Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
01.09.2010 Федеральный суд Октябрьского района г. Самары в составе:
председательствующего Занкиной Е.П.
единолично
при секретаре Раудиной Л.А.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело Н* по иску В.И.* к ГУ - Управлению Пенсионного фонда РФ в *** *** о включении периодов работы в страховой стаж и назначение пенсии,
УСТАНОВИЛ:
В.И.* обратился в суд с вышеуказанным иском, ссылаясь на то, что Решением ГУ -Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в *** *** Н* от Д*г. Из его страхового стажа были исключены периоды работы со Д* г. – *** год в *** в должности *** и с Д*г. – Д*г. период нахождения в ***. Истец считает, что решение ГУ-УПФ РФ в *** *** является незаконным. Просит обязать ГУ-УПФ РФ по ***у *** произвести перерасчет трудовой пенсии по старости В.И.* с Д* года.
В судебном заседании В.И.* исковые требования поддержал в полном объеме, по основаниям изложенным в иске, просил их удовлетворить.
Представитель ответчика ГУ - Управления пенсионного фонда РФ в *** *** – М* по доверенности в судебном заседании с исковыми требованиями не согласилась, считает, что решение ГУ-УПФ РФ в *** *** является законным и обоснованным.
Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В судебном заседании установлено, что В.И.* получает трудовую пенсию по старости с Д*г года, однако в соответствии с решением комиссии ГУ-УПФ РФ в *** *** от Д*г. Н* в страховой стаж В.И.* не были засчитаны периоды работы: с Д* года по Д* год в должности *** в ***, так как записи в трудовой внесены с нарушением Инструкции по ведению и заполнению трудовых книжек; с Д*г. по Д*г. нахождения в командировке в ***, т.к. запись об откомандировании в загранкомандировку не заверена подписью и печатью, архивная справка о периоде работы в *** не представлена.
В соответствии с ч.1 ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, предусмотренных законом.
Право на пенсию имеют граждане РФ, застрахованные в соответствии с Федеральным Законом « Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении условий предусмотренных настоящим Федеральным законом. В страховой стаж включаются периоды работы и иной деятельности, которые выполнялись на территории РФ при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в пенсионный Фонд РФ.
Правила подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий утверждены постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. № 555.
В соответствии с п.6 Правил основным документом, подтверждающим периоды работы, является трудовая книжка. В случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы принимаются справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.
Судом установлено, что в период с Д* года по Д* г. истец осуществлял трудовую деятельность в должности *** в *** (приказ Н* от Д*г.).
Из справки *** Н*г от Д*г. следует, что В.И.* находился в заграничной командировке в *** *** с Д* года по Д* год и работал в должности инженера по контракту Н* л.д.25).
Согласно Архивной справки ГУ Самарской области «Самарский областной государственный архив документов по личному составу» Н* от Д*г. *** *** *** В.И.* командирован в гор.Москву *** с Д* года для командирования в *** сроком на один год л.д.4).
Факт работы истца в период с Д* года по Д* г., с Д* года по Д* год в должности *** в *** подтверждается материалами дела, а также показаниями свидетеля.
Допрошенный свидетель К* в судебном заседании пояснил, что он вместе с В.И.* работал с Д* по Д* год в ***. В.И.* занимал должность ***, в его обязанности входило: наладка котлов, анализировал проекты, апробировал установки. В 1977 году В.И.* был откомандирован в ***.
Исходя из изложенного, суд полагает, что неточности в записях трудовой книжки истца, а именно нарушения инструкции по ведению трудовых книжек, были произведены должностными лицами работодателя, и это не может служить основанием для отказа включения в страховой стаж В.И.* указанных периодов работы, тем более, что в соответствии со ст.66 ТК РФ обязанность по ведению трудовых книжек возложена на работодателя.
Таким образом, исковые требования В.И.* подлежат удовлетворению.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования В.И.* удовлетворить.
Обязать ГУ-УПФ РФ в *** *** зачесть В.И.* в страховой стаж периоды работы с Д* года по Д* года в *** в должности *** ; с Д*г. по Д* г. нахождение в командировке в ***.
Обязать ГУ-УПФ РФ в *** *** произвести В.И.* перерасчет трудовой пенсии по старости с Д* года.
Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд через Октябрьский районный суд г.Самары в течение 10 дней со дня изготовления мотивированного решения в окончательной форме.
Мотивированное решение изготовлено 02.09.10г.
Судья /подпись/ Занкина Е.П.
Копия верна
Судья
Секретарь