Судебный акт #1 (Определение) по делу № 2-1873/2020 от 19.08.2020

К делу №

УИД 23RS0№-59

О П Р Е Д Е Л Е Н И Е

17 сентября 2020 года <адрес>

Лазаревский районный суд <адрес> края в составе:

председательствующего	Н.И. Трухана,
при секретаре	ФИО2,
с участием помощника прокурора	ФИО6

рассмотрев в судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГБУЗ «Городская больница № <адрес>» МЗ КК о восстановлении на работе, взыскании заработной платы,

У С Т А Н О В И Л:

Истец обратилась в Лазаревский районный суд <адрес> с заявлением о восстановлении на работе и взыскании заработной платы.

В судебном заседании истец ФИО1 и ее представитель ФИО3 просили утвердить мировое соглашение, заключенное между истцом и ответчиком.

Представители ГБУЗ «Городская больница № <адрес>» МЗ КК ФИО4, ФИО5 с иском не согласились. Просили утвердить мировое соглашение, заключенное между сторонами.

Пом. прокурора <адрес> ФИО6 считала необходимым утвердить заключенное между сторонами мировое соглашение и прекратить производство по делу.

    По условиям мирового соглашения:

      Истец ФИО1 отказывается от требований о взыскании возмещения за вынужденный прогул и компенсацию морального вреда. Ответчик в свою очередь обязуется изменить формулировку увольнения в трудовой книжке истца с формулировки «Разглашение охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовой обязанности, в том числе разглашение персональных данных другого работника» на формулировку «Увольнение по собственному желанию работника с ДД.ММ.ГГГГ года».

Истец обязуется взять на себя судебные расходы по иску о восстановлении на работе.

Ответчик обязуется в течение 10 дней с момента составления мирового соглашения внести изменения в трудовую книжку в графу «основание увольнения» на «Увольнение по собственному желанию».

Стороны выразили письменное согласие заключить мировое соглашение на указанных условиях.

Условия мирового соглашения им понятны и подписаны сторонами.

Согласно ст. 173 ГПК РФ, заявление истца об отказе от иска, признание иска ответчиком и условия мирового соглашения сторон заносятся в протокол судебного заседания и подписываются истцом, ответчиком или обеими сторонами. В случае, если отказ от иска, признание иска или мировое соглашение сторон выражены в адресованных суду заявлениях в письменной форме, эти заявления приобщаются к делу, на что указывается в протоколе судебного заседания.

Суд разъясняет истцу, ответчику или сторонам последствия отказа от иска, признания иска или заключения мирового соглашения сторон.

При отказе истца от иска и принятии его судом или утверждении мирового соглашения сторон суд выносит определение, которым одновременно прекращается производство по делу.

В определении суда должны быть указаны условия утверждаемого судом мирового соглашения сторон. При признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Последствия прекращения производства по делу в связи с заключением мирового соглашения, предусмотренные статьей 221 ГПК РФ, о том, что «повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается», сторонам разъяснены.

Учитывая, что мировое соглашение, заключенное сторонами, не противоречит закону, совершено в интересах обеих сторон, заявленные требования не выходят за рамки предмета спора и выполнение условий мирового соглашения не нарушает интересов иных лиц, руководствуясь ст.ст.173, п. 4 ст. 220 ГПК РФ, суд,

О П Р Е Д Е Л И Л:

Утвердить мировое соглашение, заключенное между ФИО1 и ГБУЗ «Городская больница № <адрес>» МЗ КК, по которому:

ФИО1 отказывается от требований к ГБУЗ «Городская больница № <адрес>» МЗ КК о взыскании возмещения за вынужденный прогул и компенсации морального вреда.

ГБУЗ «Городская больница № <адрес>» МЗ КК обязуется изменить формулировку увольнения в трудовой книжке ФИО1 с формулировки «Разглашение охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной) ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовой обязанности, в том числе разглашение персональных данных другого работника» на формулировку «Увольнение по собственному желанию работника с ДД.ММ.ГГГГ года».

ФИО1 обязуется взять на себя судебные расходы по иску о восстановлении на работе.

ГБУЗ «Городская больница № <адрес>» МЗ КК обязуется в течение 10 дней с момента составления мирового соглашения внести изменения в трудовую книжку в графу «основание увольнения» на «Увольнение по собственному желанию работника».

Производство по делу по иску ФИО1 к ГБУЗ «Городская больница № <адрес>» МЗ КК о восстановлении на работе, взыскании заработной платы – прекратить.

На определение может быть подана частная жалоба в <адрес>вой суд через Лазаревский районный суд <адрес> в течение пятнадцати дней со дня его вынесения.

Судья                                Н.И.Трухан