. 34 Положения увольнение военнослужащих с военной службы производится по одному из оснований, предусмотренных статьей 51 Федерального закона, в соответствии с настоящей статьей, как правило, с занимаемых военнослужащими воинских должностей без зачисления в распоряжение соответствующих командиров (начальников). При этом военнослужащие увольняются по истечении срока военной службы или досрочно. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта - при отсутствии других оснований для увольнения (подпункт "б" пункта 1 статьи 51 Федерального закона). Увольнение военнослужащего с военной службы по основаниям, когда его согласие на увольнение или назначение на новую воинскую должность не предусматривается, производится командованием без рапорта военнослужащего. Увольнение с военной службы по другим основаниям производится на основании рапорта военнослужащего и, если это необходимо, других документов. Увольнение с военной службы по основанию, предусмотренному пунктом 6 статьи 51 Федерального закона, производится в соответствии с заключением аттестационной комиссии. Для увольнения с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктом "в" пункта 2 и подпунктом "а" пункта 3 статьи 51 Федерального закона, может быть дано заключение аттестационной комиссии.

     Согласно п. 2 и 3. Порядка организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в ВС РФ, утвержденного приказом МО РФ от 29 февраля 2012 г. № 444, для проведения аттестации с составлением аттестационных листов в воинской части от отдельного батальона, ему равной и выше, организации Вооруженных Сил Российской Федерации (далее - воинская часть) ежегодно составляются списки военнослужащих, подлежащих аттестации, и график ее проведения, который утверждается командиром (начальником) воинской части до 1 августа года, предшествующего аттестации, и доводится до сведения каждого аттестуемого военнослужащего не позднее чем за месяц до начала аттестации под подпись. В графике указываются: наименование воинской части, в которой проводится аттестация; наименование аттестационной комиссии, на заседании которой подлежит рассмотрению аттестация военнослужащего; дата проведения аттестации каждого военнослужащего, подлежащего аттестации; дата представления в аттестационную комиссию необходимых документов и лицо, их представляющее; воинская должность командира (начальника), утверждающего аттестационный лист, при этом не позднее чем за две недели до проведения аттестации в аттестационную комиссию воинской части на подлежащего аттестации военнослужащего представляется аттестационный лист согласно приложению № 1 к настоящему Порядку. Отзыв на военнослужащего составляется его непосредственным (прямым) командиром (начальником) из числа офицеров, федеральных государственных служащих либо гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, замещающих соответствующие воинские должности (должности), в разделе I аттестационного листа и представляется по команде. А согласно п. 6 данного Порядка установлено, что заседание аттестационной комиссии воинской части проводится с участием аттестуемого военнослужащего, его непосредственного или прямого начальника при рассмотрении аттестационного листа, содержащего вывод о несоответствии военнослужащего занимаемой воинской должности, или отзыв, в котором отмечается наличие у аттестуемого военнослужащего существенных недостатков в выполнении общих, должностных или специальных обязанностей, а также при наличии заявления аттестуемого военнослужащего о несогласии с представленным аттестационным листом и изложенным в нем отзывом.

На основании исследованных доказательств и положений нормативных актов суд приходит к следующим выводам.

Поскольку Ковтун в своем рапорте выразил свою волю об увольнении с военной службы в связи с истечением срока контракта, то данное основание не является досрочным увольнением с военной службы, при котором проведение аттестации является обязательным.

      Также суд полагает, что заключение аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, изложенное в протоколе № <данные изъяты>, не затрагивает каким либо образом права, свободы и законные интересы административного истца, когда и сам Ковтун не представил суду обоснованные доводы об этом, при этом отдельные организационные аспекты проведенной аттестации, на которые указывал Ковтун, которые суд отвергает, как противоречащие реальным событиям его аттестации установленным в ходе судебного заседания и не основанные на законе, не могли иметь и не имели какого либо влияния на принятое аттестационной комиссией войсковой части <данные изъяты> заключение, поскольку Ковтун лично принимал участие в заседании данной комиссии, что подтверждается содержанием аттестационного листа и его личным подтверждением этого факта в судебном заседании, где он мог пользоваться всеми правами аттестуемого, при этом Ковтун в судебном заседании не заявлял и не представлял суду доказательства о том, что он в ходе проведения аттестации требовал отложения рассмотрения вопроса по его аттестации, в связи с указанными им в его административном иске нарушениями порядка проведения аттестации, как и не было это обстоятельство отражено в документах, представленных суду административными ответчиками.

       При этом, поскольку Ковтун лично принимал участие в заседании аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, когда проводилась его аттестация, суд, с учетом изложенного выше своего вывода, считает, что Ковтун был надлежащим образом уведомлен о времени и месте проведения аттестации, когда его аттестация явно носила внеочередной характер, то есть проводилась не в связи с истечением срока от предыдущей аттестации, а в связи с его увольнением с военной службы, а значит в соответствующие списки военнослужащих, подлежащих очередной аттестации, и график проведения аттестаций военнослужащих, который в силу закона должен быть утвержден до 1 августа года, предшествующего аттестации, Ковтун не мог быть внесен, так как рапорт о своем увольнении он подал в декабре 2020 года, а его аттестация была проведена в 2021 году.

      Что же касается составления 27 мая 2021 года <данные изъяты> аттестационного листа на административного истца, то суд, учитывая наличие приказа командира войсковой части <данные изъяты> от 24 мая 2021 года № <данные изъяты>, которым на <данные изъяты> было возложено исполнение обязанностей заместителя командира по военно-политической работе войсковой части <данные изъяты>, считает, что <данные изъяты> на законных основаниях составил в отношении Ковтуна аттестационный лист и представил его на заседании аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, что не противоречит установленному порядку проведения аттестации военнослужащих, при этом в судебном заседании не было представлено доказательств того, что <данные изъяты>, превышая свои полномочия, по своей личной инициативе составил в отношении Ковтуна аттестационный лист.

При таких обстоятельствах, когда заключение аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, изложенное в протоколе № <данные изъяты>, не носит обязательный характер и не нарушает каким либо образом права, свободы и законные интересы административного истца, а также данное заключение не препятствует реализации его волеизъявления относительно увольнения с военной службы по истечению срока контракта, суд полагает, что и процедура проведения аттестации административного истца соответствовала требованиям, установленным указанными выше нормативными актами.

В связи с чем суд не находит оснований для удовлетворения требований административного истца о признании незаконным и отмене заключения аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, утвержденное командиром войсковой части <данные изъяты>, об увольнении <данные изъяты> Ковтуна с военной службы с зачислением в запас, о возложении на командира войсковой части <данные изъяты> и аттестационную комиссию войсковой части <данные изъяты> обязанности назначить и провести в отношении его, подполковника Ковтуна - командира войсковой части <данные изъяты>, аттестацию в строгом соблюдении норм и правил, установленных Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года №1237, и Порядком организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в ВС РФ, утвержденных приказом МО РФ от 29 февраля 2012 года №444.

          Из квитанции видно, что административным истцом уплачена государственная пошлина в размере по 300 рублей.

        Поскольку решение суда состоялось не в пользу Ковтуна, то, в соответствии со ст. 111 КАС РФ, то оснований для присуждения в его пользу судебных расходов не имеется.

       На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 175, 176, ч.1 ст.177 - 180, ч.2 ст.177, 227 КАС РФ, военный суд

решил:

В удовлетворении административного искового заявлениявоеннослужащего войсковой части <данные изъяты> Ковтуна <данные изъяты> об оспаривании действий командира войсковой части <данные изъяты>, аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, ФКУ «УФО МО РФ по Воронежской области», связанных с проведением аттестации, отказать.

       Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во 2-й Западный окружной военный суд через Воронежский гарнизонный военный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

<данные изъяты>

Председательствующий по делу                                               О.В. Маринкин

<данные изъяты>а

к<данные изъяты>

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

Административное дело №2а-101/2021

24 сентября 2021 года                                           город Воронеж

Воронежский гарнизонный военный суд в составе председательствующего Маринкина О.В.,

при секретаре Максимовой А.Ю.,

с участием Ковтуна С.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении военного суда административное дело по административному исковому заявлению военнослужащего войсковой части <данные изъяты> Ковтуна <данные изъяты> об оспаривании действий командира войсковой части <данные изъяты>, аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, ФКУ «УФО МО РФ по Воронежской области», связанных с проведением аттестации,

установил:

Ковтун обратился в военный суд с административным иском, в котором указал, что он в декабре 2020 года подал рапорт об увольнении с военной службы в связи с истечением срока контракта, а 30 июня 2021 года состоялось заседание аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, на котором было рассмотрен составленный на него аттестационный лист. При этом полагая, что процедура проведения аттестации не соответствует установленным требованиям в части лица составившего аттестационный лист и не доведения до него списка военнослужащих, подлежащих аттестации и график ее проведения.

Полагая, что процедура проведения в отношении него аттестации не полностью соответствовала установленным нормативными актами требованиям просил суд признать незаконным и отменить заключение аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, утвержденное командиром войсковой части <данные изъяты>, об увольнении подполковника Ковтуна с военной службы с зачислением в запас, обязать командира войсковой части <данные изъяты> и аттестационную комиссию войсковой части <данные изъяты> назначить и провести в отношении его, подполковника Ковтуна - командира войсковой части <данные изъяты> аттестацию в строгом соблюдении норм и правил, установленных Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года №1237, и Порядком организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в ВС РФ, утвержденных приказом МО РФ от 29 февраля 2012 года №444.

Ковтун в судебном заседании заявленные требования поддержал и пояснил, что была нарушена процедура проведения аттестации по указанным в административном исковом заявлении фактам. При этом сообщил суду, что он лично присутствовал на заседании аттестационной комиссии, где он был аттестован.

Командир войсковой части <данные изъяты>, председатель аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, начальник ФКУ «УФО МО РФ по Воронежской области», будучи надлежащим образом извещенными о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не прибыли. При этом из возражений командира войсковой части <данные изъяты> следует, что лицо, составившее аттестационный лист, исполняло обязанности его заместителя.

Рассматривая административное дело, суд пришел к следующему.

Согласно копии рапорта Ковтуна следует, что он просит уволить его с военной службы в связи с истечением срока контракта, при этом он зарегистрирован входящим 24 декабря 2020 года.

Из копии листа беседы от 24 декабря 2020 года следует, что Ковтун, подлежащий увольнению в связи с истечением срока контракта, был согласен с таким увольнением с военной службы.

Из копии выписки из приказа командира войсковой части <данные изъяты> от 24 мая 2021 года №<данные изъяты> следует, что на <данные изъяты> было возложено исполнение обязанностей заместителя командира по военно-политической работе войсковой части <данные изъяты>

Из копии аттестационного листа, составленного 27 мая 2021 года Врио заместителя командира войсковой части <данные изъяты> <данные изъяты> в отношении Ковтуна, следует, что Ковтун положительно характеризуется по службе, занимаемой должности соответствует, и подлежит увольнению с военной службы в связи с истечением срока контракта, при этом имеется запись о том, что Ковтун лично присутствовал на заседании аттестационной комиссии.

Из выписки из протокола заседания аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года следует, что данной комиссией было принято решение о том, что Ковтун занимаемой воинской должности соответствует. Целесообразно уволить с военной службы с зачислением в запас, в связи с истечением срока контракта (пп. «б» п.1 ст.51 Федерального закона «О воинской обязанности и военной службе»).

       В соответствии с п. 6 ст. 26 Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года №1237, на аттестуемого военнослужащего его непосредственным (прямым) начальником из числа офицеров составляется аттестационный лист. А в ст. 27 Положения указано, что для проведения аттестации, а также решения иных вопросов прохождения военной службы в воинских частях от отдельного батальона, равных ему и выше создаются аттестационные комиссии. На заседании аттестационной комиссии рассматриваются представления к досрочному увольнению с военной службы военнослужащих, увольняемых по решению командования или по собственному желанию. На заседания аттестационной комиссии воинской части в необходимых случаях могут приглашаться аттестуемые военнослужащие, командиры (начальники) подразделений, в подчинении которых находятся аттестуемые военнослужащие, и другие должностные лица.

      Согласно ст. 34 Положения увольнение военнослужащих с военной службы производится по одному из оснований, предусмотренных статьей 51 Федерального закона, в соответствии с настоящей статьей, как правило, с занимаемых военнослужащими воинских должностей без зачисления в распоряжение соответствующих командиров (начальников). При этом военнослужащие увольняются по истечении срока военной службы или досрочно. Военнослужащий подлежит увольнению с военной службы по истечении срока военной службы по призыву или срока контракта - при отсутствии других оснований для увольнения (подпункт "б" пункта 1 статьи 51 Федерального закона). Увольнение военнослужащего с военной службы по основаниям, когда его согласие на увольнение или назначение на новую воинскую должность не предусматривается, производится командованием без рапорта военнослужащего. Увольнение с военной службы по другим основаниям производится на основании рапорта военнослужащего и, если это необходимо, других документов. Увольнение с военной службы по основанию, предусмотренному пунктом 6 статьи 51 Федерального закона, производится в соответствии с заключением аттестационной комиссии. Для увольнения с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктом "в" пункта 2 и подпунктом "а" пункта 3 статьи 51 Федерального закона, может быть дано заключение аттестационной комиссии.

     Согласно п. 2 и 3. Порядка организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в ВС РФ, утвержденного приказом МО РФ от 29 февраля 2012 г. № 444, для проведения аттестации с составлением аттестационных листов в воинской части от отдельного батальона, ему равной и выше, организации Вооруженных Сил Российской Федерации (далее - воинская часть) ежегодно составляются списки военнослужащих, подлежащих аттестации, и график ее проведения, который утверждается командиром (начальником) воинской части до 1 августа года, предшествующего аттестации, и доводится до сведения каждого аттестуемого военнослужащего не позднее чем за месяц до начала аттестации под подпись. В графике указываются: наименование воинской части, в которой проводится аттестация; наименование аттестационной комиссии, на заседании которой подлежит рассмотрению аттестация военнослужащего; дата проведения аттестации каждого военнослужащего, подлежащего аттестации; дата представления в аттестационную комиссию необходимых документов и лицо, их представляющее; воинская должность командира (начальника), утверждающего аттестационный лист, при этом не позднее чем за две недели до проведения аттестации в аттестационную комиссию воинской части на подлежащего аттестации военнослужащего представляется аттестационный лист согласно приложению № 1 к настоящему Порядку. Отзыв на военнослужащего составляется его непосредственным (прямым) командиром (начальником) из числа офицеров, федеральных государственных служащих либо гражданского персонала Вооруженных Сил Российской Федерации, замещающих соответствующие воинские должности (должности), в разделе I аттестационного листа и представляется по команде. А согласно п. 6 данного Порядка установлено, что заседание аттестационной комиссии воинской части проводится с участием аттестуемого военнослужащего, его непосредственного или прямого начальника при рассмотрении аттестационного листа, содержащего вывод о несоответствии военнослужащего занимаемой воинской должности, или отзыв, в котором отмечается наличие у аттестуемого военнослужащего существенных недостатков в выполнении общих, должностных или специальных обязанностей, а также при наличии заявления аттестуемого военнослужащего о несогласии с представленным аттестационным листом и изложенным в нем отзывом.

На основании исследованных доказательств и положений нормативных актов суд приходит к следующим выводам.

Поскольку Ковтун в своем рапорте выразил свою волю об увольнении с военной службы в связи с истечением срока контракта, то данное основание не является досрочным увольнением с военной службы, при котором проведение аттестации является обязательным.

      Также суд полагает, что заключение аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, изложенное в протоколе № <данные изъяты>, не затрагивает каким либо образом права, свободы и законные интересы административного истца, когда и сам Ковтун не представил суду обоснованные доводы об этом, при этом отдельные организационные аспекты проведенной аттестации, на которые указывал Ковтун, которые суд отвергает, как противоречащие реальным событиям его аттестации установленным в ходе судебного заседания и не основанные на законе, не могли иметь и не имели какого либо влияния на принятое аттестационной комиссией войсковой части <данные изъяты> заключение, поскольку Ковтун лично принимал участие в заседании данной комиссии, что подтверждается содержанием аттестационного листа и его личным подтверждением этого факта в судебном заседании, где он мог пользоваться всеми правами аттестуемого, при этом Ковтун в судебном заседании не заявлял и не представлял суду доказательства о том, что он в ходе проведения аттестации требовал отложения рассмотрения вопроса по его аттестации, в связи с указанными им в его административном иске нарушениями порядка проведения аттестации, как и не было это обстоятельство отражено в документах, представленных суду административными ответчиками.

       При этом, поскольку Ковтун лично принимал участие в заседании аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, когда проводилась его аттестация, суд, с учетом изложенного выше своего вывода, считает, что Ковтун был надлежащим образом уведомлен о времени и месте проведения аттестации, когда его аттестация явно носила внеочередной характер, то есть проводилась не в связи с истечением срока от предыдущей аттестации, а в связи с его увольнением с военной службы, а значит в соответствующие списки военнослужащих, подлежащих очередной аттестации, и график проведения аттестаций военнослужащих, который в силу закона должен быть утвержден до 1 августа года, предшествующего аттестации, Ковтун не мог быть внесен, так как рапорт о своем увольнении он подал в декабре 2020 года, а его аттестация была проведена в 2021 году.

      Что же касается составления 27 мая 2021 года <данные изъяты> аттестационного листа на административного истца, то суд, учитывая наличие приказа командира войсковой части <данные изъяты> от 24 мая 2021 года № <данные изъяты>, которым на <данные изъяты> было возложено исполнение обязанностей заместителя командира по военно-политической работе войсковой части <данные изъяты>, считает, что <данные изъяты> на законных основаниях составил в отношении Ковтуна аттестационный лист и представил его на заседании аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, что не противоречит установленному порядку проведения аттестации военнослужащих, при этом в судебном заседании не было представлено доказательств того, что <данные изъяты>, превышая свои полномочия, по своей личной инициативе составил в отношении Ковтуна аттестационный лист.

При таких обстоятельствах, когда заключение аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, изложенное в протоколе № <данные изъяты>, не носит обязательный характер и не нарушает каким либо образом права, свободы и законные интересы административного истца, а также данное заключение не препятствует реализации его волеизъявления относительно увольнения с военной службы по истечению срока контракта, суд полагает, что и процедура проведения аттестации административного истца соответствовала требованиям, установленным указанными выше нормативными актами.

В связи с чем суд не находит оснований для удовлетворения требований административного истца о признании незаконным и отмене заключения аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты> от 30 июня 2021 года, утвержденное командиром войсковой части <данные изъяты>, об увольнении <данные изъяты> Ковтуна с военной службы с зачислением в запас, о возложении на командира войсковой части <данные изъяты> и аттестационную комиссию войсковой части <данные изъяты> обязанности назначить и провести в отношении его, подполковника Ковтуна - командира войсковой части <данные изъяты>, аттестацию в строгом соблюдении норм и правил, установленных Положением о порядке прохождения военной службы, утвержденного Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 года №1237, и Порядком организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в ВС РФ, утвержденных приказом МО РФ от 29 февраля 2012 года №444.

          Из квитанции видно, что административным истцом уплачена государственная пошлина в размере по 300 рублей.

        Поскольку решение суда состоялось не в пользу Ковтуна, то, в соответствии со ст. 111 КАС РФ, то оснований для присуждения в его пользу судебных расходов не имеется.

       На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 175, 176, ч.1 ст.177 - 180, ч.2 ст.177, 227 КАС РФ, военный суд

решил:

В удовлетворении административного искового заявлениявоеннослужащего войсковой части <данные изъяты> Ковтуна <данные изъяты> об оспаривании действий командира войсковой части <данные изъяты>, аттестационной комиссии войсковой части <данные изъяты>, ФКУ «УФО МО РФ по Воронежской области», связанных с проведением аттестации, отказать.

       Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке во 2-й Западный окружной военный суд через Воронежский гарнизонный военный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

<данные изъяты>

Председательствующий по делу                                               О.В. Маринкин

<данные изъяты>а

1версия для печати

2а-101/2021 ~ М-89/2021

Категория:
Гражданские
Статус:
ОТКАЗАНО в удовлетворении иска (заявлении, жалобы)
Истцы
Ковтун Сергей Валерьевич
Ответчики
командир войсковой части 80504
ФКУ «УФО МО РФ по Воронежской области»
аттестационная комиссия войсковой части 80504
Суд
Воронежский гарнизонный военный суд (Воронежская область)
Судья
Маринкин Олег Владимирович
Дело на странице суда
gvs--vrn.sudrf.ru
30.08.2021Регистрация административного искового заявления
30.08.2021Передача материалов судье
30.08.2021Решение вопроса о принятии к производству
30.08.2021Вынесено определение о подготовке дела к судебному разбирательству
13.09.2021Вынесено определение о назначении дела к судебному разбирательству
24.09.2021Судебное заседание
24.09.2021Изготовлено мотивированное решение в окончательной форме
10.11.2021Дело сдано в отдел судебного делопроизводства
10.11.2021Дело оформлено
10.11.2021Дело передано в архив
Судебный акт #1 (Решение)

Детальная проверка физлица

  • Уголовные и гражданские дела
  • Задолженности
  • Нахождение в розыске
  • Арбитражи
  • Банкротство
Подробнее