Решение по делу № 2-2418/2020 от 12.03.2020

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

05 июня 2020 года гор. Щелково Московской области

Щелковский городской суд Московской области в составе председательствующего судьи Торбика А.В. при секретаре судебного заседания Зайцевой К.А. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Туркова ФИО8 к МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский о признании срочного трудового договора заключенным на неопределенный срок, взыскания невыплаченной премии, компенсации морального вреда, судебных расходов,

объединенному в одно производство с гражданским дело по иску Кочубарова ФИО9 к МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский о признании срочного трудового договора заключенным на неопределенный срок, взыскания невыплаченной премии, компенсации морального вреда, судебных расходов

УСТАНОВИЛ:

Истцы Турков Ю.Б. и Кочубаров И.А. обратились в суд с аналогичными исками, мотивируя тем, что 01.09.2015 между Турковым Ю.Б. и МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский заключен срочный трудовой договор №№ по должности тренера – преподавателя с должностным окладом 20049 руб.

Дополнительным соглашением от 15.03.2017 Туркову Ю.Б. установлен должностной оклад в размере 22853 руб.

Дополнительными соглашениями к трудовому договору от 01.09.2016, 28.08.2017, 31.08.2018, 02.09.2019 договор продлевался на учебный год с 01 сентября по 30 июня 2018 и 2019 годов.

За указанное время истцу один раз была осуществлена выплата стимулирующего характера, хотя истцу известно, что остальным работникам такие выплаты осуществлялись регулярно.

Полагая, что его трудовые права нарушены, истец Турков Ю.Б. просит суд признать срочный трудовой договор №от 01.09.2015 заключенным на неопределенный срок, взыскать невыплаченную премию за период времени с 2016 года по апрель 2020 года в размере 336171 руб. 76 коп, компенсацию за задержку выплаты в размере 107 544 руб. 23 коп., компенсацию морального вреда, судебные расходы.

Истец Кочубаров И.А. мотивировал свои требования тем, что 01.09.2015 между Кочубаровым И.А. и МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский заключен срочный трудовой договор № по должности тренера – преподавателя с должностным окладом 19024 руб.

Дополнительным соглашением от 31.12.2015 Кочубарову И.А. установлен должностной оклад в размере 24383 руб.

Дополнительными соглашениями к трудовому договору от 29.08.2016, 28.08.2017, 31.08.2018, 30.08.2019 договор продлевался на учебный год с 01 сентября по 30 июня 2018 и 2019 годов.

За указанное время истцу один раз была осуществлена выплата стимулирующего характера, хотя истцу известно, что остальным работникам такие выплаты осуществлялись регулярно.

Полагая, что его трудовые права нарушены истец Кочубаров И.А. просит суд признать срочный трудовой договор № 01.09.2015 заключенным на неопределенный срок, взыскать невыплаченную премию за период времени с 2016 года по апрель 2020 года в размере 806906 руб. 76 коп, взыскать компенсацию за задержку выплаты в размере 279 352 руб. 48 коп., компенсацию морального вреда, судебные расходы.

В судебном заседании истец Турков Ю.Б., Кочубаров И.А. и представитель обоих по доверенности Павлюков Я.Я. исковые требования поддержали в полном объеме.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, извещен.

Выслушав явившихся лиц, допросив свидетелей, исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

Правовое регулирование трудовых отношений работников - спортсменов и тренеров осуществляется Трудовым кодексом Российской Федерации (далее - ТК РФ), Федеральным законом от 4 декабря 2007 года N 329-ФЗ "О физической культуре и спорте в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон "О физической культуре и спорте в Российской Федерации"), другими федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации, содержащими нормы трудового права, иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, содержащими нормы трудового права, трудовыми договорами (статьи 5, 6, 8 - 10 ТК РФ).

Трудовой договор со спортсменом, с тренером может заключаться на неопределенный срок, а также на определенный срок не более пяти лет (части первая и вторая статьи 58, части первая и вторая статьи 348.2 ТК РФ).

Трудовой договор с тренерами-преподавателями организаций, осуществляющих образовательную деятельность, трудовая функция которых предусматривает выполнение обязанностей по обучению, воспитанию обучающихся, заключается с соблюдением ограничений, предусмотренных статьей 46 Федерального закона от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", а также статьями 331 и 351.1 ТК РФ. Эти ограничения должны соблюдаться и при заключении трудового договора с тренерами в детско-юношеском спорте.

При приеме на работу иных тренеров, не названных в части второй статьи 348.2 ТК РФ, то есть тренеров, выполнение трудовой функции которыми осуществляется не в профессиональном спорте, а также не в спортивных сборных командах, срочный трудовой договор по соглашению сторон может заключаться в соответствии с частью второй статьи 58 ТК РФ без учета характера предстоящей работы и условий ее выполнения в случаях, перечисленных в части второй статьи 59 ТК РФ (например, с лицами, поступающими на работу по совместительству).

В судебном заседании установлено, что 01.09.2015 между Турковым Ю.Б. и МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский заключен срочный трудовой договор № по должности тренера – преподавателя с должностным окладом 20049 руб. (л.д.57-59)

В силу п. 3 Договора работа для работника является по совместительству.

Дополнительным соглашением от 15.03.2017 Туркову Ю.Б. установлен должностной оклад в размере 22853 руб.

Дополнительными соглашениями к трудовому договору от 01.09.2016, 28.08.2017, 31.08.2018, 02.09.2019 договор продлевался.

01.09.2015 между Кочубаровым И.А. и МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский заключен срочный трудовой договор № по должности тренера – преподавателя с должностным окладом 19024 руб. (л.д.123-124).

В силу п. 3 Договора работа для работника является по совместительству.

Дополнительным соглашением от 31.12.2015 Кочубарову И.А. установлен должностной оклад в размере 24383 руб.

Дополнительными соглашениями к трудовому договору от 29.08.2016, 28.08.2017, 31.08.2018, 30.08.2019 договор продлевался на учебный год с 01 сентября по 30 июня 2018 и 2019 годов.

Многократное заключение срочных трудовых договоров со спортсменом, с тренером для выполнения одной и той же трудовой функции, допускаемое нормами, утвержденными общероссийскими спортивными федерациями, само по себе не является основанием для признания срочного трудового договора со спортсменом, с тренером заключенным на неопределенный срок.

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что требования истцов Туркова Ю.Б. и Кочубарова И.А. о признании срочных трудовых договоров №и № от 01.09.2015 заключенными на неопределенный срок удовлетворению не подлежат.

Положением о выплатах стимулирующего характера МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский предусмотрено, что стимулирующие выплаты не являются «базовой» часть заработной платы и не носят обязательный характер. Премии могут выплачиваться одновременно всем работникам либо отдельным работникам. (л.д. 32-48).

С учетом изложенного, суд приходит выводу, что требование истцов о взыскании невыплаченной премии за период времени с 2016 года по апрель 2020 года удовлетворению не подлежат.

Допрошенные свидетели ФИО12 показавшие, что им регулярно выплачивали стимулирующие выплаты не опровергают выводы суда о том, что данные выплаты не носят обязательный характер, в связи с чем, оснований для удовлетворения исков в данной части не имеется.

Требования истцов о взыскании компенсации за задержку выплат, компенсации морального вреда и судебных расходов удовлетворению не подлежат, поскольку являются производными от требований о признании срочных трудовых договоров заключенными на неопределенный срок и взыскания невыплаченных премий за период времени с 2016 года по апрель 2020 года, в удовлетворении которых судом отказано.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении иска Туркова ФИО10 к МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский о признании срочного трудового договора №от 01.09.2015 заключенным на неопределенный срок, взыскания невыплаченной премии за период времени с 2016 года по апрель 2020 года в размере 336171 руб. 76 коп, компенсации за задержку выплаты в размере 107 544 руб. 23 коп., компенсации морального вреда, судебных расходов – отказать.

В удовлетворении иска Кочубарова ФИО11 к МБУДО ДЮСШ городского округа Лосино-Петровский о признании срочного трудового договора № от 01.09.2015 заключенным на неопределенный срок, взыскания невыплаченной премии за период времени с 2016 года по апрель 2020 года в размере 806906 руб. 76 коп, компенсации за задержку выплаты в размере 279 352 руб. 48 коп., компенсации морального вреда, судебных расходов – отказать.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Московский областной суд через Щелковский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме

Судья                             А.В. Торбик