Дело № 2(1)-452/2016 КОПИЯ
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
14 апреля 2016 года г. Кондрово
Дзержинский районный суд Калужской области в составе председательствующего судьи Евсютиной Е.И., при секретаре Кирсановой К.С., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ПАО «Союзвзрывпром» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов, компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
01 марта 2016 года истец обратился в суд с указанным иском к ответчику, указав, что работает в качестве машиниста буровой установки 5 разряда в Полотняно-Заводском филиале ПАО «Союзвзрывпром», согласно условиям трудового договора заработная плата выплачивается по тарифной ставке. В соответствии с дополнительным соглашением от 05 мая 2015 года к трудовому договору часовая тарифная ставка установлена в размере 200 рублей, но ответчиком производится начисление заработной платы, исходя из часовой тарифной ставки равной 68,80 рублей. В настоящее время ответчик не выплачивает ему заработную плату, удерживает документы, касающиеся трудовых отношений, ответчик направил ему уведомление о предстоящем увольнении по сокращению штата. Просит суд взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 241650 рублей, проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере 8569 рублей, компенсацию морального вреда в размере 25000 рублей, судебные расходы в сумме 1500 рублей.
Уточнив 29 марта 2016 года исковые требования, указал, что ему (истцу) представлены расчетные листки за 2015 год, в период с 11 января 2016 года по 14 февраля 2016 года он находился в отпуске, в феврале-марте 2016 года в счет заработной платы ответчиком ему выплачено 5000 рублей, просит суд взыскать с ответчика заработную плату в размере 265960 рублей 05 копеек, проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере 11 314 рублей 18 копеек, компенсацию морального вреда в размере 25000 рублей, судебные расходы в размере 1500 рублей.
Истец и его представитель по ордеру адвокат ФИО3 в судебном заседании уточненные исковые требования поддержали.
Ответчик ПАО «Союзвзрывпром», о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, представителя в суд не направил.
Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.
Из пояснений истца следует, что с 09 января 2008 года он состоит в трудовых отношениях с ПАО «Союзвзрывпром» в должности машиниста буровой установки. Уведомлением № 10 от 27 января 2016 года ПАО «Союзвзрывпром» сообщает ФИО1 о сокращении численности и штата работников Полотняно-Заводского филиала.
Дополнительным соглашением к трудовому договору от 09 января 2008 года № 04/08 ФИО1 установлена тарифная ставка в размере 200 рублей, месячная тарифная ставка – 33600 рублей.
Согласно представленным истцом расчетным листкам за январь – декабрь 2015 года ФИО1 начислена заработная плата исходя из тарифной часовой ставки 68,8.
Из пояснений истца следует, что с ноября 2015 года ответчик имеет задолженность по выплате заработной платы.
Согласно представленному истцом расчету размер невыплаченной заработной платы за май 2015 года по март 2016 года, исходя из тарифной ставки равной 200 рублей, составляет 217605 рублей 20 копеек, размер невыплаченных отпускных составляет 53354 рубля 85 копеек. Общая сумма задолженности за указанный период с учетом выплаченных в феврале-марте 5000 рублей, составляет 265960 рублей 05 копеек. Представленный истцом расчет ответчиком не оспорен, суд принимает его как верно исчисленный.
Согласно пояснений истца до настоящего времени долг по заработной плате не выплачен.
Согласно п. 2.1.7 коллективного договора от 22 декабря 2014 года заработная плата выплачивается не реже чем два раза в месяц в кассе организации 10 и 25 числа каждого месяца.
Таким образом, учитывая установленные обстоятельства, суд приходит к выводу, что исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в сумме 265960 рублей 05 копеек подлежат удовлетворению.
Согласно статье 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Принимая во внимание, что ответчиком нарушены сроки выплаты заработной платы, суд приходит к выводу, что с ответчика в пользу истца подлежи взысканию неустойка за несвоевременную выплату заработной платы в размере 11314 рублей 18 копеек, исходя из представленного истцом расчета, который суд принимает как верно исчисленный.
Учитывая, что ответчиком нарушены трудовые права истца в части не выплаты заработной платы, суд приходит к выводу, что исковые требования о компенсации морального вреда на основании ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации подлежат частичному удовлетворению в сумме 3000 рублей.
В порядке ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в пользу истца подлежат взысканию понесенные им судебные расходы по оплате услуг представителя в сумме 1500 рублей.
В соответствии со ст.103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход местного бюджета подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец освобожден.
В силу ст. 211 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации решение суда в части взыскания заработной платы в течение трех месяцев с января 2016 года по март 2016 года в размере 102 754 рубля 85 копеек подлежит немедленному исполнению.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 100, 103, 211, 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования удовлетворить частично.
Взыскать с ПАО «Союзвзрывпром» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в размере 265960 рублей 05 копеек, проценты за несвоевременную выплату заработной платы в размере 11314 рублей 18 копеек, компенсацию морального вреда в размере 3000 рублей, судебные расходы в размере 1500 рублей.
Взыскать с ПАО «Союзвзрывпром» в доход местного бюджета госпошлину в размере 6 272 рубля 74 копейки.
Решение в части взыскания заработной платы в течение трех месяцев в размере 102 754 рубля 85 копеек подлежит немедленному исполнению.
На решение может быть подана апелляционная жалоба в Калужский областной суд через Дзержинский районный суд Калужской области в течение месяца со дня вынесения.
Председательствующий подпись Е.И. Евсютина
<данные изъяты>