Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-6568/2016 ~ М-5829/2016 от 28.06.2016

№2-6568/2016

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

15 июля 2016 г. г. Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе председательствующего судьи Чернобай Н.Л., при секретаре Волковой О.М., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сахаровой Ж.В. к ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) о назначении досрочной страховой пенсии,

установил:

Сахарова Ж.В. обратилась с иском по тем основаниям, что при обращении к ответчику с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии решением ответчика от 13.04.2016 в назначении пенсии истице отказано по мотиву недостаточности стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера. Истица не согласна с данным решением, просит обязать ответчика включить в соответствующий стаж работы период с 01.01.2002 по 31.12.2002; назначить досрочную страховую пенсию по старости с даты обращения к ответчику – 05.02.2015; взыскать с ответчика понесенные судебные расходы.

В судебном заседании истица и ее представитель Чехонин М.Г., действующий по доверенности, требования поддержали в полном объеме. Истица указала, что в спорный период постоянно работала в г.Петрозаводске. Также сторона истца уточнила, что просят обязать ответчика назначить пенсию с 07.02.2015 - даты возникновения права – достижения истицей 50-ти лет.

Представитель ответчика Филатов Д.В., действующий по доверенности, в судебном заседании поддержал позицию, изложенную в решении ответчика об отказе в установлении истице пенсии.

Суд, выслушав участвующих в деле лиц, изучив материалы дела, приходит к следующим выводам.

Судом установлено, подтверждается материалами дела, что при обращении 05.02.2016 истицы, 07.02.1966 года рождения, в ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Петрозаводске Республики Карелия с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости решением ответчика от 13.04.2016 № истице отказано по причине недостаточного стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

В страховой стаж истице учтено 21 год 04 месяца 29 дней (при требуемом стаже – 20 лет), в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, составил 19 лет 10 месяцев 09 дней (при требуемом стаже – 20 лет).

В стаж работы истицы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера (МКС), не учтен спорный период работы в ООО фирма «Вилюар», поскольку в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета отсутствуют данные о территориальных условиях труда.

В соответствии с ст.8 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее Федеральный закон №400-ФЗ) Право на страховую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу пп.6 п.1 ст.32 Федерального закона №400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж не менее 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере.

При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера

Согласно ст.3 Федерального закона №400-ФЗ и ст.2 Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (далее Федеральный закон №173-ФЗ) страховой стаж - учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера (трудовую пенсию) суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

Согласно ст.11 Федерального закона №400-ФЗ и ст.10 Федерального закона №173-ФЗ в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с п.8 ст.13 Федерального закона №400-ФЗ при исчислении страхового стажа в целях определения права на страховую пенсию периоды работы и (или) иной деятельности, которые имели место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и засчитывались в трудовой стаж при назначении пенсии в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения работы (деятельности), могут включаться в указанный стаж с применением правил подсчета соответствующего стажа, предусмотренных указанным законодательством (в том числе с учетом льготного порядка исчисления стажа), по выбору застрахованного лица.

Согласно п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 (Далее – Правила №516), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено данными Правилами и иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ (единого социального налога (взноса), единого налога на вмененный доход для определенных видов деятельности).

В соответствии с п.6 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии, утв. Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 №555, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется - трудовая книжка).

Как следует из трудовой книжки истицы 01.11.1998 она принята на должность менеджера в ООО фирма «Вилюар», 31.01.2003 уволена по собственному желанию. Данные записи в трудовой книжке оформлены надлежащим образом, на основании соответствующих приказов, заверены печатью и подписью должностного лица, при этом, на печати Общества указано: Республика Карелия, г.Петрозаводск.

Согласно трудовому договору от 01.07.2002 Сахарова Ж.В. принята в ООО фирма «Вилюар» на должность менеджера, заработная плата выплачивается работнику с надбавкой и районным коэффициентом, местом нахождения работодателя является г.Петрозаводск.

В соответствии с перечнем районов Крайнего Севера и местностей, приравненных к районам Крайнего Севера, утвержденных Постановлением Совета Министров СССР от 10.11.1967 №1029 с последующими изменениями, г.Петрозаводск Республики Карелия отнесен к местностям, приравненным к районам Крайнего Севера (МКС).

Стороной ответчика не оспаривается, что за обозначенные периоды работы работодателем в отношении истицы представлены индивидуальные сведения, а также произведены начисление и уплата страховых взносов в Пенсионный фонд. Кроме того, согласно сведениям персонифицированного учета, в периоды работы у истицы не имелось прогулов, простоев, отпусков за свой счет.

Оценивая установленные обстоятельства и представленные доказательства в совокупности суд приходит к выводу о том, что истицей в спорные периоды осуществлялась трудовая деятельность в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

При этом судом учитываются положения ст.11 Федерального закона от 01.04.1994 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования», согласно которой страхователь представляет о каждом работающем у него застрахованном лице соответствующие сведения, в том числе, сведения о периодах деятельности, включаемых в стаж на соответствующих видах работ, определяемый особыми условиями труда, работой в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

В связи с изложенным факт непредставления работодателем кода территориальных условий труда истицы сам по себе не может повлечь неблагоприятные последствия для нее в области пенсионного обеспечения, поскольку действующее законодательство не содержит норм, которые бы обязывали застрахованных лиц контролировать действия страхователя в отношении данного вопроса либо ставили в зависимость выплату обязательного страхового обеспечения от исполнения застрахованным лицом такой обязанности.

Доказательств, опровергающих установленные судом обстоятельства, стороной ответчика в силу ст.56 ГПК РФ не представлено.

С учетом изложенного, требования истицы о соответствующем учете периода работы с 01.01.2002 по 31.12.2002 являются обоснованными и подлежат удовлетворению.

В силу ст.22 Федерального закона №400-ФЗ и достаточности у истицы стажа, требуемого для назначения досрочной страховой пенсии, с учетом включения в него обозначенных спорных периодов, суд полагает также подлежащим удовлетворению требование о необходимости обязать ответчика назначить истице досрочную страховую пенсию по старости со дня возникновения права – с 07.02.2015.

В силу ст.98 ГПК РФ расходы, понесенные истицей по делу в виде оплаты государственной пошлины в размере 300 руб. подлежат возмещению ответчиком.

В силу ст.100 ГПК РФ расходы на оплату услуг представителя стороне, в пользу которой состоялось решение суда, возмещаются другой стороной в разумных пределах.

Интересы истицы при рассмотрении настоящего дела представлял Чехонин М.Г., за оказанные услуги истицей оплачено 15000 руб., что подтверждается представленными документами. Учитывая характер спора, объем выполненной представителем работы и времени, затраченного на участие в деле (подготовка иска в суд, участие в судебном заседании), с учетом доводов стороны ответчика, суд полагает возможным возместить расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах, в размере 5000 руб.

Руководствуясь ст.ст.12, 56, 194 - 198 ГПК РФ, суд

решил:

Иск удовлетворить.

Обязать ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) учесть Сахаровой Ж.В. в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период работы с 01.01.2002 по 31.12.2002; назначить досрочную страховую пенсию по старости с 07.02.2015.

Взыскать с ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Петрозаводске Республики Карелия (межрайонное) в пользу Сахаровой Ж.В. расходы по оплате государственной пошлины размере 300 руб., расходы по оплате услуг представителя в размере 5000 руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Верховного Суда Республики Карелия в течение месяца со дня принятия решения в окончательном виде, с подачей жалобы через Петрозаводский городской суд Республики Карелия.

Судья Н.Л.Чернобай

Мотивированное решение изготовлено 19.07.2016.