Судебный акт #1 (Решение) по делу № 2-3338/2021 ~ М-2515/2021 от 08.04.2021

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г.Петрозаводск ДД.ММ.ГГГГ г.

ПЕТРОЗАВОДСКИЙ ГОРОДСКОЙ СУД РЕСПУБЛИКИ КАРЕЛИЯ

в составе председательствующего судьи Цепляева О.В., при секретаре Воробьевой Е.А., с участием сторон, рассмотрел в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Пелля Н. А. к Государственному учреждению – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Карелия о включении периодов работы в стаж,

УСТАНОВИЛ:

Пелля Н.А. обратилась в суд с настоящим иском, мотивируя следующим. Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости. В частности, в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, не учтен период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.к. соответствующая запись в трудовой книжке не заверена подписью руководителя и печатью; в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, не учтены периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.к. сведения ИПУ предоставлены страхователем без подтверждения территориальных условий труда; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.к. не предоставлены документы подтверждающие выполнение трудовых функций в МКС не менее 80% рабочего времени от продолжительности рабочего дня, сведения ИПУ предоставлены страхователем без подтверждения территориальных условий труда; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. т.к. сведениями ИПУ подтверждено выполнение трудовых функций в МКС в течение неполного рабочего дня. Между тем, истец является матерью двоих детей. В спорные периоды работала в <данные изъяты>, расположенной в <данные изъяты>, полный рабочий день. Обязанность по правильному заполнению сведений в трудовой книжке и предоставлении достоверных сведений ИПУ лежит на работодателе. В связи с чем, просит обязать ответчика включить в страховой стаж и стаж работы в МКС период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в стаж работы в МКС периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; взыскать с ответчика расходы по оплате госпошлины 300 рублей и оплату юридических услуг 3 000 рублей.

Участники процесса извещены надлежащим образом.

Истец в ходе судебного разбирательства требования поддержала.

Представитель ответчика – Каратай М.М. в ходе судебного разбирательства просила в иске отказать по основаниям, изложенным в решении об отказе в установлении пенсии.

Третье лицо – МОУ «Средняя школа №9» о позиции по делу не сообщило.

Выслушав участников, исследовав материалы, суд считает необходимым иск удовлетворить.

Согласно положениям закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях» (далее – №400-ФЗ) страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 18,6 (в 2020 г), женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в РКС либо не менее 20 календарных лет в МКС и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в РКС, так и в МКС, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. Гражданам, проработавшим в РКС не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного ст.8 настоящего закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в МКС, а также в этих местностях и РКС каждый календарный год работы в МКС, считается за девять месяцев работы в РКС (п.6 ч.1 ст.32).

Согласно Приложению №6 к закону №400-ФЗ в случае достижения застрахованным лицом в 2020 г необходимого возраста на 31.12.18, указанный возраст увеличивается на 24 месяца.

Следуя положениям закона от 03.10.18 №350-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплаты пенсий» гражданам, которые в период с 01.01.19 по 31.12.20 достигнут необходимого возраста, который в соответствии с законодательством до 01.01.19 давал право на досрочное назначение пенсии, пенсия может назначаться ранее достижения возраста, предусмотренного приложением №6 к закону №400-ФЗ, но не более чем за 6 месяцев до достижения такого возраста.

Таким образом, в случае достижения женщиной возраста 50 лет в 2020 г, досрочная пенсия назначается при наличии величины ИПК, страхового стажа не менее 20 лет, стажа в МКС не менее 20 лет по достижении возраста 51 год 6 месяцев.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.30 и 31 закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.02 №516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27 и 28 закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 18.07.02 (Постановление Правительства РФ от 16.07.2014 N 665 (ред. от 04.03.2021) «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение»).

В стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации (п.4 Постановления Правительства РФ от 11.07.02 №516).

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда не менее 80 процентов рабочего времени (п.5 Постановления Минтруда РФ от 22.05.96 №29 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст.ст.12, 78 и 78.1 Закона РСФСР «О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет» (вместе с разъяснением Минтруда РФ от 22.05.96 №5).

Согласно п.11 Постановления Правительства РФ от 02.10.14 №1015 «Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. В случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, справки и т.п.

Следуя позиции Конституционного Суда Российской Федерации, изложенной в Постановлении от 10.07.07 №9-П, неуплата страхователем за работника страховых взносов и не предоставление сведений в систему индивидуального персонифицированного учета не может быть вменена ему в вину и служить основанием к отказу во включении в специальный стаж периодов работы.

В судебном заседании установлено, что Пелля Н.А., ДД.ММ.ГГГГ г/р, проживает и зарегистрирована по адресу: <адрес>

ДД.ММ.ГГГГ Пелля Н.А. обратилась в пенсионный орган с заявлением об установлении пенсии.

Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в установлении досрочной страховой пенсии по старости. В частности, в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, не учтен период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.к. соответствующая запись в трудовой книжке не заверена подписью руководителя и печатью; в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, не учтены периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.к. сведения ИПУ предоставлены страхователем без подтверждения территориальных условий труда; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, т.к. не предоставлены документы подтверждающие выполнение трудовых функций в МКС не менее 80% рабочего времени от продолжительности рабочего дня, сведения ИПУ предоставлены страхователем без подтверждения территориальных условий труда; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. т.к. сведениями ИПУ подтверждено выполнение трудовых функций в МКС в течение неполного рабочего дня. Для установления досрочной страховой пенсии по п.2 ч.1 ст.32 №400-ФЗ страховой стаж истца составляет <данные изъяты>, при требуемом – 20 лет, стаж работы в МКС – <данные изъяты>, при требуемом – 17 лет. Требуемая величина индивидуального пенсионного коэффициента установлена. Для установления досрочной страховой пенсии по п.6 ч.1 ст.32 №400-ФЗ страховой стаж истца составляет 22 <данные изъяты>, при требуемом – 20 лет, стаж работы в МКС – <данные изъяты>, при требуемом – 20 лет. Требуемая величина индивидуального пенсионного коэффициента установлена. Возраст 50 лет, что меньше требуемого возраста 51 год 6 месяцев.

Относительно периода с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

В трудовой книжке истца имеются записи под номерами:

№№ – ДД.ММ.ГГГГ принята на работу в <данные изъяты> №№ <данные изъяты>, приказ №№ от ДД.ММ.ГГГГ;

№№ – ДД.ММ.ГГГГ уволить в связи с началом занятий, приказ №№ от ДД.ММ.ГГГГ.

Под записью №№ имеется подпись директора <данные изъяты> и не имеется печати, под записью №№ не имеется подписи директора <данные изъяты> и печати.

Дата заполнения трудовой книжки ДД.ММ.ГГГГ

<данные изъяты> №№ была расположена в <данные изъяты>.

Иных доказательства работы в спорный период не имеется.

Таким образом, с учетом того, что из трудовой книжки истца следует, что в ней имеются записи о работе истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в школе №№ в должности технички, трудовая книжка заведена ДД.ММ.ГГГГ, суд приходит к выводу о том, что неточности в оформлении записей в <данные изъяты> №№ в виде отсутствия подписи руководителя/печати относятся к техническим ошибкам, в связи с чем, данный период подлежит включению в страховой стаж и стаж работы МКС.

Относительно периодов с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно записям в трудовой книжке истец с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала в <данные изъяты> №№, расположенной в <данные изъяты>, в том числе в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты>

В решении ответчика указано, что за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ страхователем сведения ИПУ представлены без подтверждения территориальных условий труда.

Оценивая представленные доказательства в совокупности, суд считает доказанным факт работы истца в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве <данные изъяты> в школе №№ полный рабочий день с местом работы в г.<данные изъяты>, в связи с чем, требования истца о включении периода в стаж МКС подлежат удовлетворению.

В решении ответчика указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работала на 0,8 ставки в <данные изъяты> №№ что не означает выполнение работы в пределах 80% рабочего времени. Кроме того, сведения ИПУ представлены без подтверждения территориальных условий труда.

По запросу суда <данные изъяты> дала письменные разъяснения с приложением лицевых счетов, согласно которым с ДД.ММ.ГГГГ Пелля была установлена нагрузка: 0,35 ставки в <данные изъяты>, 0,06 в <данные изъяты> и 0,4 по <данные изъяты>, итого – 0,81 ставка.

Далее, в решении ответчика указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец работала на 0,4 ставки, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – на 0,45 ставки. Кроме того, сведения ИПУ представлены без подтверждения территориальных условий труда.

В разъяснениях <данные изъяты> указывает, что с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Пелля была установлена нагрузка: 0,75 ставки в <данные изъяты>, 0,17 в <данные изъяты>, 0,4 по <данные изъяты>, итого – 1,32 ставки.

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Пелля была установлена нагрузка: 0,15 ставки в <данные изъяты>, 0,06 в <данные изъяты>, 0,45 по <данные изъяты>, дополнительно в <данные изъяты> – 0,95 ставки, в <данные изъяты> – 0,5 ставки, итого – 2,11 ставки; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в среднем звене – 0,17 ставки, 0,45 ставки по штатной должности, дополнительно в <данные изъяты> – 1 ставка, в среднем звене – 0,56 ставки, итого – 2,18 ставки.

Оценивая представленные доказательства в совокупности, суд считает доказанным факт работы истца в спорные периоды в должности <данные изъяты> №№ полный рабочий день с местом работы в г<данные изъяты>, в связи с чем, требования истца о включении спорных периодов в стаж подлежат удовлетворению.

Истцом заявлено о взыскании расходов на оплату юридических услуг в размере 3 000 рублей.

Учитывая, что затраты, связанные с защитой права, должны быть сопоставимы с ценностью защищаемого права, характером дела, суд считает, что взыскание с ответчика в пользу истца расходов по оплате услуг представителя в размере 3 000 рублей будет отвечать принципам разумности и справедливости (ст.100 ГПК РФ).

С ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины (ст.98 ГПК РФ).

Руководствуясь статьями 194-198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации,

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Карелия включить Пелля Н. А. в страховой стаж и стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периоды: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать с ГУ – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Карелия расходы по оплате юридических услуг 3 000 рублей, государственной пошлины 300 рублей.

Решение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Карелия в течение месяца со дня изготовления через Петрозаводский городской суд.

Судья Цепляев О.В.

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ