Решение по делу № 2-1639/2013 ~ М-1534/2013 от 18.06.2013

Дело № 2-1639/2013

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

Интинский городской суд Республики Коми

в составе председательствующего судьи Румянцевой И.М.,

при секретаре Каминской Н.А.,

с участием прокурора Филипповой Е.В.,

истца Бисерова В.С.

рассмотрев в открытом судебном заседании в г. Инте Республики Коми 16 июля 2013 года дело по иску прокурора города Инты в интересах Бисерова В.С. к ООО "Северспецтехника" о взыскании оплаты за сверхурочную работу,

установил:

Прокурор г. Инты обратился в суд с иском в интересах Бисерова В.С. о взыскании оплаты за сверхурочную работу в течение учетного периода (__.__.__) в размере <....> с учетом НДФЛ. В обоснование исковых требований указал, что прокуратурой г. Инты проведена проверка по заявлению Бисерова В.С. по факту выплаты ему заработной платы за время, отработанное сверх нормальной продолжительности рабочего времени, без учета районного коэффициента и северной надбавки. В ходе проверки установлено, что __.__.__ между ООО "Северспецтехника" и Бисеровым В.С. заключен трудовой договор №__ (далее - Договор), согласно которому Бисеров В.С. принят <....>. В силу п. 1.4 Правил внутреннего трудового распорядка, утвержденных генеральным директором ООО "Северспецтехника" __.__.__ (далее - Правила ВТР), местом работы считается ____. Согласно расчетам, представленным ООО "Северспецтехника" норма рабочего времени Бисерова В.С. за __.__.__ составила <....> часов. Фактически истец отработал <....> часов, т.е. сверх нормальной продолжительности рабочего времени он отработал <....> часов, т.е. имел место факт сверхурочной работы. Начисление заработной платы за переработку производилось без применения районного коэффициента и северной надбавки, т.к. работодатель применял положения п.5.4 "Об утверждении Основных положений о вахтовом методе организации работ", утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.1987 № 794/33-82. Полагает, что применение данного нормативного акта было неправомерным, поскольку Бисеров В.С. не работал вахтовым методом и при начислении ему заработной платы за сверхурочную работу должны применяться районный коэффициент и северная надбавка.

Прокурор г. Инты в судебном заседании исковые требования поддержал в полном объеме, подтвердив изложенное в исковом заявлении.

Истец Бисеров В.С. исковое заявление прокурора в его интересах поддержал, суду пояснил, не оспаривает количество часов переработки, соглашается с расчетом, произведенным прокурором г. Инты.

Представитель ответчика ООО "Северспецтехника" о месте и времени судебного заседания извещен надлежащим образом, в судебное заседание не явился, отзыва на исковое заявление не представил. Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Заслушав прокурора, истца, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что __.__.__ между ООО "Северспецтехника" и Бисеровым В.С. заключен трудовой договор №__ (далее - Договор), согласно которому Бисеров В.С. принят <....> на участок спецтехники. Договор заключен на неопределенный срок и является договором по основному месту работы. Основным местом работы для работника является ООО "Северспецтехника" ____ выездом в полевые условия (п. 1.5). Работнику устанавливается суммированный учет рабочего времени (учетный период - один год). Общая продолжительность рабочего времени за учетный периоде не должна превышать нормального числа рабочих часов (л.д. 8).

В силу п. 1.4 Правил внутреннего трудового распорядка, утвержденных генеральным директором ООО "Северспецтехника" __.__.__ (далее - Правила ВТР), местом работы также считается ____, а также объекты непосредственно выполнения работ (л.д. 9).

В трудовом договоре не указано, что Бисеров В.С. принят на работу вахтовым методом, связанным с особой формой осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работника, когда не может быть обеспечено ежедневное возвращение к месту постоянного проживания и не указан конкретный объект, на котором выполняются работы.

Как следует из содержания трудового договора, а также из рода трудовой деятельности Бисерова В.С. (постоянное проживание в ____, доставка грузов и людей на разные объекты, отсутствие графика вахт и т.д.), трудовую деятельность Бисерова В.С. нельзя считать работой вахтовым методом.

Вместе с тем, учитывая, что Бисеров В.С. принят на работу <....>, общие положения трудового законодательства применяются к регулированию трудовых отношений с учетом особенностей, установленных гл. 51 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ).

В силу абз.2 ст.239 ТК РФ особенности режима рабочего времени и времени отдыха, условий труда отдельных категорий работников, труд которых непосредственно связан с движением транспортных средств, устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области транспорта, с учетом мнения соответствующих общероссийского профсоюза и общероссийского объединения работодателей.

В рамках реализации положений абз.2 ст.239 ТК РФ издан Приказ Минтранса РФ от 20.08.2004 № 15 "Об утверждении режима рабочего времени и времени отдыха водителей автомобилей" (далее - Положение № 15).

Согласно п.п. 7, 8 Положения № 15 нормальная продолжительность рабочего времени <....> не может превышать <....> часов в неделю.

В тех случаях, когда по условиям производства (работы) не может быть соблюдена установленная нормальная ежедневная или еженедельная продолжительность рабочего времени, <....> устанавливается суммированный учет рабочего времени.

Продолжительность рабочего времени за учетный период не должна превышать нормального числа рабочих часов.

В соответствии с Приложением №3 к Положению об оплате труда учетный период в ООО "Северспецтехника" составляет 1 год, трудовым договором с истцом также установлен учетный период - 1 год.

Согласно ст. 99 ТК РФ сверхурочная работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: ежедневной работы (смены), а при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период.

Согласно расчетам, представленным ООО "Северспецтехника", норма рабочего времени Бисерова В.С. за __.__.__ составила <....> часов. Фактически Бисеров В.С. отработал <....> часов (л.д. 26), то есть сверх нормальной продолжительности рабочего времени он отработал <....> часов, т.е. имел место факт сверхурочной работы.

В соответствии с п.5.1 трудового договора оплата труда Бисерова В.С. установлена исходя из тарифных ставок, предусмотренных Положением об оплате труда.

Как установлено в судебном заседании, ответчиком начисление заработной платы за переработку производилось без применения районного коэффициента и северной надбавки, так как работодатель применял положения п.5.4 "Об утверждении Основных положений о вахтовом методе организации работ", утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС, Минздрава СССР от 31.12.1987 № 794/33-82 (далее - Основные положения).

В соответствии с пунктом 5.4 Основных положений, дни отдыха (отгулов) в связи с работой сверх нормальной продолжительности рабочего времени в учетном периоде в пределах графика работы на вахте оплачиваются в размере тарифной ставки, оклада (без применения районных коэффициентов и надбавок за работу в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях).

Указанной нормой права урегулирован порядок оплаты дней отдыха, предоставляемых за работу сверх нормальной продолжительности рабочего времени в пределах графика работы на вахте.

Порядок оплаты сверхурочной работы, превышающей общую продолжительность рабочего времени за учетный период, установленную графиком работ и трудовым законодательством, Основными положениями не урегулирован.

Кроме этого, применение данного нормативного акта было неправомерным, поскольку Бисеров В.С. не работал вахтовым методом.

Расчет оплаты за переработку производится путем нахождения среднечасового тарифа за предшествующие 12 календарных месяцев и умножением его на количество часов переработки.

Согласно приказу от __.__.__ №__ Бисерову В.С. начислена заработная плата за переработку (т.е. за сверхурочную работу) в размере <....> руб. исходя из среднего часового тарифа <....> руб. (л.д. 23).

Статьей 152 ТК РФ установлено, что сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере.

Согласно ст. 315 ТК РФ оплата труда в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате.

Каких-либо ограничений в части применения районных коэффициентов и надбавок за работу в районах Крайнего Севера при оплате сверхурочной работы трудовое законодательство не содержит.

При ином толковании закона создавалась бы ситуация при которой сверхурочная работа может оплачиваться в меньшем размере, чем та же работа, выполняемая в пределах нормальной продолжительности рабочего времени.

В ____ районный коэффициент составляет <....>%, северная надбавка - <....>%.

По расчету суда оплата сверхурочно отработанных часов составит <....>

<....>

<....>

<....>

Согласно инкассовому поручению №__ от __.__.__ заработная плата за __.__.__ (в котором начислена оплата за сверхурочную работу), выплачена Бисерову В.С. __.__.__.

Таким образом, в пользу истца следует взыскать недополученную денежную сумму за сверхурочную работу в размере <....>

Прокурор города обратился в интересах Бисерова В.С., так как в его адрес поступило обращение от данного гражданина с просьбой о защите его прав и законных интересов в сфере трудовых отношений, а в силу ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться с подобным заявлением в суд в интересах гражданина.

Руководствуясь ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью "Северспецтехника" в пользу Бисерова В.С. недополученную денежную сумму за сверхурочную работу за __.__.__ в размере <....> руб. (с учетом НДФЛ), госпошлину в доход местного бюджета в размере <....> руб.

На решение может быть подана апелляционная жалоба и (или) представление прокурора в Верховный суд Республики Коми через Интинский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение изготовлено 20.07.2013 в 16 час.

Судья И.М.Румянцева

<....>

<....> <....>