Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-7147/2010 ~ М-6754/2010 от 07.09.2010

2-7147/9-2010

Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

25 октября 2010 г. г.Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе:

председательствующего судьи Савельевой Н.В.,

при секретаре Матвеенко Е.С.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Кирилловой М.Е. к ОАО «Троллейбусное управление г. Петрозаводска» о взыскании среднего заработка на период трудоустройства,

у с т а н о в и л:

Кириллова М.Е. обратилась в суд по тем основаниям, что в связи с сокращением штата работников в ОАО «Троллейбусное управление г. Петрозаводска» она была уволена из организации. В месячный срок после увольнения она обратилась в Центр занятости г. Петрозаводска, где была зарегистрирована, однако ответчиком ей не был выплачен средний заработок за третий месяц на период трудоустройства. В связи с чем, просит взыскать с ответчика средний заработок на период трудоустройства за период с 18.07.2010г. по 17.08.2010г. в размере 12999 рублей 36 копеек.

Истица в судебное заседание не явилась, извещена о времени и месте слушания дела.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте судебного заседания извещены надлежащим образом.

Суд, исследовав письменные материалы гражданского дела, приходит к следующим выводам.

В судебном заседании установлено, подтверждается материалами дела, что Кириллова М.Е. работала в ОАО «Троллейбусное управление г. Петрозаводска» уволена ответчиком по сокращению штата работников 17 мая 2010 года. Невыплаченный в пользу истца ответчиком сохраняемый средний заработок на период трудоустройства за период с 18.07.2010г. по 17.08.2010г. (3 месяц) составил 12999 рублей 36 копеек в соответствии со справкой, представленной ОАО «Троллейбусное управление г. Петрозаводска».

В соответствии со статьей 318 Трудового кодекса Российской Федерации лицам, уволенным из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации, сохраняется на период трудоустройства, но не свыше шести месяцев, средняя заработная плата с учетом месячного выходного пособия. При этом, выплата среднего заработка за четвертый, пятый, шестой месяцы производится в исключительных случаях, по решению органа службы занятости населения, при условии, что работник обратился в этот орган месячный срок и не был им трудоустроен.

При таких обстоятельствах суд считает, что требования истца о взыскании с ответчика среднего заработка на период трудоустройства за третий месяц с момента увольнения в размере 12999 рублей 36 копеек являются законными и обоснованными и подлежащими удовлетворению.

В соответствии со ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, учитывая тяжелое финансовое положение ОАО «Троллейбусное управление г. Петрозаводска», с ответчика в бюджет Петрозаводского городского округа подлежит взысканию государственная пошлина в размере 100 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.12,55,56,194-199 ГПК РФ, суд

решил:

Иск удовлетворить.

Взыскать с ОАО «Троллейбусное управление г. Петрозаводска» в пользу Кирилловой М.Е. средний заработок на период трудоустройства за третий месяц с момента увольнения в размере 12999 рублей 36 копеек.

Взыскать с ОАО «Троллейбусное управление г. Петрозаводска в бюджет Петрозаводского городского округа государственную пошлину в размере 100 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Петрозаводский городской суд в течение 10 дней со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Судья Н.В. Савельева