Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-4081/2020 ~ М-3871/2020 от 23.06.2020

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 17 июля 2020 года г.Петрозаводск

Петрозаводский городской суд Республики Карелия в составе председательствующего судьи Мамонова К.Л. при секретаре Морозовой А.П., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-4081/2020 по иску Трифоновой Н.С. к Обществу с ограниченной ответственностью (ООО) «РС-Камень» о взыскании денежной суммы,

установил:

Трифонова Н.С. обратился в суд с требованиями о взыскании с ООО «РС-Камень» 35.659 руб. 52 коп. среднего заработка, сохраняемого за истицей в связи с увольнением из организации ответчика по сокращению штата работников, а также процентов за задержку данной суммы с их начислением до дня вынесения решения и 20.000 руб. компенсации морального вреда.

В судебное заседание стороны, извещенные о месте и времени разбирательства, в том числе с учетом ст. 165.1 Гражданского кодекса Российской Федерации и п. 68 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 23 июня 2015 года № 25, не явились, что дает основание для разрешения спора в заочном порядке по представленным доказательствам.

Исследовав письменные материалы дела, суд считает рассматриваемые требования подлежащими частичному удовлетворению.

С ДД.ММ.ГГГГ Трифонова Н.С. работала в ООО «РС-Камень» и ДД.ММ.ГГГГ уволена по сокращению штата работников (п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации). Между тем в нарушение ст. 318 Трудового кодекса Российской Федерации до настоящего времени с истицей не произведен денежный расчет по сохраняемой заработной плате за второй и третий месяцы после увольнения, в связи с чем Трифонова Н.С. вправе требовать устранения данного нарушения в судебном порядке.

Согласно ст. 318 Трудового кодекса Российской Федерации работнику, увольняемому из организации, расположенной в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности работников организации, выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, за ним также сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше трех месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за указанным работником в течение четвертого, пятого и шестого месяцев со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в месячный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Выплата выходного пособия в размере среднего месячного заработка и сохраняемого среднего месячного заработка производится работодателем по прежнему месту работы за счет средств этого работодателя. Эти положения закона, касающиеся сохраняемого за Трифоновой Н.С. среднего заработка за второй и третий месяцы, ответчиком не обеспечены. ООО «РС-Камень» обязано к устранению допущенных нарушений трудовых прав своего работника, в пользу последнего подлежит взысканию 35.659 руб. 52 коп. задолженности, расчет которой согласуется со справками самого ответчика.

Правила ст.ст. 236 и 237 Трудового кодекса Российской Федерации в свою очередь обосновывают иск в части взыскания процентов за задержку денежной выплаты и о компенсации морального вреда. Вместе с тем размер испрошенной денежной компенсации в 20.000 руб. оценивается завышенной. Имея в виду характер допущенного работодателем нарушения, ко взысканию в пользу истицы данная компенсация определяется в 2.000 руб. Сумма же процентов за имеющий место период просрочки по день принятия настоящего решения составит 598 руб. 46 коп.

В порядке ст.ст. 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации и 333.19 Налогового кодекса Российской Федерации на ООО «РС-Камень» относится уплата в местный бюджет государственной пошлины по делу в размере 1.588 руб.

Учитывая изложенное и руководствуясь ст.ст. 12, 56, 103, 194-199, 233-235 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Иск Трифоновой Н.С. к Обществу с ограниченной ответственностью «РС-Камень» о взыскании денежной суммы удовлетворить частично.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «РС-Камень» в пользу Трифоновой Н.С. 35.659 руб. 52 коп. средней заработной платы, сохраняемой за второй и третий месяцы после увольнения, 598 руб. 46 коп. проценты и 2.000 руб. компенсации морального вреда.

В остальной части иска отказать.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «РС-Камень» в доход бюджета Петрозаводского городского округа государственную пошлину в размере 1.588 руб.

Ответчик вправе подать в Петрозаводский городской суд Республики Карелия заявление о пересмотре решения в течение 7 дней со дня получения его копии.

Судья К.Л.Мамонов