Дело № 2-1289/2022
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
27 января 2022 г. г. Видное Московской области
Видновский городской суд Московской области в составе:
председательствующего судьи Побединской М.А.,
при секретаре Кельциной А.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Сараев СГ к обществу с ограниченной ответственностью «ЭКО-СЕРВИС» о взыскании задолженности по заработной плате и судебных расходов.
УСТАНОВИЛ:
Истец Сараев СГ обратился в суд с иском к ООО «ЭКО-СЕРВИС» о взыскании задолженности по заработной плате и судебных расходов.
В обоснование исковых требований указано, что истец с 2018 года осуществлял деятельность в организации по вывозу мусора в г. Видное. С ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не выплачивалась ежемесячно. ДД.ММ.ГГГГ следственным отделом г. Видное было возбуждено уголовное дело № по признакам преступления, предусмотренного ч.2 ст.145.1 УК РФ. В ходе предварительного следствия установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ лица, руководствуясь корыстными побуждениями, в нарушение ст. 136 ТК РФ, осуществили полную невыплату заработной платы истцу Сараев СГ в сумме руб. Просит взыскать с ответчика в его пользу задолженность по заработной плате в размере руб., судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере руб.
Истец Сараев СГ в суд не явился, о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, причину неявки суду не сообщил.
Ответчик ООО «ЭКО-СЕРВИС» своего представителя не направил о времени и месте слушания дела извещен надлежащим образом, причину неявки суду не сообщил.
Суд в соответствии с ч. 3 ст. 167 ГПК РФ считает возможным рассмотреть дело в отсутствие надлежащим образом извещенного ответчика.
Исследовав материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
Судом установлено, что истец с 2018 года осуществлял деятельность в организации по вывозу мусора в г. Видное. С ДД.ММ.ГГГГ заработная плата не выплачивалась ежемесячно. ДД.ММ.ГГГГ следственным отделом г. Видное было возбуждено уголовное дело № по признакам преступления, предусмотренного ч.2 ст.145.1 УК РФ. В ходе предварительного следствия установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ лица, руководствуясь корыстными побуждениями, в нарушение ст. 136 ТК РФ, осуществили полную невыплату заработной платы истцу Сараев СГ в сумме руб.
Доказательства выплаты истцу заработной платы с ДД.ММ.ГГГГ в материалах дела отсутствуют, в связи с чем суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований.
В соответствии со ст. 237 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором, локальным нормативным актом или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
В соответствии с п.1 ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.
Судом установлено, что истец при предъявлении иска оплатил государственную пошлину в размере руб, что подтверждается чеком-ордером № от ДД.ММ.ГГГГ, чеком-ордером № от ДД.ММ.ГГГГ
Учитывая то, что суд удовлетворяет требования истца в полном объеме, с ответчиков подлежит взысканию уплаченная истцом государственная пошлина.
На основании изложенного, и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Сараев СГ удовлетворить.
Взыскать общества с ограниченной ответственностью «ЭКО-СЕРВИС» в пользу Сараев СГ задолженность по заработной плате в размере руб, судебные расходы по уплате государственной пошлины в размере руб.
Обратить решение суда в части взыскания заработной платы к немедленному исполнению.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.
Иными лицами, участвующими в деле, а также лицами, которые не были привлечены к участию в деле и вопрос о правах и об обязанностях которых был разрешен судом, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий М.А. Побединская